2023年江蘇公務員行測考試真題及答案-B類(完整版)

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.1.下列哪項不屬于公務員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有犯罪記錄2.2.下列哪項不屬于公務員的義務？()A.遵守憲法和法律B.服從組織分配C.保守國家秘密和工作秘密D.獲得勞動報酬和福利待遇3.3.公務員職務晉升的基本條件是？()A.工作年限B.職稱等級C.績效考核D.個人意愿4.4.下列哪項不屬于公務員的紀律要求？()A.嚴守工作紀律B.嚴守廉政紀律C.嚴守生活紀律D.嚴守家庭紀律5.5.下列哪項不屬于公務員培訓的內容？()A.政治理論教育B.公共管理知識C.法律法規(guī)教育D.職業(yè)技能培訓6.6.下列哪項不屬于公務員考核的內容？()A.德能表現B.工作實績C.工作態(tài)度D.個人愛好7.7.公務員交流的范圍包括？()A.內部交流B.外部交流C.國際交流D.以上都是8.8.下列哪項不屬于公務員的辭職條件？()A.個人意愿B.工作需要C.家庭原因D.身體原因9.9.公務員懲戒的種類包括？()A.警告B.記過C.記大過D.開除10.10.下列哪項不屬于公務員的回避制度？()A.利益回避B.關系回避C.地域回避D.職務回避二、多選題(共5題)11.1.公務員職業(yè)道德的基本內容包括哪些？()A.忠誠老實B.公正廉潔C.勤奮敬業(yè)D.愛崗敬業(yè)E.團結協作12.2.下列哪些屬于公務員的基本權利？()A.獲得勞動報酬B.參加培訓C.參與民主決策D.依法免受行政處分E.依法辭職13.3.公務員考核的方式有哪些？()A.自我考核B.同志互評C.領導評價D.專家評審E.公眾評議14.4.下列哪些屬于公務員培訓的類別？()A.新任培訓B.在職培訓C.提高培訓D.轉崗培訓E.離職培訓15.5.下列哪些屬于公務員的紀律要求？()A.嚴守工作紀律B.嚴守廉政紀律C.嚴守生活紀律D.嚴守家庭紀律E.嚴守道德紀律三、填空題(共5題)16.我國公務員的基本制度是17.公務員的義務之一是18.公務員考核的方式中，19.公務員培訓的目的之一是20.公務員懲戒的種類中，四、判斷題(共5題)21.公務員的選拔任用必須公開、公平、公正，接受社會監(jiān)督。()A.正確B.錯誤22.公務員一旦被錄用，就終身任職，不得被辭退。()A.正確B.錯誤23.公務員的考核結果可以作為公務員晉升、獎勵、培訓、辭退的依據。()A.正確B.錯誤24.公務員在執(zhí)行公務時，可以不受任何法律約束。()A.正確B.錯誤25.公務員培訓是強制性的，所有公務員都必須參加。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.請簡述公務員的基本義務。27.如何理解公務員的考核制度？28.簡述公務員培訓的種類及目的。29.請說明公務員懲戒的種類及適用情況。30.簡述公務員回避制度的主要內容。

2023年江蘇公務員行測考試真題及答案-B類(完整版)一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】具有犯罪記錄不符合公務員的基本條件，公務員應當具有良好的品行。2.【答案】D【解析】獲得勞動報酬和福利待遇是公務員的權益，而非義務。公務員的義務包括遵守憲法和法律、服從組織分配、保守國家秘密和工作秘密等。3.【答案】C【解析】公務員職務晉升的基本條件是績效考核，即公務員需要達到規(guī)定的考核標準。4.【答案】D【解析】公務員的紀律要求包括嚴守工作紀律、廉政紀律和生活紀律，家庭紀律不屬于公務員的紀律要求。5.【答案】B【解析】公務員培訓的內容包括政治理論教育、法律法規(guī)教育和職業(yè)技能培訓，公共管理知識屬于公務員應當具備的基本素質，但不屬于專門的培訓內容。6.【答案】D【解析】公務員考核的內容包括德能表現、工作實績和工作態(tài)度，個人愛好不屬于考核內容。7.【答案】D【解析】公務員交流的范圍包括內部交流、外部交流和國際交流，旨在拓寬公務員的視野和經驗。8.【答案】B【解析】公務員辭職的條件包括個人意愿、家庭原因和身體原因，工作需要不屬于辭職條件。9.【答案】D【解析】公務員懲戒的種類包括警告、記過、記大過和開除，其中開除是最嚴重的懲戒措施。10.【答案】C【解析】公務員的回避制度包括利益回避、關系回避和職務回避，地域回避不屬于公務員的回避制度。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCE【解析】公務員職業(yè)道德的基本內容包括忠誠老實、公正廉潔、勤奮敬業(yè)和團結協作，這些是公務員應當遵守的基本行為準則。12.【答案】ABDE【解析】公務員的基本權利包括獲得勞動報酬、參加培訓、依法免受行政處分和依法辭職，這些權利保障了公務員的合法權益。13.【答案】ABCE【解析】公務員考核的方式包括自我考核、同志互評、領導評價和公眾評議，這些方式保證了考核的全面性和公正性。14.【答案】ABCD【解析】公務員培訓的類別包括新任培訓、在職培訓、提高培訓和轉崗培訓，這些培訓有助于提高公務員的素質和能力。15.【答案】ABCE【解析】公務員的紀律要求包括嚴守工作紀律、嚴守廉政紀律、嚴守生活紀律和嚴守道德紀律，這些紀律是公務員必須遵守的行為規(guī)范。三、填空題(共5題)16.【答案】公務員制度【解析】公務員制度是我國根據憲法規(guī)定建立的一套完整的管理公務員的法律法規(guī)體系，包括公務員的錄用、考核、晉升、培訓、退休等方面。17.【答案】維護國家的安全、榮譽和利益【解析】公務員的義務之一是維護國家的安全、榮譽和利益，這是公務員作為國家公職人員應盡的責任。18.【答案】平時考核【解析】公務員考核的方式中，平時考核是對公務員日常工作的考核，是考核的重要環(huán)節(jié)，有助于及時發(fā)現問題，促進公務員改進工作。19.【答案】提高公務員的素質和能力【解析】公務員培訓的目的之一是提高公務員的素質和能力，以適應不斷變化的工作需要，更好地服務于公眾。20.【答案】警告【解析】公務員懲戒的種類中，警告是對輕微違法違紀行為的懲戒措施，有助于教育公務員遵守法律法規(guī)，防止再次發(fā)生類似行為。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】這是公務員法規(guī)定的基本原則，確保公務員選拔任用的透明性和公正性。22.【答案】錯誤【解析】公務員雖然享有相對穩(wěn)定的職業(yè)保障，但若嚴重違反公務員法或國家法律、法規(guī)，可以被辭退。23.【答案】正確【解析】公務員考核結果是其職業(yè)生涯發(fā)展的重要依據，直接關系到公務員的晉升、獎勵、培訓等。24.【答案】錯誤【解析】公務員在執(zhí)行公務時，同樣受到法律的約束，必須依法行事，不得濫用職權。25.【答案】正確【解析】公務員培訓是提升公務員素質和能力的重要手段，法律規(guī)定所有公務員都必須參加相應的培訓。五、簡答題(共5題)26.【答案】公務員的基本義務包括：

1.遵守憲法和法律；

2.服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令；

3.維護國家的安全、榮譽和利益；

4.公正廉潔，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德；

5.完成工作任務，努力提高工作效率；

6.保守國家秘密和工作秘密。【解析】公務員的基本義務是其職業(yè)行為準則，規(guī)定了公務員在履行職責過程中應當遵守的基本規(guī)范。27.【答案】公務員的考核制度是指對公務員的德、能、勤、績、廉進行全面考核的制度?？己藘热莅ü珓諉T的政治素質、業(yè)務能力、工作態(tài)度、工作實績和廉潔自律等方面?？己酥贫戎荚诩罟珓諉T積極工作，提高工作效率，促進公務員隊伍的健康發(fā)展?！窘馕觥抗珓諉T考核制度是公務員管理制度的重要組成部分，通過考核可以了解公務員的工作表現，為公務員的晉升、獎懲、培訓等提供依據。28.【答案】公務員培訓的種類包括：新任培訓、在職培訓、提高培訓和轉崗培訓。培訓的目的包括：提高公務員的政治素質和業(yè)務能力、適應新形勢下的工作要求、促進公務員隊伍的可持續(xù)發(fā)展?！窘馕觥抗珓諉T培訓是提升公務員素質和能力的重要途徑，通過不同種類的培訓，可以使公務員更好地適應工作需要，提高服務質量和效率。29.【答案】公務員懲戒的種類包括：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。懲戒的適用情況包括公務員的違法違紀行為，如違反公務員法、國家法律、法規(guī)等，根據情節(jié)輕重，給予相應的懲戒?！窘馕觥抗珓諉T懲戒制度是維護公務員隊伍紀律的重要手段，通過對違法違紀行為的懲戒，可以起到警示和教育的作用，確保公務員隊伍的純潔性和紀律性。30.【答案】公