版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
企業(yè)數(shù)據(jù)安全管理體系認(rèn)證協(xié)議2025年安全培訓(xùn)內(nèi)容甲乙雙方本著平等互利、誠實(shí)信用的原則,依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī),就乙方委托甲方開展企業(yè)數(shù)據(jù)安全管理體系認(rèn)證相關(guān)的安全培訓(xùn)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條定義1.1本協(xié)議所稱“數(shù)據(jù)安全管理體系”(以下簡稱“ISMS”),是指組織為了保護(hù)其信息資產(chǎn)而建立、實(shí)施、運(yùn)行、監(jiān)視、維持和持續(xù)改進(jìn)的一組相互關(guān)聯(lián)或相互協(xié)調(diào)的要素。1.2本協(xié)議所稱“安全培訓(xùn)”,是指甲方為幫助乙方建立、實(shí)施和維護(hù)ISMS,滿足ISO27001等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求,提升乙方人員信息安全意識和能力而提供的系統(tǒng)性培訓(xùn)活動。1.3本協(xié)議所稱“認(rèn)證機(jī)構(gòu)”,是指依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和程序,對組織的ISMS進(jìn)行審核并頒發(fā)認(rèn)證證書的第三方機(jī)構(gòu)(甲方)。1.4本協(xié)議所稱“企業(yè)”,是指尋求或已獲得ISMS認(rèn)證的組織(乙方)。第二條協(xié)議標(biāo)的2.1甲方同意根據(jù)本協(xié)議約定,為乙方提供與ISMS認(rèn)證相關(guān)的安全培訓(xùn)服務(wù),具體包括但不限于信息安全意識、政策與流程、控制措施實(shí)踐、法律法規(guī)要求、風(fēng)險(xiǎn)評估與處理、事件響應(yīng)等方面內(nèi)容。2.2乙方同意根據(jù)本協(xié)議約定,支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用,并配合甲方完成培訓(xùn)活動。第三條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)3.1培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)全面覆蓋ISO27001標(biāo)準(zhǔn)要求的信息安全要求,并結(jié)合乙方的行業(yè)特點(diǎn)、業(yè)務(wù)流程及數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)狀況,確保培訓(xùn)的針對性和實(shí)用性。主要培訓(xùn)模塊包括但不限于:3.1.1信息安全基本概念、原則與標(biāo)準(zhǔn)體系介紹(如ISO27001)。3.1.2數(shù)據(jù)安全相關(guān)法律法規(guī)、合規(guī)要求解讀(如網(wǎng)絡(luò)安全法、數(shù)據(jù)安全法、個(gè)人信息保護(hù)法、GDPR等)。3.1.3組織信息安全方針、政策、程序及內(nèi)部管理制度講解。3.1.4信息分類分級、數(shù)據(jù)全生命周期安全管理要求。3.1.5訪問控制(物理、邏輯、權(quán)限管理)。3.1.6通信與操作管理(加密、病毒防護(hù)、終端安全管理)。3.1.7供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)管理。3.1.8社交媒體安全與外部威脅防范。3.1.9惡意軟件防護(hù)、釣魚攻擊識別與防范。3.1.10數(shù)據(jù)備份、恢復(fù)與業(yè)務(wù)連續(xù)性管理。3.1.11安全事件識別、報(bào)告與響應(yīng)流程。3.1.12人為錯(cuò)誤與內(nèi)部威脅防范。3.1.13ISO27001內(nèi)部審核員培訓(xùn)(如乙方有需求)。3.1.14信息安全意識測試與行為引導(dǎo)。3.2培訓(xùn)目標(biāo):3.2.1提高全體員工對信息安全的認(rèn)識,增強(qiáng)安全責(zé)任感。3.2.2確保員工理解并能夠遵守組織的信息安全政策、制度和流程。3.2.3使員工掌握履行其崗位職責(zé)所需的基本信息安全技能。3.2.4滿足ISO27001標(biāo)準(zhǔn)10.2關(guān)于人員意識的要求,以及10.3關(guān)于人員能力的要求。3.2.5為ISMS的建立、實(shí)施和運(yùn)行提供必要的人力資源支持。第四條培訓(xùn)對象與人數(shù)4.1培訓(xùn)對象主要包括乙方組織內(nèi)與信息安全相關(guān)的所有人員,包括但不限于:4.1.1高層管理人員。4.1.2管理代表或ISMS負(fù)責(zé)人。4.1.3各部門負(fù)責(zé)人及關(guān)鍵崗位員工。4.1.4信息安全部門員工。4.1.5內(nèi)部審核員。4.1.6新入職員工(作為入職培訓(xùn)的一部分)。4.2乙方應(yīng)在收到甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃建議后[]日內(nèi),根據(jù)自身實(shí)際需求,確定最終參訓(xùn)人員名單,并報(bào)甲方備案。預(yù)計(jì)參訓(xùn)總?cè)藬?shù)為[]人。第五條培訓(xùn)形式與時(shí)間5.1培訓(xùn)形式:甲方根據(jù)乙方需求和實(shí)際情況,可采用以下一種或多種形式提供培訓(xùn):5.1.1面對面集中授課。5.1.2線上直播或錄播課程。5.1.3混合式培訓(xùn)(線上+線下)。5.1.4工作坊、案例分析討論。5.2培訓(xùn)時(shí)間:甲方將在[]年度內(nèi),根據(jù)乙方的ISMS建立/維護(hù)/復(fù)審計(jì)劃及認(rèn)證審核安排,制定詳細(xì)的年度培訓(xùn)計(jì)劃,并與乙方協(xié)商確認(rèn)。培訓(xùn)時(shí)間將盡量安排在乙方的業(yè)務(wù)低峰期,具體時(shí)間表將在年度計(jì)劃中明確。培訓(xùn)總時(shí)長預(yù)計(jì)為[]學(xué)時(shí)。第六條培訓(xùn)地點(diǎn)與材料6.1培訓(xùn)地點(diǎn):原則上在乙方指定地點(diǎn)進(jìn)行。如采用線上形式,則通過甲方提供的在線學(xué)習(xí)平臺進(jìn)行。如需甲方現(xiàn)場授課,乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)的場地、設(shè)備等費(fèi)用。6.2培訓(xùn)材料:甲方將提供與培訓(xùn)內(nèi)容相關(guān)的講義、手冊、案例集等培訓(xùn)材料電子版或紙質(zhì)版給乙方。乙方可以使用這些材料進(jìn)行內(nèi)部復(fù)習(xí)和培訓(xùn),但不得用于商業(yè)目的或向第三方提供。第七條雙方的權(quán)利與義務(wù)7.1甲方的權(quán)利與義務(wù):7.1.1依據(jù)本協(xié)議約定,按時(shí)、按質(zhì)完成安全培訓(xùn)服務(wù)。7.1.2確保培訓(xùn)師具備相應(yīng)的專業(yè)資質(zhì)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。7.1.3提供符合標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)內(nèi)容,并保證其專業(yè)性和更新性。7.1.4按照約定向乙方提供培訓(xùn)計(jì)劃,并接受乙方的合理建議。7.1.5對培訓(xùn)過程進(jìn)行記錄,并保留相關(guān)培訓(xùn)文檔。7.1.6對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估,并向乙方反饋評估結(jié)果。7.1.7根據(jù)乙方需求,提供必要的后續(xù)支持或補(bǔ)充培訓(xùn)。7.1.8有權(quán)按照本協(xié)議約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。7.2乙方的權(quán)利與義務(wù):7.2.1有權(quán)要求甲方提供符合本協(xié)議約定的培訓(xùn)服務(wù)。7.2.2按時(shí)向甲方提供準(zhǔn)確的參訓(xùn)人員名單和培訓(xùn)需求信息。7.2.3按照約定安排培訓(xùn)所需的場地、設(shè)備(如投影儀、網(wǎng)絡(luò)等)和其他資源。7.2.4按照年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織員工按時(shí)參加培訓(xùn),確保參訓(xùn)率。7.2.5鼓勵員工積極參與培訓(xùn)互動,遵守培訓(xùn)紀(jì)律。7.2.6對培訓(xùn)內(nèi)容、形式和效果提出反饋意見,協(xié)助甲方改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量。7.2.7按照本協(xié)議約定,按時(shí)足額支付培訓(xùn)費(fèi)用。7.2.8將安全培訓(xùn)作為ISMS建設(shè)的重要組成部分,持續(xù)提升組織信息安全能力。第八條費(fèi)用與支付8.1培訓(xùn)費(fèi)用:本次安全培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣[]元(大寫:[]元整)。該費(fèi)用包含培訓(xùn)師資、課程開發(fā)、教材資料、平臺使用(如適用)等成本。8.2支付方式:乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后[]日內(nèi),向甲方支付總費(fèi)用的[]%,即人民幣[]元(大寫:[]元整);剩余的[]%在培訓(xùn)結(jié)束且乙方確認(rèn)服務(wù)完成后[]日內(nèi)支付,即人民幣[]元(大寫:[]元整)。8.3支付賬戶:乙方應(yīng)將款項(xiàng)支付至甲方以下指定銀行賬戶:開戶名稱:[甲方銀行賬戶全稱]開戶銀行:[甲方開戶行名稱]銀行賬號:[甲方銀行賬號]8.4如乙方需要甲方提供額外的、本協(xié)議未包含的定制化培訓(xùn)內(nèi)容,雙方應(yīng)另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確費(fèi)用及支付方式。第九條保密條款9.1甲乙雙方應(yīng)對在履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他未公開信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方泄露。9.2本保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而失效,持續(xù)有效期限為本協(xié)議終止后[]年。9.3培訓(xùn)材料(包括講義、案例等)含有甲方的知識產(chǎn)權(quán),乙方僅可為本協(xié)議約定的內(nèi)部培訓(xùn)目的使用,不得用于任何其他用途或向第三方傳播。第十條知識產(chǎn)權(quán)10.1培訓(xùn)過程中使用的課件、講義、案例、軟件平臺等材料,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.2乙方在培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的任何筆記、總結(jié)等衍生材料,其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,但不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。第十一條協(xié)議期限11.1本協(xié)議有效期自雙方簽字蓋章之日起生效,至乙方完成相關(guān)ISMS培訓(xùn)及甲方服務(wù)義務(wù)完成之日止,預(yù)計(jì)有效期為[]年,或直至[](例如:乙方獲得/維持ISO27001認(rèn)證證書)為止,以先到期者為準(zhǔn)。11.2協(xié)議期滿前[]個(gè)月,如乙方需要繼續(xù)獲得相關(guān)培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)提前書面通知甲方,雙方可協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。第十二條違約責(zé)任12.1若甲方未能按時(shí)、按質(zhì)完成培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并應(yīng)退還乙方因此受到損失的培訓(xùn)費(fèi)用,但最高不超過已支付費(fèi)用的[]%。12.2若乙方未能按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按逾期支付金額的[]%向甲方支付違約金。逾期超過[]日,甲方有權(quán)暫停提供培訓(xùn)服務(wù)或解除本協(xié)議,并要求乙方支付全部培訓(xùn)費(fèi)用及違約金。12.3任何一方違反本協(xié)議的保密義務(wù),應(yīng)賠償因此給對方造成的全部損失。12.4因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或延遲履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)在不可抗力發(fā)生后[]日內(nèi)書面通知對方,并提供相關(guān)證明。第十三條不可抗力13.1本協(xié)議所稱不可抗力,是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水、臺風(fēng))、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為、法律政策重大調(diào)整、大規(guī)模網(wǎng)絡(luò)攻擊等。13.2任何一方因不可抗力導(dǎo)致無法履行或無法完全履行本協(xié)議義務(wù)的,不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)在不可抗力發(fā)生后[]日內(nèi)通知對方,并提供有效證明。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響,協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。第十四條爭議解決14.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。14.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向[甲方所在地/乙方所在地/合同簽訂地]有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十五條法律適用15.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十六條其他16.1本協(xié)議構(gòu)成雙方就本協(xié)議標(biāo)的達(dá)成的完整協(xié)議,取代雙方此前就此達(dá)成的所有口頭或書面協(xié)議、諒解。16.2對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,均須經(jīng)雙方書面同意并簽署補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。16.3
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年中藥購銷員(中級)(理論知識)試題及答案
- 2025年大學(xué)人體斷層解剖學(xué)(斷層結(jié)構(gòu)識別)試題及答案
- 2025年大學(xué)第四學(xué)年(歷史學(xué))世界近現(xiàn)代史綜合測試試題及答案
- 2025年高職編導(dǎo)(影視編導(dǎo))試題及答案
- 2025年大學(xué)生物(生物化學(xué))試題及答案
- 2025年中職(舞蹈表演)舞蹈基本功試題及答案
- 2025年高職藥品質(zhì)量與安全(藥品風(fēng)險(xiǎn)評估)試題及答案
- 2025年高職茶葉生產(chǎn)與應(yīng)用(茶葉營銷實(shí)務(wù))試題及答案
- 2026年安徽審計(jì)職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試備考題庫有答案解析
- 2026年貴州交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試模擬試題帶答案解析
- 2025河北省石家莊市公務(wù)員考試常識判斷專項(xiàng)練習(xí)題必考題
- 平昌縣2025年下半年公開考調(diào)公務(wù)員(參照管理工作人員)備考題庫附答案
- 2025年華中科技大學(xué)職工隊(duì)伍公開招聘備考題庫附答案詳解
- 2025年全國自考管理學(xué)原理真題及答案
- 2025年度急診科護(hù)士長述職報(bào)告
- 2026年鄭州電力高等??茖W(xué)校單招職業(yè)技能考試模擬測試卷附答案解析
- 湖北省武漢市洪山區(qū)2024-2025學(xué)年五年級上學(xué)期期末數(shù)學(xué)試卷
- 七年級歷史下冊期末模擬試卷題庫試題附答案完整版
- 河北省廊坊市三河市2024-2025學(xué)年四年級上學(xué)期期末語文試題
- 2025年?duì)I養(yǎng)學(xué)(一)試題及答案
- 甲醇的生產(chǎn)畢業(yè)論文
評論
0/150
提交評論