湖南婁底公務(wù)員考試試題及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.下列不屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)的是（）A.模范遵守憲法和法律B.獲得工資報(bào)酬C.全心全意為人民服務(wù)D.保守國(guó)家秘密和工作秘密答案：B2.我國(guó)公務(wù)員制度與西方文官制度標(biāo)榜的文官“政治中立”的本質(zhì)區(qū)別是（）A.堅(jiān)持黨管干部的原則B.堅(jiān)持為人民服務(wù)的宗旨C.堅(jiān)持黨的基本路線D.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)答案：C3.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢，德才兼?zhèn)浯鸢福篋4.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規(guī)定程序應(yīng)該（）A.警告或記過(guò)B.撤職或開(kāi)除C.辭退D.降低一個(gè)職務(wù)層次任職答案：D5.公務(wù)員受（）處分的，在受處分期間不得晉升工資檔次。A.警告B.記過(guò)C.記大過(guò)D.降級(jí)答案：B6.下列哪項(xiàng)屬于公務(wù)員范圍（）A.工會(huì)職工B.消協(xié)工作人員C.機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位工作人員D.中國(guó)民主同盟機(jī)關(guān)的工作人員答案：D7.公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)相應(yīng)的級(jí)別。公務(wù)員職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系，由（）規(guī)定。A.全國(guó)人大B.國(guó)務(wù)院C.省級(jí)政府D.地方人大答案：B8.公務(wù)員交流的方式不包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：D9.公務(wù)員曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)（）天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)（）天的，予以辭退。A.15；30B.10；20C.20；30D.15；20答案：A10.對(duì)公務(wù)員的考核，按照管理權(quán)限，全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉，重點(diǎn)考核（）A.德B.能C.績(jī)D.廉答案：C多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件有（）A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿十八周歲C.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法D.具有正常履行職責(zé)的身體條件答案：ABCD2.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括（）A.德B.能C.勤D.績(jī)答案：ABCD3.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備擬任職務(wù)所要求的（）等方面的條件和資格。A.思想政治素質(zhì)B.工作能力C.文化程度D.任職經(jīng)歷答案：ABCD4.公務(wù)員之間有以下（）關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)。A.夫妻關(guān)系B.直系血親關(guān)系C.三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系D.近姻親關(guān)系答案：ABCD5.公務(wù)員的處分種類有（）A.警告B.記過(guò)、記大過(guò)C.降級(jí)、撤職D.開(kāi)除答案：ABCD6.下列屬于公務(wù)員享有的權(quán)利是（）A.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件B.非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分C.獲得工資報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇D.對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議答案：ABCD7.公務(wù)員交流的方式包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪換答案：ABC8.公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別，其中受（）處分的，不得晉升工資檔次。A.記過(guò)B.記大過(guò)C.降級(jí)D.撤職答案：ABCD9.下列人員不得錄用為公務(wù)員的是（）A.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的B.曾被開(kāi)除公職的C.有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的D.曾被記行政處分的答案：ABC10.公務(wù)員培訓(xùn)包括（）A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.在職培訓(xùn)答案：ABCD判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。（）答案：對(duì)2.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以領(lǐng)取兼職報(bào)酬。（）答案：錯(cuò)3.公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。（）答案：對(duì)4.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越一級(jí)晉升職務(wù)。（）答案：對(duì)5.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，可改變與原機(jī)關(guān)的人事關(guān)系。（）答案：錯(cuò)6.公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和定期考核。定期考核以平時(shí)考核為基礎(chǔ)。（）答案：對(duì)7.公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別，但可以晉升工資檔次。（）答案：錯(cuò)8.公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)。（）答案：對(duì)9.公務(wù)員的處分決定應(yīng)當(dāng)以書面形式通知公務(wù)員本人。（）答案：對(duì)10.公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出口頭申請(qǐng)。（）答案：錯(cuò)簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)。答：公務(wù)員應(yīng)模范遵守憲法和法律；按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)；全心全意為人民服務(wù)；維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益；忠于職守，勤勉盡責(zé)；保守國(guó)家秘密和工作秘密；遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德；清正廉潔，公道正派等。2.公務(wù)員考核的方法有哪些？答：一是領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾考核相結(jié)合，既發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的管理作用，又體現(xiàn)民主。二是平時(shí)考核與定期考核相結(jié)合，平時(shí)積累情況，定期綜合評(píng)價(jià)。三是定性考核與定量考核相結(jié)合，從質(zhì)和量?jī)煞矫嫒嬖u(píng)估。3.公務(wù)員交流的意義是什么？答：有利于鍛煉公務(wù)員能力，使其積累多崗位經(jīng)驗(yàn)。能優(yōu)化人員配置，合理使用人才。促進(jìn)不同地區(qū)、部門交流，打破壁壘，提升整體工作效率，還可防止腐敗，保證公正廉潔。4.簡(jiǎn)述公務(wù)員培訓(xùn)的作用。答：提升公務(wù)員素質(zhì)和能力，使其適應(yīng)工作需求。更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，跟上時(shí)代發(fā)展。促進(jìn)公務(wù)員之間交流，分享經(jīng)驗(yàn)。增強(qiáng)公務(wù)員的責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)，提高工作質(zhì)量和效率。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員“政治中立”與我國(guó)公務(wù)員堅(jiān)持黨的基本路線的差異。答：西方公務(wù)員“政治中立”旨在避免黨派紛爭(zhēng)影響行政，保持行政系統(tǒng)穩(wěn)定。而我國(guó)公務(wù)員堅(jiān)持黨的基本路線，因?yàn)辄h代表人民利益，公務(wù)員要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下為人民服務(wù)，兩者本質(zhì)不同，我國(guó)更強(qiáng)調(diào)為人民謀福祉。2.探討公務(wù)員考核中如何確保公平公正。答：要制定科學(xué)合理的考核標(biāo)準(zhǔn)，涵蓋德能勤績(jī)廉各方面?？己诉^(guò)程要公開(kāi)透明，接受監(jiān)督。采用多元化考核主體，包括領(lǐng)導(dǎo)、同事、群眾。對(duì)考核結(jié)果有申訴渠道，糾正不合理結(jié)果。3.分析公務(wù)員交流制度對(duì)公務(wù)員個(gè)人發(fā)展的影響。答：交流能讓公務(wù)員接觸不同工作環(huán)境和業(yè)務(wù)，拓寬視野，豐富工作經(jīng)驗(yàn)。可提升其綜合能力