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文檔簡介
無償實(shí)習(xí)協(xié)議書1.甲方(買方/出租方/委托方):
甲方名稱:XX科技有限公司
甲方地址:中國北京市海淀區(qū)XX路XX號XX大廈XX層XX室
甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人:張三
甲方聯(lián)系方式/p>
乙方(賣方/承租方/服務(wù)提供方):
乙方名稱:XX大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院
乙方地址:中國北京市海淀區(qū)XX路XX號XX大學(xué)XX校區(qū)XX樓XX室
乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人:李四
乙方聯(lián)系方式/p>
協(xié)議簡介:
甲方為促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展與人才培養(yǎng),擬與乙方合作開展學(xué)生實(shí)習(xí)項(xiàng)目。乙方作為教育機(jī)構(gòu),擁有豐富的實(shí)習(xí)資源和專業(yè)的指導(dǎo)能力。基于雙方在實(shí)習(xí)領(lǐng)域的共同目標(biāo),甲方委托乙方提供實(shí)習(xí)崗位及管理服務(wù),乙方接受甲方的委托并承諾履行相關(guān)義務(wù)。雙方本著平等自愿、互利共贏的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議。本協(xié)議旨在明確雙方在實(shí)習(xí)過程中的權(quán)利與義務(wù),確保實(shí)習(xí)活動的順利進(jìn)行,并為實(shí)習(xí)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展提供支持。
甲方作為實(shí)習(xí)崗位的需求方,希望通過乙方的專業(yè)管理,為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會,提升實(shí)習(xí)質(zhì)量,同時(shí)為甲方儲備優(yōu)秀人才。乙方作為實(shí)習(xí)資源的提供方,依托其教育背景和行業(yè)資源,為學(xué)生提供符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)習(xí)機(jī)會,并確保實(shí)習(xí)過程的規(guī)范性和有效性。雙方的合作基于對實(shí)習(xí)價(jià)值的共同認(rèn)可,通過本協(xié)議的約束,實(shí)現(xiàn)資源共享與優(yōu)勢互補(bǔ)。
在實(shí)習(xí)過程中,甲方有權(quán)對實(shí)習(xí)崗位提出具體要求,并監(jiān)督實(shí)習(xí)學(xué)生的表現(xiàn);乙方則有責(zé)任根據(jù)甲方的需求安排實(shí)習(xí)崗位,并對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行全程管理和指導(dǎo)。雙方通過本協(xié)議的框架,建立穩(wěn)定的合作機(jī)制,確保實(shí)習(xí)活動的專業(yè)性和可持續(xù)性。本協(xié)議的簽訂,標(biāo)志著雙方在實(shí)習(xí)領(lǐng)域的正式合作,后續(xù)的履行將依據(jù)本協(xié)議的約定進(jìn)行。雙方均表示將嚴(yán)格遵守協(xié)議條款,共同推動實(shí)習(xí)項(xiàng)目的順利開展。
第一條協(xié)議目的與范圍
本協(xié)議的主要目的是為了規(guī)范甲方與乙方在學(xué)生實(shí)習(xí)領(lǐng)域的合作,明確雙方在實(shí)習(xí)安排、管理、指導(dǎo)及保障等方面的權(quán)利與義務(wù),確保實(shí)習(xí)活動能夠達(dá)到人才培養(yǎng)與職業(yè)實(shí)踐的雙重目標(biāo)。具體內(nèi)容涉及實(shí)習(xí)崗位的提供、實(shí)習(xí)學(xué)生的選拔與推薦、實(shí)習(xí)期間的日常管理、實(shí)習(xí)考核與評價(jià)、實(shí)習(xí)安全保障、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的發(fā)放(如有)、以及雙方溝通協(xié)調(diào)機(jī)制等。通過本協(xié)議的約束,甲方旨在為學(xué)生提供高質(zhì)量的實(shí)習(xí)機(jī)會,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)與實(shí)踐能力;乙方則負(fù)責(zé)落實(shí)實(shí)習(xí)計(jì)劃,對學(xué)生進(jìn)行有效指導(dǎo),確保實(shí)習(xí)內(nèi)容的合規(guī)性與實(shí)用性。本協(xié)議的履行將圍繞實(shí)習(xí)活動的全過程展開,涵蓋從實(shí)習(xí)前的準(zhǔn)備到實(shí)習(xí)結(jié)束后的總結(jié)評價(jià)等各個環(huán)節(jié),以實(shí)現(xiàn)雙方在實(shí)習(xí)合作中的預(yù)期目標(biāo)。
第二條定義
為本協(xié)議之目的,雙方達(dá)成如下定義:
1.“實(shí)習(xí)”是指乙方學(xué)生根據(jù)本協(xié)議約定,在甲方工作場所或指定地點(diǎn),接受甲方業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理,參與實(shí)際工作或項(xiàng)目,以獲得實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的過程。
2.“實(shí)習(xí)崗位”是指甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求,提供給乙方學(xué)生實(shí)習(xí)的崗位或工作任務(wù)。
3.“實(shí)習(xí)期限”是指學(xué)生實(shí)際在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)的起止時(shí)間,具體以本協(xié)議或雙方另行確認(rèn)的安排為準(zhǔn)。
4.“實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員”是指甲方指派負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)習(xí)生工作、解答疑問、評估表現(xiàn)的員工。
5.“實(shí)習(xí)考核”是指依據(jù)本協(xié)議及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、工作成果及職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行的評價(jià)。
6.“實(shí)習(xí)補(bǔ)貼”是指甲方根據(jù)本協(xié)議約定,向?qū)嵙?xí)生支付的實(shí)習(xí)期間的生活補(bǔ)助或其他形式的補(bǔ)償。
7.“保密信息”是指在本協(xié)議履行過程中,一方向另一方披露的,未公開的與商業(yè)、技術(shù)或運(yùn)營相關(guān)的任何信息。
第三條雙方權(quán)利與義務(wù)
3.1甲方的權(quán)力與義務(wù)
3.1.1甲方的權(quán)力:
(1)有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,自主確定實(shí)習(xí)崗位的數(shù)量、類型及具體要求,并有權(quán)調(diào)整或取消原有實(shí)習(xí)安排。
(2)有權(quán)對實(shí)習(xí)生的個人資質(zhì)、專業(yè)技能及綜合素質(zhì)進(jìn)行初步篩選,并對最終入選的實(shí)習(xí)生名單進(jìn)行確認(rèn)。
(3)有權(quán)在實(shí)習(xí)期間對實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)習(xí)期滿的轉(zhuǎn)正可能性。
(4)有權(quán)要求實(shí)習(xí)生遵守甲方的規(guī)章制度,包括但不限于工作紀(jì)律、保密協(xié)議、信息安全等,并對違反規(guī)定的實(shí)習(xí)生采取相應(yīng)的管理措施。
(5)有權(quán)在實(shí)習(xí)結(jié)束后,對實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評價(jià),并作為人才儲備的參考依據(jù)。
3.1.2甲方的義務(wù):
(1)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定,向乙方提供符合實(shí)習(xí)要求的崗位,并確保實(shí)習(xí)崗位的安全性與合理性,避免實(shí)習(xí)生從事危害健康或安全的工作。
(2)甲方應(yīng)指派至少一名正式員工擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的日常工作指導(dǎo)、任務(wù)分配及問題解答,并提供必要的培訓(xùn)資源,以幫助實(shí)習(xí)生盡快適應(yīng)工作環(huán)境。
(3)甲方應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益,包括勞動安全、社會保險(xiǎn)(如適用)等,并按照本協(xié)議約定或國家相關(guān)規(guī)定,為實(shí)習(xí)生提供必要的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼或福利待遇。
(4)甲方應(yīng)建立有效的溝通機(jī)制,及時(shí)與乙方及實(shí)習(xí)生就實(shí)習(xí)相關(guān)事宜進(jìn)行溝通,包括實(shí)習(xí)安排的變動、實(shí)習(xí)問題的解決、實(shí)習(xí)反饋的收集等。
(5)甲方應(yīng)妥善保管實(shí)習(xí)生的個人信息及實(shí)習(xí)表現(xiàn)記錄,并按照約定向乙方提供實(shí)習(xí)考核結(jié)果及必要的實(shí)習(xí)證明。
3.2乙方的權(quán)力與義務(wù)
3.2.1乙方的權(quán)力:
(1)有權(quán)根據(jù)甲方提供的實(shí)習(xí)崗位需求,向甲方推薦符合條件的實(shí)習(xí)生,并對實(shí)習(xí)生的推薦過程擁有一定的審核權(quán)。
(2)有權(quán)要求甲方提供實(shí)習(xí)崗位的具體信息,包括工作內(nèi)容、工作環(huán)境、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼等,以確保實(shí)習(xí)安排的合理性與吸引力。
(3)有權(quán)對甲方提供的實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行監(jiān)督,確保實(shí)習(xí)內(nèi)容與學(xué)生的專業(yè)背景及實(shí)習(xí)目標(biāo)相符,并提出改進(jìn)建議。
(4)有權(quán)了解實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)及反饋,并對甲方的實(shí)習(xí)管理提出意見或建議。
(5)有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定,及時(shí)支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼或其他應(yīng)得的報(bào)酬,并對甲方未履行義務(wù)的行為進(jìn)行質(zhì)詢或投訴。
3.2.2乙方的義務(wù):
(1)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的選拔與推薦工作,確保推薦實(shí)習(xí)生的資質(zhì)符合甲方的基本要求,并對推薦實(shí)習(xí)生的行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
(2)乙方應(yīng)向?qū)嵙?xí)生提供必要的崗前培訓(xùn),包括甲方企業(yè)文化、規(guī)章制度、工作流程、安全規(guī)范等,以確保實(shí)習(xí)生能夠順利融入工作環(huán)境。
(3)乙方應(yīng)指派至少一名教師或輔導(dǎo)員作為實(shí)習(xí)聯(lián)絡(luò)人,負(fù)責(zé)與甲方保持溝通,協(xié)調(diào)實(shí)習(xí)過程中的問題,并定期收集實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)反饋。
(4)乙方應(yīng)指導(dǎo)實(shí)習(xí)生遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益,并對實(shí)習(xí)生的職業(yè)素養(yǎng)和行為規(guī)范進(jìn)行教育。
(5)乙方應(yīng)配合甲方對實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)考核,并根據(jù)甲方的考核結(jié)果,對實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的總結(jié)與評價(jià),作為學(xué)生學(xué)分認(rèn)定或畢業(yè)設(shè)計(jì)的參考依據(jù)。
(6)乙方應(yīng)確保實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)過程符合國家法律法規(guī)及學(xué)校的相關(guān)規(guī)定,并對實(shí)習(xí)生的安全及保密義務(wù)進(jìn)行教育,避免實(shí)習(xí)生泄露甲方的商業(yè)秘密或造成其他損害。
第四條價(jià)格與支付條件
甲方同意按照本協(xié)議約定向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)為每人每天人民幣XX元,自實(shí)習(xí)生正式開始實(shí)習(xí)之日起計(jì)算,至實(shí)習(xí)期結(jié)束當(dāng)日止。實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬,甲方應(yīng)在每月10日前將當(dāng)月應(yīng)付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到實(shí)習(xí)補(bǔ)貼后,按照本協(xié)議約定或雙方另行確認(rèn)的方式,將實(shí)習(xí)補(bǔ)貼支付給每位實(shí)習(xí)生。實(shí)習(xí)補(bǔ)貼為稅前收入,實(shí)習(xí)生需自行承擔(dān)個人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)。若實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間因甲方原因提前終止實(shí)習(xí),甲方應(yīng)按照實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)比例支付相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。具體計(jì)算方式為:(當(dāng)月實(shí)習(xí)補(bǔ)貼總額÷當(dāng)月規(guī)定實(shí)習(xí)天數(shù))×實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)。乙方負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)實(shí)習(xí)生的實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù),并出具相關(guān)證明,經(jīng)甲方確認(rèn)后,甲方據(jù)此支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。
第五條履行期限
本協(xié)議的履行期限自雙方簽字蓋章之日起生效,至實(shí)習(xí)期結(jié)束且所有相關(guān)款項(xiàng)支付完畢之日止。具體實(shí)習(xí)期限根據(jù)甲乙雙方協(xié)商確定,一般為XX個月,自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。實(shí)習(xí)期限屆滿前XX日,若雙方均有意繼續(xù)合作,可另行協(xié)商簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議延期。在實(shí)習(xí)期間,若因甲方原因需要調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或提前終止實(shí)習(xí),甲方應(yīng)提前XX日書面通知乙方,并按本協(xié)議第四條約定支付相應(yīng)實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。若因乙方原因需要調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或提前終止實(shí)習(xí),乙方應(yīng)提前XX日書面通知甲方,并承擔(dān)因此給甲方造成的相關(guān)損失。雙方均應(yīng)按照本協(xié)議約定履行義務(wù),確保實(shí)習(xí)活動的順利進(jìn)行。
第六條違約責(zé)任
6.1甲方違約責(zé)任
6.1.1若甲方未能按照本協(xié)議第四條約定及時(shí)足額支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,每逾期一日,應(yīng)按逾期金額的千分之一向乙方支付違約金。逾期超過XX日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付全部應(yīng)付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及違約金。
6.1.2若甲方未能按照本協(xié)議第三條1.1.1款約定提供符合要求的實(shí)習(xí)崗位,或?qū)嵙?xí)崗位存在安全隱患,導(dǎo)致乙方實(shí)習(xí)生受到傷害,甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6.1.3若甲方未能按照本協(xié)議第三條1.1.4款約定指派實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員,或?qū)嵙?xí)指導(dǎo)人員未能履行指導(dǎo)職責(zé),導(dǎo)致實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)效果不佳,甲方應(yīng)向乙方支付違約金人民幣XX元,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
6.1.4若甲方違反本協(xié)議第三條1.1.5款約定,未能及時(shí)向乙方提供實(shí)習(xí)考核結(jié)果及必要的實(shí)習(xí)證明,每逾期一日,應(yīng)按XX元向乙方支付違約金。逾期超過XX日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議。
6.1.5若甲方泄露乙方或?qū)嵙?xí)生的保密信息,給乙方或?qū)嵙?xí)生造成損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
6.2乙方違約責(zé)任
6.2.1若乙方未能按照本協(xié)議第四條約定及時(shí)足額將實(shí)習(xí)補(bǔ)貼支付給實(shí)習(xí)生,每逾期一日,應(yīng)按逾期金額的千分之一向?qū)嵙?xí)生支付違約金。逾期超過XX日的,實(shí)習(xí)生有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付全部應(yīng)付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及違約金。
6.2.2若乙方未能按照本協(xié)議第三條2.2.1款約定,向甲方推薦符合條件的實(shí)習(xí)生,導(dǎo)致甲方實(shí)習(xí)崗位無法順利開展,乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣XX元,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
6.2.3若乙方未能按照本協(xié)議第三條2.2.2款約定,向?qū)嵙?xí)生提供必要的崗前培訓(xùn),導(dǎo)致實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)效果不佳,乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣XX元,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
6.2.4若乙方未能按照本協(xié)議第三條2.2.6款約定,對實(shí)習(xí)生的安全及保密義務(wù)進(jìn)行教育,導(dǎo)致實(shí)習(xí)生泄露甲方的商業(yè)秘密或造成其他損害,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
6.2.5若乙方違反本協(xié)議第三條2.2.5款約定,未能及時(shí)向甲方提供實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)記錄及考核結(jié)果,每逾期一日,應(yīng)按XX元向甲方支付違約金。逾期超過XX日的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
6.3不可抗力導(dǎo)致違約的處理
若因不可抗力(如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等)導(dǎo)致一方未能履行本協(xié)議約定的義務(wù),該方應(yīng)及時(shí)通知對方,并提供相關(guān)證明。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度,協(xié)商決定是否解除本協(xié)議或部分免除責(zé)任。因不可抗力導(dǎo)致的違約金、賠償?shù)蓉?zé)任,應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況予以減免或免除。
6.4爭議解決中的違約責(zé)任
若雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,任何一方在爭議解決期間仍應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議中未受爭議影響的條款,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。爭議解決期間,雙方應(yīng)本著誠實(shí)信用的原則,積極協(xié)商解決爭議,避免因爭議導(dǎo)致更大的損失。
6.5違約金的限制
本協(xié)議約定的違約金不得超過實(shí)際損失的百分之三十。若違約金低于實(shí)際損失,受損方有權(quán)要求增加違約金;若違約金過高,違約方有權(quán)要求適當(dāng)減少。
6.6其他違約責(zé)任
除本協(xié)議約定的違約責(zé)任外,任何一方違反本協(xié)議約定的其他條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于停止違約行為、恢復(fù)原狀、賠償損失等。若違約行為導(dǎo)致本協(xié)議目的無法實(shí)現(xiàn),守約方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
6.7違約責(zé)任的追究
本協(xié)議任何一方違約,守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)向有關(guān)部門投訴或提起訴訟。違約方在承擔(dān)違約責(zé)任后,仍應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。
第七條不可抗力
1.定義:不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于地震、臺風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府行為、法律政策變化、流行病疫情等。不可抗力事件應(yīng)發(fā)生在本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢之日之間的期間內(nèi)。
2.影響:不可抗力事件的發(fā)生可能導(dǎo)致一方或雙方無法履行本協(xié)議約定的部分或全部義務(wù)。受影響方應(yīng)及時(shí)通知對方,并提供不可抗力事件的相關(guān)證明文件,包括但不限于政府公告、新聞報(bào)道、官方證明等。
3.責(zé)任免除:因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議部分或全部義務(wù)無法履行的,受影響方不承擔(dān)違約責(zé)任。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響程度,協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除本協(xié)議。若不可抗力事件持續(xù)超過XX日,雙方均有權(quán)解除本協(xié)議,并互不承擔(dān)違約責(zé)任。解除協(xié)議后,雙方應(yīng)妥善處理已產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,包括但不限于實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的結(jié)算、實(shí)習(xí)資料的交接等。
4.通知義務(wù):任何一方在不可抗力事件發(fā)生后XX日內(nèi)未能通知對方的,視為該方放棄主張不可抗力條款的權(quán)利。因此給對方造成損失的,該方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
5.后續(xù)處理:不可抗力事件消除后,受影響方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。若恢復(fù)履行存在障礙,雙方應(yīng)再次協(xié)商,根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議。
第八條爭議解決
1.協(xié)商解決:本協(xié)議履行過程中發(fā)生任何爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商應(yīng)本著誠實(shí)信用、公平合理的原則進(jìn)行,雙方應(yīng)指定專門人員負(fù)責(zé)協(xié)商事宜,并積極尋求達(dá)成一致的解決方案。
2.調(diào)解解決:若協(xié)商未能解決爭議,雙方可共同向第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解。調(diào)解機(jī)構(gòu)應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和調(diào)解規(guī)則,對爭議進(jìn)行公正、合理的調(diào)解。調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,雙方應(yīng)簽訂調(diào)解協(xié)議書,并按照協(xié)議書約定履行。調(diào)解未達(dá)成協(xié)議或調(diào)解協(xié)議書未生效的,雙方可采取其他爭議解決方式。
3.仲裁解決:若協(xié)商和調(diào)解未能解決爭議,雙方應(yīng)將爭議提交至XX仲裁委員會,按照該會屆時(shí)有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。仲裁地點(diǎn)為甲方所在地,仲裁語言為中文。
4.訴訟解決:除上述仲裁方式外,任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。訴訟應(yīng)依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。若一方選擇訴訟方式,則視為放棄其他爭議解決方式。
5.證據(jù)保留:雙方在爭議解決過程中,應(yīng)妥善保留與爭議相關(guān)的所有證據(jù)材料,包括但不限于書面文件、電子郵件、聊天記錄、錄音錄像等。證據(jù)材料應(yīng)在爭議解決過程中如實(shí)提供,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6.爭議解決期間:在爭議解決期間,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議中未受爭議影響的條款,并停止實(shí)施任何可能導(dǎo)致爭議擴(kuò)大的行為。雙方應(yīng)本著合作的精神,積極尋求爭議的解決方案,避免因爭議導(dǎo)致更大的損失。
7.法律適用:本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
第九條其他條款
1.通知方式:本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、請求、要求或其他通信應(yīng)以書面形式(包括但不限于信函、傳真、電子郵件)發(fā)送至本協(xié)議首頁載明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式,應(yīng)提前XX日書面通知對方。以電子郵件方式發(fā)送的通知,發(fā)出時(shí)視為送達(dá);以信函方式發(fā)送的通知,寄出后XX日視為送達(dá);以傳真方式發(fā)送的通知,發(fā)送成功后視為送達(dá)。
2.協(xié)議變更:對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,均需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽署書面文件后方能生效。任何一方不得單方面修改本協(xié)議。
3.協(xié)議終止:本協(xié)議在履行期限屆滿且所有義務(wù)履行完畢后自動終止。雙方也可在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上提前終止本協(xié)議。提前終止的,應(yīng)提前XX日書面通知對方,并結(jié)清所有應(yīng)付款項(xiàng)。
4.保密義務(wù):雙方應(yīng)對在本協(xié)議履行過程中知悉的
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