企業(yè)員工保密協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)模板合同編號：______________簽訂地點(diǎn)：______________簽訂日期：____年__月__日甲方（用人單位）：名稱：________________________法定代表人：__________________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________統(tǒng)一社會信用代碼：____________乙方（員工）：姓名：________________________身份證號碼：__________________住址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：甲方系依法設(shè)立并合法存續(xù)的企業(yè)，從事________________（簡要說明主營業(yè)務(wù)，如：軟件開發(fā)、技術(shù)研發(fā)、咨詢服務(wù)等）業(yè)務(wù)，擁有與其業(yè)務(wù)相關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)信息及其他保密信息（以下統(tǒng)稱“保密信息”）；乙方因受聘于甲方，將接觸、知悉或掌握甲方的保密信息；為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，明確乙方在任職期間及離職后對保密信息的保密義務(wù)，雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同目的與背景本協(xié)議旨在明確乙方在甲方任職期間及離職后對甲方保密信息所負(fù)有的保密義務(wù)，防止保密信息被泄露、濫用或非法使用，維護(hù)甲方的商業(yè)利益和競爭優(yōu)勢。第二條保密信息的范圍本協(xié)議所稱“保密信息”是指乙方在甲方工作期間知悉或接觸的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的所有信息，包括但不限于：技術(shù)信息：如技術(shù)方案、設(shè)計(jì)圖紙、源代碼、算法、研發(fā)數(shù)據(jù)、技術(shù)文檔、產(chǎn)品規(guī)格、工藝流程、技術(shù)訣竅等；經(jīng)營信息：如客戶名單、供應(yīng)商信息、營銷策略、定價(jià)政策、投標(biāo)文件、合同內(nèi)容、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營計(jì)劃等；管理信息：如內(nèi)部管理制度、人事檔案、薪酬結(jié)構(gòu)、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等；其他經(jīng)甲方書面標(biāo)明為“保密”或依其性質(zhì)應(yīng)被合理認(rèn)定為保密的信息。

上述信息無論以書面、口頭、電子或其他任何形式存在，均屬于保密信息。第三條乙方的保密義務(wù)乙方承諾在甲方任職期間及離職后，對所知悉的保密信息嚴(yán)格保密，不得以任何方式向任何第三方泄露、披露、使用或允許他人使用。乙方僅可為履行工作職責(zé)之目的使用保密信息，不得用于個人利益或其他與甲方無關(guān)的用途。乙方應(yīng)妥善保管載有保密信息的文件、資料、設(shè)備等，防止遺失、被盜或被非法復(fù)制。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自復(fù)制、摘錄、傳播或帶離保密信息。乙方離職時(shí)，應(yīng)立即歸還所有載有保密信息的載體（包括但不限于紙質(zhì)文件、電子設(shè)備、U盤、移動硬盤、工作筆記等），并不得保留任何復(fù)制件或摘要。第四條保密期限本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起生效，持續(xù)有效至該等信息不再具有保密性為止。無論乙方因何種原因離職，其保密義務(wù)在離職后仍持續(xù)有效，最長不超過離職后【三】年。法律另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第五條知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或主要利用甲方資源所完成的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、軟件作品、文檔資料等（以下簡稱“職務(wù)成果”），其所有權(quán)及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。乙方應(yīng)配合甲方辦理權(quán)利申請、登記及轉(zhuǎn)讓手續(xù)。第六條違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、仲裁費(fèi)等。如乙方違約行為導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密被公開或造成重大損失，甲方有權(quán)依法向人民法院提起訴訟或向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，并可要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣【XX萬元】或甲方實(shí)際損失的【XX%】，以較高者為準(zhǔn)。若違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的，甲方有權(quán)繼續(xù)追償。第七條爭議解決方式因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。（或選擇仲裁條款：雙方同意將爭議提交甲方所在地仲裁委員會，按照申請仲裁時(shí)該會現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。）第八條合同生效、變更與終止本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，作為勞動合同的補(bǔ)充協(xié)議，與勞動合同具有同等法律效力。本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署后方可生效。本協(xié)議在以下情形終止：

（1）保密信息依法進(jìn)入公有領(lǐng)域；

（2）雙方協(xié)商一致解除；

（3）法律規(guī)定的其他終止情形。本協(xié)議的終止不影響乙方在終止前已產(chǎn)生的保密義務(wù)及違約責(zé)任。第九條其他通用條款不可抗力：因地震、臺風(fēng)、洪水、戰(zhàn)爭、疫情等不可預(yù)見、不可避免且不能克服的不可抗力事件導(dǎo)致一方不能履行本協(xié)議的，受影響方應(yīng)及時(shí)通知對方，并在合理期限內(nèi)提供證明，可部分或全部免除責(zé)任。通知與送達(dá)：本協(xié)議項(xiàng)下的通知應(yīng)以書面形式通過郵寄（掛號信或快遞）、電子郵件或?qū)Ｈ诉f送方式送達(dá)至對方指定地址或郵箱。通知自送達(dá)之日起生效。完整協(xié)議：本協(xié)議構(gòu)成雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的完整合意，取代此前所有口頭或書面的溝通、協(xié)商與約定?？煞指钚裕喝绫緟f(xié)議某一條款被有權(quán)機(jī)關(guān)認(rèn)定為無效或不可執(zhí)行，不影響其余條款的效力與執(zhí)行。法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律（不含沖突法）。附件效力：如有附件（如《保密信息清單》），為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第十條特別說明（行業(yè)補(bǔ)充條款）鑒于甲方從事【________________】行業(yè)（如：軟件開發(fā)、生物醫(yī)藥、金融咨詢等），乙方特別承諾：不得在任職期間為競爭性企業(yè)兼職或提供咨詢服務(wù)；離職后【兩】年內(nèi)不得加入與甲方存在競爭關(guān)系的企業(yè)，或自行設(shè)立同類業(yè)務(wù)企業(yè)（競業(yè)限制條款，需另行約定補(bǔ)償金的，應(yīng)在此明確）；涉及數(shù)據(jù)安全的，應(yīng)遵守《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》《個人信息保護(hù)法》等規(guī)定，不得非法處理客戶或用戶數(shù)據(jù)。（以下無正文）甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：__________日期：____年__月__日乙方（簽字）：日期：____年__月__日附件：《保密信息清單》（如有）使用說明與提示：本模板適用于企業(yè)與員工之間就保密義務(wù)的約定