版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
PAGE年齡大于用工合同范本超齡用工合同范本甲方(用人單位):名稱:[用人單位全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[單位詳細地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]乙方(勞動者):姓名:[勞動者姓名]性別:[具體性別]身份證號碼:[身份證號]地址:[家庭詳細住址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于乙方已達到或超過法定退休年齡,但仍具有相應(yīng)的勞動能力,甲方因工作需要,愿意聘用乙方為其提供勞務(wù)服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同,以資共同遵守。一、合同期限本合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]合同。(一)固定期限合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[X]個月,自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。(二)無固定期限自[起始日期]起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。(三)以完成一定工作任務(wù)為期限自[起始日期]起至[工作任務(wù)描述]完成時止。二、工作內(nèi)容和工作地點(一)工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任[具體崗位]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務(wù)。工作任務(wù)的具體內(nèi)容和要求詳見附件一《工作任務(wù)說明書》。(二)工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方因工作需要,有權(quán)變更乙方的工作地點,但應(yīng)提前[X]天以書面形式通知乙方。三、工作時間和休息休假(一)工作時間乙方實行[標準工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。1.標準工時制:乙方每日工作時間不超過八小時,每周工作時間不超過四十小時。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。2.不定時工作制:甲方在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎(chǔ)上,應(yīng)采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適當方式,確保乙方的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。3.綜合計算工時工作制:甲方以[周/月/季/年]為周期,綜合計算工作時間,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。(二)休息休假乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、探親假、產(chǎn)假等假期。具體休息休假辦法按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動報酬(一)工資標準甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬:1.乙方的月工資為[具體金額]元(大寫:[大寫金額])。2.乙方的工資由基本工資、績效工資、獎金等部分組成,具體構(gòu)成和計算方式詳見附件二《工資構(gòu)成及計算說明》。(二)支付時間和方式甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。甲方可以通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式支付乙方工資,乙方應(yīng)提供準確的銀行賬號或簽收工資。(三)工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方的經(jīng)營狀況和市場工資水平等因素,有權(quán)調(diào)整乙方的工資。甲方調(diào)整乙方工資時,應(yīng)提前[X]天以書面形式通知乙方。五、社會保險和福利待遇(一)社會保險鑒于乙方已達到或超過法定退休年齡,甲方無需為乙方繳納社會保險。但甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方購買商業(yè)保險,具體保險種類和保額詳見附件三《商業(yè)保險方案》。(二)福利待遇乙方享受甲方提供的以下福利待遇:1.[具體福利待遇1]2.[具體福利待遇2]3.……六、甲方的權(quán)利和義務(wù)(一)權(quán)利1.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定及甲方的規(guī)章制度,對乙方進行管理和考核。3.甲方有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。(二)義務(wù)1.甲方應(yīng)按照本合同的約定,按時足額支付乙方勞動報酬。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方的工作安全和健康。3.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方購買商業(yè)保險。4.甲方應(yīng)向乙方提供有關(guān)工作的必要信息和培訓(xùn),幫助乙方提高工作技能和業(yè)務(wù)水平。七、乙方的權(quán)利和義務(wù)(一)權(quán)利1.乙方有權(quán)按照本合同的約定,按時足額獲得勞動報酬。2.乙方有權(quán)享受甲方提供的福利待遇。3.乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。(二)義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和工作安排。2.乙方應(yīng)按照本合同的約定,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),不得泄露給任何第三方。4.乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)和設(shè)備,不得故意損壞。八、保密條款(一)保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營信息等屬于保密內(nèi)容。具體保密內(nèi)容詳見附件四《保密協(xié)議》。(二)保密期限乙方的保密期限自本合同生效之日起至保密內(nèi)容成為公開信息之日止。(三)違約責(zé)任乙方違反保密條款的約定,應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元(大寫:[大寫金額]);給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任甲方未按照本合同的約定支付乙方勞動報酬的,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金;給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任乙方未按照本合同的約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)按照未完成任務(wù)的比例向甲方支付違約金[具體金額]元(大寫:[大寫金額]);給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、合同的變更、解除和終止(一)合同變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式,并由雙方簽字(或蓋章)確認。(二)合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬的;甲方未按照本合同的約定提供勞動保護或勞動條件的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。(三)合同終止有下列情形之一的,本合同終止:1.本合同期滿的;2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的;5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款(一)本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年四川大學(xué)無機化學(xué)基礎(chǔ)考核題及解答
- 2026年寧波船舶修造安全題庫含答案
- 2026年工匠精神職業(yè)使命感測試題及答案
- 2026年跨國公司外派高管入職體檢與全球領(lǐng)導(dǎo)力情景面試含答案
- 2026年呼吸器用復(fù)合氣瓶檢驗試題含答案
- 2026年關(guān)鍵人員崗位職責(zé)試題含答案
- 2026年化工安全綜合操作知識自測題庫含答案
- 2026年質(zhì)檢員綜合考試試題及答案
- 2026年保育員考試題庫及答案
- 2026年電子政務(wù)新技術(shù)應(yīng)用趨勢分析練習(xí)與答題技巧含答案
- 2025年人工智能訓(xùn)練師(三級)職業(yè)技能鑒定理論考試題庫(含答案)
- T/CSPSTC 17-2018企業(yè)安全生產(chǎn)雙重預(yù)防機制建設(shè)規(guī)范
- 遙感圖像處理技術(shù)在城市更新中的應(yīng)用
- 智慧產(chǎn)業(yè)園倉儲項目可行性研究報告-商業(yè)計劃書
- 四川省森林資源規(guī)劃設(shè)計調(diào)查技術(shù)細則
- 廣東省建筑裝飾裝修工程質(zhì)量評價標準
- 樓板回頂施工方案
- DB13T 5885-2024地表基質(zhì)調(diào)查規(guī)范(1∶50 000)
- 2025年度演出合同知識產(chǎn)權(quán)保護范本
- 區(qū)塊鏈智能合約開發(fā)實戰(zhàn)教程
- 2025年校長考試題庫及答案
評論
0/150
提交評論