昌飛校招協(xié)議書1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：昌飛集團有限公司（以下簡稱“甲方”）。

甲方地址：中國江西省景德鎮(zhèn)市昌江區(qū)昌飛大道1號。

甲方法定代表人/負責人：王強（以下簡稱“甲方負責人”）。

甲方聯(lián)系方式：公司總機電話（0598-XXXXXXX），電子郵箱（changfei@）。

甲方是一家經(jīng)中華人民共和國政府批準成立的大型國有企業(yè)，主要從事航空發(fā)動機研發(fā)、制造及銷售業(yè)務。甲方擁有豐富的工業(yè)制造經(jīng)驗和技術積累，致力于推動中國航空工業(yè)的發(fā)展?；诩追皆诤娇疹I域的專業(yè)能力和市場需求，甲方擬通過本次校招合作，引進優(yōu)秀人才，提升企業(yè)核心競爭力。

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

乙方名稱：中國航空工業(yè)集團有限公司人才服務有限公司（以下簡稱“乙方”）。

乙方地址：中國北京市朝陽區(qū)安立路60號。

乙方法定代表人/負責人：李明（以下簡稱“乙方負責人”）。

乙方聯(lián)系方式：公司總機電話（010-XXXXXXX），電子郵箱（taocli@）。

乙方是經(jīng)中國航空工業(yè)集團有限公司授權的專業(yè)人才服務機構，專注于為航空企業(yè)提供人才招聘、培訓、派遣等綜合服務。乙方憑借其在航空行業(yè)的人才資源和專業(yè)服務能力，為甲方提供校招服務，協(xié)助甲方選拔、引進符合崗位要求的應屆畢業(yè)生。乙方在人才服務領域具備豐富的經(jīng)驗和良好的聲譽，能夠為甲方提供高質(zhì)量、高效率的校招服務支持。

###協(xié)議簡介

本協(xié)議是甲方與乙方基于校企合作人才培養(yǎng)需求，就校招服務合作事宜簽訂的協(xié)議。甲方作為航空工業(yè)領域的領軍企業(yè)，每年需要大量高素質(zhì)的應屆畢業(yè)生加入其研發(fā)、生產(chǎn)及管理團隊。乙方作為專業(yè)人才服務機構，通過其廣泛的人才網(wǎng)絡和專業(yè)的招聘服務，能夠有效幫助甲方完成校招任務，確保引進的人才符合企業(yè)的崗位需求和發(fā)展戰(zhàn)略。

雙方基于平等互利、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議。甲方委托乙方提供校招服務，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試、背景、錄用通知等環(huán)節(jié)。乙方在協(xié)議約定的范圍內(nèi)，為甲方提供專業(yè)、高效的校招服務，確保甲方校招工作的順利開展。本協(xié)議的簽訂，旨在明確雙方的權利與義務，保障校招合作的順利進行，促進甲方人才戰(zhàn)略的實施。

本協(xié)議的簽訂，標志著甲方與乙方在人才服務領域的深度合作正式開始。雙方將嚴格按照協(xié)議約定履行各自職責，確保校招服務的順利進行，實現(xiàn)互利共贏。協(xié)議的具體內(nèi)容將在后續(xù)章節(jié)中詳細規(guī)定，包括雙方的權利與義務、價格與支付條件、履行期限、違約責任等，以保障合作的規(guī)范性和有效性。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確甲方昌飛集團有限公司（以下簡稱“甲方”）與乙方中國航空工業(yè)集團有限公司人才服務有限公司（以下簡稱“乙方”）在校園招聘（以下簡稱“校招”）合作中的權利與義務，確保乙方能夠依據(jù)甲方的需求，提供專業(yè)、高效的校招服務，幫助甲方成功引進符合條件的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。

本協(xié)議涉及的校招服務范圍包括但不限于：

1.校招方案的制定與咨詢，包括崗位需求分析、招聘流程設計等；

2.招聘信息的發(fā)布與管理，通過校園渠道、網(wǎng)絡平臺等發(fā)布招聘信息；

3.應聘簡歷的篩選與評估，根據(jù)甲方提供的崗位要求，對簡歷進行初步篩選；

4.面試的與實施，包括面試形式的設計、面試官的協(xié)調(diào)、面試過程的安排等；

5.背景與錄用推薦，對候選人進行背景，并向甲方推薦符合條件的候選人；

6.錄用通知的發(fā)放與簽約協(xié)助，向候選人發(fā)放錄用通知，并協(xié)助候選人完成入職手續(xù)。

第二條定義

1.“校招”是指甲方在校園內(nèi)開展的面向應屆畢業(yè)生的招聘活動，旨在引進符合甲方崗位需求的人才。

2.“招聘信息”是指甲方提供的用于發(fā)布校招活動的職位描述、招聘要求、薪資待遇等詳細信息。

3.“應聘簡歷”是指候選人提交的用于申請甲方校招崗位的個人簡歷。

4.“面試”是指甲方或乙方的用于評估候選人能力的溝通環(huán)節(jié)，包括但不限于筆試、面試、群面等形式。

5.“背景”是指對候選人過往教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、個人信用等信息的核實過程。

6.“錄用通知”是指甲方向符合條件的候選人發(fā)出的正式工作邀請函。

7.“服務費”是指乙方根據(jù)本協(xié)議約定向甲方收取的校招服務費用。

8.“履行期限”是指本協(xié)議約定的各項服務應完成的時間范圍。

第三條雙方權利與義務

1.甲方的權力與義務：

（1）甲方有權要求乙方按照本協(xié)議約定提供專業(yè)、高效的校招服務，并對服務質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。

（2）甲方有權根據(jù)實際需求調(diào)整校招方案，包括崗位需求、招聘流程等，并提前通知乙方。

（3）甲方有義務向乙方提供詳細的校招需求，包括崗位描述、招聘人數(shù)、薪資待遇等，以便乙方制定合理的招聘方案。

（4）甲方有義務按時向乙方支付本協(xié)議約定的服務費用，并按照乙方的要求提供必要的配合與支持。

（5）甲方有權對乙方推薦的候選人進行面試和背景，并最終決定是否錄用。

（6）甲方有義務保護候選人的個人信息，并按照相關法律法規(guī)進行合規(guī)招聘。

2.乙方的權力與義務：

（1）乙方有權根據(jù)甲方提供的校招需求，制定專業(yè)的招聘方案，并按照本協(xié)議約定提供服務。

（2）乙方有權要求甲方提供詳細的校招需求信息，并對甲方的配合情況進行監(jiān)督。

（3）乙方有權按照協(xié)議約定收取服務費用，并有權要求甲方按時支付。

（4）乙方有義務按照甲方的要求，通過校園渠道、網(wǎng)絡平臺等發(fā)布招聘信息，并確保信息的準確性和及時性。

（5）乙方有義務對候選簡歷進行篩選和評估，并向甲方推薦符合條件的候選人。

（6）乙方有義務面試、背景等環(huán)節(jié)，并確保過程的規(guī)范性和公正性。

（7）乙方有義務保護甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于崗位需求、薪資待遇、候選人信息等。

（8）乙方在開展校招服務過程中，如遇候選人提出異議或投訴，有義務及時與甲方溝通，并協(xié)助解決問題。

（9）乙方有義務按照甲方的要求，提供校招服務的詳細報告，包括招聘進度、候選人情況等。

（10）乙方在服務過程中，如需甲方提供額外的資源或支持，有權要求甲方配合，并確保校招活動的順利進行。

（11）乙方有義務遵守相關法律法規(guī)，確保校招活動的合規(guī)性，并承擔因自身違規(guī)行為產(chǎn)生的法律責任。

（12）乙方在服務結(jié)束后，有義務對校招數(shù)據(jù)進行保密處理，并按照甲方的要求進行數(shù)據(jù)歸檔。

第四條價格與支付條件

1.甲方同意根據(jù)本協(xié)議約定的校招服務范圍，向乙方支付服務費。服務費總額為人民幣叁拾萬元整（￥300,000.00元）。具體費用構成及標準由雙方在協(xié)議附件中詳細列明，作為本協(xié)議不可分割的一部分。

2.支付方式：甲方應通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務費支付至乙方指定的以下銀行賬戶：

開戶名稱：中國航空工業(yè)集團有限公司人才服務有限公司

開戶銀行：XX銀行XX支行

銀行賬號：XXXXXXXXXXXXXXXX

3.支付時間：

（1）甲方應在簽訂本協(xié)議后七（7）個工作日內(nèi)，向乙方支付服務費總額的百分之五十（50%），即人民幣壹拾伍萬元整（￥150,000.00元），作為項目啟動預付款。

（2）乙方完成校招服務的主要階段（例如：完成全部候選人推薦及初步篩選）后，甲方應在收到乙方提供的階段性服務報告及甲方確認后十（10）個工作日內(nèi)，向乙方支付服務費總額的百分之三十（30%），即人民幣玖萬元整（￥90,000.00元）。

（3）乙方完成全部校招服務，甲方最終確認服務成果后十五（15）個工作日內(nèi)，向乙方支付剩余服務費總額的百分之二十（20%），即人民幣陸萬元整（￥60,000.00元）。

4.乙方應在收到每一筆款項后，向甲方開具等額的增值稅專用發(fā)票。

5.如甲方因自身原因未能按時支付服務費，每逾期一日，應按逾期支付金額的千分之一（0.1%）向乙方支付違約金。逾期超過三十（30）日，乙方有權暫停服務或單方解除協(xié)議，并要求甲方支付全部服務費及已產(chǎn)生但尚未支付的服務費。

第五條履行期限

1.本協(xié)議有效期為自協(xié)議簽訂之日起十二（12）個月，自YYYY年MM月DD日至YYYY年MM月DD日。

2.校招服務具體履行期限：

（1）協(xié)議簽訂后十五（15）個工作日內(nèi)，乙方應完成校招方案的初步制定，并向甲方提交方案草案供審核。

（2）甲方審核通過后十（10）個工作日內(nèi)，乙方應完成所有招聘信息的發(fā)布工作。

（3）自招聘信息發(fā)布之日起至YYYY年MM月DD日（校招活動結(jié)束日期），乙方應持續(xù)進行簡歷篩選、面試、背景等相關工作。

（4）乙方應在YYYY年MM月DD日前向甲方完成所有候選人的推薦工作，并提交最終的校招服務總結(jié)報告。

3.關鍵時間節(jié)點：

（1）甲方應于YYYY年MM月DD日前向乙方提供詳細的年度校招需求清單及各崗位具體要求。

（2）乙方應于YYYY年MM月DD日前完成首輪簡歷篩選工作，并將篩選結(jié)果及建議面試名單提交甲方。

（3）甲方應在收到乙方提交的面試名單后五個（5）個工作日內(nèi)，確認面試安排并通知候選人。

（4）所有校招活動（包括面試、背景等）應在YYYY年MM月DD日前完成。

第六條違約責任

1.甲方違約責任：

（1）若甲方未能按時支付協(xié)議約定的任何款項，每逾期一日，應按逾期支付金額的千分之一（0.1%）向乙方支付違約金。逾期超過三十（30）日，乙方有權暫停服務或單方解除協(xié)議，并要求甲方支付全部服務費及已產(chǎn)生但尚未支付的服務費。甲方逾期支付違約金的責任不受任何法定抗辯事由（如甲方自身資金周轉(zhuǎn)困難）的影響。

（2）若甲方未能按時提供必要的校招需求信息、配合資料或指示，導致乙方校招服務無法正常進行或延誤，甲方應承擔由此造成的損失。具體損失計算方式為：因甲方延誤造成的乙方直接經(jīng)濟損失（包括但不限于第三方服務費用、招聘平臺費用等）以及乙方因此產(chǎn)生的合理的額外成本。

（3）若甲方在收到乙方提供的候選人推薦報告后，未能按約定時間（例如：五個（5）個工作日）完成面試安排或反饋面試結(jié)果，每延誤一日，應向乙方支付人民幣伍仟元（￥5,000.00）的違約金。若因甲方原因?qū)е乱曳酵扑]的優(yōu)秀候選人未能進入下一輪面試流程，且該候選人最終未與甲方簽約，經(jīng)乙方書面證明，甲方除應支付上述違約金外，還應向乙方支付該候選人預期薪資標準（稅前月薪）的百分之二十（20%）作為賠償金，賠償金上限不超過人民幣拾萬元（￥100,000.00）。

（4）若甲方單方面無故解除協(xié)議，應向乙方支付本協(xié)議未履行部分服務費總額的百分之五十（50%）作為違約金。若甲方因自身原因?qū)е滦Ｕ泄ぷ鳠o法繼續(xù)進行，乙方已完成的服務工作量按比例計算相應服務費，甲方需支付已完成工作量對應的服務費及違約金。

2.乙方違約責任：

（1）若乙方未能按時完成協(xié)議約定的校招服務內(nèi)容，每逾期一日，應向甲方支付合同總金額（￥300,000.00元）的千分之一（0.1%）作為違約金。逾期超過十五（15）日，甲方有權暫停支付當期款項，并要求乙方限期整改。若逾期超過三十（30）日，甲方有權單方解除協(xié)議，并要求乙方退還已支付的全部服務費，并支付合同總金額的百分之三十（30%）作為違約金。

（2）若因乙方原因（例如：簡歷篩選嚴重失準、推薦候選人質(zhì)量與甲方崗位要求嚴重不符、泄露甲方校招需求信息等）導致甲方校招工作遭受直接經(jīng)濟損失（包括但不限于因錯失優(yōu)秀候選人機會而造成的招聘成本增加、項目進度延誤損失等），乙方應承擔賠償責任。賠償金額應相當于該次因乙方失誤直接造成的甲方損失金額，且賠償金額不低于人民幣拾萬元（￥100,000.00）。乙方的賠償責任以其收取的服務費總額為限。

（3）若乙方在服務過程中泄露甲方的商業(yè)秘密（包括但不限于崗位設置、薪資標準、候選人信息等），應立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于經(jīng)濟損失、商譽損失等。甲方有權要求乙方承擔不低于人民幣伍拾萬元（￥500,000.00）的違約金。

（4）若乙方在面試、背景等環(huán)節(jié)中存在重大過失，導致第三方（候選人或甲方內(nèi)部人員）合法權益受到損害，乙方應承擔相應的法律責任及賠償責任，并承擔甲方因此產(chǎn)生的一切費用。

3.不可抗力導致的違約：若任何一方因不可抗力（包括但不限于戰(zhàn)爭、自然災害、政府行為、流行病疫情等）無法履行協(xié)議義務，應在不可抗力發(fā)生后七個（7）日內(nèi)書面通知對方，并提供相關證明文件。根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責任，或允許延期履行。不可抗力消除后，應立即恢復履行。因不可抗力導致的延期履行，不視為違約。

4.爭議解決中的違約：若雙方因履行協(xié)議發(fā)生爭議，任何一方在尋求爭議解決（協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟）期間，除爭議事項外，仍應繼續(xù)履行協(xié)議中其他未受爭議影響的義務。任何一方不得以爭議存在為由拒絕履行協(xié)議項下的付款等義務。若一方在爭議解決期間惡意拖延，導致協(xié)議目的無法實現(xiàn)，應承擔相應的違約責任。

第七條不可抗力

1.定義：本協(xié)議所稱“不可抗力”是指雙方不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于：自然災害（如地震、洪水、臺風、海嘯等）、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為（如法律法規(guī)的變更、政策的調(diào)整、禁令等）、流行病疫情、網(wǎng)絡攻擊、電力或通訊中斷等無法預見或無法避免的事件。

2.通知義務：任何一方因不可抗力而無法履行本協(xié)議約定的義務時，應在不可抗力發(fā)生后七個（7）日內(nèi)書面通知對方，說明不可抗力事件的發(fā)生、影響以及預計持續(xù)的時間，并提供相關證明文件。若不可抗力影響持續(xù)超過三十（30）日，雙方應協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。

3.責任免除：因不可抗力導致任何一方無法履行或無法完全履行本協(xié)議約定的義務，該方不承擔違約責任。但遭受不可抗力一方應采取合理措施減少損失，并在不可抗力消除后盡快恢復履行協(xié)議義務。若不可抗力導致協(xié)議目的無法實現(xiàn)，雙方可以協(xié)商解除協(xié)議，并互不承擔違約責任。

4.不可抗力證明：發(fā)生不可抗力事件的一方應向?qū)Ψ教峁┎豢煽沽κ录淖C明文件，包括但不限于政府公告、新聞報道、保險理賠文件等。若無法立即取得證明文件，應在合理期限內(nèi)提供。

5.不可抗力持續(xù)：若不可抗力事件持續(xù)存在，雙方應協(xié)商調(diào)整協(xié)議履行期限或采取其他必要措施。若經(jīng)協(xié)商未能達成一致，任何一方均有權單方解除協(xié)議，但需提前三十（30）日書面通知對方，并互不承擔違約責任。

6.不可抗力與免責：本協(xié)議中的不可抗力條款不影響雙方在本協(xié)議其他條款下的權利和義務。即使發(fā)生不可抗力事件，雙方仍應遵守保密條款、知識產(chǎn)權條款等不受影響的條款。

第八條爭議解決

1.協(xié)商：雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生任何爭議或分歧，應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商應本著誠實信用、平等互利的原則進行，力爭在合理期限內(nèi)達成一致意見。

2.調(diào)解：若協(xié)商未能解決爭議，雙方可以共同委托第三方調(diào)解機構進行調(diào)解。調(diào)解協(xié)議達成后，雙方應簽署調(diào)解協(xié)議書，該協(xié)議書具有法律約束力，雙方應共同遵守。

3.仲裁：若協(xié)商和調(diào)解均未能解決爭議，任何一方均有權將爭議提交仲裁。仲裁應按照中華人民共和國仲裁法及相關法律法規(guī)的規(guī)定進行。仲裁機構由雙方共同指定的仲裁委員會或協(xié)議中約定的仲裁機構。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。仲裁地點應在中國境內(nèi)，仲裁語言為中文。

4.訴訟：若雙方在協(xié)議中未約定仲裁，或約定仲裁后一方仍選擇訴訟，則爭議應提交有管轄權的人民法院訴訟解決。管轄法院為甲方所在地有管轄權的人民法院，即江西省景德鎮(zhèn)市XX區(qū)人民法院。訴訟過程中，雙方應遵守法院的傳喚和判決，并承擔相應的訴訟費用。

5.爭議解決期間：在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方仍應繼續(xù)履行本協(xié)議中其他未受爭議影響的條款和義務。任何一方不得因爭議的存在而單方面中斷履行協(xié)議，除非雙方另有約定或仲裁/法院裁定中止履行。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方之間的所有通知、請求、要求或其他通信均應以書面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件）發(fā)送至本協(xié)議首部列明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應提前七個（7）日書面通知對方。通過電子郵件發(fā)送的通知，發(fā)出時視為送達；通過傳真發(fā)送的通知，成功發(fā)送后視為送達；通過掛號信或快遞發(fā)送的通知，寄出后五個（5）日視為送達。

2.協(xié)議變更：對本協(xié)議的任何修改或補充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，經(jīng)雙方授權代表簽字（或蓋章）后生效。任何未經(jīng)書面同意的變更或修改均無效。

3.協(xié)議解釋：本協(xié)議構成雙方關于本協(xié)議標的的完整協(xié)議，取代雙方此前就此達成的所有口頭或書面協(xié)議、諒解和承諾。本協(xié)議的解釋應依據(jù)其條款進行，但應考慮上下文、相關商業(yè)實踐和行業(yè)慣例。

4.分項履行：本協(xié)議各條款是相互獨立的。若任何條款被認定為無效、非法或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。雙方應協(xié)商替換為內(nèi)容最接近、合法有效的條款。

5.可分割性：若本協(xié)議任何條款被