學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查總結(jié)反饋會校長講話:抓細常規(guī)抓實質(zhì)量_第1頁
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學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查總結(jié)反饋會,校長講話:抓細常規(guī),抓實質(zhì)量各位老師:大家好!剛才教務(wù)處對本學(xué)期教學(xué)常規(guī)檢查情況進行了全面復(fù)盤通報,客觀呈現(xiàn)了我們教學(xué)工作的整體風(fēng)貌??傮w而言,絕大多數(shù)老師始終堅守教育初心,以扎實的行動筑牢教學(xué)根基,讓學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作穩(wěn)步推進、態(tài)勢向好。但同時,檢查也暴露了一些亟待整改的薄弱環(huán)節(jié)。今天,我想結(jié)合檢查情況,與大家共勉共進,談幾點想法。一、亮點紛呈:為用心耕耘的教學(xué)實效喝彩此次檢查中,很多用心之舉讓我們看到了大家對教育事業(yè)的敬畏與堅守,值得充分肯定:其一,備課環(huán)節(jié)彰顯匠心。多數(shù)教師的教案不僅體例完整、目標明晰、重難點突出,更難能可貴的是融入了“以生為本”的設(shè)計思考——不少老師在通用教案基礎(chǔ)上,通過批注補充、學(xué)情適配、方法調(diào)整完成二次備課,讓教學(xué)設(shè)計真正貼合班級實際;部分教師的教學(xué)反思尤為扎實,既有對課堂細節(jié)的復(fù)盤,也有對教學(xué)策略的迭代思考,更有對育人困惑的深度剖析,這種“教學(xué)—反思—提升”的閉環(huán)意識,正是專業(yè)成長的核心動力。其二,作業(yè)管理溫潤有效。從抽查情況來看,絕大多數(shù)教師將作業(yè)視為“教與學(xué)的雙向反饋窗口”,批改及時細致,不僅有精準的等級評定,更有充滿溫度的個性化評語——或點撥思路,或肯定進步,或鼓勵突破,讓作業(yè)本成為師生心靈對話的紐帶。各學(xué)科作業(yè)設(shè)計亮點紛呈:語文聚焦讀寫共生,設(shè)計摘抄批注、情境寫作等任務(wù);數(shù)學(xué)立足思維訓(xùn)練,推出變式習(xí)題、實踐建模等練習(xí);英語緊扣語言運用,創(chuàng)設(shè)對話創(chuàng)編、繪本共讀等場景,充分體現(xiàn)了老師們的教育智慧。其三,聽課評課走心見效。本學(xué)期,教師間相互聽課的主動性顯著提升,聽課記錄不再是簡單的流程復(fù)刻,而是融入了觀察者的思考:有的標注了課堂互動的精彩瞬間,有的分析了教學(xué)環(huán)節(jié)的優(yōu)化空間,有的記錄了可借鑒的教學(xué)妙招。評課交流中,大家褪去“客套”、直擊要害,在思想碰撞中取長補短,真正讓聽課評課成為專業(yè)成長的“快車道”。這些成績的取得,凝聚著每一位老師的辛勤付出與教育情懷,在此,我代表學(xué)校向大家致以最誠摯的感謝!二、正視不足:以問題為靶精準提質(zhì)增效在肯定成績的同時,我們更要以清醒的頭腦正視檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,這些問題看似是細節(jié)疏漏,實則影響教學(xué)質(zhì)量的根基,必須引起全體教師的高度重視:一是部分備課存在“虛功”現(xiàn)象。個別教師的教案流于形式,要么照搬網(wǎng)絡(luò)資源“生搬硬套”,缺乏對教材的深度解讀;要么內(nèi)容簡略空泛,看不出教學(xué)思路的遞進邏輯;二次備課形同虛設(shè),未結(jié)合班級學(xué)情進行個性化調(diào)整;教學(xué)反思更是“敷衍了事”,諸如“課堂順利”“效果良好”等套話屢見不鮮。備課是課堂教學(xué)的“施工圖”,若只是“紙上談兵”,課堂質(zhì)量便無從保障。二是作業(yè)設(shè)計科學(xué)性不足。少數(shù)學(xué)科仍存在“題海戰(zhàn)術(shù)”傾向,重復(fù)性、機械性練習(xí)過多,加重了學(xué)生課業(yè)負擔(dān),卻難以實現(xiàn)“減負提質(zhì)”的目標;部分教師布置作業(yè)“一刀切”,忽視了學(xué)生的認知差異,導(dǎo)致基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生“吃不下”、學(xué)有余力的學(xué)生“吃不飽”。真正的分層作業(yè),是精準匹配學(xué)生能力的“階梯式設(shè)計”,而非簡單的“數(shù)量增減”。三是課堂效率有待提升。隨堂聽課中發(fā)現(xiàn),部分課堂仍存在“教師主導(dǎo)過多、學(xué)生參與不足”的問題,“滿堂灌”“填鴨式”教學(xué)模式尚未根本改變,學(xué)生多處于“被動聽講”狀態(tài),缺乏獨立思考、合作探究的機會;有的課堂重難點模糊,主次不分、平均用力,導(dǎo)致學(xué)生抓不住核心知識,課堂四十分鐘的“黃金時間”未能發(fā)揮最大效能。四是常規(guī)意識出現(xiàn)松懈苗頭。個別教師出現(xiàn)遲交教案、漏批作業(yè)、聽課記錄不完整等情況,雖然是個例,但反映出責(zé)任意識的弱化。教學(xué)常規(guī)是保障教學(xué)工作有序開展的“定盤星”,是每一位教師的職業(yè)底線,任何時候都不能松懈。三、篤行實干:以扎實舉措筑牢質(zhì)量生命線針對以上問題,結(jié)合學(xué)校教學(xué)工作的整體規(guī)劃,我向全體教師提五點希望與要求:第一,以“精準備課”筑牢教學(xué)根基。備課不是“完成任務(wù)”,而是“精準賦能”。希望大家把備課當作專業(yè)成長的“淬煉場”:深入研讀課標,明確知識的“三維目標”;吃透教材體系,理清知識的“內(nèi)在邏輯”;走進學(xué)生群體,掌握學(xué)情的“真實狀況”。二次備課要真正做到“因材施教”,根據(jù)班級學(xué)生的認知特點、學(xué)習(xí)習(xí)慣調(diào)整教學(xué)策略;教學(xué)反思要“靶向發(fā)力”,既要反思教學(xué)中的不足與疏漏,更要總結(jié)可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗做法,讓每一份教案都成為“量身定制”的教學(xué)指南,讓每一次反思都成為能力提升的“階梯”。第二,以“優(yōu)質(zhì)作業(yè)”實現(xiàn)減負提質(zhì)。作業(yè)是檢驗教學(xué)效果、鞏固學(xué)習(xí)成果的重要載體,要堅決摒棄“數(shù)量至上”的錯誤觀念,踐行“少而精、精而活”的作業(yè)設(shè)計理念。嚴格落實“雙減”要求,嚴控作業(yè)總量,杜絕機械重復(fù)、低效無效的練習(xí);聚焦核心素養(yǎng),設(shè)計更多實踐性、探究性、綜合性作業(yè),如語文的“生活觀察日記”、數(shù)學(xué)的“家庭理財規(guī)劃”、英語的“校園場景對話”等,讓學(xué)生在完成作業(yè)的過程中提升能力、感受樂趣;批改作業(yè)要“走心用情”,不僅要標注對錯,更要關(guān)注學(xué)生的思維過程,用精準的批注點撥思路,用溫暖的評語激發(fā)動力,通過二次批改、錯題跟蹤、面批面改等方式,讓作業(yè)成為連接教與學(xué)的“橋梁”,實現(xiàn)“減負不減質(zhì)、減量不減效”。第三,以“高效課堂”激活成長動能。課堂是教學(xué)的“核心主陣地”,課堂效率直接決定教學(xué)質(zhì)量的高低。希望大家樹立“以學(xué)生為中心”的教學(xué)理念,打破“教師講、學(xué)生聽”的傳統(tǒng)模式:課前精準定位重難點,做好“取舍”,不平均用力;課堂上給學(xué)生留足“思考時間、表達空間、展示舞臺”,多設(shè)計開放性、探究性問題,引導(dǎo)學(xué)生從“被動接受”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃咏?gòu)”;善于捕捉課堂生成性資源,靈活調(diào)整教學(xué)節(jié)奏,對重難點內(nèi)容“精講細練”,對易錯點“及時糾偏”,讓課堂充滿思維的碰撞、情感的交流、成長的喜悅,讓每一位學(xué)生都能在高效課堂中“學(xué)有所獲、學(xué)有所長”。第四,以“堅守常規(guī)”涵養(yǎng)職業(yè)自覺。教學(xué)常規(guī)是教師的“職業(yè)必修課”,是學(xué)校教學(xué)工作有序運轉(zhuǎn)的“壓艙石”。希望全體教師把遵守常規(guī)內(nèi)化為自覺行動,從備課、上課、作業(yè)批改到聽課評課、教研活動,每一個環(huán)節(jié)都做到“規(guī)范、到位、扎實”。學(xué)校的常規(guī)檢查不是“找茬問責(zé)”,而是“精準幫扶”,目的是幫助大家發(fā)現(xiàn)問題、改進提升。希望大家主動對標常規(guī)要求,自我審視、自我加壓,杜絕“僥幸心理”“應(yīng)付心態(tài)”,讓“規(guī)范做事、扎實工作”成為職業(yè)習(xí)慣,讓“守住底線、追求高線”成為職業(yè)追求。第五,以“協(xié)同教研”凝聚成長合力。教育不是“單打獨斗”,而是“集體作戰(zhàn)”。希望大家把教研活動當作共同成長的“助推器”,珍惜每一次集體教研、聽課評課的機會。在集體教研中,主動分享教學(xué)困惑、交流育人經(jīng)驗,在思想碰撞中破解教學(xué)難題;在聽課評課時,堅持“實事求是、互幫互促”的原則,多提“建設(shè)性意見”,少講“場面話”,真正做到“聽有所思、評有所獲、學(xué)有所用”。老教師要發(fā)揮“傳幫帶”作用,傾囊相授寶貴經(jīng)驗;青年教師要主動鉆研、大膽創(chuàng)新,快速提升專業(yè)能力。讓教研組成為“互幫互助、共同進步”的成長共同體,讓集體智慧成為推動學(xué)校教學(xué)質(zhì)量整體提升的強大動力。各位老師,教育是一場“靜待花開”的修行,教學(xué)常規(guī)是這場修行中最堅實的“腳印”。過去一學(xué)期,我們用扎實的行動換來了教學(xué)常規(guī)的整體向好;未來,我們更要以問題為導(dǎo)向,以行動為支撐,補齊短板、強化優(yōu)勢,讓教學(xué)常規(guī)工作再上新臺階。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,而教學(xué)常規(guī)是生命線的“根基”。希望全體教師以此次檢查為新的起點,懷揣對教育事業(yè)的熱愛與敬畏,以更飽滿的熱情、更務(wù)實的作風(fēng)

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