工會會員活動室制度規(guī)范_第1頁
工會會員活動室制度規(guī)范_第2頁
工會會員活動室制度規(guī)范_第3頁
工會會員活動室制度規(guī)范_第4頁
工會會員活動室制度規(guī)范_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

PAGE工會會員活動室制度規(guī)范一、總則(一)目的為加強工會會員活動室的管理,充分發(fā)揮活動室的作用,豐富會員的業(yè)余文化生活,促進會員之間的交流與合作,增強工會組織的凝聚力和向心力,特制定本制度規(guī)范。(二)適用范圍本制度適用于本公司工會會員活動室的使用、管理及相關(guān)活動的組織。(三)基本原則1.服務(wù)會員原則:活動室的各項設(shè)施和活動安排應(yīng)以滿足會員的需求為出發(fā)點,為會員提供舒適、便捷、豐富的活動場所。2.安全規(guī)范原則:確?;顒邮业脑O(shè)施設(shè)備安全可靠,活動開展符合安全規(guī)定,保障會員的人身安全。3.合理使用原則:倡導(dǎo)會員合理使用活動室資源,愛護設(shè)施設(shè)備,保持良好的活動秩序和環(huán)境衛(wèi)生。4.開放共享原則:在保證正?;顒娱_展的前提下,積極創(chuàng)造條件,實現(xiàn)活動室資源的開放共享,提高資源利用率。二、活動室管理機構(gòu)及職責(zé)(一)管理小組成立工會會員活動室管理小組,由工會主席擔(dān)任組長,工會委員及會員代表為成員。管理小組負(fù)責(zé)活動室的整體規(guī)劃、制度制定、資源調(diào)配、活動組織以及日常管理等工作。(二)職責(zé)分工1.工會主席全面負(fù)責(zé)活動室的管理工作,監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況。協(xié)調(diào)解決活動室管理過程中出現(xiàn)的重大問題。審批活動室的年度工作計劃、預(yù)算及重大活動安排。2.工會委員協(xié)助工會主席開展活動室的日常管理工作。負(fù)責(zé)活動室設(shè)施設(shè)備的維護、保養(yǎng)及更新計劃的制定與實施。組織開展各類會員活動,做好活動的策劃、籌備、組織及總結(jié)工作。收集會員對活動室管理和活動開展的意見和建議,及時反饋給管理小組。3.會員代表參與活動室的日常管理和監(jiān)督工作,提出合理化建議。協(xié)助組織會員活動,引導(dǎo)會員文明、有序地使用活動室。負(fù)責(zé)活動室的衛(wèi)生清潔及物品整理等工作,保持活動室的整潔。三、活動室開放時間與使用預(yù)約(一)開放時間工會會員活動室每周[X]至每周[X]開放,具體開放時間為上午[具體時間]至下午[具體時間]。如遇特殊情況需要調(diào)整開放時間,將提前在公司內(nèi)部公告通知。(二)使用預(yù)約1.會員如需使用活動室,應(yīng)提前[X]個工作日向工會委員提出預(yù)約申請。預(yù)約申請應(yīng)注明使用時間、活動內(nèi)容、參與人數(shù)等信息。2.工會委員收到預(yù)約申請后,應(yīng)根據(jù)活動室的使用情況進行審核,并在[X]個工作日內(nèi)給予回復(fù)。如預(yù)約成功,將告知會員具體的使用時間和注意事項;如預(yù)約失敗,應(yīng)說明原因,并協(xié)助會員重新安排預(yù)約時間。3.對于緊急或臨時的活動需求,會員可通過電話或其他指定方式向工會委員提出申請,工會委員應(yīng)根據(jù)實際情況盡量予以協(xié)調(diào)安排。四、活動室設(shè)施設(shè)備管理(一)設(shè)施設(shè)備配備1.根據(jù)會員的活動需求和活動室的功能定位,合理配備各類設(shè)施設(shè)備,包括但不限于體育器材(如乒乓球桌、臺球桌、羽毛球拍、籃球等)、文化娛樂設(shè)備(如電視機、音響、棋牌桌椅等)、圖書資料(如各類書籍、雜志、報刊等)以及其他相關(guān)配套設(shè)施。2.定期對設(shè)施設(shè)備進行檢查和評估,根據(jù)會員需求和實際使用情況,及時更新和補充必要的設(shè)施設(shè)備,確?;顒邮业墓δ芡晟坪唾Y源充足。(二)設(shè)施設(shè)備維護1.建立設(shè)施設(shè)備維護檔案,詳細(xì)記錄設(shè)施設(shè)備的名稱、型號、購置時間、維護保養(yǎng)情況等信息。2.制定設(shè)施設(shè)備維護計劃,定期對設(shè)施設(shè)備進行清潔、保養(yǎng)、維修和調(diào)試,確保設(shè)施設(shè)備的正常運行。對于易損部件和耗材,應(yīng)提前做好儲備,及時進行更換。3.在設(shè)施設(shè)備使用過程中,如發(fā)現(xiàn)故障或損壞,會員應(yīng)及時向工會委員報告。工會委員應(yīng)安排專人進行維修,如遇重大故障或維修難度較大的情況,應(yīng)及時聯(lián)系專業(yè)維修人員進行處理,并記錄維修情況和結(jié)果。4.對于因人為原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的,應(yīng)追究相關(guān)人員的責(zé)任,由責(zé)任人按照規(guī)定進行賠償或修復(fù)。(三)設(shè)施設(shè)備安全管理1.加強對設(shè)施設(shè)備的安全管理,確保設(shè)施設(shè)備的使用符合安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。定期對設(shè)施設(shè)備進行安全檢查,及時消除安全隱患。2.在活動室顯著位置張貼設(shè)施設(shè)備安全使用說明和警示標(biāo)識,引導(dǎo)會員正確使用設(shè)施設(shè)備,避免發(fā)生安全事故。3.對涉及電氣、消防等安全方面的設(shè)施設(shè)備,應(yīng)定期進行專業(yè)檢測和維護,確保其安全性能良好。同時,配備必要的消防器材,并確保其處于有效狀態(tài)。4.如遇緊急情況,應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案,采取有效的措施保障會員的人身安全,并及時報告相關(guān)部門進行處理。五、活動室活動組織與管理(一)活動策劃1.工會委員應(yīng)根據(jù)會員的興趣愛好和實際需求,定期策劃組織各類豐富多彩的活動,如體育比賽、文化講座、文藝演出、讀書分享會、手工制作等。2.在策劃活動時,應(yīng)充分征求會員的意見和建議,結(jié)合公司的文化建設(shè)和發(fā)展需求,制定詳細(xì)的活動方案?;顒臃桨笐?yīng)包括活動主題、時間、地點、內(nèi)容、參與人員、組織形式、經(jīng)費預(yù)算等內(nèi)容。3.對于重大活動或涉及較多會員的活動,應(yīng)提前進行宣傳推廣,吸引會員積極參與。宣傳方式可包括公司內(nèi)部公告、微信群通知、海報張貼等。(二)活動組織1.根據(jù)活動方案,成立活動組織小組,明確各成員的職責(zé)分工,確?;顒拥捻樌_展?;顒咏M織小組應(yīng)提前做好活動場地布置、設(shè)施設(shè)備調(diào)試、物資準(zhǔn)備等工作。2.在活動開展過程中,組織人員應(yīng)負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序,引導(dǎo)會員有序參與活動,確?;顒拥陌踩晚樌M行。同時,要關(guān)注會員的參與情況和反饋意見,及時調(diào)整活動節(jié)奏和方式,提高活動效果。3.對于需要邀請外部嘉賓或?qū)I(yè)人士參與指導(dǎo)的活動,應(yīng)提前做好溝通協(xié)調(diào)工作,確保嘉賓的按時到場和活動的順利進行。(三)活動記錄與總結(jié)1.每次活動結(jié)束后,組織人員應(yīng)及時對活動進行記錄,包括活動的開展情況、參與人員、活動效果、會員反饋等信息?;顒佑涗洃?yīng)形成書面材料,并妥善保存。2.定期對活動進行總結(jié)分析,總結(jié)活動經(jīng)驗教訓(xùn),評估活動效果,收集會員對活動的意見和建議。根據(jù)總結(jié)結(jié)果,不斷改進活動策劃和組織方式,提高活動質(zhì)量和會員滿意度。3.對于優(yōu)秀的活動案例和經(jīng)驗做法,應(yīng)及時進行推廣和分享,促進公司工會活動的整體提升。六、活動室環(huán)境衛(wèi)生管理(一)衛(wèi)生責(zé)任分工1.將活動室的環(huán)境衛(wèi)生區(qū)域進行劃分,明確各區(qū)域的衛(wèi)生責(zé)任人。衛(wèi)生責(zé)任人應(yīng)定期對所負(fù)責(zé)區(qū)域進行清潔打掃,保持環(huán)境整潔。2.會員在使用活動室后,應(yīng)自覺清理個人活動區(qū)域的垃圾和雜物,保持活動場地的干凈整潔。(二)衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)1.活動室地面應(yīng)保持清潔,無雜物、無污漬,定期進行清掃和拖地。2.設(shè)施設(shè)備表面應(yīng)擦拭干凈,無灰塵、無污垢,擺放整齊有序。3.圖書資料應(yīng)擺放整齊,定期進行整理和清潔,防止受潮、發(fā)霉。4.衛(wèi)生間應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,定期進行消毒,無異味、無積水。5.垃圾桶應(yīng)及時清理,垃圾不得外溢,定期更換垃圾袋。(三)衛(wèi)生檢查與監(jiān)督1.管理小組定期對活動室的環(huán)境衛(wèi)生進行檢查,檢查結(jié)果進行記錄和公示。對于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的區(qū)域,應(yīng)及時督促責(zé)任人進行整改。2.在活動室顯著位置設(shè)置衛(wèi)生監(jiān)督標(biāo)識,鼓勵會員對環(huán)境衛(wèi)生問題進行監(jiān)督和舉報。對于積極維護環(huán)境衛(wèi)生的會員,給予表揚和獎勵。七、活動室經(jīng)費管理(一)經(jīng)費來源1.工會會員繳納的會費中按規(guī)定比例提取的部分,作為活動室建設(shè)和活動開展的經(jīng)費來源之一。2.公司行政給予的專項活動經(jīng)費支持。3.社會捐贈、贊助等其他合法收入。(二)經(jīng)費使用原則1.??顚S迷瓌t:活動室經(jīng)費應(yīng)專門用于活動室的設(shè)施設(shè)備購置、維護保養(yǎng)、活動組織、物資采購等與活動室相關(guān)的支出,不得挪作他用。2.勤儉節(jié)約原則:在經(jīng)費使用過程中,應(yīng)嚴(yán)格控制開支,精打細(xì)算,杜絕浪費,提高經(jīng)費使用效益。3.公開透明原則:建立健全經(jīng)費管理制度,定期公布經(jīng)費收支情況,接受會員的監(jiān)督。(三)經(jīng)費預(yù)算與審批1.每年年初,工會委員應(yīng)根據(jù)活動室的工作計劃和實際需求,編制活動室經(jīng)費預(yù)算。經(jīng)費預(yù)算應(yīng)詳細(xì)列出各項支出的項目、金額及預(yù)算依據(jù)。2.經(jīng)費預(yù)算經(jīng)工會委員會審議通過后,報公司工會主席審批。審批通過后的經(jīng)費預(yù)算作為年度經(jīng)費使用的依據(jù)。3.對于臨時性的經(jīng)費支出項目,應(yīng)提前填寫經(jīng)費支出申請表,注明支出事由、金額、預(yù)計時間等信息,按照規(guī)定的審批流程進行審批。(四)經(jīng)費報銷與結(jié)算1.經(jīng)費支出應(yīng)取得合法有效的票據(jù),并按照公司財務(wù)制度的規(guī)定進行報銷。報銷票據(jù)應(yīng)注明支出內(nèi)容、金額、日期、開票單位等信息,并由經(jīng)手人、證明人、審批人簽字確認(rèn)。2.工會委員應(yīng)定期對活動室經(jīng)費的收支情況進行結(jié)算,編制經(jīng)費收支報表,并向工會委員會匯報。經(jīng)費收支報表應(yīng)包括收入項目、金額、支出項目、金額、結(jié)余情況等內(nèi)容。3.每年年底,對活動

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論