PAGE發(fā)電廠計量制度管理規(guī)范一、總則（一）目的為加強發(fā)電廠計量管理，確保計量數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠，保障電力生產(chǎn)安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定本規(guī)范。（二）適用范圍本規(guī)范適用于本發(fā)電廠內(nèi)所有涉及計量工作的部門、崗位及相關(guān)計量設(shè)備和活動。（三）引用文件1.《中華人民共和國計量法》2.《電力企業(yè)計量器具管理手冊》3.其他相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范（四）計量管理原則1.依法管理原則：嚴(yán)格遵守國家計量法律法規(guī)，依法開展計量工作。2.準(zhǔn)確可靠原則：確保計量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性，為生產(chǎn)經(jīng)營提供堅實依據(jù)。3.科學(xué)管理原則：運用科學(xué)的管理方法和技術(shù)手段，提高計量管理水平。4.服務(wù)生產(chǎn)原則：計量工作要緊密圍繞電力生產(chǎn)，為其提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二、計量管理機構(gòu)與職責(zé)（一）計量管理領(lǐng)導(dǎo)小組1.組成由發(fā)電廠廠長擔(dān)任組長，生產(chǎn)副廠長、總工程師擔(dān)任副組長，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。2.職責(zé)（1）全面領(lǐng)導(dǎo)發(fā)電廠計量管理工作，制定計量管理方針和目標(biāo)。（2）審議計量管理制度、規(guī)劃和重大計量決策。（3）協(xié)調(diào)解決計量工作中的重大問題。（二）計量管理部門1.設(shè)置設(shè)立專門的計量管理部門，配備專業(yè)的計量管理人員。2.職責(zé)（1）貫徹執(zhí)行國家計量法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定和完善本廠計量管理制度。（2）負(fù)責(zé)計量器具的選型、采購、驗收、校準(zhǔn)、維修報廢等全過程管理。（3）組織開展計量人員培訓(xùn)和考核，提高計量人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。（4）監(jiān)督檢查各部門計量工作執(zhí)行情況，定期進行計量工作評估。（5）負(fù)責(zé)計量數(shù)據(jù)的采集、分析和管理，為生產(chǎn)經(jīng)營提供數(shù)據(jù)支持。（三）各部門計量職責(zé)1.生產(chǎn)部門（1）負(fù)責(zé)本部門計量器具的日常維護和使用，確保其正常運行。（2）按照規(guī)定及時向計量管理部門報送計量數(shù)據(jù)和相關(guān)信息。（3）配合計量管理部門開展計量器具的校準(zhǔn)、維修等工作。2.物資部門（1）負(fù)責(zé)計量器具的采購工作，確保所采購的計量器具符合質(zhì)量要求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。（2）建立計量器具采購臺賬，記錄采購信息。3.技術(shù)部門（1）為計量管理提供技術(shù)支持，參與計量器具的選型和技術(shù)論證。（2）協(xié)助解決計量工作中的技術(shù)難題，推動計量技術(shù)創(chuàng)新。三、計量器具管理（一）計量器具分類與編號1.根據(jù)計量器具的用途、精度等因素進行分類，如長度計量器具、溫度計量器具、電量計量器具等。2.為每臺計量器具編制唯一的編號，便于管理和識別。編號應(yīng)包含器具類別、購置年份、順序號等信息。（二）計量器具選型與采購1.選型根據(jù)生產(chǎn)實際需求和計量精度要求，由計量管理部門會同技術(shù)部門等相關(guān)部門進行計量器具選型。選型應(yīng)優(yōu)先選用國家推薦的合格產(chǎn)品，并參考同類發(fā)電廠的使用經(jīng)驗。2.采購物資部門依據(jù)選型結(jié)果進行采購。采購合同中應(yīng)明確計量器具的規(guī)格型號、精度等級、數(shù)量、交貨期、售后服務(wù)等條款。采購過程中要嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)要求，確保采購的計量器具質(zhì)量合格。（三）計量器具驗收1.計量管理部門組織相關(guān)人員對采購的計量器具進行驗收。驗收內(nèi)容包括外觀檢查、精度測試、技術(shù)資料審核等。2.驗收合格的計量器具方可辦理入庫手續(xù)，并建立驗收檔案。驗收不合格的計量器具應(yīng)及時與供應(yīng)商協(xié)商處理。（四）計量器具校準(zhǔn)1.校準(zhǔn)計劃計量管理部門根據(jù)計量器具檢定周期和使用情況，制定校準(zhǔn)計劃。校準(zhǔn)計劃應(yīng)明確校準(zhǔn)器具名稱、校準(zhǔn)時間、校準(zhǔn)機構(gòu)等信息。2.校準(zhǔn)實施按照校準(zhǔn)計劃，將計量器具送法定計量檢定機構(gòu)或具備資質(zhì)的校準(zhǔn)機構(gòu)進行校準(zhǔn)。校準(zhǔn)機構(gòu)應(yīng)出具校準(zhǔn)證書，校準(zhǔn)證書應(yīng)妥善保存。3.校準(zhǔn)標(biāo)識校準(zhǔn)合格的計量器具應(yīng)粘貼校準(zhǔn)標(biāo)識，并注明校準(zhǔn)有效期。校準(zhǔn)標(biāo)識應(yīng)包含校準(zhǔn)機構(gòu)名稱、校準(zhǔn)日期、有效期等信息。（五）計量器具使用與維護1.使用（1）計量器具使用人員應(yīng)經(jīng)過培訓(xùn)，熟悉其性能和操作方法。（2）使用前應(yīng)檢查計量器具是否正常，確保其處于校準(zhǔn)有效期內(nèi)。（3）按照操作規(guī)程正確使用計量器具，不得擅自拆卸、改裝。2.維護（1）使用部門負(fù)責(zé)計量器具的日常維護，定期進行清潔、保養(yǎng)、檢查等工作。（2）計量管理部門定期對計量器具維護情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。（3）對于出現(xiàn)故障的計量器具，使用部門應(yīng)及時報告計量管理部門，由專業(yè)人員進行維修。維修后的計量器具應(yīng)重新校準(zhǔn)，合格后方可繼續(xù)使用。（六）計量器具報廢1.報廢條件計量器具符合下列條件之一的，可申請報廢：（1）已超過規(guī)定使用年限，且無法修復(fù)或無修復(fù)價值的。（2）因技術(shù)進步等原因，已被淘汰的。（3）損壞嚴(yán)重，無法正常使用的。2.報廢審批使用部門填寫計量器具報廢申請表，經(jīng)計量管理部門審核，報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后進行報廢處理。3.報廢處理報廢的計量器具應(yīng)及時清理，妥善處理，防止流失。四、計量數(shù)據(jù)管理（一）計量數(shù)據(jù)采集1.明確計量數(shù)據(jù)采集點，確保采集的數(shù)據(jù)能夠準(zhǔn)確反映生產(chǎn)過程中的相關(guān)參數(shù)。2.采用自動化采集系統(tǒng)或人工采集相結(jié)合的方式，保證數(shù)據(jù)采集的及時性和準(zhǔn)確性。3.采集的數(shù)據(jù)應(yīng)包括計量器具的測量值、運行狀態(tài)信息等。（二）計量數(shù)據(jù)記錄1.建立規(guī)范的計量數(shù)據(jù)記錄表格，記錄內(nèi)容應(yīng)完整、準(zhǔn)確、清晰。2.計量數(shù)據(jù)記錄應(yīng)及時、如實填寫，不得隨意涂改。記錄人員應(yīng)簽字確認(rèn)。（三）計量數(shù)據(jù)傳輸與存儲1.計量數(shù)據(jù)應(yīng)通過安全可靠的方式進行傳輸，確保數(shù)據(jù)的完整性和保密性。2.建立計量數(shù)據(jù)存儲數(shù)據(jù)庫，對采集的數(shù)據(jù)進行分類存儲。存儲期限應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定，以便于數(shù)據(jù)查詢和追溯。（四）計量數(shù)據(jù)分析與利用1.計量管理部門定期對計量數(shù)據(jù)進行分析，運用統(tǒng)計分析方法，挖掘數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和問題。2.根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，為生產(chǎn)調(diào)度、設(shè)備管理、節(jié)能降耗等提供決策依據(jù)。3.建立計量數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表制度，定期向上級主管部門和相關(guān)部門報送計量數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表。五、計量人員管理（一）計量人員配備根據(jù)發(fā)電廠計量工作實際需求，配備足夠數(shù)量的專業(yè)計量人員。計量人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能。（二）計量人員培訓(xùn)1.制定計量人員培訓(xùn)計劃，定期組織計量人員參加專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)交流活動。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括計量法律法規(guī)、計量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、計量器具操作與維護等。3.鼓勵計量人員參加外部培訓(xùn)和學(xué)術(shù)研討，不斷提升業(yè)務(wù)水平。（三）計量人員考核1.建立計量人員考核制度，定期對計量人員的工作業(yè)績、業(yè)務(wù)能力等進行考核。2.考核結(jié)果作為計量人員晉升、獎勵、崗位調(diào)整的依據(jù)。六、計量監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.計量管理部門定期對各部門計量工作進行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括計量器具管理、計量數(shù)據(jù)記錄、人員操作等方面。2.對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達(dá)整改通知書，督促相關(guān)部門限期整改。整改完成后進行復(fù)查