看守所衛(wèi)生管理責(zé)任及考核辦法_第1頁
看守所衛(wèi)生管理責(zé)任及考核辦法_第2頁
看守所衛(wèi)生管理責(zé)任及考核辦法_第3頁
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文檔簡介

看守所衛(wèi)生管理責(zé)任及考核辦法一、引言看守所作為羈押監(jiān)管場所,衛(wèi)生管理直接關(guān)系在押人員身心健康、監(jiān)所安全穩(wěn)定及執(zhí)法文明形象。為規(guī)范衛(wèi)生管理流程、明確責(zé)任分工、強(qiáng)化考核監(jiān)督,結(jié)合監(jiān)管工作實(shí)際,制定本辦法,旨在構(gòu)建“責(zé)任明晰、管理規(guī)范、考核嚴(yán)格、保障有力”的衛(wèi)生管理體系,提升監(jiān)所衛(wèi)生治理水平。二、責(zé)任劃分(一)所領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任看守所所長為衛(wèi)生管理第一責(zé)任人,分管副所長具體負(fù)責(zé)衛(wèi)生防疫、監(jiān)所管理工作。需統(tǒng)籌衛(wèi)生管理規(guī)劃,審批年度工作計(jì)劃與經(jīng)費(fèi)預(yù)算;定期聽取工作匯報(bào),協(xié)調(diào)解決重大衛(wèi)生問題;督促各部門落實(shí)責(zé)任,對衛(wèi)生管理成效負(fù)總責(zé)。(二)職能科室責(zé)任1.衛(wèi)生防疫科(或指定科室):牽頭制定衛(wèi)生防疫制度、消毒流程及應(yīng)急預(yù)案;組織衛(wèi)生知識培訓(xùn)、健康宣教及防疫演練;指導(dǎo)監(jiān)區(qū)開展病媒生物防制、傳染病監(jiān)測處置;監(jiān)督食品衛(wèi)生安全,對接疾控部門開展疫苗接種、疫情排查。2.監(jiān)所管理科:監(jiān)督監(jiān)區(qū)日常衛(wèi)生執(zhí)行情況,檢查監(jiān)室、公共區(qū)域清潔質(zhì)量;協(xié)調(diào)在押人員就醫(yī)、設(shè)施維護(hù)等事務(wù);建立衛(wèi)生管理臺賬,記錄檢查、整改及考核情況。(三)監(jiān)區(qū)干警責(zé)任監(jiān)區(qū)負(fù)責(zé)人為轄區(qū)衛(wèi)生管理直接責(zé)任人,組織干警落實(shí)制度:每日檢查監(jiān)室衛(wèi)生,督促在押人員完成清潔任務(wù);監(jiān)督食品分發(fā)、餐具消毒流程;及時(shí)報(bào)告健康異常、設(shè)施損壞等問題;配合防疫科開展工作,做好健康檔案管理。(四)在押人員責(zé)任在押人員應(yīng)遵守衛(wèi)生規(guī)范,完成個(gè)人及公共區(qū)域清潔任務(wù);保持個(gè)人衛(wèi)生(勤洗漱、換洗衣物等);如實(shí)報(bào)告健康狀況,配合健康檢查、防疫措施;愛護(hù)衛(wèi)生設(shè)施,違反規(guī)定者承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任。三、衛(wèi)生管理措施(一)環(huán)境衛(wèi)生管理1.監(jiān)室清潔:每日早、晚各全面清掃1次(重點(diǎn)清理地面、門窗、床鋪、衛(wèi)生間);每周“大掃除”1次(深度清潔墻壁、通風(fēng)口、儲物柜);垃圾日產(chǎn)日清,專用容器分類存放、定期消毒。2.公共區(qū)域:走廊、活動室、洗漱間等每日消毒1次(含氯消毒劑);通風(fēng)系統(tǒng)每周檢查維護(hù);病媒生物防制實(shí)行“防、控、滅”結(jié)合,定期投放藥物、堵塞縫隙。(二)食品衛(wèi)生管理1.食材采購:選擇合規(guī)供應(yīng)商,索證索票并留存檔案;禁止采購變質(zhì)、過期食材,每日查驗(yàn)新鮮度。2.加工流程:食品加工區(qū)“生熟、葷素分開”,餐具高溫/消毒柜消毒;每日食品留樣48小時(shí)(留樣量≥125g),專人管理并記錄。3.就餐管理:分餐制,餐具一人一具一消毒;就餐區(qū)域餐后立即清潔消毒,防止交叉污染。(三)個(gè)人衛(wèi)生管理1.日常要求:每日洗漱不少于2次,每周洗澡不少于1次(特殊情況除外);衣物、被褥每周換洗不少于1次,統(tǒng)一晾曬消毒。2.健康管理:新收押人員24小時(shí)內(nèi)完成健康檢查,建立檔案;每季度/半年體檢1次,重點(diǎn)監(jiān)測傳染病、慢性??;患病人員分類管理,病重者及時(shí)送醫(yī)。(四)防疫管理1.疫苗接種:按疾控要求,組織在押人員及干警“應(yīng)接盡接”新冠、流感等疫苗。2.消毒隔離:出現(xiàn)傳染病時(shí),立即隔離涉疫區(qū)域并終末消毒;發(fā)熱、咳嗽者單獨(dú)觀察,及時(shí)送醫(yī)排查。3.物資儲備:儲備口罩、消毒劑、體溫計(jì)等防疫物資,建立臺賬,定期盤點(diǎn)補(bǔ)充。四、考核辦法(一)考核主體成立由所長任組長,副所長、科室負(fù)責(zé)人為成員的衛(wèi)生考核小組,負(fù)責(zé)組織實(shí)施考核。(二)考核內(nèi)容1.責(zé)任落實(shí):各層級責(zé)任是否明確,制度執(zhí)行、問題整改是否到位。2.措施執(zhí)行:環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生及防疫措施的執(zhí)行情況(如清潔頻率、消毒記錄、食材管理)。3.衛(wèi)生狀況:監(jiān)室、公共區(qū)域清潔度,病媒生物密度,在押人員個(gè)人衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率,傳染病發(fā)病率。4.臺賬管理:衛(wèi)生檢查、健康檔案、食品留樣、防疫物資臺賬是否完整規(guī)范。(三)考核周期實(shí)行“月度檢查、年度總評”:每月抽查2-3個(gè)監(jiān)區(qū),形成通報(bào);年底結(jié)合月度成績、年度總結(jié)開展全面考核。(四)評分標(biāo)準(zhǔn)(百分制)考核項(xiàng)分值扣分細(xì)則----------------------------------------------------------------------------------------------責(zé)任落實(shí)20責(zé)任分工不明確扣5分;整改逾期每項(xiàng)扣2分措施執(zhí)行40監(jiān)室未按時(shí)清潔每次扣2分;食品留樣不規(guī)范扣3分;防疫措施缺失每項(xiàng)扣5分衛(wèi)生狀況30公共區(qū)域臟亂扣5分;個(gè)人衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)率超10%扣2分;傳染病漏報(bào)扣5分臺賬管理10關(guān)鍵記錄缺失每項(xiàng)扣1分;臺賬造假扣10分(五)結(jié)果運(yùn)用1.獎懲機(jī)制:年度考核≥90分為“優(yōu)秀”,科室及個(gè)人優(yōu)先評優(yōu);≤60分為“不合格”,取消評優(yōu)資格,限期整改并約談責(zé)任人。2.整改跟蹤:對問題下達(dá)《整改通知書》(限期≤7日),整改后復(fù)查,仍不合格加倍扣分。五、保障機(jī)制(一)人員培訓(xùn)每季度組織干警開展衛(wèi)生管理培訓(xùn)(消毒技術(shù)、食品法規(guī)、防疫處置等);對在押人員定期宣教,通過廣播、手冊普及健康知識。(二)物資保障將衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)納入年度預(yù)算,保障清潔工具、消毒藥品、防疫物資供應(yīng);定期維護(hù)洗衣機(jī)、消毒柜等設(shè)施,確保正常運(yùn)行。(三)監(jiān)督檢查衛(wèi)生防疫科聯(lián)合監(jiān)所管理科每周巡查至少1次;設(shè)立意見箱、內(nèi)部平臺,鼓勵干警、在押人員監(jiān)督衛(wèi)生問題。六、結(jié)語本辦法自發(fā)布之日起施行,各部門須嚴(yán)

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