2026年臨時兼職用工協(xié)議甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方臨時性工作需求，聘請乙方提供臨時兼職服務事宜，達成如下協(xié)議：第一條協(xié)議雙方信息甲方（用人單位）：[甲方全稱]法定代表人/負責人：[法定代表人/負責人姓名]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號碼]住址：[乙方住址]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]第二條協(xié)議標的及工作內容2.1工作期限本協(xié)議有效期為[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[終止年]年[終止月]月[終止日]日止，共計[協(xié)議期限]個月/天。2.2工作地點乙方提供勞務的地點為[具體工作地點]，包括但不限于甲方[辦公地點]及項目現(xiàn)場[項目現(xiàn)場地址]。2.3工作內容乙方在協(xié)議有效期內，根據(jù)甲方工作需要，承擔[具體工作崗位]崗位的臨時性工作，主要工作內容包括：[詳細列出乙方需要承擔的具體工作任務、職責范圍、工作標準等，例如：負責協(xié)助進行數(shù)據(jù)收集與整理，要求準確率達到99%以上；負責參與[具體項目名稱]項目的現(xiàn)場支持工作，包括但不限于[具體工作事項]等]。2.4工作時間乙方實行[全日制/非全日制]工作制，工作時間為每天[起始工作小時]點至[結束工作小時]點，每周工作[工作天數(shù)]天。如因工作需要，甲方可安排乙方加班，加班時間應符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定，并依法支付加班費。第三條勞動報酬及支付方式3.1薪酬標準乙方在本協(xié)議有效期內的勞動報酬采用[日薪/時薪/固定工資]方式，具體標準為[具體薪酬數(shù)額]元/[日/小時/月]。3.2支付周期甲方應于每月[具體日期]前向乙方支付上一月/上一周期的工作報酬。3.3支付方式甲方通過銀行轉賬方式支付乙方報酬，乙方應向甲方提供以下銀行賬戶信息：開戶銀行：[開戶銀行名稱]戶名：[乙方姓名]賬號：[乙方銀行賬號]3.4加班費計算方式如安排乙方加班，甲方應按照國家有關規(guī)定支付加班費，具體計算方式為：[具體加班費計算方式，例如：安排工作日加班的，支付不低于工資的150%的工資報酬；安排休息日加班的，支付不低于工資的200%的工資報酬；安排法定休假日加班的，支付不低于工資的300%的工資報酬]。3.5其他補貼除上述薪酬外，甲方還應為乙方提供以下補貼（如有）：[列出其他補貼項目，例如：交通補貼[具體標準]元/月；餐補[具體標準]元/月等]。第四條雙方權利和義務4.1甲方的權利和義務a.有權根據(jù)工作需要安排乙方的工作任務，并對乙方的工作進行監(jiān)督、指導和考核。b.有權按照本協(xié)議約定及時足額支付乙方報酬及其他補貼。c.應為乙方提供必要的工作條件和安全保障，確保乙方在安全的環(huán)境下工作。d.應依法為乙方繳納[說明是否繳納社會保險，根據(jù)實際情況和當?shù)卣叽_定，例如：乙方同意不參加社會保險/甲方根據(jù)當?shù)卣邽橐曳嚼U納工傷保險等]。e.應遵守國家及地方有關勞動保障的法律法規(guī)，保障乙方合法權益。f.應按照本協(xié)議約定履行其他義務。4.2乙方的權利和義務a.有權按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬及其他補貼。b.有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。c.應按照本協(xié)議約定完成工作任務，達到甲方要求的工作標準，并按時提交相關工作成果。d.應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，遵守工作紀律。e.應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的任何技術信息、經(jīng)營信息等。f.應愛護甲方的財產(chǎn)，如有損壞應照價賠償。g.應按照本協(xié)議約定履行其他義務。第五條協(xié)議的變更、解除和終止5.1協(xié)議變更雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以書面形式變更本協(xié)議的內容。任何一方不得單方面變更協(xié)議內容。5.2協(xié)議解除a.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。b.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：i.在試用期間被證明不符合錄用條件的；ii.嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；iii.嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；iv.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；v.因乙方過錯致使勞動合同無效的；vi.被依法追究刑事責任的。c.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：i.甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；ii.甲方未及時足額支付勞動報酬的；iii.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；iv.甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；v.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。d.解除本協(xié)議時，雙方應按照有關規(guī)定辦理相關手續(xù)，并結清款項。5.3協(xié)議終止a.本協(xié)議期限屆滿，勞動關系即告終止。b.工作任務完成后，本協(xié)議即告終止。c.協(xié)議終止后，雙方應結清款項，并辦理相關手續(xù)。第六條違約責任6.1甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方報酬的，應自逾期之日起，按照逾期支付勞動報酬的數(shù)額，以百分之五十以上百分之一百以下的標準向乙方加付賠償金。6.2乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。6.3任何一方違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。第七條爭議解決雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向[有管轄權的人民法院]提起訴訟。第八條協(xié)議生效及其他8.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.2本協(xié)議一式[兩/三]份，甲乙雙方各執(zhí)[一/二]