解決公務(wù)員考試就業(yè)試題及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員考試公共科目不包括（）A.行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)B.申論C.專業(yè)科目D.面試答案：D2.以下不屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備條件的是（）A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿二十周歲C.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法D.具有良好的品行答案：B3.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢，德才兼?zhèn)浯鸢福篋4.報(bào)考公務(wù)員一般應(yīng)當(dāng)具有（）以上文化程度。A.中專B.大專C.本科D.高中答案：B5.公務(wù)員錄用考試采取（）的方式進(jìn)行。A.筆試B.面試C.筆試和面試D.心理測(cè)試答案：C6.下列不屬于公務(wù)員交流方式的是（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：D7.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面，重點(diǎn)考核（）A.德B.能C.績(jī)D.廉答案：C8.新錄用的公務(wù)員試用期為（）A.半年B.一年C.一年半D.兩年答案：B9.公務(wù)員受記過處分的期間為（）A.六個(gè)月B.十二個(gè)月C.十八個(gè)月D.二十四個(gè)月答案：B10.公務(wù)員的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)相應(yīng)的（）A.級(jí)別B.工資C.津貼D.補(bǔ)貼答案：A多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員錄用考試的內(nèi)容包括（）A.知識(shí)測(cè)驗(yàn)B.智力測(cè)驗(yàn)C.技能測(cè)驗(yàn)D.心理測(cè)驗(yàn)答案：ABC2.公務(wù)員的義務(wù)包括（）A.全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督B.維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益C.清正廉潔，公道正派D.保守國(guó)家秘密和工作秘密答案：ABCD3.公務(wù)員的交流范圍包括（）A.國(guó)有企業(yè)B.人民團(tuán)體C.群眾團(tuán)體D.事業(yè)單位答案：ABCD4.公務(wù)員考核的方法有（）A.領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合B.平時(shí)與定期相結(jié)合C.定性與定量相結(jié)合D.組織與個(gè)人相結(jié)合答案：ABC5.公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的原則有（）A.精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合B.以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主C.定期獎(jiǎng)勵(lì)與及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合D.以定期獎(jiǎng)勵(lì)為主答案：ABC6.公務(wù)員處分的種類有（）A.警告B.記過C.降級(jí)D.撤職答案：ABCD7.公務(wù)員可以享受的福利有（）A.休假B.住房補(bǔ)貼C.醫(yī)療補(bǔ)助D.子女教育補(bǔ)貼答案：ABC8.公務(wù)員辭去公職的限制性條件有（）A.未滿國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的B.在涉及國(guó)家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國(guó)家規(guī)定的脫密期限的C.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的D.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的答案：ABCD9.公務(wù)員辭退的情形有（）A.在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的B.不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的C.因所在機(jī)關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的D.曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過三十天的答案：ABCD10.公務(wù)員申訴的事由包括（）A.處分B.辭退或者取消錄用C.降職D.定期考核定為不稱職答案：ABCD判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員考試是選拔公務(wù)員的唯一途徑。（）答案：錯(cuò)誤2.公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。（）答案：正確3.公務(wù)員在掛職期間，不改變與原機(jī)關(guān)的人事關(guān)系。（）答案：正確4.公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核、專項(xiàng)考核和定期考核等方式。（）答案：正確5.公務(wù)員受開除以外的處分，在受處分期間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違紀(jì)違法行為的，處分期滿后，自動(dòng)解除。（）答案：正確6.公務(wù)員的工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。（）答案：正確7.公務(wù)員可以在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)。（）答案：錯(cuò)誤8.公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)。（）答案：正確9.公務(wù)員被辭退后，不再享受任何待遇。（）答案：錯(cuò)誤10.公務(wù)員申訴和控告的目的都是為了維護(hù)自身的合法權(quán)益。（）答案：正確簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述公務(wù)員考試的報(bào)考條件。答案：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；年滿十八周歲；擁護(hù)憲法法律；具有良好品行、身體和心理素質(zhì)；具有符合職位要求的文化程度和工作能力等，以及滿足省級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他條件。2.公務(wù)員考核的結(jié)果有哪些等次？答案：公務(wù)員考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個(gè)等次。優(yōu)秀比例有一定限制，考核結(jié)果是調(diào)整職務(wù)、級(jí)別、工資以及獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。3.公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的種類有哪些？答案：公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)分為嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記一等功、授予稱號(hào)。對(duì)工作表現(xiàn)突出、有顯著成績(jī)和貢獻(xiàn)等給予不同等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。4.公務(wù)員處分的后果是什么？答案：受處分期間不得晉升職務(wù)、職級(jí)和級(jí)別，受記過、記大過、降級(jí)、撤職處分的，不得晉升工資檔次。撤職處分降低級(jí)別，解除處分后晉升不受原處分影響。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)激烈的原因。答案：公務(wù)員工作穩(wěn)定、待遇較好，有完善福利保障；社會(huì)地位高，受傳統(tǒng)觀念影響，被視為“鐵飯碗”；就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)大，其他崗位壓力大、不穩(wěn)定，所以吸引大量人報(bào)考，導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)激烈。2.談?wù)勅绾翁岣吖珓?wù)員考試的備考效率。答案：制定科學(xué)計(jì)劃，合理分配時(shí)間。系統(tǒng)學(xué)習(xí)知識(shí)點(diǎn)，掌握解題技巧。多做真題和模擬題，總結(jié)錯(cuò)題。還可參加培訓(xùn)課程，與其他考生交流經(jīng)驗(yàn)，保持良好心態(tài)和作息。3.分析公務(wù)員交流制度的意義。答案：能促進(jìn)人才流動(dòng)，讓公務(wù)員在不同崗位鍛煉，提升綜合能力；加強(qiáng)部門間溝通協(xié)作，提高工作效率；