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文檔簡介

PAGE警察報告制度規(guī)范一、總則(一)目的為了規(guī)范警察報告行為,確保警務工作信息的及時、準確、完整傳遞,提高警務工作效率和質(zhì)量,保障執(zhí)法活動的合法性、公正性和透明度,特制定本制度規(guī)范。(二)適用范圍本制度適用于[具體警察部門名稱]全體在職警察,包括一線執(zhí)法警員、指揮調(diào)度人員、內(nèi)勤管理人員等在履行職責過程中涉及報告工作的各類情形。(三)基本原則1.依法依規(guī)原則嚴格遵循國家法律法規(guī)以及公安系統(tǒng)內(nèi)部的各項規(guī)章制度,確保報告內(nèi)容和程序合法合規(guī)。2.及時準確原則在規(guī)定時間內(nèi)準確、客觀地報告警務工作相關(guān)信息,不得延誤、漏報、錯報重要情況。3.分級負責原則按照警察職務層級和工作分工,實行分級報告負責制,明確各級人員的報告職責和權(quán)限。4.保密安全原則對于涉及國家秘密、警務工作秘密以及公民個人隱私等信息,嚴格按照保密規(guī)定進行報告和管理,防止信息泄露。二、報告主體與職責(一)報告主體分類1.一線執(zhí)法警員包括巡邏警察、刑警、交警、治安警察等直接參與現(xiàn)場執(zhí)法和勤務工作的人員,負責及時報告現(xiàn)場發(fā)生的各類警情、案件情況、突發(fā)事件等。2.指揮調(diào)度人員如指揮中心接警員、值班長等,承擔對各類報告信息的接收、分析、研判和指揮調(diào)度職責,根據(jù)警情等級協(xié)調(diào)警力資源,下達處置指令,并及時向上級領(lǐng)導和相關(guān)部門報告重要警情動態(tài)。3.內(nèi)勤管理人員涵蓋辦公室、政工、法制等部門的工作人員,負責收集、整理、匯總、歸檔各類警務工作報告,協(xié)助領(lǐng)導進行綜合分析和決策,并按照規(guī)定向外部相關(guān)單位或部門報送信息。(二)具體職責1.一線執(zhí)法警員職責在現(xiàn)場處置警情過程中,第一時間通過對講機、移動警務終端等設備向指揮中心報告警情發(fā)生的時間、地點、簡要情況、人員傷亡及財產(chǎn)損失情況等關(guān)鍵信息。對案件現(xiàn)場進行初步勘查,及時報告發(fā)現(xiàn)的物證、線索、嫌疑人特征等情況,并在后續(xù)調(diào)查過程中持續(xù)跟進報告案件進展。遇有突發(fā)事件,如群體性事件、自然災害引發(fā)涉警情況等,迅速報告事件性質(zhì)、規(guī)模、發(fā)展態(tài)勢以及已采取的處置措施等。2.指揮調(diào)度人員職責認真接聽各類報警電話,詳細記錄報警人提供的信息,確保準確無誤。對緊急警情立即啟動相應應急預案,并按照規(guī)定流程向相關(guān)警種、部門下達出警指令。實時監(jiān)控警情動態(tài),根據(jù)一線執(zhí)法警員反饋的信息進行分析研判,及時調(diào)整警力部署。對于重大、復雜警情,及時向帶班領(lǐng)導、值班局領(lǐng)導報告,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門協(xié)同作戰(zhàn)。做好警情信息的上傳下達工作,及時向其他相關(guān)單位或部門通報警情情況,確保信息共享和協(xié)同處置。3.內(nèi)勤管理人員職責負責收集、整理一線執(zhí)法警員和指揮調(diào)度人員提交的各類報告材料,進行分類歸檔,建立健全警務工作信息數(shù)據(jù)庫。定期對報告信息進行統(tǒng)計分析,形成各類工作報表和情況匯報,為領(lǐng)導決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù)。根據(jù)工作需要和上級要求,按照規(guī)定格式和程序向外部單位或部門報送警務工作信息,如向黨委政府、上級公安機關(guān)、相關(guān)職能部門等報送社會治安形勢分析報告、專項工作進展情況報告等。同時,做好與外部單位的溝通協(xié)調(diào)工作,及時反饋信息接收情況和工作意見建議。三、報告內(nèi)容與要求(一)報告內(nèi)容分類1.警情報告包括各類刑事案件、治安案件、交通事故、火災事故、自然災害引發(fā)的涉警情況等警情的發(fā)生時間、地點、簡要經(jīng)過、現(xiàn)場狀況、人員傷亡及財產(chǎn)損失情況、已采取的處置措施等。2.案件報告對于立案偵查的各類刑事案件,報告案件來源、犯罪嫌疑人基本情況、作案手段、案件偵破進展情況、涉案財物追繳情況等;對于治安案件,報告案件發(fā)生經(jīng)過、違法嫌疑人身份信息、處理結(jié)果等。3.突發(fā)事件報告如群體性事件、重大安全事故、公共衛(wèi)生事件等突發(fā)事件,報告事件發(fā)生的背景、起因、規(guī)模、參與人員情況、現(xiàn)場秩序狀況、發(fā)展態(tài)勢以及已采取的應急處置措施、造成的影響等。4.日常工作情況報告涵蓋日常巡邏防控、治安清查、專項行動開展情況、隊伍管理情況、裝備物資保障情況等工作的階段性總結(jié)和進展匯報,包括工作措施、取得的成效、存在的問題及下一步工作計劃等。(二)報告內(nèi)容要求1.真實性報告內(nèi)容必須基于客觀事實,如實反映警務工作實際情況,不得隱瞞、歪曲或夸大事實。2.準確性數(shù)據(jù)準確、信息完整,對事件發(fā)生的時間、地點、人物、經(jīng)過、結(jié)果等關(guān)鍵要素表述清晰、準確無誤。對于涉及專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的信息,應按照相關(guān)標準和規(guī)范進行描述。3.完整性按照報告內(nèi)容分類要求,全面涵蓋各項工作信息,不得遺漏重要情況和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。對于事件的發(fā)展過程和處置措施的實施情況要進行連續(xù)、動態(tài)報告,直至事件妥善處理完畢。4.時效性嚴格按照規(guī)定的報告時限及時報告各類信息,不得拖延。對于緊急警情和突發(fā)事件,要在第一時間報告,并根據(jù)事件進展情況隨時續(xù)報。四、報告流程與方式(一)報告流程1.現(xiàn)場報告一線執(zhí)法警員在到達警情現(xiàn)場后,應立即通過對講機向指揮中心報告警情相關(guān)信息,報告內(nèi)容應簡潔明了、突出重點。指揮中心接警員在接收到報告后,應詳細記錄并進行初步分析,根據(jù)警情等級啟動相應處置程序。2.后續(xù)報告一線執(zhí)法警員在現(xiàn)場處置過程中及后續(xù)調(diào)查工作中,應及時將工作進展情況向指揮中心報告。對于重大案件或復雜警情,應按照規(guī)定的時間節(jié)點定期報告,如每小時報告一次進展情況,直至案件偵破或警情處置完畢。指揮中心根據(jù)一線執(zhí)法警員的報告,對警情進行實時跟蹤和分析研判。如遇重大變化或需要調(diào)整處置策略時,應及時向帶班領(lǐng)導、值班局領(lǐng)導報告,并根據(jù)領(lǐng)導指示下達新的指令。同時,將警情動態(tài)及處置情況及時通報給相關(guān)警種、部門。內(nèi)勤管理人員根據(jù)指揮中心傳遞的警情信息和一線執(zhí)法警員提交的報告材料,進行整理匯總和分析統(tǒng)計。對于需要向上級公安機關(guān)或其他相關(guān)單位報送的信息,按照規(guī)定格式和程序進行撰寫,并經(jīng)審核后及時報送。同時,將整理后的信息反饋給指揮中心和相關(guān)業(yè)務部門,為工作決策提供參考。(二)報告方式1.口頭報告適用于現(xiàn)場緊急情況的快速報告,一線執(zhí)法警員通過對講機、電話等方式直接向指揮中心進行口頭報告。報告內(nèi)容應清晰準確,避免使用模糊或歧義性語言。2.書面報告對于案件偵破情況、專項工作總結(jié)、重要事項匯報等,應采用書面報告形式。書面報告應按照規(guī)范格式撰寫,內(nèi)容詳實、邏輯清晰,并加蓋單位公章。報告可通過公文系統(tǒng)、電子郵件、紙質(zhì)文件等方式報送。3.電子數(shù)據(jù)報告利用移動警務終端、執(zhí)法記錄儀等設備記錄的現(xiàn)場執(zhí)法視頻、音頻資料以及各類警務工作數(shù)據(jù)信息,應及時上傳至公安信息系統(tǒng),作為報告內(nèi)容的重要補充。同時,對于需要共享的電子數(shù)據(jù),應按照規(guī)定的權(quán)限和程序進行傳輸和使用。五、報告時限(一)緊急警情報告時限1.對于正在發(fā)生的嚴重暴力犯罪、重大治安災害事故、群體性事件等緊急警情,一線執(zhí)法警員應在到達現(xiàn)場后立即報告指揮中心,報告內(nèi)容包括警情發(fā)生的具體情況、現(xiàn)場態(tài)勢等關(guān)鍵信息。2.指揮中心接警員在接到緊急警情報告后,應在[X]分鐘內(nèi)完成信息記錄、分析研判,并下達出警指令。同時,立即向帶班領(lǐng)導、值班局領(lǐng)導報告警情概況,確保上級領(lǐng)導第一時間掌握情況。(二)一般警情報告時限1.對于一般刑事案件、治安案件、交通事故等警情,一線執(zhí)法警員應在現(xiàn)場處置完畢后[X]小時內(nèi),將案件基本情況、處理結(jié)果等信息報告指揮中心。2.指揮中心應在收到一線執(zhí)法警員報告后[X]小時內(nèi),對警情信息進行整理匯總,并根據(jù)需要向相關(guān)部門通報。(三)案件進展報告時限1.對于立案偵查的刑事案件,偵查人員應按照案件偵查階段及時報告進展情況。在案件偵查初期,每[X]天報告一次工作進展;案件取得重大突破或關(guān)鍵線索時,應立即報告;案件偵查終結(jié)后,應及時提交結(jié)案報告。2.治安案件辦理過程中,辦案人員應在案件受理、調(diào)查取證、處罰決定等關(guān)鍵環(huán)節(jié)完成后[X]小時內(nèi)報告工作情況。(四)突發(fā)事件報告時限1.對于群體性事件、重大安全事故、公共衛(wèi)生事件等突發(fā)事件,現(xiàn)場處置人員應在事件發(fā)生后[X]分鐘內(nèi)首次報告事件基本情況,包括事件發(fā)生的時間、地點、規(guī)模、參與人員、現(xiàn)場秩序等。2.在事件處置過程中,應每隔[X]小時報告一次事件發(fā)展態(tài)勢、已采取的處置措施及效果、存在的問題等。事件處置結(jié)束后,應及時提交總結(jié)報告。六、審核與審批(一)審核流程1.一線執(zhí)法警員提交的報告,由所在單位的中隊長或警長進行初步審核。審核內(nèi)容主要包括報告信息的真實性、準確性、完整性以及報告格式是否規(guī)范等。對于不符合要求的報告,應及時反饋給報告人進行補充或修正。2.指揮中心接收到一線執(zhí)法警員的報告后,由值班長對報告信息進行再次審核。值班長應結(jié)合警情處置實際情況,對報告內(nèi)容進行綜合分析,確保信息準確無誤,并對報告的時效性進行把關(guān)。對于重大警情報告,值班長審核后應提交帶班領(lǐng)導進一步審閱。3.內(nèi)勤管理人員整理匯總的各類報告,由部門負責人進行審核。部門負責人應重點審核報告內(nèi)容是否符合工作實際、數(shù)據(jù)統(tǒng)計是否準確、分析結(jié)論是否客觀合理等。審核通過后報分管領(lǐng)導審批。(二)審批權(quán)限1.對于一般性的警情報告、日常工作情況報告等,經(jīng)審核后由部門負責人審批。2.對于重大案件報告、突發(fā)事件處置情況報告以及涉及重要決策的工作匯報等,經(jīng)部門負責人審核后,報分管局領(lǐng)導審批。對于特別重大、敏感的信息報告,需經(jīng)局長審批。七、監(jiān)督與考核(一)監(jiān)督機制1.建立內(nèi)部監(jiān)督機制,由警務督察部門負責對警察報告制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。通過定期檢查、不定期抽查、現(xiàn)場督察等方式,對報告內(nèi)容的真實性、報告流程的規(guī)范性、報告時限的遵守情況等進行全面監(jiān)督。2.設立舉報投訴渠道,鼓勵廣大民警、群眾對違反報告制度的行為進行舉報。對于舉報線索,警務督察部門應及時進行核實調(diào)查,依法依規(guī)處理,并將處理結(jié)果反饋給舉報人。3.利用信息化手段加強監(jiān)督,通過公安信息系統(tǒng)對報告信息的錄入、流轉(zhuǎn)、處理等環(huán)節(jié)進行實時監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。(二)考核辦法1.將警察報告制度執(zhí)行情況納入績效考核體系,制定詳細的考核指標和評分標準??己酥笜税▓蟾鎯?nèi)容質(zhì)量、報告及時

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