工貿(mào)企業(yè)員工安全生產(chǎn)責任考核試卷及答案（2025年5月）單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責任考核的核心是？

A.企業(yè)經(jīng)濟效益

B.企業(yè)生產(chǎn)效率

C.企業(yè)員工安全意識

D.企業(yè)市場競爭力

2.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，下列哪項不屬于安全生產(chǎn)責任制的范疇？

A.企業(yè)法定代表人對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責

B.企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)及其人員對安全生產(chǎn)工作負有監(jiān)督職責

C.企業(yè)員工對安全生產(chǎn)負有報告事故的義務

D.企業(yè)員工對安全生產(chǎn)負有直接責任

3.工貿(mào)企業(yè)應當建立安全生產(chǎn)教育和培訓制度，以下哪個選項不屬于培訓內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全操作規(guī)程

C.企業(yè)規(guī)章制度

D.企業(yè)員工薪酬福利

4.以下哪種行為不屬于違章作業(yè)？

A.未穿戴勞動防護用品

B.未經(jīng)許可進入危險區(qū)域

C.操作設備時注意力不集中

D.定期對設備進行維護保養(yǎng)

5.下列哪項不屬于《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)責任？

A.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須建立健全安全生產(chǎn)責任制

B.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓

C.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須設置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員

D.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須設立安全生產(chǎn)委員會

6.在進行設備檢修時，下列哪種做法是錯誤的？

A.斷開設備電源

B.設置警示標志

C.使用個人防護用品

D.將設備檢修情況報告給上級領(lǐng)導

7.下列哪種情況不屬于重大事故隱患？

A.可能導致人員死亡或者重傷

B.可能導致重大財產(chǎn)損失

C.可能導致環(huán)境嚴重污染

D.可能導致設備損壞

8.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)事故報告應當包括的內(nèi)容？

A.事故發(fā)生的時間、地點

B.事故發(fā)生的原因

C.事故發(fā)生時的人員傷亡情況

D.事故發(fā)生時的經(jīng)濟損失

9.生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，下列哪種做法是正確的？

A.隱瞞事故真相

B.輕描淡寫報告

C.及時報告并采取必要措施

D.等待上級調(diào)查

10.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責任考核中，下列哪個選項不屬于考核指標？

A.安全生產(chǎn)責任制落實情況

B.安全生產(chǎn)教育培訓情況

C.事故隱患排查治理情況

D.企業(yè)經(jīng)濟效益指標

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責任考核主要是為了提高員工的安全意識，減少安全事故的發(fā)生。（）

2.企業(yè)安全生產(chǎn)責任制應當明確各級領(lǐng)導和員工的安全生產(chǎn)職責。（）

3.工貿(mào)企業(yè)可以不定期地對員工進行安全生產(chǎn)教育和培訓。（×）

4.在緊急情況下，員工有權(quán)停止作業(yè)或采取必要的應急措施，保護自己和他人的安全。（）

5.工貿(mào)企業(yè)應當對安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行定期修訂，確保其適用性。（）

6.員工在發(fā)現(xiàn)事故隱患時，應當立即報告給直接上級。（）

7.任何員工都有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè)。（）

8.工貿(mào)企業(yè)應當對安全生產(chǎn)進行檢查，但不需要對檢查結(jié)果進行記錄。（×）

9.安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，企業(yè)應當立即啟動應急預案，并向上級報告。（）

10.工貿(mào)企業(yè)可以對安全生產(chǎn)責任制考核不合格的員工進行經(jīng)濟處罰。（）

11.安全生產(chǎn)教育和培訓應當包括法律法規(guī)、操作規(guī)程和企業(yè)規(guī)章制度等內(nèi)容。（）

12.工貿(mào)企業(yè)應當對所有的安全生產(chǎn)設備進行定期檢查和維護。（）

13.在緊急撤離時，員工應當優(yōu)先保護自己，不考慮他人。（×）

14.工貿(mào)企業(yè)應當建立安全生產(chǎn)獎勵制度，對在安全生產(chǎn)方面表現(xiàn)突出的員工進行獎勵。（）

15.安全生產(chǎn)事故的調(diào)查和處理應當公開透明，接受社會監(jiān)督。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責任考核的主要目的是什么？

A.提高員工的安全意識

B.減少安全事故的發(fā)生

C.保障企業(yè)經(jīng)濟效益

D.提高企業(yè)市場競爭力

E.遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)

2.以下哪些屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責任考核的范圍？

A.企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)及其人員的職責

B.企業(yè)員工的安全生產(chǎn)操作規(guī)程遵守情況

C.企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓的開展情況

D.企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患的排查治理情況

E.企業(yè)安全生產(chǎn)投入和設施設備情況

3.在安全生產(chǎn)教育和培訓中，工貿(mào)企業(yè)應當包括以下哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全操作規(guī)程

C.事故案例分析

D.應急救援技能

E.企業(yè)規(guī)章制度

4.以下哪些行為可能導致違章作業(yè)？

A.操作設備時注意力不集中

B.未穿戴勞動防護用品

C.未經(jīng)許可進入危險區(qū)域

D.操作設備時飲酒

E.不按照操作規(guī)程進行作業(yè)

5.工貿(mào)企業(yè)在安全生產(chǎn)責任考核中，應當如何處理考核不合格的員工？

A.進行安全教育培訓

B.調(diào)整工作崗位

C.采取經(jīng)濟處罰

D.限制其參與高風險作業(yè)

E.依法解除勞動合同

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責任考核的基本原則。

2.作為工貿(mào)企業(yè)的安全負責人，如何確保安全生產(chǎn)責任考核的有效性和持續(xù)性？請列舉至少三項措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例背景：

某工貿(mào)企業(yè)在進行設備檢修時，由于安全管理人員疏忽，未能及時通知并組織人員進行現(xiàn)場安全警戒，導致一名維修工在檢修過程中不慎觸電，造成重傷。事故發(fā)生后，企業(yè)立即啟動了應急預案，并對傷者進行了救治。同時，企業(yè)對此次事故進行了調(diào)查處理。

案例分析題：

1.根據(jù)上述案例，分析事故發(fā)生的原因可能有哪些？

A.安全管理人員缺乏安全意識

B.安全培訓不到位，員工安全技能不足

C.安全生產(chǎn)責任制落實不到位

D.設備存在安全隱患

E.以上都是可能的原因

2.針對此次事故，企業(yè)應采取哪些措施來防止類似事故的再次發(fā)生？

A.加強安全管理人員的安全培訓和考核

B.對所有員工進行安全再教育

C.完善安全操作規(guī)程并嚴格執(zhí)行

D.定期對設備進行檢查和維護

E.建立事故隱患排查治理長效機制

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.答案：C.企業(yè)員工安全意識

2.答案：D.企業(yè)員工對安全生產(chǎn)負有直接責任

3.答案：D.企業(yè)員工薪酬福利

4.答案：D.定期對設備進行維護保養(yǎng)

5.答案：D.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須設立安全生產(chǎn)委員會

6.答案：A.斷開設備電源

7.答案：D.可能導致設備損壞

8.答案：D.事故發(fā)生時的經(jīng)濟損失

9.答案：C.及時報告并采取必要措施

10.答案：D.企業(yè)經(jīng)濟效益指標

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.答案：√

2.答案：√

3.答案：×

4.答案：√

5.答案：√

6.答案：√

7.答案：√

8.答案：×

9.答案：√

10.答案：√

11.答案：√

12.答案：√

13.答案：×

14.答案：√

15.答案：√

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.答案：A,B,C,D,E

2.答案：A,B,C,D,E

3.答案：A,B,C,D,E

4.答案：A,B,C,D,E

5.答案：A,B,C,D,E

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責任考核的基本原則包括：

法規(guī)先行原則：考核應當遵循國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求。

全面覆蓋原則：考核應當覆蓋企業(yè)安全生產(chǎn)的各個方面。

量化考核原則：考核指標應當可量化，便于評估和比較。

動態(tài)管理原則：考核應當根據(jù)企業(yè)實際情況和安全生產(chǎn)形勢的變化進行調(diào)整。

督促改進原則：考核結(jié)果應當用于督促企業(yè)改進安全生產(chǎn)管理，提高安全生產(chǎn)水平。

公平公正原則：考核過程應當公開透明，確?？己私Y(jié)果的公平公正。

2.答案：

作為工貿(mào)企業(yè)的安全負責人，為確保安全生產(chǎn)責任考核的有效性和持續(xù)性，可以采取以下措施：

建立健全考核制度：制定詳細的考核標準和流程，確保考核的科學性和規(guī)范性。

加強宣傳教育：定期開展安全生產(chǎn)培訓，提高員工的安全意識和責任感。

定期開展考核：按照既定的時間表和計劃，定期對安全生產(chǎn)責任進行考核。

強化結(jié)果應用：將考核結(jié)果與員工的獎懲、晉升等掛鉤，激發(fā)員工參與安全生產(chǎn)的積極性。

跟蹤整改落實：對考核中發(fā)現(xiàn)的問題，及時跟蹤整改，確保整改措施落實到位。

持續(xù)改進：根據(jù)考核結(jié)果和安全生產(chǎn)形勢的變化，不斷優(yōu)化考核制度和方法。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題答案：

1.答案：

事故發(fā)生的原因可能包括：

A.安全管理人員缺乏安全意識，未能嚴格執(zhí)行安全管理制度。

B.安全培訓不到位，員工安全技能不足，未能正確識別和避免危險。

C.安全生產(chǎn)責任制落實不到位，責任分工不明確，導致安全監(jiān)管存在漏洞。

D.設備存在安全隱患，未及時進行維修和更換，導致事故發(fā)生。

E.應急預案不完善，未能及時啟動應急預案或應急預案執(zhí)行不到位。

2.答案：

針對此次事故，企業(yè)應采取以下措施來防止類似事故的再次