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PAGE公安執(zhí)法責(zé)任規(guī)范制度一、總則(一)制定目的為了進(jìn)一步規(guī)范公安機(jī)關(guān)執(zhí)法行為,明確執(zhí)法責(zé)任,提高執(zhí)法質(zhì)量,確保嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法,維護(hù)社會(huì)公平正義,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合公安工作實(shí)際,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于各級(jí)公安機(jī)關(guān)及其所屬執(zhí)法部門和執(zhí)法民警在履行法定職責(zé)過(guò)程中的執(zhí)法活動(dòng)。(三)基本原則1.依法履職原則:嚴(yán)格依照法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的職責(zé)權(quán)限和程序開(kāi)展執(zhí)法活動(dòng),做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。2.責(zé)任明確原則:明確執(zhí)法環(huán)節(jié)各崗位、各層級(jí)的執(zhí)法責(zé)任,確保執(zhí)法責(zé)任落實(shí)到具體部門和個(gè)人。3.監(jiān)督制約原則:建立健全執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法活動(dòng)的全程監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法過(guò)錯(cuò)。4.過(guò)錯(cuò)追究原則:對(duì)因故意或者重大過(guò)失導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。二、執(zhí)法責(zé)任界定(一)公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任1.組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任各級(jí)公安機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)是本單位執(zhí)法工作的第一責(zé)任人,對(duì)本單位的執(zhí)法工作負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)本單位的執(zhí)法工作,確保執(zhí)法工作依法、有序開(kāi)展。分管執(zhí)法工作的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施執(zhí)法工作,制定執(zhí)法工作規(guī)劃和措施,加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,及時(shí)研究解決執(zhí)法工作中的重大問(wèn)題。2.決策責(zé)任公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在作出涉及執(zhí)法工作的決策時(shí),應(yīng)當(dāng)充分考慮法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,確保決策合法、合理、可行。因決策失誤導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。3.管理監(jiān)督責(zé)任公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法部門和執(zhí)法民警的管理監(jiān)督,建立健全執(zhí)法管理制度,加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),提高執(zhí)法人員素質(zhì),對(duì)執(zhí)法工作中存在的問(wèn)題及時(shí)督促整改。因管理監(jiān)督不力導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(二)執(zhí)法部門責(zé)任1.業(yè)務(wù)指導(dǎo)責(zé)任執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工,對(duì)本部門及下級(jí)對(duì)口部門的執(zhí)法工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),制定執(zhí)法工作規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),組織開(kāi)展執(zhí)法培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流,提高執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)水平。2.案件審核責(zé)任執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)對(duì)本部門辦理的案件進(jìn)行審核,確保案件事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法。對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)及時(shí)提出糾正意見(jiàn),并督促承辦人員整改。因?qū)徍税殃P(guān)不嚴(yán)導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,審核人員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.執(zhí)法監(jiān)督責(zé)任執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本部門及下級(jí)對(duì)口部門執(zhí)法活動(dòng)的日常監(jiān)督,定期開(kāi)展執(zhí)法檢查和案件評(píng)查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法中存在的問(wèn)題。對(duì)發(fā)現(xiàn)的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索,應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織調(diào)查核實(shí),并依法依規(guī)處理。因監(jiān)督不力導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。(三)執(zhí)法民警責(zé)任1.調(diào)查取證責(zé)任執(zhí)法民警在辦理案件過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)依法全面、及時(shí)、客觀、公正地收集證據(jù),不得隱瞞、歪曲、偽造證據(jù)。對(duì)收集到的證據(jù)應(yīng)當(dāng)妥善保管,不得丟失、損毀。因調(diào)查取證違法、不當(dāng)導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,承辦民警應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.案件辦理責(zé)任執(zhí)法民警應(yīng)當(dāng)按照法定程序辦理案件,嚴(yán)格遵守立案、調(diào)查、取證、告知、聽(tīng)證、決定、執(zhí)行等各個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)定,確保案件辦理合法、公正。對(duì)案件的事實(shí)認(rèn)定、法律適用、處理結(jié)果負(fù)責(zé)。因案件辦理違法、不當(dāng)導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,承辦民警應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.法律文書(shū)制作責(zé)任執(zhí)法民警應(yīng)當(dāng)按照規(guī)范要求制作法律文書(shū),確保法律文書(shū)內(nèi)容準(zhǔn)確、格式規(guī)范、表述清晰。法律文書(shū)應(yīng)當(dāng)由承辦民警簽名或者蓋章,并注明日期。因法律文書(shū)制作錯(cuò)誤導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,承辦民警應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.執(zhí)法信息錄入責(zé)任執(zhí)法民警應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確地將執(zhí)法信息錄入執(zhí)法辦案系統(tǒng),確保執(zhí)法信息真實(shí)、完整、可查。因執(zhí)法信息錄入錯(cuò)誤或者不及時(shí)導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的,承辦民警應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。三、執(zhí)法流程規(guī)范(一)受案立案1.報(bào)案受理公安機(jī)關(guān)對(duì)報(bào)案、控告、舉報(bào)、群眾扭送或者違法嫌疑人投案,應(yīng)當(dāng)及時(shí)受理,并進(jìn)行登記。對(duì)不屬于本機(jī)關(guān)管轄的案件,應(yīng)當(dāng)在受理后的二十四小時(shí)內(nèi)移送有管轄權(quán)的機(jī)關(guān)處理,并告知報(bào)案人、控告人、舉報(bào)人、扭送人、投案人。2.案件審查對(duì)受理的案件,應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行審查,根據(jù)案件的性質(zhì)、情節(jié)、危害后果等因素,確定是否立案。對(duì)符合立案條件的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)立案,并制作立案決定書(shū);對(duì)不符合立案條件的,應(yīng)當(dāng)制作不予立案通知書(shū),并說(shuō)明理由。3.立案監(jiān)督對(duì)有控告人的案件,決定不予立案的,公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)制作不予立案通知書(shū),并在三日以內(nèi)送達(dá)控告人??馗嫒藢?duì)不予立案決定不服的,可以在收到不予立案通知書(shū)后七日以內(nèi)向作出決定的公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議;公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到復(fù)議申請(qǐng)后七日以內(nèi)作出決定,并書(shū)面通知控告人。控告人對(duì)復(fù)議決定不服的,可以在收到復(fù)議決定書(shū)后七日以內(nèi)向上一級(jí)公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核;上一級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到復(fù)核申請(qǐng)后七日以內(nèi)作出決定。對(duì)上級(jí)公安機(jī)關(guān)撤銷不予立案決定的,下級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。(二)調(diào)查取證1.調(diào)查措施執(zhí)法民警在調(diào)查取證過(guò)程中,可以依法采取詢問(wèn)、訊問(wèn)、勘驗(yàn)、檢查、鑒定、辨認(rèn)、搜查、查封、扣押、查詢、凍結(jié)等調(diào)查措施。采取調(diào)查措施應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法定程序,出示相關(guān)證件,告知當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)。2.證據(jù)收集證據(jù)包括物證、書(shū)證、證人證言、被害人陳述、犯罪嫌疑人供述和辯解、鑒定意見(jiàn)、勘驗(yàn)、檢查、辨認(rèn)、偵查實(shí)驗(yàn)等筆錄、視聽(tīng)資料、電子數(shù)據(jù)等。執(zhí)法民警應(yīng)當(dāng)全面、客觀、公正地收集證據(jù),不得只收集對(duì)當(dāng)事人不利的證據(jù)。收集證據(jù)應(yīng)當(dāng)及時(shí)、合法,確保證據(jù)的真實(shí)性、關(guān)聯(lián)性和合法性。3.證據(jù)審查執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)對(duì)收集到的證據(jù)進(jìn)行審查,核實(shí)證據(jù)的來(lái)源、形式、內(nèi)容及證明力。對(duì)證據(jù)存在疑問(wèn)或者矛盾的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)或者補(bǔ)充證據(jù)。對(duì)非法證據(jù)應(yīng)當(dāng)依法予以排除,不得作為定案的依據(jù)。(三)案件定性與處理1.案件定性執(zhí)法民警應(yīng)當(dāng)根據(jù)查明的案件事實(shí),準(zhǔn)確認(rèn)定案件性質(zhì),適用相應(yīng)的法律、法規(guī)、規(guī)章。對(duì)案件性質(zhì)難以認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級(jí)業(yè)務(wù)部門或者法制部門請(qǐng)示。2.處理決定根據(jù)案件性質(zhì)和情節(jié),依法作出處理決定。處理決定應(yīng)當(dāng)包括警告、罰款、拘留、吊銷許可證、沒(méi)收違法所得、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)等行政處罰措施,或者采取刑事強(qiáng)制措施、移送起訴等刑事處理措施。作出處理決定應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法定程序,告知當(dāng)事人權(quán)利義務(wù),聽(tīng)取當(dāng)事人陳述、申辯。3.處理審批對(duì)作出的處理決定,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定進(jìn)行審批。一般案件由執(zhí)法部門負(fù)責(zé)人審批;重大、復(fù)雜案件應(yīng)當(dāng)經(jīng)公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人審批。審批應(yīng)當(dāng)對(duì)案件事實(shí)、證據(jù)、定性、處理依據(jù)和處理結(jié)果進(jìn)行全面審查,確保處理決定合法、公正。(四)告知與聽(tīng)證1.告知程序在作出行政處罰決定或者采取行政強(qiáng)制措施前,應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出決定的事實(shí)、理由及依據(jù),并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。告知應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式,并由當(dāng)事人簽名或者蓋章確認(rèn)。2.聽(tīng)證程序?qū)Ψ下?tīng)證條件的案件,當(dāng)事人要求聽(tīng)證的,應(yīng)當(dāng)依法組織聽(tīng)證。聽(tīng)證應(yīng)當(dāng)公開(kāi)舉行,除涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密或者個(gè)人隱私外,聽(tīng)證應(yīng)當(dāng)允許公眾旁聽(tīng)。聽(tīng)證應(yīng)當(dāng)按照法定程序進(jìn)行,保障當(dāng)事人的合法權(quán)益。(五)決定與執(zhí)行1.決定送達(dá)作出的處理決定應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)當(dāng)事人。送達(dá)方式包括直接送達(dá)、留置送達(dá)、委托送達(dá)、郵寄送達(dá)、公告送達(dá)等。送達(dá)應(yīng)當(dāng)有送達(dá)回執(zhí),由受送達(dá)人簽名或者蓋章確認(rèn)。2.決定執(zhí)行當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照處理決定履行義務(wù)。對(duì)行政處罰決定,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納罰款;對(duì)行政強(qiáng)制措施,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)配合執(zhí)行。對(duì)不履行處理決定的,公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法采取強(qiáng)制執(zhí)行措施或者申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。3.執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)對(duì)處理決定的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,確保執(zhí)行到位。對(duì)執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)及時(shí)研究解決,并依法依規(guī)處理。四、執(zhí)法監(jiān)督與考核(一)內(nèi)部監(jiān)督1.法制部門監(jiān)督法制部門是公安機(jī)關(guān)執(zhí)法監(jiān)督的主管部門,負(fù)責(zé)對(duì)本級(jí)公安機(jī)關(guān)及下級(jí)公安機(jī)關(guān)的執(zhí)法活動(dòng)進(jìn)行日常監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。法制部門應(yīng)當(dāng)定期開(kāi)展執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)、案件審核、執(zhí)法檢查等工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法中存在的問(wèn)題。2.上級(jí)對(duì)下級(jí)監(jiān)督上級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)下級(jí)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法工作的監(jiān)督,通過(guò)執(zhí)法檢查、案件評(píng)查、專項(xiàng)督察等方式,對(duì)下級(jí)公安機(jī)關(guān)的執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的執(zhí)法問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)及時(shí)督促下級(jí)公安機(jī)關(guān)整改,并跟蹤整改情況。3.執(zhí)法部門內(nèi)部監(jiān)督執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)本部門執(zhí)法民警執(zhí)法活動(dòng)的日常監(jiān)督。通過(guò)案件審核、執(zhí)法檢查、執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)等方式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正本部門執(zhí)法中存在的問(wèn)題。對(duì)發(fā)現(xiàn)的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索,應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織調(diào)查核實(shí),并依法依規(guī)處理。(二)外部監(jiān)督1.人大監(jiān)督公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)接受同級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)的監(jiān)督,認(rèn)真辦理人大代表提出的議案、建議和批評(píng)意見(jiàn),及時(shí)向人大報(bào)告執(zhí)法工作情況,接受人大的監(jiān)督檢查。2.政協(xié)監(jiān)督公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)接受政協(xié)的民主監(jiān)督,認(rèn)真聽(tīng)取政協(xié)委員的意見(jiàn)和建議,積極改進(jìn)執(zhí)法工作。對(duì)政協(xié)委員提出的涉及執(zhí)法工作的提案、建議案,應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理并反饋辦理結(jié)果。3.社會(huì)監(jiān)督公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)接受社會(huì)各界和人民群眾的監(jiān)督,通過(guò)設(shè)立舉報(bào)電話、舉報(bào)信箱、網(wǎng)上舉報(bào)平臺(tái)等方式,廣泛收集群眾對(duì)執(zhí)法工作的意見(jiàn)和建議。對(duì)群眾舉報(bào)的執(zhí)法問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)查核實(shí),并依法依規(guī)處理。(三)執(zhí)法考核1.考核內(nèi)容執(zhí)法考核內(nèi)容包括執(zhí)法質(zhì)量、執(zhí)法效率、執(zhí)法效果、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)等方面。執(zhí)法質(zhì)量考核主要包括案件事實(shí)認(rèn)定、證據(jù)收集、法律適用、程序規(guī)范、法律文書(shū)制作等方面;執(zhí)法效率考核主要包括案件辦理期限、受案立案及時(shí)率、結(jié)案率等方面;執(zhí)法效果考核主要包括群眾滿意度、社會(huì)公信力等方面;執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)考核主要包括執(zhí)法制度建設(shè)、執(zhí)法培訓(xùn)、執(zhí)法監(jiān)督等方面。2.考核方式執(zhí)法考核采取日??己伺c年度考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。日??己酥饕ㄟ^(guò)案件審核、執(zhí)法檢查、執(zhí)法信息系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)等方式,對(duì)執(zhí)法民警的執(zhí)法工作進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督和考核;年度考核主要通過(guò)執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)、執(zhí)法檔案評(píng)查等方式,對(duì)執(zhí)法部門和執(zhí)法民警的年度執(zhí)法工作進(jìn)行全面考核。3.考核結(jié)果運(yùn)用執(zhí)法考核結(jié)果作為對(duì)執(zhí)法部門和執(zhí)法民警評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉職晉級(jí)、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)。對(duì)執(zhí)法考核成績(jī)優(yōu)秀的執(zhí)法部門和執(zhí)法民警,應(yīng)當(dāng)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)執(zhí)法考核成績(jī)不合格的執(zhí)法部門和執(zhí)法民警,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并責(zé)令限期整改。整改后仍不合格的,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定予以問(wèn)責(zé)。五、執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究(一)過(guò)錯(cuò)認(rèn)定1.認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)是指公安機(jī)關(guān)及其執(zhí)法民警在執(zhí)法活動(dòng)中,故意或者重大過(guò)失違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,導(dǎo)致案件事實(shí)認(rèn)定錯(cuò)誤、證據(jù)采信錯(cuò)誤、法律適用錯(cuò)誤、程序違法等,給當(dāng)事人的合法權(quán)益造成損害或者造成不良社會(huì)影響的行為。2.認(rèn)定程序執(zhí)法過(guò)錯(cuò)由法制部門或者其他具有監(jiān)督職責(zé)的部門負(fù)責(zé)認(rèn)定。認(rèn)定過(guò)程中應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),聽(tīng)取當(dāng)事人陳述、申辯,收集相關(guān)證據(jù)。對(duì)認(rèn)定的執(zhí)法過(guò)錯(cuò),應(yīng)當(dāng)制作執(zhí)法過(guò)錯(cuò)認(rèn)定書(shū),載明執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的事實(shí)、認(rèn)定依據(jù)、責(zé)任人員等內(nèi)容。(二)責(zé)任追究方式1.批評(píng)教育對(duì)情節(jié)較輕的執(zhí)法過(guò)錯(cuò),應(yīng)當(dāng)給予批評(píng)教育,責(zé)令限期改正。2.離崗培訓(xùn)對(duì)情節(jié)較重的執(zhí)法過(guò)錯(cuò),應(yīng)當(dāng)責(zé)令責(zé)任人員離崗培訓(xùn),培訓(xùn)期間停發(fā)崗位津貼。3.取消執(zhí)法資格對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的執(zhí)法過(guò)錯(cuò),應(yīng)當(dāng)取消責(zé)任人員的執(zhí)法資格,調(diào)離執(zhí)法崗位。4.行政處分對(duì)因執(zhí)法過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致嚴(yán)重后果或者造成惡劣影響的,應(yīng)當(dāng)依法給予責(zé)任人員行政處分。行政處分種類包括警告、記過(guò)記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開(kāi)除。5.刑事處罰對(duì)因執(zhí)法過(guò)錯(cuò)構(gòu)成犯罪的,應(yīng)當(dāng)依法追究責(zé)任人員的刑事責(zé)任。(三)責(zé)任追究程序1.啟動(dòng)發(fā)現(xiàn)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索后,法制部門或者其他具有監(jiān)督職責(zé)的部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)啟動(dòng)責(zé)任追究程序。對(duì)上級(jí)交辦、群眾舉報(bào)、媒體曝光等來(lái)源的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真調(diào)查核實(shí),依法依規(guī)處理。2.調(diào)查責(zé)任追究部門應(yīng)當(dāng)對(duì)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)進(jìn)行調(diào)查,收集相關(guān)證據(jù),聽(tīng)取責(zé)任人員陳述、申辯,查明執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的事實(shí)、原因、責(zé)任人員等情況。3.決定責(zé)任追究部門根據(jù)調(diào)查結(jié)果提出責(zé)任追究意
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