2025年住家保姆服務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)范本甲方（雇主）：[雇主姓名]，性別[男/女]，身份證號碼：[雇主身份證號碼]，住址：[雇主詳細(xì)住址]，聯(lián)系電話：[雇主聯(lián)系電話]。乙方（保姆）：[保姆姓名]，性別[男/女]，身份證號碼：[保姆身份證號碼]，戶籍地址：[保姆戶籍地址]，現(xiàn)居住地址：[保姆現(xiàn)居住地址]，聯(lián)系電話：[保姆聯(lián)系電話]。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供住家保姆服務(wù)事宜，簽訂本合同。第一條服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自2025年[月份][日期]起至2025年[月份][日期]止。服務(wù)期限屆滿前[具體天數(shù)，如：三十]日，如雙方均有意續(xù)訂合同，應(yīng)另行協(xié)商簽訂書面合同。如甲方需在服務(wù)期限屆滿前解除合同，應(yīng)提前[具體天數(shù)，如：三十]日書面通知乙方，并支付乙方相當(dāng)于[具體天數(shù)，如：一個月]工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如乙方需在服務(wù)期限屆滿前解除合同，應(yīng)提前[具體天數(shù)，如：三十]日書面通知甲方，并完成家中事務(wù)的妥善交接。第二條服務(wù)內(nèi)容與工作地點(diǎn)1.服務(wù)內(nèi)容：(1)生活照料：負(fù)責(zé)甲方家庭的日常清潔衛(wèi)生，包括居室、廚房、衛(wèi)生間的清掃、消毒和整理；負(fù)責(zé)甲方的衣物洗滌、熨燙、收納等。(2)餐飲服務(wù)：負(fù)責(zé)甲方的日常飲食制作，包括買菜、洗菜、做飯、洗碗等，可根據(jù)甲方需求制作家常菜及營養(yǎng)餐，并遵守甲方的飲食禁忌和偏好。(3)看護(hù)服務(wù)：[如有，請詳細(xì)說明，例如：負(fù)責(zé)[老人/孩子]的日常看護(hù)、陪伴、喂食、換衣、協(xié)助就醫(yī)等，需具備相應(yīng)的看護(hù)經(jīng)驗和資質(zhì)]。(4)其他約定服務(wù)：[如有，請詳細(xì)說明，例如：負(fù)責(zé)簡單的家電清潔、每周一次的深度清潔、按時購物、接送[老人/孩子]至[地點(diǎn)]，照顧寵物等]。2.工作地點(diǎn)：甲方位于[詳細(xì)住址]的住宅。3.服務(wù)時間：乙方每日工作時間為上午[時間]至下午[時間]，晚上[時間]至[時間]進(jìn)行晚餐準(zhǔn)備和清潔工作。每周休息一日，休息日為[星期幾]，具體安排可由雙方協(xié)商調(diào)整。法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行，如需乙方工作，甲方應(yīng)支付不低于乙方日工資[具體倍數(shù)，如：雙倍]的加班費(fèi)或安排調(diào)休。第三條工作要求與紀(jì)律1.乙方應(yīng)按照甲方的合理要求提供周到、細(xì)致、高質(zhì)量的服務(wù)，盡職盡責(zé)完成各項工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭規(guī)章制度，維護(hù)良好的家庭秩序和氛圍。3.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的所有財物，如有非故意損壞，應(yīng)照價賠償；如有故意損壞，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。4.乙方在服務(wù)期間應(yīng)保持個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換衣，保持個人健康。5.乙方不得私自將甲方的財物帶出或外借、轉(zhuǎn)借給他人。6.乙方不得隨意出入甲方的私人空間，未經(jīng)允許不得翻閱甲方私人文件、郵件、物品等。7.乙方不得在甲方家中吸煙、酗酒。8.乙方不得利用甲方的通訊工具、網(wǎng)絡(luò)、車輛等資源進(jìn)行與家政服務(wù)無關(guān)的活動。9.乙方不得在服務(wù)期間從事任何違法犯罪活動，不得攜帶任何傳染病源進(jìn)入甲方家庭。10.乙方應(yīng)與甲方家庭成員和睦相處，建立良好的鄰里關(guān)系。第四條勞動報酬與支付1.乙方的月基本工資為人民幣[金額]元（大寫：人民幣[大寫金額]元整）。2.工資構(gòu)成：[如包含加班費(fèi)、獎金、補(bǔ)貼等，請詳細(xì)列出計算方法或標(biāo)準(zhǔn)，例如：包含每周[具體小時數(shù)]小時以內(nèi)工作的基本工資，超出部分按每小時[金額]元支付加班費(fèi)；包含節(jié)日/休假工資等]。3.支付方式：甲方應(yīng)于每月[具體日期]前，將當(dāng)月工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶：開戶行：[銀行名稱及支行]戶名：[乙方姓名]賬號：[乙方銀行賬號]4.乙方因個人原因（如病假、事假）未能提供正常工作時間的服務(wù)，其工資按實(shí)際出勤天數(shù)計算，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況扣除相應(yīng)的工資，但每月扣除總額不得超過乙方月基本工資的[具體百分比，如：20]%。第五條社會保險與福利甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險。乙方享有國家規(guī)定的相關(guān)社會保險待遇。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，包括符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的食宿環(huán)境（如需住家），并提供必要的勞動防護(hù)用品（如防滑鞋、清潔工具等）。第六條培訓(xùn)甲方應(yīng)于乙方上崗前進(jìn)行家庭情況、服務(wù)內(nèi)容、規(guī)章制度等必要的崗前介紹和培訓(xùn)。如甲方有需要，可為乙方提供或安排參加相關(guān)技能提升培訓(xùn)，費(fèi)用由[甲方/乙方]承擔(dān)。第七條保密乙方在服務(wù)期間及合同終止后[具體年限，如：二]年內(nèi)，應(yīng)對在甲方家庭中所了解到的甲方家庭信息、商業(yè)秘密、個人隱私等承擔(dān)保密義務(wù)，不得以任何形式泄露給任何第三方，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條合同解除與終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。2.甲方可依據(jù)乙方違反本合同約定，情節(jié)嚴(yán)重的行為（如：盜竊財物、賭博、吸毒、嚴(yán)重違反家庭紀(jì)律、損害甲方利益等）或乙方無法勝任工作等情況，提前[具體天數(shù)，如：七天]書面通知乙方解除合同，并支付乙方解除合同前十二個月平均工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。3.乙方可依據(jù)甲方違反本合同約定，未按時支付工資、未依法繳納社會保險等嚴(yán)重情況，提前[具體天數(shù)，如：七天]書面通知甲方解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。4.任何一方單方面解除合同，均應(yīng)按照法律規(guī)定及本合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭議解決因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向[甲方/乙方]所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律