PAGE安全生產(chǎn)值班獎(jiǎng)罰制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的順利進(jìn)行，保障員工的生命安全和身體健康，特制定本安全生產(chǎn)值班獎(jiǎng)罰制度。（二）適用范圍本制度適用于公司各部門、各崗位參與安全生產(chǎn)值班的所有人員。（三）基本原則1.安全生產(chǎn)，預(yù)防為主。通過加強(qiáng)值班管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，預(yù)防事故的發(fā)生。2.責(zé)任明確，獎(jiǎng)罰分明。明確各值班人員的職責(zé)，對(duì)認(rèn)真履行職責(zé)、成績突出的給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度、失職瀆職的進(jìn)行處罰。3.公平公正，客觀合理。依據(jù)事實(shí)和本制度規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)罰，確保制度執(zhí)行的公平性和公正性。二、值班人員職責(zé)（一）值班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)當(dāng)天公司安全生產(chǎn)值班工作，對(duì)值班期間的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.及時(shí)處理值班過程中發(fā)生的各類安全問題，重大問題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行處理。3.督促各部門值班人員認(rèn)真履行職責(zé)，確保安全生產(chǎn)值班工作的順利進(jìn)行。4.檢查公司各重點(diǎn)區(qū)域的安全防范措施落實(shí)情況，包括消防設(shè)施、電氣設(shè)備、危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存等。5.做好值班記錄，詳細(xì)記錄當(dāng)天的安全生產(chǎn)情況、問題處理過程及結(jié)果等。（二）值班員工職責(zé)1.按照規(guī)定的值班時(shí)間和地點(diǎn)按時(shí)到崗值班，不得擅自離崗、脫崗。2.對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行巡回檢查，重點(diǎn)檢查設(shè)備運(yùn)行狀況、安全設(shè)施完好情況、作業(yè)現(xiàn)場安全情況等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患。3.負(fù)責(zé)接聽值班期間的安全報(bào)警電話，迅速趕赴現(xiàn)場進(jìn)行處理，并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。4.協(xié)助處理各類安全事故，配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和救援工作。5.做好值班記錄，記錄內(nèi)容應(yīng)包括巡查時(shí)間、巡查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。三、值班安排（一）值班時(shí)間實(shí)行[具體時(shí)間段]輪流值班制度，確保公司每天24小時(shí)都有專人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)值班。（二）值班人員分組根據(jù)公司各部門人員數(shù)量和工作性質(zhì)，將值班人員分為若干小組，每組明確一名組長，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)本小組的值班工作。（三）值班地點(diǎn)公司設(shè)立專門的安全生產(chǎn)值班辦公室，值班人員應(yīng)在值班辦公室進(jìn)行值班。同時(shí)，值班人員還應(yīng)按照規(guī)定的巡查路線對(duì)公司各區(qū)域進(jìn)行巡查。四、獎(jiǎng)勵(lì)制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)情形1.在值班期間及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除重大安全隱患，避免事故發(fā)生的。2.對(duì)突發(fā)安全事故處理得當(dāng)，有效減少事故損失的。3.提出合理化安全生產(chǎn)建議，被公司采納并取得顯著效果的。4.認(rèn)真履行值班職責(zé)，全年無任何安全事故記錄的值班人員。（二）獎(jiǎng)勵(lì)方式1.通報(bào)表揚(yáng)。對(duì)表現(xiàn)突出的值班人員在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)，宣傳其先進(jìn)事跡。2.獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。根據(jù)貢獻(xiàn)大小給予一定金額的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)為[X]元至[X]元不等。3.晉升機(jī)會(huì)。在同等條件下，優(yōu)先考慮將表現(xiàn)優(yōu)秀的值班人員納入晉升候選人名單。五、處罰制度（一）處罰情形1.擅自離崗、脫崗的。2.未按規(guī)定進(jìn)行巡查或巡查不到位，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患的。3.對(duì)安全報(bào)警電話接聽不及時(shí)，導(dǎo)致事故擴(kuò)大的。4.在值班期間違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度，引發(fā)安全事故的。5.值班記錄不完整、不準(zhǔn)確，弄虛作假的。（二）處罰方式1.警告。對(duì)初次違反制度的值班人員給予警告處分，責(zé)令其作出書面檢討。2.罰款。根據(jù)情節(jié)輕重給予[X]元至[X]元的罰款處罰。3.辭退。對(duì)嚴(yán)重違反制度、造成重大安全事故或?qū)医滩桓牡闹蛋嗳藛T，予以辭退處理。六、值班記錄與報(bào)告（一）值班記錄要求1.值班記錄應(yīng)使用統(tǒng)一的表格形式，內(nèi)容包括值班時(shí)間、值班人員姓名、巡查情況、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況、安全報(bào)警電話記錄等。2.值班記錄應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫，不得漏記、錯(cuò)記。記錄字跡應(yīng)清晰可辨，便于查閱。3.值班人員應(yīng)在每天值班結(jié)束后，將值班記錄交至安全生產(chǎn)管理部門存檔。（二）安全報(bào)告制度1.值班人員在值班期間發(fā)現(xiàn)安全隱患或安全事故時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)，并按照領(lǐng)導(dǎo)指示進(jìn)行處理。2.對(duì)于一般安全問題，值班人員應(yīng)在處理完畢后及時(shí)向安全生產(chǎn)管理部門報(bào)告處理結(jié)果。3.對(duì)于重大安全事故，值班人員應(yīng)在事故發(fā)生后第一時(shí)間向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并同時(shí)啟動(dòng)公司應(yīng)急預(yù)案，配合相關(guān)部門進(jìn)行救援和調(diào)查工作。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、傷亡情況、初步原因分析等。七、監(jiān)督與檢查（一）安全生產(chǎn)管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)對(duì)公司安全生產(chǎn)值班工作進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，定期對(duì)值班記錄進(jìn)行查閱和分析。2.對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向值班人員提出整改意見，并跟蹤整改落實(shí)情況。3.定期組織對(duì)值班人員進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)和考核，提高值班人員的業(yè)務(wù)水平和責(zé)任意識(shí)。（二）公司領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)1.不定期對(duì)安全生產(chǎn)值班工作進(jìn)行抽查，檢查值班人員的在崗情況、值班記錄等。2.