版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
社區(qū)綜合文化服務中心管理制度守則一、總則為加強社區(qū)綜合文化服務中心的管理,規(guī)范服務行為,提高服務質(zhì)量,豐富社區(qū)居民的精神文化生活,促進社區(qū)文化建設,特制定本管理制度守則。本制度守則適用于社區(qū)綜合文化服務中心的日常運營、活動開展、設施設備管理等各項工作。二、人員管理(一)工作人員管理1.招聘與錄用社區(qū)綜合文化服務中心工作人員的招聘應遵循公開、公平、公正的原則,面向社會廣泛招聘具有相關專業(yè)知識和技能、熱愛文化事業(yè)、責任心強的人員。招聘過程包括發(fā)布招聘信息、報名、資格審查、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié),最終擇優(yōu)錄用。新錄用人員需簽訂勞動合同,明確雙方的權利和義務。2.培訓與發(fā)展定期組織工作人員參加業(yè)務培訓,包括文化活動策劃、文化設施管理、服務禮儀等方面的培訓,以提高工作人員的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。鼓勵工作人員參加各類繼續(xù)教育和學術交流活動,不斷更新知識結構。建立工作人員培訓檔案,記錄培訓情況和學習成果,作為績效考核和晉升的參考依據(jù)。3.績效考核建立科學合理的績效考核制度,對工作人員的工作業(yè)績、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等方面進行全面考核??冃Э己朔譃樵露瓤己恕⒓径瓤己撕湍甓瓤己?,考核結果與工資待遇、晉升、獎勵等掛鉤。對考核優(yōu)秀的工作人員給予表彰和獎勵,對考核不合格的工作人員進行批評教育和輔導,仍不能勝任工作的,按照相關規(guī)定解除勞動合同。4.考勤與紀律工作人員應嚴格遵守中心的考勤制度,按時上下班,不得遲到、早退和曠工。因事、因病請假需提前辦理請假手續(xù),按照請假審批權限逐級審批。工作人員應遵守中心的各項規(guī)章制度,保守工作秘密,不得泄露社區(qū)居民的個人信息。嚴禁在工作時間內(nèi)從事與工作無關的事情,如玩游戲、聊天等。(二)志愿者管理1.招募與注冊通過社區(qū)公告、網(wǎng)絡平臺等渠道向社會公開招募志愿者,明確志愿者的招募條件、服務內(nèi)容和服務時間等。志愿者需填寫志愿者申請表,提供個人基本信息和相關證明材料,經(jīng)審核合格后進行注冊登記,建立志愿者檔案。2.培訓與指導為志愿者提供必要的培訓,使其了解社區(qū)綜合文化服務中心的服務宗旨、服務內(nèi)容和工作流程,掌握相關的服務技能和方法。在志愿者服務過程中,安排專人對志愿者進行指導和監(jiān)督,及時解決志愿者遇到的問題。3.服務管理根據(jù)志愿者的專業(yè)特長和服務意愿,合理安排志愿者的服務崗位和服務內(nèi)容。建立志愿者服務記錄制度,記錄志愿者的服務時間、服務內(nèi)容和服務效果等。定期對志愿者的服務情況進行評估,對表現(xiàn)優(yōu)秀的志愿者給予表彰和獎勵。4.激勵與保障為志愿者提供必要的工作條件和保障,如工作服裝、餐飲補貼等。建立志愿者激勵機制,對服務時間長、服務效果好的志愿者給予一定的物質(zhì)獎勵和精神鼓勵,如頒發(fā)榮譽證書、提供優(yōu)先培訓機會等。三、設施設備管理(一)設施設備采購1.需求評估定期對社區(qū)綜合文化服務中心的設施設備進行評估,根據(jù)社區(qū)居民的文化需求和中心的發(fā)展規(guī)劃,制定設施設備采購計劃。采購計劃應包括采購的設施設備名稱、規(guī)格、數(shù)量、預算等內(nèi)容。2.采購流程設施設備采購應遵循公開、公平、公正的原則,按照政府采購的有關規(guī)定進行。采購過程包括發(fā)布采購信息、供應商報名、資格審查、評標、簽訂采購合同等環(huán)節(jié)。采購的設施設備應具有質(zhì)量合格證明和售后服務承諾。3.驗收與入庫設施設備到貨后,應組織相關人員進行驗收,檢查設施設備的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量等是否符合采購合同的要求。驗收合格后,辦理入庫手續(xù),登記設施設備的名稱、規(guī)格、數(shù)量、采購日期等信息。(二)設施設備使用與維護1.使用管理制定設施設備使用管理制度,明確設施設備的使用方法、使用范圍和使用注意事項。工作人員和社區(qū)居民在使用設施設備時,應嚴格按照操作規(guī)程進行操作,不得違規(guī)使用。建立設施設備使用登記制度,記錄設施設備的使用時間、使用人員和使用情況等。2.維護保養(yǎng)定期對設施設備進行維護保養(yǎng),確保設施設備的正常運行。維護保養(yǎng)工作包括清潔、潤滑、調(diào)試、檢修等。建立設施設備維護保養(yǎng)檔案,記錄維護保養(yǎng)的時間、內(nèi)容和費用等信息。3.故障維修設施設備出現(xiàn)故障時,應及時通知專業(yè)維修人員進行維修。維修人員應盡快到達現(xiàn)場,查明故障原因,制定維修方案,并及時進行維修。建立設施設備故障維修記錄制度,記錄故障發(fā)生的時間、原因、維修情況和維修費用等信息。(三)設施設備報廢與更新1.報廢鑒定定期對設施設備進行評估,對達到使用年限、損壞嚴重無法修復或技術落后的設施設備,應進行報廢鑒定。報廢鑒定應由專業(yè)人員組成的鑒定小組進行,出具報廢鑒定報告。2.報廢處理經(jīng)鑒定確需報廢的設施設備,應按照相關規(guī)定進行處理。報廢設施設備的處理應遵循公開、公平、公正的原則,可通過拍賣、捐贈等方式進行處理。3.更新計劃根據(jù)設施設備的報廢情況和社區(qū)居民的文化需求,制定設施設備更新計劃。更新計劃應包括更新的設施設備名稱、規(guī)格、數(shù)量、預算等內(nèi)容。更新計劃應納入中心的年度工作計劃,確保設施設備的及時更新。四、活動管理(一)活動策劃1.需求調(diào)研定期開展社區(qū)居民文化需求調(diào)研,了解社區(qū)居民的文化需求和興趣愛好。通過問卷調(diào)查、座談會等方式收集社區(qū)居民的意見和建議,為活動策劃提供依據(jù)。2.主題確定根據(jù)社區(qū)居民的文化需求和中心的工作重點,確定活動主題?;顒又黝}應具有針對性、趣味性和教育性,能夠吸引社區(qū)居民的參與。3.方案制定制定詳細的活動方案,包括活動時間、活動地點、活動內(nèi)容、活動形式、參與人員、經(jīng)費預算等?;顒臃桨笐哂锌刹僮餍院桶踩裕_?;顒拥捻樌_展。(二)活動組織與實施1.宣傳推廣通過社區(qū)公告、網(wǎng)絡平臺、微信公眾號等渠道對活動進行宣傳推廣,提高活動的知曉度和參與度。宣傳內(nèi)容應包括活動的主題、時間、地點、內(nèi)容和參與方式等。2.人員安排根據(jù)活動的需要,合理安排工作人員和志愿者的工作崗位和職責。工作人員和志愿者應提前做好準備工作,確?;顒拥捻樌M行。3.現(xiàn)場管理在活動現(xiàn)場,安排專人負責現(xiàn)場秩序維護、安全保障、設備調(diào)試等工作。確?;顒蝇F(xiàn)場的安全、有序,為參與者提供良好的活動環(huán)境。(三)活動評估與總結1.評估指標建立活動評估指標體系,包括活動的參與人數(shù)、參與度、滿意度、社會效益等方面。通過問卷調(diào)查、現(xiàn)場訪談等方式收集參與者的意見和建議,對活動進行全面評估。2.總結報告根據(jù)活動評估結果,撰寫活動總結報告??偨Y報告應包括活動的基本情況、活動效果、存在的問題和改進措施等。活動總結報告應及時報送相關部門,為今后的活動策劃和組織提供參考。五、財務管理(一)預算管理1.預算編制每年年底,根據(jù)中心的工作計劃和發(fā)展規(guī)劃,編制下一年度的財務預算。預算編制應遵循實事求是、統(tǒng)籌兼顧、勤儉節(jié)約的原則,確保預算的科學性和合理性。2.預算審批財務預算編制完成后,應提交中心領導班子會議審議,經(jīng)審議通過后報上級主管部門審批。預算一經(jīng)批準,應嚴格執(zhí)行,不得隨意調(diào)整。3.預算執(zhí)行在預算執(zhí)行過程中,應加強對預算執(zhí)行情況的監(jiān)控和分析,及時發(fā)現(xiàn)和解決預算執(zhí)行中存在的問題。如因特殊情況需要調(diào)整預算,應按照相關規(guī)定辦理預算調(diào)整手續(xù)。(二)收入管理1.收入來源社區(qū)綜合文化服務中心的收入主要包括財政撥款、社會捐贈、服務收費等。財政撥款應按照相關規(guī)定及時足額到位,社會捐贈應嚴格按照捐贈協(xié)議使用,服務收費應明碼標價,合理收費。2.收入核算建立健全收入核算制度,對各項收入進行及時、準確的核算。收入核算應按照財務會計制度的規(guī)定進行,確保收入的真實性和合法性。3.收入監(jiān)管加強對收入的監(jiān)管,防止收入流失。對各項收入應及時入賬,不得截留、挪用或坐支。定期對收入情況進行審計和檢查,確保收入的合規(guī)使用。(三)支出管理1.支出范圍社區(qū)綜合文化服務中心的支出主要包括人員經(jīng)費、設施設備采購費、活動經(jīng)費、水電費等。支出應嚴格按照預算和相關規(guī)定執(zhí)行,不得超支。2.支出審批建立健全支出審批制度,明確支出審批的權限和程序。各項支出應經(jīng)過相關人員的審核和審批,方可報銷。重大支出應提交中心領導班子會議審議。3.支出核算建立健全支出核算制度,對各項支出進行及時、準確的核算。支出核算應按照財務會計制度的規(guī)定進行,確保支出的真實性和合法性。4.支出監(jiān)管加強對支出的監(jiān)管,防止浪費和濫用資金。對各項支出應進行嚴格的審核和監(jiān)督,確保支出的合理性和有效性。定期對支出情況進行審計和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。六、安全管理(一)消防安全管理1.消防設施設備配備按照國家有關消防法規(guī)和標準的要求,配備足夠的消防設施設備,如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)等。定期對消防設施設備進行檢查和維護,確保其完好有效。2.消防安全培訓定期組織工作人員和社區(qū)居民參加消防安全培訓,提高消防安全意識和自防自救能力。培訓內(nèi)容包括火災預防、火災報警、火災撲救、疏散逃生等方面的知識和技能。3.消防安全檢查建立消防安全檢查制度,定期對中心的消防設施設備、電氣線路、疏散通道等進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除火災隱患。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應及時整改,確保消防安全。(二)治安安全管理1.安全保衛(wèi)制度建立健全安全保衛(wèi)制度,安排專人負責中心的安全保衛(wèi)工作。安全保衛(wèi)人員應嚴格履行職責,加強對中心的巡邏和監(jiān)控,防止發(fā)生盜竊、搶劫等治安案件。2.人員出入管理對進入中心的人員進行登記和管理,嚴禁無關人員進入。對攜帶易燃易爆等危險物品的人員,應禁止其進入中心。3.治安防范措施加強對中心的治安防范措施,如安裝監(jiān)控攝像頭、門禁系統(tǒng)等。定期對治安防范設施設備進行檢查和維護,確保其正常運行。(三)設施設備安全管理1.設施設備安全檢查定期對中心的設施設備進行安全檢查,確保其安全運行。檢查內(nèi)容包括設施設備的運行狀況、安全防護裝置、電氣線路等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應及時整改,確保設施設備的安全。2.設施設備操作規(guī)程制定設施設備操作規(guī)程,明確設施設備的操作方法和注意事項。工作人員和社區(qū)居民在使用設施設備時,應嚴格按照操作規(guī)程進行操作,不得違規(guī)使用。3.設施設備維護保養(yǎng)定期對設施設備進行維護保養(yǎng),確保其正常運行。維護保養(yǎng)工作包括清潔、潤滑、調(diào)試、檢修等。建立設施設備維護保養(yǎng)檔案,記錄維護保養(yǎng)的時間、內(nèi)容和費用等信息。七、檔案管理(一)檔案收集1.收集范圍社區(qū)綜合文化服務中心的檔案收集范圍包括中心的各類文件、合同、協(xié)議、活動資料、設施設備檔案、財務檔案等。2.收集方法明確檔案收集的責任人和收集時間,確保檔案的及時收集。對重要的文件和資料,應進行原件收集;對無法收集原件的,應收集復印件,并注明原件的存放地點。(二)檔案整理1.分類編號按照檔案的類別和時間順序,對收集到的檔案進行分類編號。檔案分類應科學合理,便于查找和管理。2.裝訂成冊對整理好的檔案進行裝訂成冊,確保檔案的整齊美觀。裝訂時應使用符合檔案保管要求的裝訂材料,不得使用易生銹的金屬裝訂材料。(三)檔案保管1.保管條件建立專門的檔案庫房,配備必要的檔案保管設施設備,如檔案柜、空調(diào)、除濕機等。檔案庫房應保持干燥、通風、整潔,溫度和濕度應符合檔案保管的要求。2.保管期限根據(jù)檔案的重要程度和保存價值,確定檔案的保管期限。保管期限分為永久、長期和短期三種。對永久保存的檔案,應進行特殊保管。3.檔案借閱建立檔案借閱制度,明確檔案借閱的手續(xù)和要求。借閱檔案時,應填寫檔案借閱申請表,經(jīng)相關人員審批后方可借閱。借閱檔案
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025山西晉中昔陽縣招聘專職社區(qū)工作者8人備考題庫附答案
- 2025年三亞城市職業(yè)學院輔導員招聘考試真題匯編附答案
- 真空垂熔工標準化強化考核試卷含答案
- 洗毯工崗前技術落地考核試卷含答案
- 草食家畜飼養(yǎng)工崗前能力評估考核試卷含答案
- 信息安全管理員安全宣貫評優(yōu)考核試卷含答案
- 鋼琴調(diào)律師操作水平能力考核試卷含答案
- 2024年湖州市特崗教師招聘考試真題題庫附答案
- 2024年邵東縣選聘縣直事業(yè)單位工作人員歷年真題附答案
- 2024年魯?shù)榭h輔警招聘考試真題附答案
- 2026廣東廣州開發(fā)區(qū)統(tǒng)計局(廣州市黃埔區(qū)統(tǒng)計局)招聘市商業(yè)調(diào)查隊隊員1人考試備考試題及答案解析
- 2026年貴州單招測試試題及答案1套
- 餐飲服務儀容儀表及禮貌培訓
- 惠州市惠陽區(qū)(2025年)社工崗位考試題目及答案
- 2026年遼寧現(xiàn)代服務職業(yè)技術學院單招職業(yè)技能筆試參考題庫帶答案解析
- (2025年)病理學試題及答案
- 貴州省貴陽市普通中學2024-2025學年高二上學期語文期末試卷(含答案)
- 廣西醫(yī)療機構病歷書寫規(guī)范與治理規(guī)定(第三版)
- 2026年浙江省公務員考試《行測》真題(A類)
- 2025年黨務干部考試題目及答案
- 2025上海開放大學(上海市電視中等專業(yè)學校)工作人員招聘3人(二)考試筆試參考題庫附答案解析
評論
0/150
提交評論