建筑項(xiàng)目安全員入職合同模板甲方（用人單位）：[填寫用人單位全稱]法定代表人/負(fù)責(zé)人：[填寫姓名]注冊地址：[填寫地址]聯(lián)系電話：[填寫電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[填寫代碼]乙方（安全員）：[填寫姓名]身份證號碼：[填寫身份證號碼]戶籍地址：[填寫地址]經(jīng)常居住地址：[填寫地址]聯(lián)系電話：[填寫電話]緊急聯(lián)系人：[填寫姓名]緊急聯(lián)系人電話：[填寫電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方[填寫具體建筑項(xiàng)目名稱]項(xiàng)目中擔(dān)任安全員事宜，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條工作崗位與內(nèi)容1.1乙方工作崗位為建筑項(xiàng)目安全員。1.2乙方工作地點(diǎn)為甲方[填寫具體建筑項(xiàng)目名稱]項(xiàng)目施工現(xiàn)場，位于[填寫項(xiàng)目詳細(xì)地址]。1.3乙方主要工作內(nèi)容包括：(1)貫徹執(zhí)行國家、地方及行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程；(2)參與編制項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案；(3)組織或參與項(xiàng)目安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和安全技術(shù)交底；(4)每日進(jìn)行現(xiàn)場安全巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止違章指揮、違章作業(yè)行為；(5)定期組織或參與項(xiàng)目安全檢查，排查安全隱患，并督促相關(guān)責(zé)任單位進(jìn)行整改；(6)參與項(xiàng)目安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援工作，保護(hù)現(xiàn)場，并按照規(guī)定上報(bào)事故信息；(7)參與項(xiàng)目安全生產(chǎn)事故的調(diào)查、分析和處理工作；(8)負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全生產(chǎn)相關(guān)記錄、資料的收集、整理和歸檔；(9)完成甲方根據(jù)項(xiàng)目需要臨時(shí)安排的其他與安全生產(chǎn)相關(guān)工作。第二條工作時(shí)間與休息休假2.1乙方實(shí)行[填寫工作時(shí)間制度，例如：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/綜合計(jì)算工時(shí)制/不定時(shí)工時(shí)制]。2.2如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)；因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，但是每月不得超過三十六小時(shí)。甲方依法安排乙方延長工作時(shí)間、休息日工作或法定休假日工作的，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的工資報(bào)酬。2.3乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。具體休假辦法按照國家及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況和乙方的崗位特點(diǎn)，確定乙方的工資形式為[填寫工資形式，例如：固定工資/績效工資/計(jì)件工資]。3.2乙方試用期工資為人民幣[填寫金額]元/月。試用期期限為[填寫月數(shù)]個(gè)月，自[填寫日期]起至[填寫日期]止。3.3試用期期滿后，乙方工資調(diào)整為人民幣[填寫金額]元/月（或按[填寫計(jì)算方式]確定）。工資構(gòu)成包括：基本工資人民幣[填寫金額]元/月，安全生產(chǎn)績效工資[填寫金額或計(jì)算方式]元/月，其他補(bǔ)貼[例如：交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等]人民幣[填寫金額]元/月。3.4甲方應(yīng)于每月[填寫日期]前以人民幣支付乙方上一個(gè)月的工資，支付方式為[填寫支付方式，例如：銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金]。3.5乙方在法定工作時(shí)間之外的工作，按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資：(1)工作日加班：支付不低于乙方本人日工資標(biāo)準(zhǔn)的[填寫百分比]的工資；(2)休息日加班：安排乙方休息的，支付不低于乙方本人日工資標(biāo)準(zhǔn)的[填寫百分比]的工資；安排乙方工作的，支付不低于乙方本人日工資標(biāo)準(zhǔn)的[填寫百分比]的工資；(3)法定休假日加班：支付不低于乙方本人日工資標(biāo)準(zhǔn)的[填寫百分比]的工資。3.6甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第四條安全生產(chǎn)責(zé)任4.1甲方是項(xiàng)目安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，負(fù)責(zé)提供符合安全生產(chǎn)條件的勞動(dòng)保護(hù)和作業(yè)條件，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)投入，并對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。4.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，以及甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從甲方的安全生產(chǎn)管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。4.3乙方應(yīng)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，做好本職工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患，制止違章指揮和違章作業(yè)，參與事故應(yīng)急救援和調(diào)查處理。4.4乙方對因自身違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程造成的傷害或事故，自行承擔(dān)責(zé)任。乙方因工負(fù)傷或發(fā)生事故，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定給予救治和賠償。第五條合同期限5.1本合同為[填寫合同類型，例如：固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]勞動(dòng)合同。5.2合同期限自[填寫日期]起至[填寫日期]止。[若為以完成一定工作任務(wù)為期限的合同，則需明確工作任務(wù)及完成時(shí)間]。5.3合同期滿前[填寫月數(shù)]個(gè)月，甲乙雙方應(yīng)就續(xù)訂勞動(dòng)合同進(jìn)行協(xié)商。如雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第六條合同的變更、解除和終止6.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)當(dāng)采用書面形式。6.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，且無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：(1)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)乙方嚴(yán)重違反甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者甲方依法制定的規(guī)章制度的；(3)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的；(5)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；(6)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。6.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：(1)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；(2)甲方未及時(shí)足額支付乙方工資的；(3)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；(4)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；(5)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.4乙方依照本條第6.3款規(guī)定解除本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.5有下列情形之一的，本合同終止：(1)本合同期滿的；(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的；(5)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.6本合同解除或者終止的，甲方應(yīng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.2甲乙雙方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定支付賠償金。第八條保密義務(wù)8.1乙方在履行本合同期間及合同解除或者終止后[填寫年數(shù)]年內(nèi)，對在甲方項(xiàng)目工作中知悉的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露、使用或者允許他人使用。8.2乙方違反本條約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第九條競業(yè)限制[根據(jù)實(shí)際情況決定是否添加本條，如添加，需明確以下內(nèi)容：]9.1乙方離職后[填寫月數(shù)]個(gè)月內(nèi)，在[填寫地域范圍]內(nèi)，不得到與甲方競爭的[填寫具體業(yè)務(wù)范圍]項(xiàng)目擔(dān)任[填寫具體崗位]或類似崗位工作。9.2甲方應(yīng)當(dāng)在本合同解除或者終止后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償人民幣[填寫金額]元。9.3乙方違反本條約定的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣[填寫金額]元，并承擔(dān)給甲方造成的一切損失。第十條爭議解決10.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均可向[填寫仲裁委員會(huì)名稱]申請勞動(dòng)爭議仲裁。10.3對仲裁裁決不服的，任何一方均可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他11.1本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)和甲方相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。11.2本合同附件是本合同不可分割的組成部分，與本