PAGE黨員培訓(xùn)指導(dǎo)指導(dǎo)制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，確保黨員培訓(xùn)工作的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》及相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，結(jié)合本公司/組織實(shí)際情況，制定本黨員培訓(xùn)指導(dǎo)制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)全體黨員。（三）基本原則1.理論聯(lián)系實(shí)際原則：將黨的理論知識(shí)與公司/組織實(shí)際工作相結(jié)合，注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性，使黨員能夠?qū)W以致用，提高解決實(shí)際問題的能力。2.分類指導(dǎo)原則：根據(jù)黨員的崗位特點(diǎn)、工作需求和黨性修養(yǎng)狀況，實(shí)施分類培訓(xùn)指導(dǎo)，確保培訓(xùn)效果的有效性。3.與時(shí)俱進(jìn)原則：緊跟時(shí)代發(fā)展步伐，及時(shí)更新培訓(xùn)內(nèi)容，采用先進(jìn)的培訓(xùn)方法和手段，使黨員培訓(xùn)工作適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。4.注重實(shí)效原則：以提高黨員素質(zhì)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、促進(jìn)工作業(yè)績?yōu)槌霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，注重培訓(xùn)質(zhì)量和效果評(píng)估，確保培訓(xùn)工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。二、培訓(xùn)內(nèi)容（一）政治理論1.馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想：深入學(xué)習(xí)黨的基本理論，把握其精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。2.黨的路線方針政策：及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央的重大決策部署，了解國家政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等方面的發(fā)展形勢和政策導(dǎo)向，確保黨員在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。3.黨的歷史：系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的光輝歷程和寶貴經(jīng)驗(yàn)，了解黨的奮斗歷程和偉大成就，傳承紅色基因，弘揚(yáng)革命精神，增強(qiáng)黨員的歷史使命感和責(zé)任感。（二）黨性修養(yǎng)1.黨章黨規(guī)：深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，明確黨員的權(quán)利和義務(wù)，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩，自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。2.黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)：學(xué)習(xí)黨的艱苦奮斗、實(shí)事求是、群眾路線等優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。3.社會(huì)主義核心價(jià)值觀：培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，引導(dǎo)黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)道德修養(yǎng)和文明素養(yǎng)。（三）業(yè)務(wù)知識(shí)1.與公司/組織業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)：根據(jù)黨員所在崗位的不同，開展針對(duì)性的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，使黨員熟悉業(yè)務(wù)流程，掌握專業(yè)技能，提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。2.管理知識(shí)：對(duì)黨員干部進(jìn)行管理知識(shí)培訓(xùn),包括領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、溝通技巧等方面的內(nèi)容，提升黨員干部的管理能力和綜合素質(zhì)。3.創(chuàng)新知識(shí)：關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和科技創(chuàng)新趨勢，開展創(chuàng)新知識(shí)培訓(xùn)，培養(yǎng)黨員的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力，推動(dòng)公司/組織的創(chuàng)新發(fā)展。（四）形勢教育1.國內(nèi)外形勢：及時(shí)向黨員通報(bào)國內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化等方面的形勢變化，分析形勢發(fā)展對(duì)公司/組織的影響，引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識(shí)形勢,增強(qiáng)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力。2.行業(yè)發(fā)展趨勢：了解所在行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和未來趨勢，把握行業(yè)發(fā)展機(jī)遇，為公司/組織的發(fā)展提供決策參考。三、培訓(xùn)方式（一）集中培訓(xùn)1.定期舉辦培訓(xùn)班：根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織黨員參加集中培訓(xùn)，邀請專家學(xué)者、黨校教師等進(jìn)行授課，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、黨性修養(yǎng)等方面內(nèi)容。2.專題講座：針對(duì)黨的重要會(huì)議精神、重大決策部署或熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，舉辦專題講座，邀請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜疫M(jìn)行解讀，幫助黨員深入理解和把握。（二）在線學(xué)習(xí)1.搭建在線學(xué)習(xí)平臺(tái)：利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，搭建黨員在線學(xué)習(xí)平臺(tái)，上傳培訓(xùn)課程、學(xué)習(xí)資料、視頻講座等，供黨員自主學(xué)習(xí)。2.開展網(wǎng)絡(luò)直播培訓(xùn)：針對(duì)一些重要培訓(xùn)內(nèi)容，通過網(wǎng)絡(luò)直播的方式進(jìn)行實(shí)時(shí)授課，黨員可以在線觀看直播、參與互動(dòng)交流。（三）實(shí)地考察1.紅色教育基地參觀：組織黨員到紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)，通過實(shí)地感受革命歷史和先輩們的奮斗精神，增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)。2.企業(yè)調(diào)研考察：組織黨員到其他先進(jìn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)研考察，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)和發(fā)展模式，促進(jìn)本公司/組織的發(fā)展。（四）個(gè)人自學(xué)1.制定學(xué)習(xí)計(jì)劃：黨員根據(jù)自身實(shí)際情況，制定個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和連貫性。2.撰寫學(xué)習(xí)心得：黨員在自學(xué)過程中，要認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得，記錄學(xué)習(xí)收獲和體會(huì)，不斷提高自身的理論水平和黨性修養(yǎng)。（五）交流研討1.組織學(xué)習(xí)交流活動(dòng)：定期組織黨員開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，分享學(xué)習(xí)心得和工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)黨員之間的相互學(xué)習(xí)和共同提高。2.專題研討：針對(duì)一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問題或重要工作任務(wù)，組織黨員進(jìn)行專題研討，鼓勵(lì)黨員發(fā)表意見和建議，形成共識(shí)，推動(dòng)工作開展。四、培訓(xùn)計(jì)劃與組織實(shí)施（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定1.年度培訓(xùn)計(jì)劃：每年年初，由公司/組織黨委（黨總支、黨支部）根據(jù)上級(jí)黨組織的要求和本公司/組織的實(shí)際情況，制定年度黨員培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間安排等。2.季度培訓(xùn)安排：根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃，每季度制定具體的培訓(xùn)安排，明確每次培訓(xùn)的主題、授課人員、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等，并提前通知黨員。（二）培訓(xùn)組織實(shí)施1.培訓(xùn)準(zhǔn)備：培訓(xùn)前，要做好培訓(xùn)場地、設(shè)備、教材等準(zhǔn)備工作，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。同時(shí)，要提前通知黨員參加培訓(xùn)，明確培訓(xùn)要求和注意事項(xiàng)。2.培訓(xùn)授課：授課人員要認(rèn)真?zhèn)湔n，精心組織教學(xué)內(nèi)容，采用靈活多樣的教學(xué)方法，確保培訓(xùn)效果。培訓(xùn)過程中要嚴(yán)格考勤制度，對(duì)無故缺席的黨員要進(jìn)行批評(píng)教育。3.培訓(xùn)管理：建立培訓(xùn)檔案，對(duì)黨員的培訓(xùn)情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)習(xí)成績等。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)過程的管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決培訓(xùn)中存在的問題。五、培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)（一）師資選拔1.內(nèi)部選拔：從公司/組織內(nèi)部選拔政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的黨員干部、業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任培訓(xùn)師資，鼓勵(lì)他們積極參與培訓(xùn)授課工作。2.外部聘請：根據(jù)培訓(xùn)需要，從黨校、高校、科研機(jī)構(gòu)等聘請專家學(xué)者、教授擔(dān)任培訓(xùn)師資，邀請他們?yōu)辄h員進(jìn)行專題授課。（二）師資培訓(xùn)1.定期培訓(xùn)：定期組織培訓(xùn)師資參加培訓(xùn)，提高他們的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括黨的理論知識(shí)、教學(xué)方法、課程設(shè)計(jì)等方面。2.實(shí)踐鍛煉：安排培訓(xùn)師資到基層一線進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，了解公司/組織實(shí)際情況，增強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容的針對(duì)性和實(shí)用性。（三）師資考核1.建立考核機(jī)制：建立培訓(xùn)師資考核機(jī)制，對(duì)培訓(xùn)師資的教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果、學(xué)員滿意度等進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。2.激勵(lì)措施：對(duì)考核優(yōu)秀的培訓(xùn)師資給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考核不合格的培訓(xùn)師資進(jìn)行調(diào)整或淘汰，激勵(lì)培訓(xùn)師資不斷提高教學(xué)水平。六、培訓(xùn)效果評(píng)估（一）評(píng)估方式1.考試考核：通過考試、撰寫心得體會(huì)、提交調(diào)研報(bào)告等方式，對(duì)黨員的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，檢驗(yàn)黨員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度。2.問卷調(diào)查：在培訓(xùn)結(jié)束后，通過問卷調(diào)查的方式，了解黨員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、授課質(zhì)量等方面的滿意度，收集黨員的意見和建議。3.實(shí)踐檢驗(yàn)：觀察黨員在實(shí)際工作中的表現(xiàn)，看其是否將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作中，是否在工作業(yè)績、工作作風(fēng)等方面有明顯改進(jìn)，以此評(píng)估培訓(xùn)效果。（二）結(jié)果運(yùn)用1.反饋改進(jìn)：將培訓(xùn)效果評(píng)估結(jié)果及時(shí)反饋給培訓(xùn)部門和授課人員,針對(duì)存在的問題提出改進(jìn)措施，不斷完善培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式，提高培訓(xùn)質(zhì)量。2.激勵(lì)表彰：對(duì)培訓(xùn)成績優(yōu)秀的黨員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，樹立學(xué)習(xí)榜樣，激發(fā)黨員的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性。同時(shí)，將培訓(xùn)效果與黨員的評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升等掛鉤，形成良好的激勵(lì)機(jī)制。七、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障（一）經(jīng)費(fèi)來源1.公司/組織專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)：公司/組織每年安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于黨員培訓(xùn)工作，確保培訓(xùn)工作的順利開展。2.黨費(fèi)列支：按照黨費(fèi)使用規(guī)定，從黨費(fèi)中列支一部分經(jīng)費(fèi)用于黨員培訓(xùn)，重點(diǎn)保障黨員參加上級(jí)黨組織組織的培訓(xùn)和重要培訓(xùn)活動(dòng)。（二）經(jīng)費(fèi)管理1.建立管理制度：制定黨員培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理制度，