PAGE教育局藝術培訓管理制度一、總則（一）目的為了加強對藝術培訓行業(yè)的規(guī)范管理，提高藝術培訓質量，保障受培訓者的合法權益，促進藝術培訓行業(yè)健康、有序發(fā)展，依據國家相關法律法規(guī)和教育行業(yè)標準，結合本地區(qū)實際情況，制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本地區(qū)內由教育局審批、監(jiān)管的各類藝術培訓機構，包括但不限于音樂、舞蹈、美術、書法、表演等藝術門類的培訓活動。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴格遵守國家法律法規(guī)，依法辦學，規(guī)范管理，確保藝術培訓活動合法合規(guī)。2.質量第一原則：以提高藝術培訓質量為核心，注重教學內容、教學方法和師資隊伍建設，培養(yǎng)受培訓者的藝術素養(yǎng)和專業(yè)技能。3.安全保障原則：建立健全安全管理制度，加強培訓場所、設施設備等方面的安全管理，保障受培訓者的人身安全和財產安全。4.公平公正原則：在藝術培訓機構的設立、審批、監(jiān)管等過程中，遵循公平公正原則，維護市場秩序，保障各方合法權益。二、培訓機構設立與審批（一）設立條件1.場地設施：具有與培訓規(guī)模相適應的固定培訓場所，教學場地應符合安全、消防、衛(wèi)生等要求，配備必要的教學設備、器材和圖書資料。2.師資隊伍：擁有一支相對穩(wěn)定、結構合理的師資隊伍，教師應具備相應的藝術專業(yè)知識和教學能力，持有教師資格證書或相關專業(yè)技能證書。3.教學計劃：制定科學合理的教學計劃，明確教學目標、教學內容、教學方法和教學進度，確保教學質量。4.管理制度：建立健全各項管理制度，包括教學管理、教師管理、學員管理、財務管理、安全管理等制度。5.資金保障：具有穩(wěn)定的資金來源，能夠保證培訓活動的正常開展，注冊資金應符合相關規(guī)定。（二）申請材料1.申請書：詳細說明培訓機構的基本情況、培訓項目、培訓規(guī)模、師資隊伍等情況。2.法人資格證明：提供法人身份證明、學歷證明等相關材料。3.場地證明：培訓場所的產權證明或租賃合同。4.師資證明：教師的資格證書、專業(yè)技能證書等相關材料。5.教學計劃：包括教學大綱、課程設置、教材選用等內容。6.管理制度：各項管理制度文本。7.資金證明：驗資報告或資金流水證明。（三）審批程序1.受理：教育局收到申請材料后，對材料進行初審，符合要求的予以受理，并出具受理通知書；不符合要求的，一次性告知申請人需要補充或修改的材料。2.審核：教育局組織相關人員對申請材料進行實地審核，包括培訓場所、師資隊伍、教學設施等方面的審核，核實申請材料的真實性和有效性。3.審批：根據審核結果，教育局作出審批決定。對符合設立條件的，頒發(fā)《藝術培訓機構辦學許可證》；對不符合設立條件的，書面通知申請人并說明理由。4.登記：申請人持《藝術培訓機構辦學許可證》到相關部門辦理登記注冊手續(xù)，領取營業(yè)執(zhí)照或民辦非企業(yè)單位登記證書。三、教學管理（一）教學計劃與大綱1.藝術培訓機構應根據不同藝術門類和培訓層次，制定科學合理的教學計劃和大綱，明確教學目標、教學內容、教學方法、教學進度和考核方式等。2.教學計劃和大綱應符合國家教育方針和藝術教育規(guī)律，注重培養(yǎng)受培訓者的創(chuàng)新精神和實踐能力，體現藝術教育的專業(yè)性和系統性。（二）教材選用1.選用的教材應符合國家有關規(guī)定和藝術教育要求，內容健康、科學、實用，具有較高的質量和權威性。2.鼓勵藝術培訓機構編寫和使用校本教材，但校本教材應經過嚴格的審核和論證，確保質量。（三）教學過程管理1.教師應按照教學計劃和大綱進行教學，認真?zhèn)湔n、授課，注重教學方法的多樣性和靈活性，激發(fā)受培訓者的學習興趣和積極性。2.建立健全教學質量監(jiān)控機制，定期對教學質量進行檢查和評估，及時發(fā)現和解決教學中存在的問題。3.加強對實踐教學環(huán)節(jié)的管理，為受培訓者提供必要的實踐機會和條件，提高受培訓者的實踐能力和藝術表現力。（四）考核評價1.建立科學合理的考核評價體系，對受培訓者的學習成果進行全面、客觀、公正的評價。2.考核評價方式應多樣化，包括考試、考查、作品展示、實踐操作等，注重對受培訓者藝術素養(yǎng)和專業(yè)技能的綜合評價。3.及時向受培訓者和家長反饋考核評價結果，針對存在的問題提出改進建議和措施。四、師資隊伍管理（一）教師資質1.藝術培訓機構的教師應具備相應的藝術專業(yè)知識和教學能力，持有教師資格證書或相關專業(yè)技能證書。非藝術專業(yè)畢業(yè)的教師，應經過相關藝術專業(yè)培訓并取得相應的培訓證書。2.嚴禁聘用無資質、無能力的人員擔任教師。（二）教師培訓1.鼓勵藝術培訓機構定期組織教師參加各類培訓和學術交流活動，不斷提高教師的業(yè)務水平和教學能力。2.培訓機構應建立教師培訓檔案，記錄教師參加培訓的情況和學習成果。（三）教師考核1.建立教師考核制度，定期對教師的教學質量、師德師風等方面進行考核評價。2..考核結果作為教師聘任、晉升、獎懲的重要依據。對考核不合格的教師，應及時進行培訓或調整崗位。（四）師德師風建設1.加強教師師德師風教育，提高教師的職業(yè)道德水平，樹立良好的教師形象。2.嚴禁教師從事有償家教、收受禮品禮金等違規(guī)行為，對違反師德師風規(guī)定的教師，依法依規(guī)嚴肅處理。五、學員管理（一）入學與注冊1.藝術培訓機構應按照招生簡章和廣告的承諾，為受培訓者提供優(yōu)質的培訓服務。2.受培訓者入學時，應如實填寫個人信息，提交相關證明材料，并簽訂培訓協議，明確雙方的權利和義務。3.培訓機構應及時為受培訓者辦理注冊手續(xù)，建立學員檔案，記錄學員的學習情況和考核成績等信息。（二）學習與考勤1.受培訓者應遵守培訓機構的規(guī)章制度，按時參加培訓，認真完成學習任務。2.培訓機構應建立考勤制度，對受培訓者的出勤情況進行記錄和管理。對無故曠課的受培訓者，應及時與家長溝通，并采取相應的措施。（三）退費管理1.因培訓機構原因導致培訓無法正常進行或培訓質量不符合約定的，應按照培訓協議的約定退還受培訓者剩余培訓費用。2.因受培訓者自身原因要求退學的，培訓機構應按照培訓協議的約定和實際培訓課時，扣除相應的費用后退還剩余培訓費用。3.退費糾紛應通過協商解決，協商不成的，可以通過法律途徑解決。六、財務管理（一）財務制度1.藝術培訓機構應建立健全財務管理制度，規(guī)范財務行為，加強財務管理，確保資金安全。2.財務管理制度應包括財務預算、財務核算、財務監(jiān)督、資產管理等方面的內容。（二）收費管理1.培訓機構應按照物價部門核定的收費標準進行收費，不得擅自提高收費標準或變相提高收費。2.收費項目和收費標準應在培訓場所顯著位置公示，接受社會監(jiān)督。3.嚴禁以任何名義向受培訓者收取與培訓無關的費用。（三）資金使用1.培訓機構的資金應主要用于教學設施設備購置、師資培訓、教學活動開展等方面，不得挪作他用。2.建立健全資金使用審批制度，嚴格控制資金支出，確保資金使用合理、合規(guī)、透明。（四）財務審計1.定期對培訓機構的財務狀況進行審計，確保財務信息真實、準確、完整。2.審計結果應向社會公開，接受社會監(jiān)督。七、安全管理（一）安全制度1.藝術培訓機構應建立健全安全管理制度，明確安全責任，加強安全管理，確保培訓場所和受培訓者的人身、財產安全。2.安全管理制度應包括安全責任制度、安全教育制度、安全檢查制度、安全應急預案等方面的內容。（二）培訓場所安全1.培訓場所應符合安全、消防、衛(wèi)生等要求，配備必要的安全設施設備，如消防器材、疏散指示標志、應急照明等。2.定期對培訓場所進行安全檢查和維護，及時消除安全隱患。（三）教學活動安全1.教師應在教學活動中加強對受培訓者的安全教育，提高受培訓者的安全意識和自我保護能力。2.開展實踐教學活動時，應制定詳細的安全操作規(guī)程，確保受培訓者的人身安全。（四）食品安全1.培訓場所如需提供餐飲服務，應符合食品安全相關規(guī)定，取得食品經營許可證。2.加強對食品采購、儲存、加工、銷售等環(huán)節(jié)的管理，確保食品安全。（五）安全應急預案1.制定完善的安全應急預案，明確應急處置流程和責任分工。2.定期組織應急演練，提高應對突發(fā)事件的能力。八、監(jiān)督檢查（一）日常檢查1.教育局定期對藝術培訓機構進行日常檢查，檢查內容包括教學管理、師資隊伍、學員管理、財務管理、安全管理等方面。2.對檢查中發(fā)現的問題，及時下達整改通知書，要求培訓機構限期整改。（二）專項檢查1.根據藝術培訓行業(yè)的特點和實際情況，適時組織專項檢查，如消防安全專項檢查、教學質量專項檢查等。2.專項檢查應制定詳細的檢查方案，明確檢查內容、檢查方法和檢查標準。（三）投訴舉報處理1.設立投訴舉報電話和郵箱，接受社會公眾對藝術培訓機構違規(guī)行為的投訴舉報。2.對投訴舉報事項進行及時調查處理，并將處理結果反饋給投訴舉報人。（四）年檢制度1.每年對藝術培訓機構進行年檢，年檢內容包括培訓機構的基本情況、辦學條件、教學質量、師資隊伍、財務管理、安全管理等方面。2.年檢結果分為合格、不合格兩個等次。對年檢不合格的培訓機構，責令限期整改；整改仍不合格的，吊銷其《藝術培訓機構辦學許可證》。九、處罰與獎勵（一）處罰措施1.對違反本管理制度的藝術培訓機構，教育局將視情節(jié)輕重，依法給予警告、罰款、責令限期整改、吊銷《藝術培訓機構辦學許可證》等處罰