2026年心理咨詢師進(jìn)修指南：心理咨詢服務(wù)技能繼續(xù)教育試題一、單選題（每題2分，共20題）1.在咨詢初期，來訪者反復(fù)陳述相同的問題，咨詢師應(yīng)如何應(yīng)對(duì)？A.直接打斷并指出其重復(fù)性B.運(yùn)用傾聽技巧，鼓勵(lì)其表達(dá)但避免深入C.建議其記錄問題，下次咨詢時(shí)重點(diǎn)討論D.質(zhì)疑其是否準(zhǔn)備好接受咨詢2.當(dāng)來訪者表達(dá)強(qiáng)烈情緒時(shí)，咨詢師應(yīng)采取哪種態(tài)度？A.保持中立，不表露個(gè)人情感B.積極共情，但避免過度卷入C.運(yùn)用認(rèn)知行為技術(shù)，引導(dǎo)其理性思考D.建議其暫停咨詢，待情緒平復(fù)后再談3.在處理家庭關(guān)系議題時(shí)，咨詢師需注意哪種倫理原則？A.優(yōu)先保護(hù)來訪者隱私，不透露家庭信息B.如家庭成員同意，可邀請(qǐng)其參與部分咨詢C.若涉及兒童保護(hù)，需立即向機(jī)構(gòu)報(bào)告D.限制咨詢時(shí)長(zhǎng)，避免家庭議題占用過多時(shí)間4.心理咨詢中“阻抗”的表現(xiàn)不包括以下哪項(xiàng)？A.避免談?wù)撁舾性掝}B.咨詢中途頻繁請(qǐng)假C.對(duì)咨詢效果表示懷疑D.愿意嘗試新的咨詢方法5.當(dāng)來訪者提出不合理要求時(shí)，咨詢師應(yīng)如何回應(yīng)？A.直接拒絕，強(qiáng)調(diào)咨詢邊界B.運(yùn)用動(dòng)機(jī)式訪談，引導(dǎo)其調(diào)整期望C.運(yùn)用角色扮演，幫助其換位思考D.建議其尋求法律援助6.在團(tuán)體咨詢中，若某成員表現(xiàn)消極，咨詢師應(yīng)如何處理？A.強(qiáng)調(diào)團(tuán)體規(guī)則，要求其積極參與B.安靜觀察，避免過度干預(yù)C.詢問其感受，但保持中立態(tài)度D.將其移出團(tuán)體，單獨(dú)輔導(dǎo)7.針對(duì)焦慮障礙來訪者，以下哪種干預(yù)方法最適用？A.認(rèn)知重構(gòu)，幫助其識(shí)別不合理信念B.行為激活，減少回避行為C.生物反饋訓(xùn)練，調(diào)節(jié)生理反應(yīng)D.放松訓(xùn)練，緩解軀體癥狀8.在危機(jī)干預(yù)中，咨詢師需優(yōu)先處理哪種問題？A.來訪者自殺意念B.來訪者人際關(guān)系沖突C.來訪者職業(yè)規(guī)劃困惑D.來訪者童年經(jīng)歷回憶9.當(dāng)來訪者質(zhì)疑咨詢師的資質(zhì)時(shí)，應(yīng)如何回應(yīng)？A.耐心解釋專業(yè)背景，證明自身能力B.冷靜詢問其質(zhì)疑的原因，再提供說明C.運(yùn)用權(quán)威式語言，強(qiáng)調(diào)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)D.建議其尋找其他咨詢師10.在咨詢中，若發(fā)現(xiàn)來訪者存在雙重關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)如何處理？A.繼續(xù)咨詢，但減少服務(wù)頻率B.坦誠告知風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)商終止關(guān)系C.轉(zhuǎn)介給其他同事，避免倫理沖突D.運(yùn)用保密協(xié)議，淡化潛在問題二、多選題（每題3分，共10題）1.心理咨詢中常用的傾聽技巧包括哪些？A.積極反饋B.內(nèi)容概述C.情感反映D.直接建議2.在處理文化差異時(shí)，咨詢師需注意哪些原則？A.尊重文化背景B.避免文化評(píng)判C.引導(dǎo)文化適應(yīng)D.必要時(shí)尋求跨文化督導(dǎo)3.當(dāng)來訪者出現(xiàn)軀體化癥狀時(shí)，咨詢師應(yīng)如何評(píng)估？A.了解癥狀持續(xù)時(shí)間B.排除生理疾病C.運(yùn)用心理測(cè)驗(yàn)輔助診斷D.建議其就醫(yī)檢查4.在團(tuán)體咨詢中，如何處理成員間的沖突？A.中立調(diào)解，促進(jìn)溝通B.設(shè)定規(guī)則，明確界限C.鼓勵(lì)自我對(duì)話，減少依賴D.必要時(shí)暫停團(tuán)體，單獨(dú)輔導(dǎo)5.心理咨詢中常見的阻抗形式包括哪些？A.遲到早退B.拒絕改變C.質(zhì)疑咨詢師D.避談核心問題6.針對(duì)創(chuàng)傷后應(yīng)激障礙（PTSD）來訪者，以下哪些干預(yù)有效？A.認(rèn)知加工療法B.催眠治療C.EMDR技術(shù)D.支持性心理治療7.在危機(jī)干預(yù)中，咨詢師需提供哪些支持？A.確保安全環(huán)境B.提供即時(shí)幫助C.建立支持網(wǎng)絡(luò)D.安排后續(xù)隨訪8.心理咨詢中的保密原則例外情況包括哪些？A.自殺風(fēng)險(xiǎn)B.兒童虐待C.法律訴訟D.成長(zhǎng)環(huán)境問題9.當(dāng)來訪者提出法律或財(cái)務(wù)咨詢需求時(shí)，咨詢師應(yīng)如何應(yīng)對(duì)？A.建議其尋求專業(yè)法律人士B.提供相關(guān)資源鏈接C.明確自身專業(yè)范圍D.避免提供非專業(yè)建議10.在遠(yuǎn)程咨詢中，如何評(píng)估咨詢效果？A.觀察線上互動(dòng)質(zhì)量B.收集滿意度反饋C.追蹤后續(xù)變化D.記錄咨詢時(shí)長(zhǎng)三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共5題）1.簡(jiǎn)述心理咨詢中“共情”與“同情”的區(qū)別及其應(yīng)用意義。2.如何在咨詢中幫助來訪者建立“成長(zhǎng)型思維”？3.心理咨詢師如何處理自身情緒反移情？4.團(tuán)體咨詢中，如何應(yīng)對(duì)“破壞性成員”的行為？5.結(jié)合實(shí)際案例，說明文化差異對(duì)咨詢關(guān)系的影響。四、案例分析題（每題10分，共2題）1.案例：來訪者李女士，45歲，因婚姻矛盾尋求咨詢。她多次抱怨丈夫不關(guān)心自己，但拒絕提及具體沖突細(xì)節(jié)。咨詢師嘗試引導(dǎo)，她卻表示“不想說”。問題：（1）分析來訪者可能存在的阻抗形式及原因。（2）咨詢師應(yīng)如何調(diào)整策略？2.案例：來訪者張先生，28歲，因頻繁失眠就診。他描述自己長(zhǎng)期處于焦慮狀態(tài)，但否認(rèn)有創(chuàng)傷經(jīng)歷。咨詢師在評(píng)估中發(fā)現(xiàn)其工作壓力巨大，但回避談?wù)摷彝栴}。問題：（1）分析來訪者可能存在的心理問題及咨詢重點(diǎn)。（2）若來訪者拒絕進(jìn)行心理測(cè)驗(yàn)，咨詢師應(yīng)如何回應(yīng)？答案與解析一、單選題答案1.B解析：初期阻抗常見，咨詢師需耐心傾聽，避免強(qiáng)制，逐步建立信任。2.B解析：共情是咨詢基礎(chǔ)，但過度卷入可能損害客觀性。3.C解析：兒童保護(hù)是優(yōu)先事項(xiàng)，需遵守倫理規(guī)范。4.C解析：阻抗通常表現(xiàn)為回避或抵抗，理性思考不屬于阻抗表現(xiàn)。5.B解析：動(dòng)機(jī)式訪談幫助調(diào)整認(rèn)知，避免直接拒絕引發(fā)對(duì)抗。6.C解析：消極成員可能需要情感支持，咨詢師需謹(jǐn)慎干預(yù)。7.A解析：焦慮障礙核心問題常與認(rèn)知有關(guān)，認(rèn)知重構(gòu)效果較好。8.A解析：危機(jī)干預(yù)需優(yōu)先處理安全風(fēng)險(xiǎn)，其他問題可后續(xù)解決。9.B解析：坦誠溝通能建立信任，權(quán)威式語言可能適得其反。10.B解析：雙重關(guān)系需立即終止，保密協(xié)議無法解決根本問題。二、多選題答案1.A、B、C解析：傾聽技巧以促進(jìn)溝通為主，直接建議屬于干預(yù)行為。2.A、B、C解析：文化差異需尊重、理解和引導(dǎo)，跨文化督導(dǎo)是輔助手段。3.A、B、C、D解析：軀體化癥狀需綜合評(píng)估，排除生理因素是必要步驟。4.A、B、D解析：團(tuán)體沖突需調(diào)解或單獨(dú)輔導(dǎo)，規(guī)則設(shè)定需提前明確。5.A、B、C、D解析：阻抗形式多樣，需綜合判斷。6.A、C、D解析：B超適用于創(chuàng)傷治療，但非首選。7.A、B、C、D解析：危機(jī)干預(yù)需全方位支持，后續(xù)隨訪是保障。8.A、B、C解析：D屬于一般性問題，非保密例外情況。9.A、B、C解析：咨詢師需明確邊界，避免越界提供非專業(yè)建議。10.A、B、C解析：D與咨詢效果評(píng)估相關(guān)性較低。三、簡(jiǎn)答題答案1.共情指咨詢師能準(zhǔn)確理解并分享來訪者感受，保持客觀視角；同情則帶有個(gè)人情感代入，可能削弱專業(yè)距離。共情能建立信任，同情易導(dǎo)致角色混淆。2.通過認(rèn)知重構(gòu)，幫助來訪者將失敗歸因于可控因素（如努力不足），而非固定特質(zhì)（如“我不夠好”）。同時(shí)鼓勵(lì)嘗試新方法，從成功經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)。3.咨詢師需覺察自身情緒反應(yīng)，若察覺反移情需記錄、反思，必要時(shí)尋求督導(dǎo)。避免將個(gè)人情緒投射到來訪者身上。4.設(shè)定團(tuán)體規(guī)則，明確禁止破壞性行為；私下溝通了解其動(dòng)機(jī)，嘗試引導(dǎo)其融入；若無效可考慮暫?；蛞瞥鰣F(tuán)體。5.案例：某咨詢師在咨詢印裔來訪者時(shí)，因文化背景差異對(duì)某些表達(dá)方式產(chǎn)生誤解。最終通過學(xué)習(xí)文化知識(shí)、調(diào)整溝通方式，建立了有效咨詢關(guān)系。四、案例分析題答案1.（1）阻抗形式：回避、防御。原因可能是不愿觸碰核心矛盾，或缺乏改變意愿。（