(2025年)新入職員工安全教育培訓(xùn)考試練習(xí)題及答案一、單項選擇題（每題2分，共40分）1.新員工入職后，必須完成的“三級安全教育”中，第三級教育的責(zé)任主體是（）A.公司安全管理部門B.車間/部門安全管理員C.班組負(fù)責(zé)人或師傅D.人力資源部門答案：C2.以下哪項屬于“三違”行為中的“違章指揮”（）A.操作車床時未佩戴護(hù)目鏡B.班長強(qiáng)令未取得特種作業(yè)證的員工操作叉車C.維修設(shè)備時未懸掛“禁止合閘”警示牌D.搬運(yùn)貨物時單人搬運(yùn)超重物品答案：B3.安全色中“黃色”代表的含義是（）A.禁止、停止B.警告、注意C.指令、必須遵守D.提示、安全狀態(tài)答案：B4.某車間使用的手持電動工具屬于Ⅱ類設(shè)備，其安全防護(hù)的核心要求是（）A.必須接地保護(hù)B.采用雙重絕緣或加強(qiáng)絕緣C.配備漏電保護(hù)器D.操作時需兩人以上監(jiān)護(hù)答案：B5.有限空間作業(yè)前，必須執(zhí)行的“先通風(fēng)、再檢測、后作業(yè)”流程中，氧氣濃度的安全范圍是（）A.15%-18%B.19.5%-23.5%C.20%-25%D.18%-21%答案：B6.搬運(yùn)重物時，正確的姿勢是（）A.彎腰直接提起B(yǎng).保持背部挺直，利用腿部力量抬起C.單手提拉避免重心偏移D.快速搬運(yùn)減少肌肉疲勞答案：B7.2025年某企業(yè)新引入的智能巡檢系統(tǒng)中，員工發(fā)現(xiàn)隱患后應(yīng)通過（）上報A.口頭告知班組長B.填寫紙質(zhì)隱患記錄表C.掃描設(shè)備二維碼進(jìn)入APP提交D.直接聯(lián)系安全部門負(fù)責(zé)人答案：C8.關(guān)于滅火器使用，以下正確的操作順序是（）①拔掉保險銷②握住噴管前端③壓下壓把④對準(zhǔn)火源根部噴射A.①②③④B.②①③④C.①③②④D.③①②④答案：A9.新能源車間鋰電池存儲區(qū)的溫度應(yīng)控制在（）A.0℃-10℃B.15℃-30℃C.35℃-45℃D.50℃-60℃答案：B10.高處作業(yè)（2米以上）時，安全帶的正確佩戴方式是（）A.低掛高用B.高掛低用C.水平懸掛D.僅系腰部即可答案：B11.下列哪類作業(yè)不需要辦理特殊作業(yè)許可證（）A.臨時用電作業(yè)（超過8小時）B.裝置區(qū)焊接作業(yè)（非固定動火點(diǎn)）C.普通辦公室墻面粉刷（高度1.5米）D.罐區(qū)清淤作業(yè)（有限空間）答案：C12.新員工操作數(shù)控車床前，發(fā)現(xiàn)設(shè)備警示燈閃爍但無報警音，正確的做法是（）A.直接啟動設(shè)備，觀察是否正常B.忽略警示燈，按經(jīng)驗(yàn)操作C.立即停機(jī)，聯(lián)系設(shè)備管理員排查D.調(diào)整警示燈線路后繼續(xù)作業(yè)答案：C13.危險化學(xué)品“MSDS”中“急救措施”部分不包括（）A.皮膚接觸后的沖洗方法B.吸入后的轉(zhuǎn)移與通風(fēng)要求C.泄漏后的應(yīng)急處置步驟D.誤食后的催吐與送醫(yī)指引答案：C14.2025年某企業(yè)推行的“5S”管理中，“素養(yǎng)”的核心是（）A.定期清理無關(guān)物品B.保持工作區(qū)域整潔C.養(yǎng)成遵守規(guī)則的習(xí)慣D.對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)答案：C15.下列哪項不屬于勞動防護(hù)用品“三會”要求（）A.會檢查可靠性B.會正確使用C.會維修保養(yǎng)D.會正確保管答案：C16.電氣設(shè)備發(fā)生火災(zāi)時，可使用的滅火器是（）A.泡沫滅火器B.清水滅火器C.二氧化碳滅火器D.酸堿滅火器答案：C17.新員工在車間行走時，應(yīng)遵循的“三不傷害”原則是（）A.不傷害自己、不傷害工具、不傷害環(huán)境B.不傷害他人、不傷害設(shè)備、不傷害流程C.不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害D.不傷害同事、不傷害制度、不傷害安全目標(biāo)答案：C18.某崗位安全操作規(guī)程中“開機(jī)前檢查”包括（）①電源電壓②潤滑情況③防護(hù)裝置④同事在崗狀態(tài)A.①②③B.①③④C.②③④D.①②④答案：A19.暴雨天氣下，露天作業(yè)的正確應(yīng)對措施是（）A.穿絕緣靴繼續(xù)作業(yè)，注意防滑B.暫停作業(yè)，撤離至安全區(qū)域C.增加照明設(shè)備，加快作業(yè)進(jìn)度D.佩戴雨具，縮短單次作業(yè)時間答案：B20.發(fā)現(xiàn)同事在操作過程中可能引發(fā)安全事故時，正確的做法是（）A.立即大聲制止并報告班組長B.記錄后下班前統(tǒng)一反饋C.認(rèn)為與己無關(guān)，繼續(xù)自己的工作D.提醒一次，若無效則不再干預(yù)答案：A二、判斷題（每題1分，共15分）1.新員工可以在未完成三級安全教育的情況下，跟隨師傅進(jìn)行簡單輔助作業(yè)。（）答案：×2.安全標(biāo)志中“禁止拋物”屬于警告標(biāo)志。（）答案：×（禁止標(biāo)志）3.佩戴防塵口罩時，只需確?？谡指采w口鼻即可，無需檢查密合性。（）答案：×4.臨時用電線路可以跨越通道，但需用絕緣材料包裹。（）答案：×（禁止跨越通道）5.有限空間作業(yè)時，監(jiān)護(hù)人可以同時監(jiān)護(hù)2個以上作業(yè)點(diǎn)。（）答案：×6.機(jī)械加工時，長發(fā)員工可以將頭發(fā)盤起后不佩戴工作帽。（）答案：×（必須佩戴工作帽）7.滅火器壓力表指針指向紅色區(qū)域，表示壓力正?？梢允褂谩＃ǎ┐鸢福骸粒t色表示壓力不足）8.搬運(yùn)液體化學(xué)品時，應(yīng)保持容器直立，避免劇烈晃動。（）答案：√9.高處作業(yè)時，工具可以隨手放置在腳手架邊緣。（）答案：×（需使用工具袋或固定）10.發(fā)現(xiàn)安全隱患時，員工有權(quán)停止作業(yè)并撤離危險區(qū)域。（）答案：√11.新能源電池短路可能引發(fā)熱失控，因此存儲時需保持單體間距≥10cm。（）答案：√12.車間內(nèi)的安全通道可以臨時堆放少量待轉(zhuǎn)運(yùn)物料。（）答案：×13.使用電動葫蘆起吊重物時，操作人員可以站在重物正下方指揮。（）答案：×14.新員工參加安全培訓(xùn)時，可以錄音但不得拍照上傳網(wǎng)絡(luò)。（）答案：√（需遵守企業(yè)信息安全規(guī)定）15.冬季作業(yè)時，為保暖可以關(guān)閉設(shè)備通風(fēng)口。（）答案：×（可能導(dǎo)致熱量積聚引發(fā)事故）三、簡答題（每題6分，共30分）1.簡述新員工三級安全教育的具體內(nèi)容。答案：三級安全教育包括公司級、車間（部門）級、班組（崗位）級。公司級教育內(nèi)容：國家/地方安全法規(guī)、企業(yè)安全方針/制度、事故案例分析、應(yīng)急逃生知識；車間級教育內(nèi)容：本車間危險因素（如機(jī)械傷害、化學(xué)品泄漏）、安全操作規(guī)程、消防設(shè)施位置、車間應(yīng)急處置流程；班組級教育內(nèi)容：本崗位操作要點(diǎn)、設(shè)備維護(hù)要求、勞動防護(hù)用品使用、交接班安全注意事項、近期車間隱患案例。2.列舉5類常見的機(jī)械傷害類型，并說明預(yù)防措施。答案：常見機(jī)械傷害類型：卷入擠壓（如皮帶輪）、碰撞打擊（如旋轉(zhuǎn)工件）、切割剪切（如車床刀具）、飛出物打擊（如砂輪碎片）、燙傷（如高溫設(shè)備表面）。預(yù)防措施：安裝可靠的防護(hù)裝置（如防護(hù)罩、聯(lián)鎖裝置）、正確佩戴勞動防護(hù)用品（如防割手套、護(hù)目鏡）、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備點(diǎn)檢制度、禁止設(shè)備運(yùn)行時進(jìn)行清理/調(diào)整、作業(yè)前確認(rèn)設(shè)備狀態(tài)正常。3.說明有限空間作業(yè)“七步工作法”的具體流程。答案：①風(fēng)險辨識：確認(rèn)空間類型（如儲罐、地溝）及潛在風(fēng)險（缺氧、有毒氣體、可燃性氣體）；②審批許可：填寫《有限空間作業(yè)許可證》，經(jīng)安全部門簽字確認(rèn)；③安全隔離：關(guān)閉動力源（如斷電、關(guān)閉閥門），加盲板或上鎖掛牌；④通風(fēng)檢測：強(qiáng)制通風(fēng)30分鐘以上，檢測氧氣（≥19.5%）、有毒氣體（如H?S＜10ppm）、可燃?xì)怏w（＜爆炸下限10%）；⑤個體防護(hù)：佩戴正壓式呼吸器（高風(fēng)險）或過濾式防毒面具（低風(fēng)險）、系安全繩、戴安全帽；⑥監(jiān)護(hù)作業(yè)：設(shè)置專人監(jiān)護(hù)（不得離崗），保持通訊暢通；⑦完工驗(yàn)收：清理工具/物料，關(guān)閉人孔，記錄作業(yè)情況。4.2025年某企業(yè)推行“雙預(yù)防機(jī)制”，請解釋其核心內(nèi)容及員工應(yīng)配合的工作。答案：雙預(yù)防機(jī)制指安全風(fēng)險分級管控與隱患排查治理。核心內(nèi)容：①風(fēng)險分級管控：對各崗位/設(shè)備進(jìn)行風(fēng)險辨識，評估風(fēng)險等級（紅/橙/黃/藍(lán)），制定管控措施（如工程技術(shù)、管理措施）；②隱患排查治理：針對風(fēng)險點(diǎn)制定排查清單，定期檢查隱患（如設(shè)備異常、操作違規(guī)），按“五定原則”（定人、定時、定責(zé)、定措施、定資金）整改。員工應(yīng)配合：參與本崗位風(fēng)險辨識，熟悉風(fēng)險點(diǎn)及管控措施；按要求進(jìn)行日常隱患排查（如設(shè)備點(diǎn)檢、環(huán)境檢查）；發(fā)現(xiàn)隱患及時通過智能系統(tǒng)上報；參加風(fēng)險管控培訓(xùn)，掌握應(yīng)急處置方法。5.簡述火災(zāi)發(fā)生時的“四步逃生法”及注意事項。答案：四步逃生法：①判明情況：通過手感門/墻溫度、觀察煙霧方向判斷火勢；②防煙避險：用濕毛巾捂住口鼻（折疊8層以上），低姿前行（離地面30cm內(nèi)煙霧較少）；③選擇通道：優(yōu)先走疏散樓梯，禁用電梯（可能斷電或困人）；④緊急求救：無法逃生時，關(guān)閉門窗用濕布堵縫，在陽臺/窗口揮動顏色鮮艷物品呼救。注意事項：不乘坐電梯；不貪戀財物；不盲目跳樓（樓層＞2層時）；不進(jìn)入無安全出口的區(qū)域；若衣物著火，立即就地打滾或用厚重衣物覆蓋滅火。四、案例分析題（共15分）案例：2025年3月，某機(jī)械制造廠新員工張某（入職第7天）在裝配車間協(xié)助師傅搬運(yùn)電機(jī)（重量約80kg）。張某見師傅臨時離開，為趕進(jìn)度自行用叉車搬運(yùn)。因未取得叉車操作證，張某操作不熟練，叉車貨叉未完全插入托盤底部，起升時電機(jī)滑落，砸中下方作業(yè)的同事李某，導(dǎo)致李某左腿骨折。問題1：分析本次事故的直接原因和間接原因。（5分）答案：直接原因：張某無證操作叉車，操作不規(guī)范（貨叉未完全插入托盤）；電機(jī)滑落直接砸中李某。間接原因：張某未完成特種作業(yè)培訓(xùn)（叉車操作需持證）；師傅臨時離開未指定替代監(jiān)護(hù)人；車間未落實(shí)“新員工不得獨(dú)立操作特種設(shè)備”的規(guī)定；安全巡查不到位（未及時制止無證操作）。問題2：指出事故中違反的安全規(guī)定（至少4條）。（5分）答案：①特種作業(yè)人員必須持證上崗（《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》）；②新員工在實(shí)習(xí)期內(nèi)不得獨(dú)立操作特種設(shè)備；③搬運(yùn)重物前需檢查貨叉與托盤的接觸情況；④危險作業(yè)（叉車搬運(yùn)）需有監(jiān)護(hù)人在場；⑤車間應(yīng)執(zhí)行“三不傷害”原則（張某未做到不傷害他人）。問題3：提出防止