鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部培訓(xùn)制度_第1頁(yè)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部培訓(xùn)制度_第2頁(yè)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部培訓(xùn)制度_第3頁(yè)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部培訓(xùn)制度_第4頁(yè)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部培訓(xùn)制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

PAGE鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部培訓(xùn)制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè),提高紀(jì)檢干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和履職水平,規(guī)范培訓(xùn)工作,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體紀(jì)檢干部。(三)培訓(xùn)原則1.按需施教原則:根據(jù)紀(jì)檢工作實(shí)際需求和干部隊(duì)伍現(xiàn)狀,有針對(duì)性地設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,確保培訓(xùn)效果。2.注重實(shí)效原則:緊密聯(lián)系紀(jì)檢工作實(shí)踐,注重培訓(xùn)的實(shí)用性和可操作性,提高干部解決實(shí)際問(wèn)題的能力。3.全員覆蓋原則:確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部全員參與培訓(xùn),不斷提升整體素質(zhì)。4.與時(shí)俱進(jìn)原則:及時(shí)更新培訓(xùn)內(nèi)容和方式,適應(yīng)新形勢(shì)下紀(jì)檢工作的要求。二、培訓(xùn)內(nèi)容(一)政治理論1.黨的路線(xiàn)方針政策,特別是關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的重要論述。2.習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)紀(jì)檢干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。(二)紀(jì)檢業(yè)務(wù)知識(shí)1.黨紀(jì)黨規(guī),包括《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等。2.法律法規(guī),如《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》等與紀(jì)檢工作相關(guān)的法律法規(guī)。3.紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)流程,包括信訪(fǎng)舉報(bào)、案件檢查、案件審理、廉政教育等環(huán)節(jié)的工作程序和方法。4.監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的方式方法,如談話(huà)函詢(xún)、初步核實(shí)、立案審查等。(三)工作技能1.調(diào)查研究能力,掌握調(diào)查研究的方法和技巧,提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。2.文字寫(xiě)作能力,能夠撰寫(xiě)高質(zhì)量的紀(jì)檢監(jiān)察信息、調(diào)研報(bào)告、案件材料等。3.溝通協(xié)調(diào)能力,加強(qiáng)與其他部門(mén)、基層組織和群眾的溝通協(xié)調(diào),形成工作合力。4.信息化應(yīng)用能力,熟練掌握紀(jì)檢監(jiān)察信息化平臺(tái)的操作和應(yīng)用,提高工作效率。(四)職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)1.紀(jì)檢干部職業(yè)道德規(guī)范,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí),樹(shù)立良好形象。2.保密意識(shí)和紀(jì)律意識(shí),確保紀(jì)檢工作的保密性和嚴(yán)肅性。三、培訓(xùn)方式(一)集中培訓(xùn)1.定期組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部參加上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)舉辦的集中培訓(xùn)班。2.根據(jù)工作需要,適時(shí)舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部集中培訓(xùn)班,邀請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者、業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行授課。(二)專(zhuān)題講座1.邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)內(nèi)外的專(zhuān)家學(xué)者舉辦專(zhuān)題講座,解讀政策法規(guī)、分析形勢(shì)任務(wù)、傳授工作經(jīng)驗(yàn)。2.針對(duì)紀(jì)檢工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,組織專(zhuān)題講座,開(kāi)展研討交流。(三)在線(xiàn)學(xué)習(xí)1.利用紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái),組織干部參加在線(xiàn)課程學(xué)習(xí),完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)。2.推薦優(yōu)秀的紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)網(wǎng)站、公眾號(hào)等學(xué)習(xí)資源,供干部自主學(xué)習(xí)。(四)實(shí)踐鍛煉1.選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部到上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí),參與實(shí)際工作,提高業(yè)務(wù)能力。2.組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部參與交叉辦案、聯(lián)合檢查等工作,拓寬工作視野,積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。(五)交流研討1.定期組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部工作經(jīng)驗(yàn)交流研討會(huì),分享工作心得和體會(huì),互相學(xué)習(xí)借鑒。2.針對(duì)工作中的共性問(wèn)題和突出問(wèn)題,開(kāi)展專(zhuān)題研討,共同研究解決辦法。四、培訓(xùn)計(jì)劃與組織實(shí)施(一)培訓(xùn)計(jì)劃制定1.每年年初,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委根據(jù)上級(jí)要求和本鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作實(shí)際,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。2.培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象等。(二)培訓(xùn)組織實(shí)施1.培訓(xùn)計(jì)劃確定后,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。2.集中培訓(xùn)和專(zhuān)題講座由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委負(fù)責(zé)聯(lián)系授課人員、安排培訓(xùn)場(chǎng)地、組織學(xué)員參加培訓(xùn)等工作。3.在線(xiàn)學(xué)習(xí)由干部自行登錄網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)進(jìn)行學(xué)習(xí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委負(fù)責(zé)督促檢查學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果。4.實(shí)踐鍛煉由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委根據(jù)實(shí)際情況,與上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委溝通協(xié)調(diào),確定鍛煉人員和鍛煉崗位,并做好相關(guān)服務(wù)保障工作。5.交流研討由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委定期組織,提前確定研討主題和發(fā)言人員,確保研討活動(dòng)有序開(kāi)展。五、培訓(xùn)考核與評(píng)估(一)考核方式1.對(duì)參加集中培訓(xùn)、專(zhuān)題講座、在線(xiàn)學(xué)習(xí)的干部,通過(guò)考試、撰寫(xiě)心得體會(huì)、提交學(xué)習(xí)報(bào)告等方式進(jìn)行考核。2.對(duì)參加實(shí)踐鍛煉的干部,由接收鍛煉的單位進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。3.對(duì)參與交流研討的干部,根據(jù)發(fā)言質(zhì)量和參與度進(jìn)行評(píng)價(jià)。(二)考核內(nèi)容1.政治理論學(xué)習(xí)情況,包括對(duì)黨的路線(xiàn)方針政策的理解和掌握程度。2.紀(jì)檢業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)情況,包括黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)流程等方面的知識(shí)掌握情況。3.工作技能提升情況,如調(diào)查研究能力、文字寫(xiě)作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、信息化應(yīng)用能力等方面的提升情況。4.職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)表現(xiàn),如廉潔自律、保密意識(shí)、工作紀(jì)律等方面的表現(xiàn)。(三)評(píng)估反饋1.培訓(xùn)結(jié)束后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,收集干部對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)師資等方面的意見(jiàn)和建議。2.根據(jù)考核和評(píng)估結(jié)果,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的干部進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)未達(dá)到培訓(xùn)要求的干部進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。3.針對(duì)培訓(xùn)中存在的問(wèn)題和不足,及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容,改進(jìn)培訓(xùn)方式方法,不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。六、培訓(xùn)師資與教材(一)培訓(xùn)師資1.建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部培訓(xùn)師資庫(kù),師資庫(kù)成員包括上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干,專(zhuān)家學(xué)者,本鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作經(jīng)驗(yàn)豐富的干部等。2.根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)需求,從師資庫(kù)中選派合適的授課人員。3.鼓勵(lì)授課人員不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),提高授課水平,定期對(duì)授課人員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。(二)培訓(xùn)教材1.選用上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)編寫(xiě)的權(quán)威教材、培訓(xùn)資料作為主要培訓(xùn)教材。2.結(jié)合本地實(shí)際,收集整理紀(jì)檢工作相關(guān)的案例分析、工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等資料,編印內(nèi)部培訓(xùn)教材。3.鼓勵(lì)干部自主學(xué)習(xí),推薦優(yōu)秀的紀(jì)檢監(jiān)察專(zhuān)業(yè)書(shū)籍、報(bào)刊雜志等學(xué)習(xí)資料。七、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障(一)經(jīng)費(fèi)來(lái)源培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算安排,確保培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展。(二)經(jīng)費(fèi)使用1.培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要用于支付授課人員課酬、培訓(xùn)場(chǎng)地租賃、教材資料印刷、學(xué)員交通食宿等費(fèi)用。2.嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用流程,確保經(jīng)費(fèi)使用合理、合規(guī)、透明。3.定期對(duì)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì),確保經(jīng)費(fèi)使用效益。八、培訓(xùn)檔案管理(一)檔案內(nèi)容1.培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)方案、培訓(xùn)通知等相關(guān)文件資料。2.培訓(xùn)教材、講義、課件等教學(xué)資料。3.學(xué)員的培訓(xùn)簽到表、考核成績(jī)、心得體會(huì)、學(xué)習(xí)報(bào)告等培訓(xùn)記錄。4.培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告、培訓(xùn)總結(jié)等相關(guān)材料。(二)檔案管理1.建立健全培

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論