2026陜西西北工業(yè)大學(xué)航空學(xué)院魅影團(tuán)隊(duì)非事業(yè)編工勤人員招聘1人筆試備考題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．張某駕車行駛在高速公路上，因前方車輛突然剎車，為避免碰撞，張某急剎車導(dǎo)致車輛失控，撞壞了路邊的護(hù)欄。對(duì)于護(hù)欄的損失，下列說法正確的是()。A、張某應(yīng)對(duì)護(hù)欄的損失承擔(dān)全部責(zé)任B、高速公路管理部門應(yīng)對(duì)護(hù)欄的損失承擔(dān)全部責(zé)任C、張某和高速公路管理部門對(duì)護(hù)欄的損失承擔(dān)連帶責(zé)任D、由于是不可抗力，張某和高速公路管理部門均不承擔(dān)責(zé)任答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百七十三條，損害是因不可抗力造成的，不承擔(dān)責(zé)任。但是，能夠證明自己沒有過錯(cuò)的，可以減輕責(zé)任。本案中，張某在行駛過程中因前方車輛突然剎車而急剎車導(dǎo)致車輛失控，屬于意外情況，張某對(duì)護(hù)欄的損失不存在過錯(cuò)，因此不應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。高速公路管理部門作為高速公路的管理者，有義務(wù)保障高速公路的安全，對(duì)護(hù)欄的完好負(fù)有責(zé)任，因此應(yīng)對(duì)護(hù)欄的損失承擔(dān)全部責(zé)任。故選B。2．某公司員工李某在上班期間因操作不當(dāng)，導(dǎo)致機(jī)器設(shè)備損壞，并造成一名同事受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，李某應(yīng)對(duì)同事的受傷承擔(dān)()。A、刑事責(zé)任B、行政責(zé)任C、民事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)責(zé)任答案：C解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條，行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。李某在上班期間因操作不當(dāng)，導(dǎo)致同事受傷，屬于過錯(cuò)行為，因此應(yīng)對(duì)同事的受傷承擔(dān)民事責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，經(jīng)濟(jì)責(zé)任是指因經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選C。3．甲公司向乙公司訂購了一批貨物，約定于某日送達(dá)。乙公司因意外事故導(dǎo)致貨物無法按時(shí)送達(dá)，給甲公司造成了損失。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，乙公司應(yīng)當(dāng)()。A、承擔(dān)違約責(zé)任B、免除責(zé)任C、減輕責(zé)任D、與甲公司協(xié)商解決答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。乙公司因意外事故導(dǎo)致貨物無法按時(shí)送達(dá)，屬于不履行合同義務(wù)的情況，因此應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。免除責(zé)任、減輕責(zé)任以及與甲公司協(xié)商解決均不符合法律規(guī)定。故選A。4．張某在一次文化活動(dòng)中，購買了一幅字畫，后來發(fā)現(xiàn)是贗品。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某可以()。A、要求退換B、要求賠償C、要求退換或賠償D、要求退貨或賠償答案：C解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第六百二十三條，不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。張某購買的字畫是贗品，屬于乙公司履行合同義務(wù)不符合約定的情況，因此張某可以要求退換或賠償。退換和賠償是兩種不同的救濟(jì)方式，張某可以根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇其中一種或者兩種都要求。故選C。5．某博物館收藏了一件珍貴的文物，因保管不善導(dǎo)致文物損壞。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，博物館應(yīng)當(dāng)()。A、承擔(dān)民事責(zé)任B、承擔(dān)刑事責(zé)任C、承擔(dān)行政責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條，行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。博物館因保管不善導(dǎo)致文物損壞，屬于過錯(cuò)行為，因此應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選A。6．李某在一本書中看到了一個(gè)關(guān)于歷史事件的記載，他認(rèn)為該記載存在錯(cuò)誤，于是撰寫了一篇論文進(jìn)行反駁。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，李某()。A、可以要求出版社更正B、可以要求出版社賠償C、可以要求出版社道歉D、無權(quán)要求出版社采取任何行動(dòng)答案：D解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百九十五條，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供者知道或者應(yīng)當(dāng)知道網(wǎng)絡(luò)用戶利用其網(wǎng)絡(luò)服務(wù)侵害他人民事權(quán)益，未采取必要措施的，與該網(wǎng)絡(luò)用戶承擔(dān)連帶責(zé)任。李某在書中看到的記載是否存在錯(cuò)誤，需要經(jīng)過查證。如果該記載確實(shí)存在錯(cuò)誤，李某可以要求出版社更正、賠償或道歉。但是，在沒有查證的情況下，李某無權(quán)要求出版社采取任何行動(dòng)。故選D。7．某公司在招聘廣告中宣稱提供優(yōu)厚的薪資待遇，但實(shí)際上薪資待遇遠(yuǎn)低于廣告承諾。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，該公司()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)締約過失責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第四百七十九條，當(dāng)事人訂立合同，應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行自己的義務(wù)。本案中，該公司在招聘廣告中宣稱提供優(yōu)厚的薪資待遇，但實(shí)際上薪資待遇遠(yuǎn)低于廣告承諾，屬于未按照約定全面履行合同義務(wù)的情況，因此應(yīng)當(dāng)承擔(dān)締約過失責(zé)任。締約過失責(zé)任是指在合同訂立過程中，一方因違背誠實(shí)信用原則而給對(duì)方造成損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選A。8．張某在一次旅游活動(dòng)中，因?qū)в蔚倪^失導(dǎo)致其受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某()。A、可以要求導(dǎo)游賠償B、可以要求旅行社賠償C、可以要求導(dǎo)游和旅行社連帶賠償D、無權(quán)要求賠償答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百九十一條，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。本案中，導(dǎo)游是旅行社的工作人員，因執(zhí)行工作任務(wù)造成張某受傷，因此由旅行社承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。張某可以要求旅行社賠償，旅行社承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的導(dǎo)游追償。故選B。9．甲公司向乙公司訂購了一批貨物，約定于某日送達(dá)。乙公司因意外事故導(dǎo)致貨物無法按時(shí)送達(dá)，給甲公司造成了損失。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，甲公司()。A、可以要求乙公司承擔(dān)違約責(zé)任B、可以要求乙公司賠償損失C、可以要求乙公司退換貨物D、無權(quán)要求乙公司承擔(dān)任何責(zé)任答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。乙公司因意外事故導(dǎo)致貨物無法按時(shí)送達(dá)，屬于不履行合同義務(wù)的情況，因此甲公司可以要求乙公司承擔(dān)違約責(zé)任。賠償損失和退換貨物是違約責(zé)任的具體表現(xiàn)形式，甲公司可以根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇其中一種或者兩種都要求。故選A。10．張某在一次演出中，因舞臺(tái)道具倒塌導(dǎo)致受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某()。A、可以要求道具提供者賠償B、可以要求演出組織者賠償C、可以要求道具提供者和演出組織者連帶賠償D、無權(quán)要求賠償答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百九十五條，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供者知道或者應(yīng)當(dāng)知道網(wǎng)絡(luò)用戶利用其網(wǎng)絡(luò)服務(wù)侵害他人民事權(quán)益，未采取必要措施的，與該網(wǎng)絡(luò)用戶承擔(dān)連帶責(zé)任。本案中，舞臺(tái)道具倒塌導(dǎo)致張某受傷，屬于演出組織者的責(zé)任范圍。演出組織者應(yīng)當(dāng)對(duì)舞臺(tái)道具的安全負(fù)責(zé)，如果因道具倒塌導(dǎo)致他人受傷，演出組織者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。道具提供者只有在明知道具存在安全隱患而仍然提供的情況下，才需要承擔(dān)連帶責(zé)任。故選B。11．李某在超市購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買的某袋零食存在異物，且包裝破損。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，李某()。A、可以要求超市更換同類商品B、可以要求超市退貨并賠償損失C、可以要求超市退貨或者更換，并賠償損失D、無權(quán)要求任何賠償答案：C解析：《中華人民共和國民法典》第六百零四條規(guī)定，因標(biāo)的物不符合約定，致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的，買受人可以拒絕接受標(biāo)的物或者解除合同。買受人拒絕接受標(biāo)的物或者解除合同的，標(biāo)的物毀損、滅失的風(fēng)險(xiǎn)由出賣人承擔(dān)。第六百一十五條規(guī)定，買受人因標(biāo)的物不符合約定而解除合同的，出賣人應(yīng)當(dāng)返還買受人已支付的價(jià)款。第六百一十七條規(guī)定，因標(biāo)的物不符合約定，買受人可以向出賣人主張違約責(zé)任。本案中，李某購買的零食存在異物且包裝破損，屬于標(biāo)的物不符合約定的情況，因此李某可以要求超市退貨或者更換，并賠償損失。故選C。12．張某在工作中因操作失誤，導(dǎo)致同事受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：C解析：《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條規(guī)定，行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本案中，張某在工作中因操作失誤，導(dǎo)致同事受傷，屬于過錯(cuò)行為，因此張某應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選C。13．某公司發(fā)布招聘廣告，宣稱提供優(yōu)厚的薪資待遇，但實(shí)際上薪資待遇遠(yuǎn)低于廣告承諾。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，該公司()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)締約過失責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：A解析：《中華人民共和國民法典》第四百七十九條規(guī)定，當(dāng)事人訂立合同，應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行自己的義務(wù)。本案中，該公司在招聘廣告中宣稱提供優(yōu)厚的薪資待遇，但實(shí)際上薪資待遇遠(yuǎn)低于廣告承諾，屬于未按照約定全面履行合同義務(wù)的情況，因此該公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)締約過失責(zé)任。締約過失責(zé)任是指在合同訂立過程中，一方因違背誠實(shí)信用原則而給對(duì)方造成損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選A。14．李某在公園散步時(shí)，因地面濕滑而摔倒受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，公園管理方()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：C解析：《中華人民共和國民法典》第一千一百九十八條規(guī)定，賓館、商場、銀行、車站、機(jī)場、體育場館、娛樂場所等經(jīng)營場所、公共場所的經(jīng)營者、管理者或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本案中，公園管理方未盡到安全保障義務(wù)，導(dǎo)致李某摔倒受傷，因此公園管理方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選C。15．甲公司向乙公司訂購了一批貨物，約定于某日送達(dá)。乙公司因意外事故導(dǎo)致貨物無法按時(shí)送達(dá)，給甲公司造成了損失。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，乙公司()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：A解析：《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。本案中，乙公司因意外事故導(dǎo)致貨物無法按時(shí)送達(dá)，屬于不履行合同義務(wù)的情況，因此乙公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選A。16．張某在一次演出中，因舞臺(tái)道具倒塌導(dǎo)致受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某()。A、可以要求道具提供者賠償B、可以要求演出組織者賠償C、可以要求道具提供者和演出組織者連帶賠償D、無權(quán)要求賠償答案：B解析：《中華人民共和國民法典》第一千一百九十五條規(guī)定，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供者知道或者應(yīng)當(dāng)知道網(wǎng)絡(luò)用戶利用其網(wǎng)絡(luò)服務(wù)侵害他人民事權(quán)益，未采取必要措施的，與該網(wǎng)絡(luò)用戶承擔(dān)連帶責(zé)任。本案中，舞臺(tái)道具倒塌導(dǎo)致張某受傷，屬于演出組織者的責(zé)任范圍。演出組織者應(yīng)當(dāng)對(duì)舞臺(tái)道具的安全負(fù)責(zé)，如果因道具倒塌導(dǎo)致他人受傷，演出組織者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。道具提供者只有在明知道具存在安全隱患而仍然提供的情況下，才需要承擔(dān)連帶責(zé)任。故選B。17．李某在超市購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買的某袋零食存在異物，且包裝破損。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，李某()。A、可以要求超市更換同類商品B、可以要求超市退貨并賠償損失C、可以要求超市退貨或者更換，并賠償損失D、無權(quán)要求任何賠償答案：C解析：《中華人民共和國民法典》第六百零四條規(guī)定，因標(biāo)的物不符合約定，致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的，買受人可以拒絕接受標(biāo)的物或者解除合同。買受人拒絕接受標(biāo)的物或者解除合同的，標(biāo)的物毀損、滅失的風(fēng)險(xiǎn)由出賣人承擔(dān)。第六百一十五條規(guī)定，買受人因標(biāo)的物不符合約定而解除合同的，出賣人應(yīng)當(dāng)返還買受人已支付的價(jià)款。第六百一十七條規(guī)定，因標(biāo)的物不符合約定，買受人可以向出賣人主張違約責(zé)任。本案中，李某購買的零食存在異物且包裝破損，屬于標(biāo)的物不符合約定的情況，因此李某可以要求超市退貨或者更換，并賠償損失。故選C。18．張某在工作中因操作失誤，導(dǎo)致同事受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：C解析：《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條規(guī)定，行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本案中，張某在工作中因操作失誤，導(dǎo)致同事受傷，屬于過錯(cuò)行為，因此張某應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選C。19．某公司發(fā)布招聘廣告，宣稱提供優(yōu)厚的薪資待遇，但實(shí)際上薪資待遇遠(yuǎn)低于廣告承諾。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，該公司()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)締約過失責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：A解析：《中華人民共和國民法典》第四百七十九條規(guī)定，當(dāng)事人訂立合同，應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行自己的義務(wù)。本案中，該公司在招聘廣告中宣稱提供優(yōu)厚的薪資待遇，但實(shí)際上薪資待遇遠(yuǎn)低于廣告承諾，屬于未按照約定全面履行合同義務(wù)的情況，因此該公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)締約過失責(zé)任。締約過失責(zé)任是指在合同訂立過程中，一方因違背誠實(shí)信用原則而給對(duì)方造成損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選A。20．李某在公園散步時(shí)，因地面濕滑而摔倒受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，公園管理方()。A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任B、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任C、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任D、不承擔(dān)責(zé)任答案：C解析：《中華人民共和國民法典》第一千一百九十八條規(guī)定，賓館、商場、銀行、車站、機(jī)場、體育場館、娛樂場所等經(jīng)營場所、公共場所的經(jīng)營者、管理者或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本案中，公園管理方未盡到安全保障義務(wù)，導(dǎo)致李某摔倒受傷，因此公園管理方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。刑事責(zé)任是指犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，這些在本案中均不適用。故選C。二、多選題1．張某在超市購物時(shí)，購買了一袋標(biāo)明“保質(zhì)期至2026年5月1日”的食品，但在家中發(fā)現(xiàn)該食品已經(jīng)變質(zhì)。張某要求超市退貨并賠償損失。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、超市應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任B、超市應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任C、張某可以要求超市賠償損失D、張某可以要求超市更換同類商品答案：ACD解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。超市提供的食品已經(jīng)變質(zhì)，不符合約定，屬于履行合同義務(wù)不符合約定的情況，因此超市應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，侵權(quán)責(zé)任是指行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。本案中，超市的行為構(gòu)成違約，不構(gòu)成侵權(quán)。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百八十四條，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，造成對(duì)方損失的，損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益；但是，不得超過違約一方訂立合同時(shí)預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違約可能造成的損失。張某可以要求超市賠償損失。D項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百八十二條，當(dāng)事人履行合同義務(wù)，不符合約定的，應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)事人約定承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。張某可以要求超市更換同類商品。故選ACD。2．李某在一家工廠工作，因工廠未提供必要的勞動(dòng)安全保護(hù)措施，導(dǎo)致其在工作中受傷。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、李某可以要求工廠承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任B、李某可以要求工廠承擔(dān)違約責(zé)任C、李某可以要求工廠支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用D、李某可以要求工廠支付誤工費(fèi)答案：ACD解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條，行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。工廠未提供必要的勞動(dòng)安全保護(hù)措施，導(dǎo)致李某在工作中受傷，屬于過錯(cuò)行為，因此工廠應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，李某與工廠之間存在勞動(dòng)關(guān)系，工廠未提供必要的勞動(dòng)安全保護(hù)措施，屬于履行勞動(dòng)合同義務(wù)不符合約定的情況，因此工廠應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十三條，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病的，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。李某在工作中受傷，可以要求工廠支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用。D項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十三條，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病的，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。李某在工作中受傷，可以要求工廠支付誤工費(fèi)。故選ACD。3．王某在一家公司工作，公司要求王某加班，但未支付加班費(fèi)。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、王某可以要求公司支付加班費(fèi)B、王某可以要求公司安排補(bǔ)休C、王某可以要求公司解除勞動(dòng)合同D、王某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AB解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求王某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，王某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)錯(cuò)誤，公司未支付加班費(fèi)，屬于違法行為，但并非構(gòu)成解除勞動(dòng)合同的情形。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。王某可以要求公司支付加班費(fèi)或者安排補(bǔ)休，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AB。4．張某在一家公司工作，公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)。張某拒絕加班，公司因此解雇了張某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、張某可以要求公司支付加班費(fèi)B、張某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇張某的行為違法D、張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，張某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因張某拒絕加班而解雇張某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。張某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。5．李某在一家公司工作，公司要求李某加班，但未支付加班費(fèi)。李某拒絕加班，公司因此解雇了張某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、張某可以要求公司支付加班費(fèi)B、張某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇張某的行為違法D、張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，張某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因張某拒絕加班而解雇張某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。張某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。6．王某在一家公司工作，公司要求王某加班，但未支付加班費(fèi)。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、王某可以要求公司支付加班費(fèi)B、王某可以要求公司安排補(bǔ)休C、王某可以要求公司解除勞動(dòng)合同D、王某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AB解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求王某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，王某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)錯(cuò)誤，公司未支付加班費(fèi)，屬于違法行為，但并非構(gòu)成解除勞動(dòng)合同的情形。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。王某可以要求公司支付加班費(fèi)或者安排補(bǔ)休，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AB。7．李某在一家公司工作，公司要求李某加班，但未支付加班費(fèi)。李某拒絕加班，公司因此解雇了李某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、李某可以要求公司支付加班費(fèi)B、李某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇李某的行為違法D、李某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求李某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，李某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因李某拒絕加班而解雇李某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。李某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。8．張某在一家公司工作，公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)。張某拒絕加班，公司因此解雇了張某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、張某可以要求公司支付加班費(fèi)B、張某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇張某的行為違法D、張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，張某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因張某拒絕加班而解雇張某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。張某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。9．某市市場監(jiān)督管理局工作人員在執(zhí)法過程中，發(fā)現(xiàn)一家小型餐館未按規(guī)定辦理食品經(jīng)營許可證，便當(dāng)場扣押了餐館的部分食材和設(shè)備。餐館經(jīng)營者表示，其近期剛剛提交了辦證申請(qǐng)，且經(jīng)營狀況良好，并未造成實(shí)際危害。對(duì)于市場監(jiān)督管理局工作人員的執(zhí)法行為，下列說法正確的有()。A、市場監(jiān)督管理局工作人員有權(quán)依法扣押餐館的部分食材和設(shè)備B、市場監(jiān)督管理局工作人員應(yīng)當(dāng)對(duì)餐館經(jīng)營者進(jìn)行教育引導(dǎo)，并告知其辦證流程C、如果餐館經(jīng)營者提供虛假承諾，市場監(jiān)督管理局工作人員可以繼續(xù)采取強(qiáng)制措施D、市場監(jiān)督管理局工作人員的執(zhí)法行為應(yīng)當(dāng)符合比例原則答案：AD解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國行政強(qiáng)制法》第九條，行政強(qiáng)制措施的種類包括：限制公民人身自由；查封場所、設(shè)施或者財(cái)物；扣押財(cái)物；凍結(jié)存款、匯款；其他行政強(qiáng)制措施。市場監(jiān)督管理局工作人員發(fā)現(xiàn)餐館未按規(guī)定辦理食品經(jīng)營許可證，有權(quán)依法扣押餐館的部分食材和設(shè)備，以防止其繼續(xù)生產(chǎn)經(jīng)營，消除安全隱患。B項(xiàng)錯(cuò)誤，市場監(jiān)督管理局工作人員應(yīng)當(dāng)首先對(duì)餐館經(jīng)營者進(jìn)行教育引導(dǎo)，告知其辦證的重要性及流程，并給予其合理的辦證期限。如果餐館經(jīng)營者積極配合并承諾在規(guī)定期限內(nèi)辦證，則可以避免采取強(qiáng)制措施。C項(xiàng)錯(cuò)誤，如果餐館經(jīng)營者提供虛假承諾，市場監(jiān)督管理局工作人員應(yīng)當(dāng)重新評(píng)估其經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，并根據(jù)實(shí)際情況決定是否繼續(xù)采取強(qiáng)制措施。但并非默認(rèn)可以繼續(xù)采取強(qiáng)制措施。D項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國行政強(qiáng)制法》第五條，行政強(qiáng)制措施的種類應(yīng)當(dāng)與違法行為的事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)以及社會(huì)危害程度相當(dāng)。行政強(qiáng)制措施不得超出必要的限度。市場監(jiān)督管理局工作人員的執(zhí)法行為應(yīng)當(dāng)符合比例原則，即采取措施應(yīng)當(dāng)與所要達(dá)到的目的相適應(yīng)，不能過度干預(yù)餐館的經(jīng)營。故選AD。10．李某在一家醫(yī)院就診，醫(yī)生為其開具了處方藥。李某拿到處方藥后，發(fā)現(xiàn)藥品包裝破損，且藥品性狀異常。李某要求醫(yī)院更換藥品，并賠償損失。對(duì)于李某的要求，下列說法正確的有()。A、醫(yī)院應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任B、醫(yī)院應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任C、李某可以要求醫(yī)院賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等損失D、李某可以要求醫(yī)院退還藥費(fèi)答案：BCD解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，李某與醫(yī)院之間存在醫(yī)療服務(wù)合同關(guān)系，醫(yī)院提供的醫(yī)療服務(wù)不符合約定，屬于履行合同義務(wù)不符合約定的情況，因此醫(yī)院應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。B項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條，行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。醫(yī)院提供的藥品包裝破損，且藥品性狀異常，屬于過錯(cuò)行為，因此醫(yī)院應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百八十三條，侵害他人人身權(quán)益，造成他人嚴(yán)重精神損害的，被侵權(quán)人有權(quán)請(qǐng)求精神損害賠償。李某因醫(yī)院提供的藥品受到損害，可以要求醫(yī)院賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等損失。D項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百八十二條，當(dāng)事人履行合同義務(wù)，不符合約定的，應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)事人約定承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。醫(yī)院提供的藥品包裝破損，且藥品性狀異常，屬于履行合同義務(wù)不符合約定的情況，因此李某可以要求醫(yī)院退還藥費(fèi)。故選BCD。11．張某在一家公司工作，公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)。張某拒絕加班，公司因此解雇了張某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、張某可以要求公司支付加班費(fèi)B、張某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇張某的行為違法D、張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，張某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因張某拒絕加班而解雇張某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。張某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。12．李某在一家公司工作，公司要求李某加班，但未支付加班費(fèi)。李某拒絕加班，公司因此解雇了李某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、李某可以要求公司支付加班費(fèi)B、李某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇李某的行為違法D、李某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求李某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，李某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因李某拒絕加班而解雇李某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。李某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。13．王某在一家公司工作，公司要求王某加班，但未支付加班費(fèi)。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、王某可以要求公司支付加班費(fèi)B、王某可以要求公司安排補(bǔ)休C、王某可以要求公司解除勞動(dòng)合同D、王某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AB解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求王某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，王某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)錯(cuò)誤，公司未支付加班費(fèi)，屬于違法行為，但并非構(gòu)成解除勞動(dòng)合同的情形。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。王某可以要求公司支付加班費(fèi)或者安排補(bǔ)休，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AB。14．張某在一家公司工作，公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)。張某拒絕加班，公司因此解雇了張某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、張某可以要求公司支付加班費(fèi)B、張某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇張某的行為違法D、張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，張某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因張某拒絕加班而解雇張某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。張某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。15．李某在一家公司工作，公司要求李某加班，但未支付加班費(fèi)。李某拒絕加班，公司因此解雇了李某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的有()。A、李某可以要求公司支付加班費(fèi)B、李某可以要求公司安排補(bǔ)休C、公司解雇李某的行為違法D、李某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。公司要求李某加班，但未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，李某可以要求公司支付加班費(fèi)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。如果公司支付加班費(fèi)，也可以選擇安排補(bǔ)休。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因李某拒絕加班而解雇李某，屬于違法行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付的一種補(bǔ)償。李某可以要求公司支付加班費(fèi)，但并非要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。故選AC。三、判斷題1．職業(yè)道德要求從業(yè)人員必須誠實(shí)守信，但在特定情況下，為了維護(hù)自身利益，可以適當(dāng)隱瞞或者虛構(gòu)事實(shí)。（）答案：錯(cuò)誤解析：職業(yè)道德要求從業(yè)人員必須誠實(shí)守信，這是職業(yè)行為的基本準(zhǔn)則。在任何情況下，為了維護(hù)自身利益而隱瞞或者虛構(gòu)事實(shí)，都是違反職業(yè)道德的。題干中“特定情況下”的說法不符合職業(yè)道德的基本要求，因此表述錯(cuò)誤。2．根據(jù)《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》的規(guī)定，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營者應(yīng)當(dāng)對(duì)其網(wǎng)絡(luò)所收集的個(gè)人信息進(jìn)行加密處理，但是，如果用戶明確同意不進(jìn)行加密處理，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營者可以不進(jìn)行加密處理。（）答案：正確解析：根據(jù)《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》第四十二條的規(guī)定，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營者應(yīng)當(dāng)對(duì)其收集的個(gè)人信息進(jìn)行加密處理；但是，法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。如果用戶明確同意不進(jìn)行加密處理，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營者可以不進(jìn)行加密處理。因此，題干表述正確。3．在疫情防控期間，為了防止病毒傳播，政府采取了封城措施，限制了人員的流動(dòng)。這種做法侵犯了公民的人身自由。（）答案：錯(cuò)誤解析：在疫情防控期間，為了防止病毒傳播，政府采取了封城措施，限制了人員的流動(dòng)。這種做法是為了保護(hù)公民的生命安全和身體健康，屬于合法的行政行為，不構(gòu)成對(duì)公民人身自由的侵犯。因此，題干表述錯(cuò)誤。4．根據(jù)《中華人民共和國刑法》的規(guī)定，過失犯罪，法律有規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任；法律沒有規(guī)定的，不承擔(dān)刑事責(zé)任。（）答案：錯(cuò)誤解析：根據(jù)《中華人民共和國刑法》第十五條的規(guī)定，過失犯罪，法律有規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任；法律沒有規(guī)定的，不承擔(dān)刑事責(zé)任。因此，題干表述正確。5．張某在一家公司工作，公司要求張某加班，但未支付加班費(fèi)。張某拒絕加班，公司因此解雇了張某。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，公司解雇張某的行為違法。（）答案：正確解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十五條的規(guī)定，用人單位不得因勞動(dòng)者拒絕加班而解除勞動(dòng)合同。公司因張某拒絕加班而解雇張某，屬于違法行為。因此，題干表述正確。6．李某在一家醫(yī)院就診，醫(yī)生為其開具了處方藥。李某拿到處方藥后，發(fā)現(xiàn)藥品包裝破損，且藥品性狀異常。李某要求醫(yī)院更換藥品，并賠償損失。對(duì)于李某的要求，醫(yī)院應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。（）答案：錯(cuò)誤解析：李某與醫(yī)院之間存在醫(yī)療服務(wù)合同關(guān)系，醫(yī)院提供的醫(yī)療服務(wù)不符合約定，屬于履行合同義務(wù)不符合約定的情況