PAGE醫(yī)院安全生產(chǎn)網(wǎng)格化制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)醫(yī)院安全生產(chǎn)管理，建立健全安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，有效預(yù)防和減少各類(lèi)安全事故的發(fā)生，保障醫(yī)院醫(yī)療工作的正常運(yùn)行，維護(hù)患者、醫(yī)護(hù)人員及醫(yī)院的財(cái)產(chǎn)安全，特制定本安全生產(chǎn)網(wǎng)格化制度。（二）適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)部各科室、部門(mén)、崗位以及附屬設(shè)施、設(shè)備等相關(guān)的安全生產(chǎn)管理活動(dòng)。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，確保醫(yī)院各項(xiàng)工作在安全的前提下進(jìn)行。2.預(yù)防為主原則：強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)防控，注重事前預(yù)防，通過(guò)科學(xué)管理、技術(shù)手段和教育培訓(xùn)等措施，消除安全隱患，防止事故發(fā)生。3.綜合治理原則：運(yùn)用多種手段，整合各方資源，形成全員參與、全方位管理、全過(guò)程防控的安全生產(chǎn)工作格局。4.責(zé)任明確原則：明確各級(jí)各類(lèi)人員在安全生產(chǎn)中的職責(zé)，做到責(zé)任到人，確保安全生產(chǎn)工作事事有人管、人人有責(zé)任。（四）編制依據(jù)本制度依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療安全管理辦法》以及相關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范編制。二、安全生產(chǎn)網(wǎng)格劃分（一）一級(jí)網(wǎng)格醫(yī)院整體作為一個(gè)一級(jí)網(wǎng)格，由醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)全面負(fù)責(zé)，院長(zhǎng)擔(dān)任網(wǎng)格長(zhǎng)。其職責(zé)是全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院安全生產(chǎn)工作，制定安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)和規(guī)劃，決策重大安全生產(chǎn)事項(xiàng)，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題。（二）二級(jí)網(wǎng)格根據(jù)醫(yī)院科室分布和職能劃分，將醫(yī)院劃分為若干個(gè)二級(jí)網(wǎng)格，每個(gè)二級(jí)網(wǎng)格涵蓋若干個(gè)科室或部門(mén)。二級(jí)網(wǎng)格長(zhǎng)由各分管副院長(zhǎng)擔(dān)任，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)所分管區(qū)域的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)的決策部署，制定并實(shí)施相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和措施，定期組織安全檢查和隱患排查治理。（三）三級(jí)網(wǎng)格以各科室、部門(mén)為單位劃分三級(jí)網(wǎng)格，科室主任或部門(mén)負(fù)責(zé)人擔(dān)任網(wǎng)格長(zhǎng)。三級(jí)網(wǎng)格負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施本科室、本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度和操作規(guī)程，開(kāi)展日常安全檢查和隱患自查自糾，加強(qiáng)對(duì)所屬人員的安全教育培訓(xùn)，及時(shí)報(bào)告和處理安全問(wèn)題。（四）四級(jí)網(wǎng)格以各崗位為單元?jiǎng)澐炙募?jí)網(wǎng)格，崗位工作人員為網(wǎng)格責(zé)任人。四級(jí)網(wǎng)格責(zé)任人負(fù)責(zé)本崗位的安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確使用和維護(hù)設(shè)備設(shè)施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告身邊的安全隱患，積極參與安全生產(chǎn)活動(dòng)。三、各級(jí)網(wǎng)格職責(zé)（一）醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)職責(zé)1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示、要求，研究制定醫(yī)院安全生產(chǎn)工作的重大政策和措施。2.組織制定醫(yī)院安全生產(chǎn)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)，并督促實(shí)施。3.定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析研究安全生產(chǎn)形勢(shì)，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題，部署安全生產(chǎn)工作任務(wù)。4.建立健全醫(yī)院安全生產(chǎn)管理制度和考核機(jī)制，組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查、考核和獎(jiǎng)懲工作。5.組織開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作，提高全體員工的安全意識(shí)和技能。6.組織制定和修訂醫(yī)院生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，提高應(yīng)對(duì)事故的能力。7.負(fù)責(zé)醫(yī)院安全生產(chǎn)工作的對(duì)外協(xié)調(diào)與溝通，及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告安全生產(chǎn)工作情況。（二）分管副院長(zhǎng)職責(zé)1.在所分管區(qū)域內(nèi)貫徹落實(shí)醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)的決策部署，對(duì)分管區(qū)域的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.組織制定并實(shí)施分管區(qū)域的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和措施，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.定期組織分管區(qū)域的安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，及時(shí)消除安全隱患。4.組織對(duì)分管區(qū)域內(nèi)的員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。5.督促分管科室、部門(mén)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)安全管理，確保各項(xiàng)安全措施落到實(shí)處。6.參與醫(yī)院生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援和調(diào)查處理工作，負(fù)責(zé)分管區(qū)域事故原因的調(diào)查分析，提出處理建議。（三）科室主任或部門(mén)負(fù)責(zé)人職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)本科室、本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作，是本科室、本部門(mén)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。2.組織制定并實(shí)施本科室、本部門(mén)的安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程，確保各項(xiàng)工作符合安全要求。3.定期組織本科室、本部門(mén)的安全檢查和隱患排查治理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患，對(duì)重大隱患要及時(shí)報(bào)告分管副院長(zhǎng)。4.組織開(kāi)展本科室、本部門(mén)員工的安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。5.負(fù)責(zé)本科室、本部門(mén)設(shè)備設(shè)施的安全管理，確保設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行，安全防護(hù)裝置齊全有效。6.督促本科室、本部門(mén)員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，遵守安全操作規(guī)程。7.參與醫(yī)院生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援工作，配合做好事故調(diào)查處理工作，落實(shí)事故防范措施。（四）崗位工作人員職責(zé)1.認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.積極參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能，提高安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。3.嚴(yán)格遵守崗位操作規(guī)程，精心操作設(shè)備設(shè)施，確保設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)行，杜絕違章作業(yè)。4.認(rèn)真做好本崗位的安全檢查和隱患排查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患，積極參與隱患整改。5.有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。6.積極參與醫(yī)院組織的安全生產(chǎn)活動(dòng)，為安全生產(chǎn)工作提出合理化建議。四、安全生產(chǎn)工作流程（一）安全計(jì)劃制定1.醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)每年年初制定醫(yī)院安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)、任務(wù)、措施和責(zé)任人。2.各二級(jí)網(wǎng)格根據(jù)醫(yī)院年度工作計(jì)劃，結(jié)合本區(qū)域?qū)嶋H情況，制定相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，并報(bào)醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)備案。3.各三級(jí)網(wǎng)格根據(jù)二級(jí)網(wǎng)格工作計(jì)劃，制定本科室、本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。（二）安全培訓(xùn)教育1.醫(yī)院定期組織全體員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，培訓(xùn)內(nèi)容包括國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、醫(yī)院安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。2.各二級(jí)網(wǎng)格負(fù)責(zé)組織本區(qū)域員工的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，培訓(xùn)形式可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示、視頻教學(xué)等多種方式。3.各三級(jí)網(wǎng)格根據(jù)本科室、本部門(mén)實(shí)際情況，開(kāi)展針對(duì)性的崗位安全培訓(xùn)教育，確保員工熟悉本崗位安全操作規(guī)程和應(yīng)急處置方法。4.新員工入職前必須接受三級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。轉(zhuǎn)崗員工、離崗三個(gè)月以上重新上崗員工必須進(jìn)行相應(yīng)的安全教育培訓(xùn)。（三）安全檢查與隱患排查治理1.醫(yī)院建立定期安全檢查制度，醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)每月至少組織一次全面的安全生產(chǎn)檢查，各二級(jí)網(wǎng)格每半月組織一次安全檢查，各三級(jí)網(wǎng)格每周組織一次安全檢查，崗位工作人員每天進(jìn)行班前、班中、班后安全檢查。2.安全檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況、安全管理制度執(zhí)行情況、設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況、作業(yè)環(huán)境安全狀況、員工安全行為等。3.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要建立隱患臺(tái)賬，明確隱患名稱、位置、隱患等級(jí)、整改措施、整改責(zé)任人、整改期限等信息。4.一般安全隱患由科室、部門(mén)立即組織整改，整改完成后報(bào)上級(jí)網(wǎng)格復(fù)查驗(yàn)收；重大安全隱患由醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)下達(dá)整改通知，明確整改責(zé)任單位、責(zé)任人、整改措施和整改期限，整改責(zé)任單位要制定詳細(xì)的整改方案，組織實(shí)施整改，整改完成后申請(qǐng)醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收；對(duì)短期內(nèi)難以整改到位的重大安全隱患，要采取有效的防范措施，確保安全，并及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告。（四）安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估1.醫(yī)院定期組織開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，對(duì)醫(yī)院存在的各類(lèi)安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面識(shí)別、評(píng)估和分析。2.安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估采用科學(xué)的方法和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和后果嚴(yán)重程度進(jìn)行評(píng)估，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。安全風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分為重大風(fēng)險(xiǎn)、較大風(fēng)險(xiǎn)、一般風(fēng)險(xiǎn)和低風(fēng)險(xiǎn)四個(gè)等級(jí)。3.根據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管控措施，對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)要實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控，確保風(fēng)險(xiǎn)可控。4.安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果要及時(shí)向全體員工通報(bào)，使員工了解醫(yī)院安全風(fēng)險(xiǎn)狀況，提高員工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。（五）應(yīng)急預(yù)案管理1.醫(yī)院制定完善各類(lèi)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處置方案。2.應(yīng)急預(yù)案要明確應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資保障等內(nèi)容。3.定期組織應(yīng)急預(yù)案演練，演練內(nèi)容包括火災(zāi)、地震、醫(yī)療糾紛引發(fā)的突發(fā)事件等，通過(guò)演練檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急處置能力。4.對(duì)應(yīng)急預(yù)案演練中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要及時(shí)進(jìn)行修訂和完善，確保應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。（六）安全信息管理1.建立健全醫(yī)院安全生產(chǎn)信息管理系統(tǒng)，及時(shí)收集、整理、分析和傳遞安全生產(chǎn)信息。2.安全生產(chǎn)信息包括安全檢查情況、隱患排查治理情況、安全培訓(xùn)教育情況、安全事故情況、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估情況、應(yīng)急預(yù)案演練情況等。3.定期向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告安全生產(chǎn)工作情況，及時(shí)向醫(yī)院內(nèi)部各科室、部門(mén)通報(bào)安全生產(chǎn)信息，確保信息暢通。五、安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲（一）考核內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況，包括各級(jí)網(wǎng)格長(zhǎng)、各崗位工作人員安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況。2.安全管理制度執(zhí)行情況，如安全檢查制度、隱患排查治理制度、安全培訓(xùn)教育制度、應(yīng)急預(yù)案管理制度等執(zhí)行情況。3.安全工作目標(biāo)完成情況，如安全事故控制指標(biāo)、隱患整改率、員工安全培訓(xùn)合格率等。4.安全工作創(chuàng)新與改進(jìn)情況，如提出合理化建議、開(kāi)展安全管理創(chuàng)新活動(dòng)等。（二）考核方式1.采用日常檢查與定期考核相結(jié)合的方式，對(duì)各網(wǎng)格、各科室、各部門(mén)及崗位工作人員的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核。2.日常檢查由各級(jí)網(wǎng)格組織實(shí)施，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)記錄并作為考核依據(jù)。3.定期考核每季度進(jìn)行一次，由醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)組織，根據(jù)日常檢查記錄、安全工作報(bào)表、隱患排查治理臺(tái)賬等資料進(jìn)行綜合評(píng)定。（三）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的科室、部門(mén)和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)形式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等。3.具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下：對(duì)安全生產(chǎn)工作成績(jī)顯著，全年無(wú)安全事故，且在安全管理創(chuàng)新、隱患排查治理等方面做出突出貢獻(xiàn)的科室、部門(mén)，給予“安全生產(chǎn)先進(jìn)科室（部門(mén)）”稱號(hào)，并給予一定金額的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，提出合理化建議被醫(yī)院采納并取得良好效果的個(gè)人，給予“安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)，并給予一定金額的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)在安全事故應(yīng)急救援中表現(xiàn)英勇，有效避免事故擴(kuò)大或減少事故損失的個(gè)人，視情節(jié)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，可晉升一級(jí)工資或給予其他物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。（四）懲罰1.對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程，導(dǎo)致發(fā)生安全事故或存在重大安全隱患的科室、部門(mén)和個(gè)人，給予嚴(yán)肅處理。2.懲罰形式包括警告、罰款、降職、撤職、解除勞動(dòng)合同等。3.具體懲罰標(biāo)準(zhǔn)如下：對(duì)發(fā)生一般安全事故的科室、部門(mén)，給予警告，并處以一定金額的罰款；對(duì)事故責(zé)任人給予警告、罰款等處罰，情節(jié)嚴(yán)重的給予降職或撤職處分。對(duì)發(fā)生較大安全事故的科室、部門(mén)，給予通報(bào)批評(píng)，并處以較大金額的罰款；對(duì)事故責(zé)任人給予罰款、降職或撤職處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的二級(jí)網(wǎng)格長(zhǎng)給予警告、罰款等處罰，情節(jié)嚴(yán)重的給予降職或撤職處分。對(duì)發(fā)生重大安全事故的科室、部門(mén)，給予嚴(yán)肅