PAGE浙江安全生產(chǎn)責(zé)任制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)浙江地區(qū)各行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合浙江實際情況，制定本安全生產(chǎn)責(zé)任制度。（二）適用范圍本制度適用于浙江行政區(qū)域內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的單位（以下統(tǒng)稱生產(chǎn)經(jīng)營單位）。包括但不限于礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位，以及其他對安全生產(chǎn)有較高風(fēng)險的行業(yè)領(lǐng)域。（三）基本原則1.以人為本原則把保障人民群眾的生命安全放在首位，切實保護(hù)勞動者的生命權(quán)益，充分體現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的根本宗旨。2.安全第一原則堅持安全與生產(chǎn)經(jīng)營活動“三同時”原則，即新建、改建、擴(kuò)建工程項目的安全設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，始終將安全放在首要位置，優(yōu)先考慮安全因素。3.預(yù)防為主原則強(qiáng)化安全生產(chǎn)源頭治理，建立健全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，加強(qiáng)安全風(fēng)險辨識、評估、管控，及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。4.綜合治理原則充分運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段，發(fā)揮社會、職工、輿論的監(jiān)督作用，整合各方面力量，形成全社會齊抓共管的安全生產(chǎn)工作格局。（四）引用法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)1.法律法規(guī)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《浙江省安全生產(chǎn)條例》《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》其他相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)2.行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》（GB/T33000）各行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，如礦山安全規(guī)程、建筑施工安全技術(shù)規(guī)范等二、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)（一）全面負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)工作建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)工作有章可循、規(guī)范有序。（二）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃1.確保培訓(xùn)計劃覆蓋本單位所有從業(yè)人員，包括新入職員工、轉(zhuǎn)崗員工、特種作業(yè)人員等。2.明確培訓(xùn)內(nèi)容，包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析、應(yīng)急救援知識等。3.保證培訓(xùn)時間和質(zhì)量，定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，不斷改進(jìn)培訓(xùn)工作。（三）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施1.按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，并?？顚Ｓ谩?.合理安排安全生產(chǎn)資金，用于安全設(shè)施建設(shè)、設(shè)備維護(hù)更新、安全技術(shù)研發(fā)、員工勞動防護(hù)用品配備、應(yīng)急救援器材購置等方面。3.對安全生產(chǎn)投入的使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保資金發(fā)揮最大效益。（四）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患1.建立健全安全生產(chǎn)檢查制度，定期組織開展全面的安全生產(chǎn)檢查，包括日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查等。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，要立即采取措施進(jìn)行整改，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施。3.對重大事故隱患，要實行掛牌督辦，確保隱患得到及時有效治理。（五）組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案1.結(jié)合本單位實際情況，制定科學(xué)合理、操作性強(qiáng)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。2.定期組織應(yīng)急演練，檢驗預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急處置能力。3.配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資，并確保其處于良好狀態(tài)。（六）及時、如實報告生產(chǎn)安全事故1.事故發(fā)生后，要立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案，組織搶救受傷人員，保護(hù)事故現(xiàn)場。2.按照規(guī)定的時限和程序，及時、如實向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告事故情況，不得隱瞞、謊報或者遲報。三、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)（一）安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)職責(zé)1.組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。2.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。3.督促落實本單位重大危險源的安全管理措施。4.組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練5.檢查本單位安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。6.制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。7.督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。（二）安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)1.協(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)。2.參與制定并落實本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作，組織開展各類安全活動，提高員工安全意識和技能。4.定期對本單位的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理事故隱患，對重大隱患要及時報告主要負(fù)責(zé)人并跟蹤整改情況。5.負(fù)責(zé)本單位安全設(shè)施、設(shè)備的日常管理和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。6.參與本單位生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援工作，協(xié)助制定和實施應(yīng)急救援預(yù)案，組織應(yīng)急演練。7.負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)相關(guān)資料的整理、歸檔和保管工作。四、各部門、各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)（一）生產(chǎn)部門1.嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程組織生產(chǎn)，確保生產(chǎn)過程安全。2.對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)，及時發(fā)現(xiàn)并報告設(shè)備故障和安全隱患。3.組織開展生產(chǎn)現(xiàn)場的安全檢查，督促員工遵守安全規(guī)定，糾正違章行為。4.在生產(chǎn)任務(wù)調(diào)整、工藝變更等情況下，及時評估安全風(fēng)險，并采取相應(yīng)的安全措施。5.負(fù)責(zé)本部門員工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工安全操作技能。（二）技術(shù)部門1.在新建、改建、擴(kuò)建工程項目中，確保安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。2.參與制定安全技術(shù)措施和方案，為安全生產(chǎn)提供技術(shù)支持。3.對生產(chǎn)工藝、設(shè)備進(jìn)行安全技術(shù)分析和評估，及時發(fā)現(xiàn)并消除技術(shù)方面的安全隱患。4.推廣應(yīng)用先進(jìn)的安全生產(chǎn)技術(shù)和管理方法，提高企業(yè)安全生產(chǎn)水平。（三）設(shè)備部門1.負(fù)責(zé)制定并實施設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程，確保設(shè)備安全運(yùn)行。2.對設(shè)備進(jìn)行定期巡檢、維護(hù)保養(yǎng)和檢修，及時消除設(shè)備故障和安全隱患。3.負(fù)責(zé)設(shè)備的更新改造和報廢處理，確保新設(shè)備符合安全生產(chǎn)要求。4.配合安全管理部門開展設(shè)備安全檢查和事故調(diào)查，提供設(shè)備技術(shù)資料和相關(guān)信息。（四）采購部門1.采購符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品、安全設(shè)備、器材等物資，并確保其質(zhì)量合格。2.在采購合同中明確安全要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對供應(yīng)商的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行考察和評估。3.負(fù)責(zé)物資的驗收、儲存和發(fā)放管理，確保物資安全可靠，滿足安全生產(chǎn)需要。（五）財務(wù)部門1.按照規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，并納入年度財務(wù)預(yù)算，專款專用。2.對安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用情況進(jìn)行審核和監(jiān)督，確保資金合理使用。3.配合安全管理部門做好安全生產(chǎn)投入的核算工作，提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)。（六）人力資源部門1.將安全生產(chǎn)知識納入員工招聘、培訓(xùn)、考核等環(huán)節(jié)，確保員工具備必要的安全知識和技能。2.負(fù)責(zé)制定并實施員工安全培訓(xùn)計劃，組織開展各類安全培訓(xùn)活動。3.在員工績效考核、晉升、獎懲等方面，充分考慮安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)。4.負(fù)責(zé)處理因工傷亡事故的善后工作，按照規(guī)定落實相關(guān)待遇。（七）其他部門根據(jù)本部門工作職責(zé)，負(fù)責(zé)做好與安全生產(chǎn)相關(guān)的工作，履行相應(yīng)的安全生產(chǎn)職責(zé)。（八）各崗位員工安全生產(chǎn)職責(zé)1.遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識和技能，提高事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告。4.積極參與本單位的安全生產(chǎn)活動，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的建議。五、安全生產(chǎn)責(zé)任考核與獎懲（一）考核原則1.堅持客觀公正、科學(xué)合理的原則，全面、準(zhǔn)確地評價各部門、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任的履行情況。2.實行定量考核與定性考核相結(jié)合，以定量考核為主，確?？己私Y(jié)果真實可靠。3.考核結(jié)果與績效掛鉤，充分發(fā)揮考核的激勵約束作用。（二）考核內(nèi)容1.安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況，包括事故發(fā)生率、傷亡人數(shù)、職業(yè)病發(fā)病率等。2.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況，各部門、各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況。3.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況，如安全檢查、隱患排查治理、安全教育培訓(xùn)等制度的執(zhí)行情況。4.安全投入保障情況，安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用情況。5.應(yīng)急管理工作情況，應(yīng)急預(yù)案制定、演練及應(yīng)急救援器材配備等情況。（三）考核方式1.定期考核：每年對各部門、各崗位進(jìn)行一次全面的安全生產(chǎn)責(zé)任考核，考核時間為每年年底。2.不定期考核：根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要，隨時對各部門、各崗位進(jìn)行抽查考核。3.自我考核：各部門、各崗位定期對本部門、本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任履行情況進(jìn)行自我考核，并將考核結(jié)果上報安全管理部門。（四）獎勵1.對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵形式包括榮譽(yù)稱號、獎金、晉升等。3.具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)和條件由本單位根據(jù)實際情況制定。（五）懲罰1.對未履行安全生產(chǎn)責(zé)任或違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的部門和個人，給予批評教育、警告、罰款等處罰。2.對因工作不力導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的部門和個人，依法依規(guī)追究責(zé)任。3.處罰措施應(yīng)根據(jù)事故的嚴(yán)重程度、責(zé)任大小等因素確定，確保處罰公平公正。六、附則（一）本制度自發(fā)布之日起施行本制度由浙江[公司/組織名稱