長期招聘)考前自測高頻考點模擬試題附答案詳解(完整版)

姓名：__________考號：__________題號一二三四五總分評分一、單選題(共10題)1.我國憲法規(guī)定，中華人民共和國的國家機構實行什么原則？()A.民主集中制原則B.分權制衡原則C.三權分立原則D.個人主義原則2.以下哪項不是我國公民的基本權利？()A.選舉權和被選舉權B.言論自由C.宗教信仰自由D.享受社會福利3.根據(jù)我國刑法，下列哪項行為構成犯罪？()A.故意傷害他人身體，但未造成嚴重后果B.沒收非法所得C.拘留犯罪嫌疑人D.犯罪嫌疑人自首4.我國公務員法規(guī)定，公務員的考核內容包括哪些方面？()A.工作表現(xiàn)、工作能力、工作態(tài)度B.工作表現(xiàn)、工作能力、工作成績C.工作表現(xiàn)、工作能力、工作態(tài)度、工作成績D.工作表現(xiàn)、工作能力、工作成績、工作關系5.以下哪項不屬于國家機密？()A.國家經(jīng)濟情報B.國家科技情報C.國家領導人行蹤D.國家財政預算6.我國憲法規(guī)定，全國人民代表大會行使哪些職權？()A.制定和修改憲法B.審議和批準國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃C.審議和批準國家的預算和預算執(zhí)行情況的報告D.以上都是7.我國法律規(guī)定的公民基本義務包括哪些？()A.遵守憲法和法律B.維護國家利益、榮譽和尊嚴C.保衛(wèi)祖國、抵抗侵略D.以上都是8.以下哪項不是我國行政法的調整對象？()A.行政機關的組織和管理活動B.行政機關與公民、法人或者其他組織之間的權利義務關系C.行政機關內部的管理活動D.行政機關與外國政府之間的關系9.根據(jù)我國刑法，下列哪項行為構成貪污罪？()A.國家工作人員利用職務上的便利，侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有公共財物B.國家工作人員濫用職權，致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失C.國家工作人員玩忽職守，致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失D.國家工作人員泄露國家秘密10.我國憲法規(guī)定，公民的什么權利不受侵犯？()A.宗教信仰自由B.人身自由C.財產權D.以上都是二、多選題(共5題)11.根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，以下哪些屬于勞動者的基本權利？()A.獲得勞動報酬的權利B.參加社會保險的權利C.休息休假的權利D.依法解除勞動合同的權利E.依法提出批評、建議、申訴、控告或者檢舉的權利12.在《中華人民共和國合同法》中，合同生效的條件包括哪些？()A.當事人意思表示真實B.當事人具有相應的民事行為能力C.合同內容不違反法律或者社會公共利益D.合同形式符合法律規(guī)定E.合同標的明確13.以下哪些屬于《中華人民共和國行政處罰法》規(guī)定的行政處罰種類？()A.警告B.罰款C.沒收違法所得、沒收非法財物D.暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照E.行拘14.根據(jù)《中華人民共和國憲法》規(guī)定，全國人民代表大會的主要職權有哪些？()A.制定和修改憲法B.監(jiān)督國務院、中央軍事委員會、最高人民法院、最高人民檢察院的工作C.選舉、決定和罷免國家機關的重要領導人D.審議和批準國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃和計劃執(zhí)行情況的報告E.審議和批準國家的預算和預算執(zhí)行情況的報告15.在《中華人民共和國行政許可法》中，關于行政許可的實施程序，以下哪些說法是正確的？()A.行政許可申請可以通過信函、電報、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件等方式提出B.行政機關應當自受理行政許可申請之日起20日內作出決定，20日內不能作出決定的，經(jīng)本機關負責人批準，可以延長10日，并應當將延長期限的理由告知申請人C.行政許可直接涉及申請人與他人之間重大利益關系的，行政機關在作出行政許可決定前，應當告知申請人、利害關系人享有要求聽證的權利D.行政機關作出的準予行政許可決定，應當予以公開，公眾有權查閱E.行政許可申請人要求行政機關對其提交的申請材料保密的，行政機關應當依法予以保密三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國憲法》規(guī)定，中華人民共和國的國歌是《義勇軍進行曲》。17.《中華人民共和國公務員法》規(guī)定，公務員的考核分為平時考核和年度考核，其中年度考核的結果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。18.《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。19.《中華人民共和國憲法》規(guī)定，全國人民代表大會是最高國家權力機關，它的常設機關是全國人民代表大會常務委員會。20.《中華人民共和國行政處罰法》規(guī)定，行政處罰應當遵循法定原則，即行政處罰必須依照法律、法規(guī)或者規(guī)章的規(guī)定作出。四、判斷題(共5題)21.我國《公務員法》規(guī)定，公務員晉升職務必須經(jīng)過考試。()A.正確B.錯誤22.在我國，任何單位和個人都不得違反法律規(guī)定侵犯公民的通信自由和通信秘密。()A.正確B.錯誤23.根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，勞動者在試用期內，單位可以隨時解除勞動合同。()A.正確B.錯誤24.在行政訴訟中，當事人不服第一審人民法院判決的，有權在判決書送達之日起15日內向上一級人民法院提起上訴。()A.正確B.錯誤25.我國《刑法》規(guī)定，對于貪污賄賂犯罪，應當依法追究刑事責任，不受任何單位或個人的干預。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.簡述《中華人民共和國合同法》中關于要約與承諾的基本規(guī)定。27.解釋《中華人民共和國行政處罰法》中“一事不再罰”原則的含義。28.闡述《中華人民共和國公務員法》關于公務員回避制度的主要內容。29.說明《中華人民共和國勞動法》中關于勞動合同解除的條件。30.描述《中華人民共和國憲法》對公民基本權利和義務的規(guī)定。

長期招聘)考前自測高頻考點模擬試題附答案詳解(完整版)一、單選題(共10題)1.【答案】A【解析】根據(jù)我國憲法規(guī)定，中華人民共和國的國家機構實行民主集中制原則。2.【答案】D【解析】在我國，公民的基本權利包括選舉權和被選舉權、言論自由、宗教信仰自由等，而享受社會福利并非基本權利。3.【答案】A【解析】根據(jù)我國刑法，故意傷害他人身體，造成嚴重后果的，構成犯罪。而未造成嚴重后果的，可能不構成犯罪。4.【答案】C【解析】我國公務員法規(guī)定，公務員的考核內容包括工作表現(xiàn)、工作能力、工作態(tài)度、工作成績等方面。5.【答案】D【解析】國家財政預算屬于國家信息公開的范圍，不屬于國家機密。而國家經(jīng)濟情報、國家科技情報、國家領導人行蹤等屬于國家機密。6.【答案】D【解析】根據(jù)我國憲法規(guī)定，全國人民代表大會行使制定和修改憲法、審議和批準國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃、審議和批準國家的預算和預算執(zhí)行情況的報告等職權。7.【答案】D【解析】我國法律規(guī)定的公民基本義務包括遵守憲法和法律、維護國家利益、榮譽和尊嚴、保衛(wèi)祖國、抵抗侵略等。8.【答案】D【解析】我國行政法的調整對象主要是行政機關的組織和管理活動、行政機關與公民、法人或者其他組織之間的權利義務關系以及行政機關內部的管理活動。9.【答案】A【解析】根據(jù)我國刑法，國家工作人員利用職務上的便利，侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有公共財物的，構成貪污罪。10.【答案】B【解析】根據(jù)我國憲法規(guī)定，公民的人身自由不受侵犯。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCDE【解析】根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，勞動者享有獲得勞動報酬、參加社會保險、休息休假、依法解除勞動合同以及依法提出批評、建議、申訴、控告或者檢舉等基本權利。12.【答案】ABCDE【解析】在《中華人民共和國合同法》中，合同生效需要滿足當事人意思表示真實、具有相應的民事行為能力、內容不違反法律或社會公共利益、形式符合法律規(guī)定以及標的明確等條件。13.【答案】ABCDE【解析】《中華人民共和國行政處罰法》規(guī)定的行政處罰種類包括警告、罰款、沒收違法所得、沒收非法財物、暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照以及行拘等。14.【答案】ABCDE【解析】根據(jù)《中華人民共和國憲法》規(guī)定，全國人民代表大會的主要職權包括制定和修改憲法、監(jiān)督國家機關工作、選舉和罷免國家領導人、審議和批準國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃以及預算等。15.【答案】ABCDE【解析】在《中華人民共和國行政許可法》中，關于行政許可的實施程序，包括行政許可申請可以通過多種方式提出、行政機關應當在規(guī)定期限內作出決定、涉及重大利益關系的應當告知聽證權利、準予許可決定應當公開、申請保密的應當依法保密等規(guī)定。三、填空題(共5題)16.【答案】義勇軍進行曲【解析】《義勇軍進行曲》是中國人民解放軍軍歌，后被定為中華人民共和國國歌，反映了中國人民不屈不撓的斗爭精神。17.【答案】四個【解析】公務員年度考核結果分為四個等次，是對公務員工作表現(xiàn)進行全面評價的重要依據(jù)。18.【答案】八小時、四十四小時【解析】這是《中華人民共和國勞動法》對工作時間和每周工作日的規(guī)定，旨在保障勞動者的合法權益。19.【答案】全國人民代表大會常務委員會【解析】全國人民代表大會常務委員會在全國人大閉會期間，行使部分職權，是最高國家權力機關的常設機關。20.【答案】法定原則【解析】法定原則是行政處罰的基本原則之一，要求行政處罰必須有明確的法律依據(jù)，不能超出法律規(guī)定的范圍。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務員法》規(guī)定，公務員晉升職務需要具備一定的資格條件，并通過相應的考試程序。22.【答案】正確【解析】《中華人民共和國憲法》規(guī)定，公民的通信自由和通信秘密受法律保護，任何組織或者個人不得非法侵犯。23.【答案】錯誤【解析】《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，在試用期內，用人單位不得無正當理由解除勞動合同。24.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》規(guī)定，當事人不服第一審人民法院判決的，可以向上級人民法院提起上訴，上訴期限為判決書送達之日起15日內。25.【答案】正確【解析】《中華人民共和國刑法》明確規(guī)定了貪污賄賂犯罪的刑事責任，任何單位和個人都不得干預司法機關依法對貪污賄賂犯罪的追訴。五、簡答題(共5題)26.【答案】《中華人民共和國合同法》規(guī)定，要約是希望與他人訂立合同的意思表示，承諾是受要約人同意要約的意思表示。要約應當具備明確、具體、確定的內容，承諾的內容應當與要約的內容一致。要約生效后，要約人不得擅自變更或者撤銷要約，除非要約人及時通知受要約人。承諾生效時，合同成立?！窘馕觥恳s與承諾是合同成立的基礎，了解其基本規(guī)定對于正確理解和適用《合同法》具有重要意義。27.【答案】一事不再罰原則是指對當事人的同一個違法行為，不得給予兩次以上罰款的行政處罰。這一原則旨在防止重復處罰，保護當事人的合法權益?！窘馕觥恳皇虏辉倭P原則是行政處罰的基本原則之一，體現(xiàn)了法律的公平性和合理性，對于保障公民、法人或者其他組織的合法權益有重要作用。28.【答案】《中華人民共和國公務員法》規(guī)定，公務員應當回避的情形包括：夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系等。公務員有應當回避情形的，必須回避；因特殊情況需要回避的，應當經(jīng)有關機關批準?！窘馕觥抗珓諉T回避制度是防止利益沖突和濫用職權的重要制度，對于維護公務員隊伍的廉潔性和公正性具有重要意義。29.【答案】《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動合同解除的條件包括：雙方協(xié)商一致解除、勞動者一方解除、用人單位單方解除、因不可抗力致使勞動合同無法履行、勞動者患病或者非因工負傷