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文檔簡介
PAGE煤礦生產(chǎn)調度管理制度一、總則(一)目的為了加強煤礦生產(chǎn)調度管理,確保煤礦生產(chǎn)安全、高效、有序進行,依據(jù)國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準,結合本煤礦實際情況,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于本煤礦內所有生產(chǎn)單位、部門及人員。(三)基本原則1.安全第一原則:始終將安全生產(chǎn)放在首位,調度工作要確保安全生產(chǎn)指令的及時傳達與執(zhí)行,保障職工生命安全和煤礦財產(chǎn)安全。2.統(tǒng)一指揮原則:煤礦生產(chǎn)調度實行集中統(tǒng)一指揮,各級調度機構及人員要嚴格服從調度指令,確保生產(chǎn)指揮的權威性和高效性。3.全面協(xié)調原則:統(tǒng)籌協(xié)調煤礦生產(chǎn)、安全、通風、運輸、機電等各個環(huán)節(jié),實現(xiàn)各環(huán)節(jié)之間的緊密銜接和協(xié)同作業(yè)。4.及時準確原則:及時收集、傳遞和處理生產(chǎn)信息,確保調度指令和生產(chǎn)數(shù)據(jù)的準確性,為決策提供可靠依據(jù)。二、調度機構及職責(一)調度指揮中心1.組成:調度指揮中心是煤礦生產(chǎn)調度的核心機構,設主任一名,副主任若干名,調度員若干名。2.職責負責全礦生產(chǎn)調度的日常指揮工作,協(xié)調解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類問題。及時傳達上級有關安全生產(chǎn)、生產(chǎn)計劃等方面的指令和文件精神。收集、整理、分析和匯報生產(chǎn)信息,包括產(chǎn)量、進尺、設備運行狀況、安全情況等,為領導決策提供依據(jù)。對生產(chǎn)事故進行應急調度指揮,組織協(xié)調搶險救援工作,跟蹤事故處理進展情況。負責調度會議的組織和記錄,督促落實會議決議。(二)基層調度室1.組成:各生產(chǎn)單位設立基層調度室,配備調度員。2.職責負責本單位生產(chǎn)現(xiàn)場的調度指揮,及時傳達調度指令,組織完成生產(chǎn)任務。收集本單位生產(chǎn)信息,如工作面推進情況、設備故障等,及時反饋給礦調度指揮中心。協(xié)助礦調度指揮中心做好生產(chǎn)協(xié)調工作,配合處理各類生產(chǎn)問題。做好本單位調度記錄,按時上報相關報表。三、調度工作流程(一)生產(chǎn)信息收集1.調度員通過電話、現(xiàn)場巡查、自動化系統(tǒng)等方式,定時收集各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的產(chǎn)量、進尺、設備運行狀態(tài)、安全狀況等信息。2.基層調度室每日定時向礦調度指揮中心匯報本單位生產(chǎn)情況,重大問題隨時匯報。3.各生產(chǎn)班組要及時將現(xiàn)場生產(chǎn)信息反饋給基層調度室。(二)調度指令下達1.調度指揮中心根據(jù)生產(chǎn)計劃、安全要求及現(xiàn)場實際情況,下達調度指令。2.調度指令應明確、具體,包括任務內容、完成時間、質量標準等。3.基層調度室接到調度指令后,要立即組織執(zhí)行,并將執(zhí)行情況及時反饋給調度指揮中心。(三)生產(chǎn)協(xié)調1.當生產(chǎn)過程中出現(xiàn)環(huán)節(jié)銜接不暢、設備故障、安全隱患等問題時,調度員要及時協(xié)調相關單位和部門進行處理。2.根據(jù)問題的性質和嚴重程度,組織召開協(xié)調會議,制定解決方案,明確責任人和時間節(jié)點。3.跟蹤協(xié)調事項的落實情況,及時調整調度策略,確保生產(chǎn)順利進行。(四)調度記錄與報表1.調度員要認真做好調度記錄,詳細記錄生產(chǎn)信息、調度指令、問題處理情況等。2.按照規(guī)定格式和時間要求,及時編制和上報各類調度報表,如生產(chǎn)日報、旬報、月報等。3.調度記錄和報表要妥善保存,以備查閱和分析。四、安全生產(chǎn)調度管理(一)安全信息收集與匯報1.調度員要密切關注安全生產(chǎn)動態(tài),及時收集安全事故、隱患排查、安全措施執(zhí)行等方面的信息。2.基層調度室發(fā)現(xiàn)安全問題要立即向礦調度指揮中心匯報,不得隱瞞、遲報。3.調度指揮中心對安全信息進行整理分析,及時傳達給相關領導和部門。(二)安全指令下達與執(zhí)行1.根據(jù)安全管理要求和現(xiàn)場安全狀況,調度指揮中心下達安全調度指令,如停止作業(yè)、加強支護、排查隱患等。2.基層調度室和各生產(chǎn)單位要嚴格執(zhí)行安全調度指令,確保安全生產(chǎn)。3.對安全指令的執(zhí)行情況進行跟蹤檢查,確保指令落實到位。(三)安全事故應急調度1.發(fā)生安全事故時,調度指揮中心立即啟動應急調度預案,組織協(xié)調搶險救援工作。2.迅速了解事故現(xiàn)場情況,及時向礦長及上級主管部門匯報,傳達搶險救援指令。3.協(xié)調各部門、單位之間的配合,保障救援物資、設備、人員的及時調配。4.跟蹤事故處理進展情況直至事故處理完畢,做好事故調查和分析的相關調度工作。五、生產(chǎn)計劃調度管理(一)生產(chǎn)計劃制定1.煤礦根據(jù)上級下達的生產(chǎn)任務和本礦實際情況,制定年度、季度、月度生產(chǎn)計劃。2.生產(chǎn)計劃要明確產(chǎn)量、進尺、開拓掘進、設備檢修等各項指標,并分解到各生產(chǎn)單位。3.生產(chǎn)計劃制定過程中要充分考慮安全生產(chǎn)、設備能力、人員配備等因素,確保計劃科學合理、切實可行。(二)計劃執(zhí)行與調整1.各生產(chǎn)單位按照礦下達的生產(chǎn)計劃組織生產(chǎn),確保完成各項任務指標。2.調度指揮中心對生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況進行跟蹤檢查,及時發(fā)現(xiàn)偏差并分析原因。3.如因地質條件變化、設備故障、安全事故等原因影響生產(chǎn)計劃執(zhí)行時,調度指揮中心要及時組織相關部門和單位進行分析評估,提出調整建議,報礦長審批后下達調整指令。六、設備運行調度管理(一)設備運行信息收集1.調度員要收集設備開機、停機時間,運行參數(shù),故障情況等信息。2.基層調度室負責本單位設備運行信息的收集和上報,對設備故障要及時詳細匯報。(二)設備檢修調度1.根據(jù)設備運行狀況和檢修計劃,調度指揮中心下達設備檢修指令。2.協(xié)調檢修單位與生產(chǎn)單位之間的關系,合理安排檢修時間,盡量減少對生產(chǎn)的影響。3.跟蹤設備檢修進度,確保檢修質量和按時完成檢修任務。(三)設備故障處理調度1.設備發(fā)生故障時,基層調度室要立即向礦調度指揮中心匯報故障情況。2.調度指揮中心根據(jù)故障情況,組織相關技術人員和維修人員進行分析判斷,下達故障處理指令。3.協(xié)調調配維修所需的物資、工具和人員,督促故障處理進度,盡快恢復設備正常運行。七、通風與瓦斯管理調度(一)通風信息收集1.調度員要收集通風系統(tǒng)運行參數(shù),如風量、風壓風筒狀態(tài)等信息。2.基層調度室負責本區(qū)域通風設施檢查情況、瓦斯?jié)舛鹊刃畔⒌氖占蜕蠄?。(二)通風調度指令下達1.根據(jù)通風管理要求和現(xiàn)場實際情況,調度指揮中心下達通風調度指令,如調整通風機運行參數(shù)、開啟或關閉風門等。2.基層通風單位要嚴格執(zhí)行通風調度指令,確保通風系統(tǒng)穩(wěn)定可靠。(三)瓦斯管理調度1.密切關注瓦斯監(jiān)測數(shù)據(jù),當瓦斯?jié)舛犬惓r,調度員要立即通知相關單位采取措施。2.下達瓦斯排放、瓦斯檢查等調度指令,確保瓦斯管理符合規(guī)定要求。3.協(xié)調通風、安全等部門做好瓦斯治理工作,保障煤礦安全生產(chǎn)。八、運輸與提升調度管理(一)運輸信息收集1.調度員收集運輸設備運行情況,如電機車、皮帶輸送機、刮板輸送機等的運行狀態(tài)。2.基層調度室負責本單位運輸環(huán)節(jié)的信息收集,包括運輸線路堵塞、物料裝卸情況等。(二)運輸調度指令下達1.根據(jù)生產(chǎn)需求和運輸實際情況,調度指揮中心下達運輸調度指令,如安排車輛調配、調整運輸線路等。2.運輸單位要按照調度指令組織運輸作業(yè),確保運輸暢通。(三)提升調度管理1.對提升設備的運行情況進行監(jiān)控,收集提升信號、提升容器位置等信息。2.下達提升調度指令時,要嚴格遵守提升操作規(guī)程,確保提升安全。3.協(xié)調處理提升過程中出現(xiàn)的各類問題,保障提升系統(tǒng)正常運行。九、調度值班與交接班制度(一)調度值班制度1.調度指揮中心實行24小時值班制度,確保生產(chǎn)調度工作不間斷。2.值班調度員要堅守崗位,認真履行職責,不得擅自離崗、脫崗。3.嚴格執(zhí)行交接班制度,做好值班記錄,向下一班調度員詳細交接本班生產(chǎn)情況、未處理完畢的問題及注意事項等。(二)調度交接班制度1.交接班時間要明確規(guī)定,提前做好準備工作。2.交班調度員要將本班生產(chǎn)數(shù)據(jù)、調度指令執(zhí)行情況、設備運行狀況、安全情況等詳細記錄在交接班本上,并向接班調度員口頭匯報。3.接班調度員要認真聽取交班調度員的匯報,對重要事項進行核實,確認無誤后簽字接班。4.交接班過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時處理,如遇重大問題要立即報告上級領導。十、調度培訓與考核制度(一)調度培訓制度1.定期組織調度人員參加業(yè)務培訓,提高調度業(yè)務水平和綜合素質。2.培訓內容包括安全生產(chǎn)知識、調度業(yè)務流程、設備操作技能、應急處置能力等。3.鼓勵調度人員參加外部培訓和學習交流活動,不斷更新知識結構。(二)調度考核制度1.建立調度人員
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