PAGE節(jié)假日安全生產(chǎn)警示制度一、總則（一）目的為了加強公司在節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)管理，有效預(yù)防和減少各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組以及在公司區(qū)域內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的相關(guān)方。（三）制定依據(jù)本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》、相關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)以及公司實際情況制定。（四）基本原則1.預(yù)防為主原則：通過加強安全教育培訓(xùn)、隱患排查治理、安全措施落實等工作，預(yù)防事故的發(fā)生。2.全面覆蓋原則：涵蓋公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的各個環(huán)節(jié)、各個崗位以及所有相關(guān)人員。3.責(zé)任明確原則：明確各部門、各崗位在節(jié)假日安全生產(chǎn)工作中的職責(zé)，確保責(zé)任落實到人。4.動態(tài)管理原則：根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的變化，適時對制度進(jìn)行修訂和完善。二、節(jié)假日安全生產(chǎn)工作組織與職責(zé)（一）安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組公司成立節(jié)假日安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)如下：1.全面領(lǐng)導(dǎo)公司節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)工作，制定安全生產(chǎn)工作方針和目標(biāo)。2.研究解決節(jié)假日安全生產(chǎn)工作中的重大問題，決策重大安全事項。3.組織開展節(jié)假日安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，督促整改重大安全隱患。4.協(xié)調(diào)各部門之間的安全生產(chǎn)工作，確保各項安全措施的有效落實。（二）各部門職責(zé)1.生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)制定節(jié)假日期間的生產(chǎn)計劃，合理安排生產(chǎn)任務(wù)，避免因趕工等原因?qū)е掳踩鹿?。加強對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備設(shè)施在節(jié)假日期間正常運行。組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理，督促員工遵守安全操作規(guī)程，及時消除生產(chǎn)現(xiàn)場的安全隱患。2.安全管理部門負(fù)責(zé)制定節(jié)假日安全生產(chǎn)檢查計劃，組織開展安全生產(chǎn)檢查工作。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行登記、分析和評估，提出整改意見，并跟蹤整改落實情況。監(jiān)督各部門落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行查處。負(fù)責(zé)收集、整理和上報節(jié)假日安全生產(chǎn)工作信息，及時傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件和會議精神。3.設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)對公司內(nèi)的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行全面檢查和維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備設(shè)施的安全性能良好。制定設(shè)備設(shè)施的檢修計劃，安排專業(yè)人員在節(jié)假日期間對重點設(shè)備設(shè)施進(jìn)行巡檢和維修。對設(shè)備設(shè)施的故障和事故進(jìn)行及時處理，保障生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進(jìn)行。4.物資供應(yīng)部門確保節(jié)假日期間安全生產(chǎn)所需物資的及時供應(yīng)，包括安全防護(hù)用品、消防器材等。對采購的安全生產(chǎn)物資進(jìn)行質(zhì)量檢驗，確保物資符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。建立安全生產(chǎn)物資臺賬，做好物資的出入庫管理工作。5.人力資源部門負(fù)責(zé)統(tǒng)計節(jié)假日期間各部門的人員出勤情況，合理安排人員值班。將安全生產(chǎn)納入員工績效考核內(nèi)容，對在節(jié)假日安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工進(jìn)行表彰和獎勵，對違反安全規(guī)定的員工進(jìn)行處罰。組織開展員工安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全素質(zhì)。6.行政部門負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域的安全管理，包括消防、防盜、用電等方面的安全工作。對公司的車輛進(jìn)行安全檢查和維護(hù)，確保車輛在節(jié)假日期間的安全運行。負(fù)責(zé)安排公司的值班人員，提供必要的后勤保障服務(wù)。（三）員工職責(zé)1.遵守公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。2.積極參加公司組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育活動，提高安全意識和自我保護(hù)能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本部門負(fù)責(zé)人報告。4.在節(jié)假日期間，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做好本職工作，確保安全生產(chǎn)。三、節(jié)假日安全生產(chǎn)工作措施（一）安全教育培訓(xùn)1.在節(jié)假日來臨前，各部門要組織員工進(jìn)行針對性的安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括節(jié)假日安全生產(chǎn)特點、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。2.安全管理部門要對重點崗位、特殊工種的員工進(jìn)行專項培訓(xùn)，確保其熟悉崗位安全要求和應(yīng)急處置措施。3.通過宣傳欄、內(nèi)部刊物、微信群等多種形式，廣泛宣傳節(jié)假日安全生產(chǎn)知識，營造良好的安全氛圍。（二）隱患排查治理1.各部門要在節(jié)假日期間組織開展全面的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作，對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、安全管理等方面進(jìn)行細(xì)致檢查。2.安全管理部門要對排查出的隱患進(jìn)行分類登記，建立隱患臺賬，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。3.對重大安全隱患要實行掛牌督辦，確保隱患得到及時有效的整改。整改完成后，要進(jìn)行復(fù)查驗收，形成閉環(huán)管理。（三）安全措施落實1.加強對生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理，確保設(shè)備設(shè)施正常運行，物料堆放整齊，通道暢通無阻。2.嚴(yán)格執(zhí)行動火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)等危險作業(yè)審批制度，確保作業(yè)安全。3.加強對危險化學(xué)品、易燃易爆物品的管理，嚴(yán)格落實儲存、使用、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的安全措施。4.做好消防設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和檢查工作，確保消防設(shè)施完好有效，疏散通道和安全出口暢通。（四）應(yīng)急管理1.完善應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急組織機構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。2.組織開展應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。在節(jié)假日期間，要確保應(yīng)急救援隊伍隨時待命，應(yīng)急物資儲備充足。3.加強與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門、周邊單位的溝通協(xié)調(diào)，建立應(yīng)急聯(lián)動機制，確保在事故發(fā)生時能夠及時得到外部支援。四、節(jié)假日值班制度（一）值班安排1.公司實行節(jié)假日值班制度，各部門要根據(jù)實際情況安排人員值班。值班人員名單要提前報安全管理部門備案。2.值班人員要堅守崗位，不得擅自離崗、脫崗。如有特殊情況需要請假，要提前向本部門負(fù)責(zé)人報告，并安排好替班人員。3.公司領(lǐng)導(dǎo)要輪流帶班值班，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)工作。（二）值班職責(zé)1.負(fù)責(zé)接聽值班電話，及時傳達(dá)和處理各類信息。2.對公司生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行巡查，重點檢查安全生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并采取措施處理。3.做好值班記錄，記錄值班期間的安全生產(chǎn)情況、事故處理情況等信息。4.協(xié)助處理突發(fā)事件和緊急情況，按照應(yīng)急預(yù)案組織開展應(yīng)急救援工作。（三）值班紀(jì)律1.值班人員要嚴(yán)格遵守值班時間，不得遲到、早退。2.值班期間要保持通訊暢通，不得關(guān)閉手機或不接聽電話。3.嚴(yán)禁在值班期間飲酒、賭博等違法違紀(jì)行為。4.對違反值班紀(jì)律的人員，要進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的要給予相應(yīng)的處罰。五、安全生產(chǎn)檢查與考核（一）安全生產(chǎn)檢查1.安全管理部門要定期組織開展節(jié)假日安全生產(chǎn)檢查工作，檢查內(nèi)容包括制度落實情況、隱患排查治理情況、安全措施執(zhí)行情況、值班情況等。2.檢查方式可采取現(xiàn)場檢查、資料查閱、人員詢問等多種形式。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時下達(dá)整改通知書，責(zé)令相關(guān)部門限期整改。3.各部門要積極配合安全管理部門的檢查工作，如實提供相關(guān)資料和情況。對不配合檢查或隱瞞問題的部門，要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。（二）考核與獎懲1.建立節(jié)假日安全生產(chǎn)工作考核機制，對各部門的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行量化考核。考核結(jié)果與部門績效掛鉤。2.對在節(jié)假日安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵形式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。3.對因工作不力導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的部門和個人，要依法依規(guī)追究責(zé)任。處罰形式包括警告、罰款、降職、撤職等。六、附則