2026貴州畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)機(jī)關(guān)（事業(yè)單位）考調(diào)工作人員51人考試備考題庫(kù)及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．張某駕車(chē)行駛在高速公路上，突然發(fā)現(xiàn)前方有重大交通事故，為避免發(fā)生二次事故，他采取緊急制動(dòng)措施，導(dǎo)致其車(chē)輛損壞。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某的行為屬于()。A、故意損害他人財(cái)產(chǎn)B、重大過(guò)失損害他人財(cái)產(chǎn)C、意外事件D、正常駕駛行為答案：C解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一百八十條規(guī)定，因不可抗力不能履行民事義務(wù)的，不承擔(dān)民事責(zé)任。不可抗力是不能預(yù)見(jiàn)、不能避免且不能克服的客觀情況。張某在高速公路上遇到突發(fā)交通事故，為避免二次事故而采取緊急制動(dòng)，屬于不能預(yù)見(jiàn)、不能避免且不能克服的客觀情況，其行為符合意外事件的構(gòu)成要件。A項(xiàng)錯(cuò)誤，故意損害他人財(cái)產(chǎn)是指行為人明知自己的行為會(huì)損害他人財(cái)產(chǎn)而故意為之。B項(xiàng)錯(cuò)誤，重大過(guò)失是指行為人應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)到自己的行為可能造成損害，但因疏忽大意而沒(méi)有預(yù)見(jiàn)，或者已經(jīng)預(yù)見(jiàn)但輕信能夠避免，最終導(dǎo)致?lián)p害發(fā)生。D項(xiàng)錯(cuò)誤，正常駕駛行為是指駕駛員在遵守交通規(guī)則的前提下，正常駕駛車(chē)輛，不存在違反交通法規(guī)或存在明顯過(guò)錯(cuò)的行為。故選C。2．某市文化局工作人員李某，在審查某出版社出版的書(shū)籍時(shí)，發(fā)現(xiàn)該書(shū)籍中存在少量歷史細(xì)節(jié)錯(cuò)誤。李某未按照規(guī)定上報(bào)處理，而是私自將書(shū)籍內(nèi)容進(jìn)行修改后批準(zhǔn)出版。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》的相關(guān)規(guī)定，李某的行為可能構(gòu)成()。A、行政不作為B、濫用職權(quán)C、玩忽職守D、泄露國(guó)家秘密答案：B解析：《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第二十九條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)或者行政機(jī)關(guān)工作人員違反本法規(guī)定，有下列情形之一的，由上級(jí)行政機(jī)關(guān)或者有關(guān)部門(mén)責(zé)令改正，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分：(一)沒(méi)有法定的行政處罰依據(jù)的；(二)違反法定的行政處罰程序的；(三)濫用行政處罰權(quán)的；(四)違反本法規(guī)定擅自設(shè)定行政處罰的；(五)違反本法規(guī)定應(yīng)當(dāng)舉行聽(tīng)證而未舉行聽(tīng)證的。李某作為市文化局工作人員，在審查書(shū)籍時(shí)，未按照規(guī)定上報(bào)處理，而是私自修改內(nèi)容后批準(zhǔn)出版，屬于違反法定程序，濫用職權(quán)的行為。A項(xiàng)錯(cuò)誤，行政不作為是指行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)履行法定職責(zé)而未履行或者拖延履行。C項(xiàng)錯(cuò)誤，玩忽職守是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，不履行或者不認(rèn)真履行職責(zé)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失。D項(xiàng)錯(cuò)誤，泄露國(guó)家秘密是指違反保密法律、法規(guī)的規(guī)定，使國(guó)家秘密被不應(yīng)知悉者知悉或者超出了保密范圍，或者擅自向境外機(jī)構(gòu)、組織或者個(gè)人提供、泄露國(guó)家秘密的行為。故選B。3．某村村民趙某，在自家宅基地上建造房屋，未經(jīng)相關(guān)部門(mén)審批，擅自占用村集體土地。村委會(huì)多次勸阻無(wú)效，趙某仍繼續(xù)施工。根據(jù)《中華人民共和國(guó)土地管理法》的相關(guān)規(guī)定，趙某的行為可能面臨()。A、行政處罰B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政拘留答案：A解析：《中華人民共和國(guó)土地管理法》第七十五條規(guī)定，違反本法規(guī)定，未經(jīng)批準(zhǔn)或者采取欺騙手段騙取批準(zhǔn)，非法占用土地的，由縣級(jí)以上人民政府責(zé)令限期改正；逾期不改正的，沒(méi)收違法所得，對(duì)違法占用土地的單位和個(gè)人，處以罰款。趙某未經(jīng)相關(guān)部門(mén)審批，擅自占用村集體土地，屬于非法占用土地的行為，可能面臨行政處罰。B項(xiàng)錯(cuò)誤，民事賠償是指因侵權(quán)行為給他人造成損失，侵權(quán)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，刑事責(zé)任是指犯罪行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的刑事處罰。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政拘留是指行政機(jī)關(guān)依法對(duì)違反行政法律規(guī)范的人，在短期內(nèi)限制其人身自由的一種行政處罰。故選A。4．某公司員工孫某，在工作中因操作不當(dāng)，導(dǎo)致公司設(shè)備損壞，并造成其他員工受傷。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定，孫某應(yīng)當(dāng)承擔(dān)()。A、刑事責(zé)任B、行政責(zé)任C、民事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)責(zé)任答案：C解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一百七十九條規(guī)定，民事責(zé)任是指民事主體因違反民事法律、不履行民事義務(wù)或者侵犯民事權(quán)益而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。孫某在工作中因操作不當(dāng)，導(dǎo)致公司設(shè)備損壞，并造成其他員工受傷，屬于違反民事法律、不履行民事義務(wù)或者侵犯民事權(quán)益的行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，刑事責(zé)任是指犯罪行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的刑事處罰。B項(xiàng)錯(cuò)誤，行政責(zé)任是指違反行政法律規(guī)范應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)責(zé)任是指因經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的違法行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)上的責(zé)任。故選C。5．某中學(xué)教師李某，在課堂上因?qū)W生調(diào)皮搗蛋，情緒失控，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了體罰。根據(jù)《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》的相關(guān)規(guī)定，李某的行為可能面臨()。A、行政處罰B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政拘留答案：A解析：《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》第六十二條規(guī)定，學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工對(duì)未成年人有實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侵害未成年人身心健康行為的，依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。李某作為教師，在課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，屬于侵害未成年人身心健康的行為，可能面臨行政處罰。B項(xiàng)錯(cuò)誤，民事賠償是指因侵權(quán)行為給他人造成損失，侵權(quán)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，刑事責(zé)任是指犯罪行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的刑事處罰。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政拘留是指行政機(jī)關(guān)依法對(duì)違反行政法律規(guī)范的人，在短期內(nèi)限制其人身自由的一種行政處罰。故選A。6．某市圖書(shū)館管理員張某，在整理圖書(shū)時(shí)，發(fā)現(xiàn)一本珍貴的古籍存在缺失頁(yè)碼的情況。張某未上報(bào)，而是私自將該書(shū)借出。根據(jù)《中華人民共和國(guó)文物保護(hù)法》的相關(guān)規(guī)定，張某的行為可能構(gòu)成()。A、故意損毀文物B、擅自處置文物C、玩忽職守D、泄露國(guó)家秘密答案：B解析：《中華人民共和國(guó)文物保護(hù)法》第六十四條規(guī)定，違反本法規(guī)定，有下列行為之一的，由縣級(jí)以上人民政府文物行政部門(mén)責(zé)令改正，處五千元以上五萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：(一)擅自將館藏文物借出的；(二)擅自處置館藏文物的。張某作為圖書(shū)館管理員，在整理圖書(shū)時(shí)發(fā)現(xiàn)珍貴古籍存在缺失頁(yè)碼的情況，未上報(bào)，而是私自將該書(shū)借出，屬于擅自處置文物的行為。A項(xiàng)錯(cuò)誤，故意損毀文物是指故意破壞文物的行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤，玩忽職守是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，不履行或者不認(rèn)真履行職責(zé)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失。D項(xiàng)錯(cuò)誤，泄露國(guó)家秘密是指違反保密法律、法規(guī)的規(guī)定，使國(guó)家秘密被不應(yīng)知悉者知悉或者超出了保密范圍，或者擅自向境外機(jī)構(gòu)、組織或者個(gè)人提供、泄露國(guó)家秘密的行為。故選B。7．某企業(yè)員工王某，在工作中發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在安全隱患，未向上級(jí)報(bào)告，而是私自離開(kāi)工作崗位。根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定，王某的行為可能面臨()。A、行政處罰B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政拘留答案：A解析：《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第五十四條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的隱患提出批評(píng)、檢舉、控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度。從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。王某在工作中發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在安全隱患，未向上級(jí)報(bào)告，而是私自離開(kāi)工作崗位，屬于未履行安全生產(chǎn)義務(wù)的行為，可能面臨行政處罰。B項(xiàng)錯(cuò)誤，民事賠償是指因侵權(quán)行為給他人造成損失，侵權(quán)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，刑事責(zé)任是指犯罪行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的刑事處罰。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政拘留是指行政機(jī)關(guān)依法對(duì)違反行政法律規(guī)范的人，在短期內(nèi)限制其人身自由的一種行政處罰。故選A。8．某市市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作人員李某，在執(zhí)法過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)某商店存在銷(xiāo)售假冒偽劣商品的行為，未依法進(jìn)行處罰，而是收受賄賂后放任該商店繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的相關(guān)規(guī)定，李某的行為可能構(gòu)成()。A、受賄罪B、濫用職權(quán)罪C、玩忽職守罪D、徇私枉法罪答案：B解析：《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第六十四條規(guī)定，監(jiān)督檢查部門(mén)的工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊或者泄露未成年商業(yè)秘密的，依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。李某作為市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作人員，在執(zhí)法過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)某商店存在銷(xiāo)售假冒偽劣商品的行為，未依法進(jìn)行處罰，而是收受賄賂后放任該商店繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，屬于濫用職權(quán)的行為。A項(xiàng)錯(cuò)誤，受賄罪是指國(guó)家工作人員利用職務(wù)上的便利，索取他人財(cái)物，或者非法收受他人財(cái)物，為他人謀取利益的行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤，玩忽職守罪是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，不履行或者不認(rèn)真履行職責(zé)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，徇私枉法罪是指司法工作人員徇私枉法，對(duì)明知是無(wú)罪的人而使他受追訴、對(duì)明知是有罪的人而故意包庇不使他受追訴，或者在刑事審判活動(dòng)中故意違背事實(shí)和法律作枉法裁判的行為。故選B。9．某村村民趙某，在自家宅基地上建造房屋，未經(jīng)相關(guān)部門(mén)審批，擅自占用村集體土地。村委會(huì)多次勸阻無(wú)效，趙某仍繼續(xù)施工。根據(jù)《中華人民共和國(guó)土地管理法》的相關(guān)規(guī)定，趙某的行為可能面臨()。A、行政處罰B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政拘留答案：A解析：《中華人民共和國(guó)土地管理法》第七十五條規(guī)定，違反本法規(guī)定，未經(jīng)批準(zhǔn)或者采取欺騙手段騙取批準(zhǔn)，非法占用土地的，由縣級(jí)以上人民政府責(zé)令限期改正；逾期不改正的，沒(méi)收違法所得，對(duì)違法占用土地的單位和個(gè)人，處以罰款。趙某未經(jīng)相關(guān)部門(mén)審批，擅自占用村集體土地，屬于非法占用土地的行為，可能面臨行政處罰。B項(xiàng)錯(cuò)誤，民事賠償是指因侵權(quán)行為給他人造成損失，侵權(quán)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，刑事責(zé)任是指犯罪行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的刑事處罰。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政拘留是指行政機(jī)關(guān)依法對(duì)違反行政法律規(guī)范的人，在短期內(nèi)限制其人身自由的一種行政處罰。故選A。10．某中學(xué)教師李某，在課堂上因?qū)W生調(diào)皮搗蛋，情緒失控，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了體罰。根據(jù)《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》的相關(guān)規(guī)定，李某的行為可能面臨()。A、行政處罰B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政拘留答案：A解析：《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》第六十二條規(guī)定，學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工對(duì)未成年人有實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侵害未成年人身心健康行為的，依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。李某作為教師，在課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，屬于侵害未成年人身心健康的行為，可能面臨行政處罰。B項(xiàng)錯(cuò)誤，民事賠償是指因侵權(quán)行為給他人造成損失，侵權(quán)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，刑事責(zé)任是指犯罪行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的刑事處罰。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政拘留是指行政機(jī)關(guān)依法對(duì)違反行政法律規(guī)范的人，在短期內(nèi)限制其人身自由的一種行政處罰。故選A。11．李某在超市購(gòu)物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購(gòu)買(mǎi)的某品牌酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定，李某對(duì)此享有的權(quán)利主要是()。A、要求超市賠償損失B、要求超市退貨退款C、要求超市承擔(dān)行政責(zé)任D、要求超市公開(kāi)道歉答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第五百八十二條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。消費(fèi)者李某購(gòu)買(mǎi)酸奶時(shí)，發(fā)現(xiàn)酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況，屬于超市履行合同義務(wù)不符合約定，李某可以要求超市退貨退款。A項(xiàng)錯(cuò)誤，要求超市賠償損失是消費(fèi)者權(quán)益受損時(shí)的另一種救濟(jì)方式，但在此情況下，退貨退款更為直接和主要。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，超市的行為主要違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等民事法律，不屬于行政責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公開(kāi)道歉通常適用于侵犯人格權(quán)等情形，本案中李某的主要權(quán)利是退貨退款。故選B。12．張某大學(xué)畢業(yè)后，多次求職未果，感到非常焦慮和迷茫。根據(jù)現(xiàn)代心理學(xué)理論，張某可能處于()。A、習(xí)得性無(wú)助狀態(tài)B、自我效能感低狀態(tài)C、認(rèn)知失調(diào)狀態(tài)D、角色模糊狀態(tài)答案：B解析：自我效能感是指?jìng)€(gè)體對(duì)自己是否有能力完成某一行為所進(jìn)行的推測(cè)與判斷。當(dāng)個(gè)體面對(duì)困難或挑戰(zhàn)時(shí)，如果自我效能感低，就容易產(chǎn)生焦慮、迷茫等負(fù)面情緒，影響其行為表現(xiàn)。張某大學(xué)畢業(yè)后，多次求職未果，感到非常焦慮和迷茫，這表明他可能對(duì)自己完成求職任務(wù)的能力產(chǎn)生了懷疑，處于自我效能感低的狀態(tài)。A項(xiàng)錯(cuò)誤，習(xí)得性無(wú)助是指?jìng)€(gè)體反復(fù)經(jīng)歷失敗后，認(rèn)為自己無(wú)法控制或改變結(jié)果，從而放棄努力的一種心理狀態(tài)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，認(rèn)知失調(diào)是指?jìng)€(gè)體持有兩種或兩種以上相互矛盾的信念或態(tài)度時(shí)，為了減少這種不適感而進(jìn)行的心理調(diào)整。D項(xiàng)錯(cuò)誤，角色模糊是指?jìng)€(gè)體對(duì)自己在特定情境中應(yīng)扮演的角色不清楚或不確定。故選B。13．近年來(lái)，我國(guó)大力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃，旨在促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)與各行各業(yè)深度融合。這體現(xiàn)了我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式正在從()向()轉(zhuǎn)變。A、粗放型集約型B、線(xiàn)下線(xiàn)上C、傳統(tǒng)現(xiàn)代D、封閉開(kāi)放答案：A解析：“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃的核心是通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的效率和競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)。這表明我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式正在從依靠資源消耗、規(guī)模擴(kuò)張的粗放型模式，向依靠科技創(chuàng)新、內(nèi)涵增長(zhǎng)的集約型模式轉(zhuǎn)變。B項(xiàng)錯(cuò)誤，線(xiàn)上線(xiàn)下只是“互聯(lián)網(wǎng)+”應(yīng)用的一個(gè)方面，不能代表整個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變。C項(xiàng)錯(cuò)誤，傳統(tǒng)現(xiàn)代是一個(gè)比較籠統(tǒng)的概念，“互聯(lián)網(wǎng)+”更多的是對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造提升，而非簡(jiǎn)單的替代。D項(xiàng)錯(cuò)誤，開(kāi)放是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的常態(tài)，“互聯(lián)網(wǎng)+”更多是提升開(kāi)放的質(zhì)量和水平，而非從封閉到開(kāi)放的根本轉(zhuǎn)變。故選A。14．張某在閱讀某本歷史小說(shuō)時(shí)，發(fā)現(xiàn)其中對(duì)某歷史事件的描述與史實(shí)存在較大出入。根據(jù)文學(xué)批評(píng)理論，這種現(xiàn)象主要體現(xiàn)了()。A、文學(xué)的真實(shí)性與歷史性的關(guān)系B、文學(xué)的想象性與現(xiàn)實(shí)性的關(guān)系C、文學(xué)的情感性與理性性的關(guān)系D、文學(xué)的藝術(shù)性與思想性的關(guān)系答案：A解析：歷史小說(shuō)是以歷史事件或人物為背景創(chuàng)作的小說(shuō)，它既需要尊重史實(shí)，又需要運(yùn)用文學(xué)手法進(jìn)行藝術(shù)加工。當(dāng)歷史小說(shuō)對(duì)歷史事件的描述與史實(shí)存在較大出入時(shí)，就體現(xiàn)了文學(xué)創(chuàng)作中的真實(shí)性與歷史性之間的關(guān)系問(wèn)題。作者如何在尊重史實(shí)與進(jìn)行藝術(shù)虛構(gòu)之間取得平衡，是歷史小說(shuō)創(chuàng)作的重要課題。B項(xiàng)錯(cuò)誤，文學(xué)的想象性與現(xiàn)實(shí)性的關(guān)系是指文學(xué)創(chuàng)作如何運(yùn)用想象力反映或超越現(xiàn)實(shí)生活。C項(xiàng)錯(cuò)誤，文學(xué)的情感性與理性性的關(guān)系是指文學(xué)作品中情感表達(dá)與理性思考的相互作用。D項(xiàng)錯(cuò)誤，文學(xué)的藝術(shù)性與思想性的關(guān)系是指文學(xué)作品的藝術(shù)形式與思想內(nèi)涵之間的相互影響。故選A。15．王某是一家大型國(guó)有企業(yè)的工程師，他在工作中提出了多項(xiàng)技術(shù)改進(jìn)建議，并獲得了公司的認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位對(duì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬()。A、可以隨意調(diào)整B、應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)者的貢獻(xiàn)進(jìn)行確定C、應(yīng)當(dāng)遵循同工同酬原則D、可以低于法定最低標(biāo)準(zhǔn)答案：C解析：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十三條第二款規(guī)定，實(shí)行計(jì)件工資的，用人單位在計(jì)件單價(jià)上不得低于本單位相同崗位、相同工時(shí)、相同勞動(dòng)內(nèi)容的非全日制用工工資標(biāo)準(zhǔn)。第十六條規(guī)定，勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬約定不明確，引起爭(zhēng)議的，適用國(guó)家有關(guān)規(guī)定。第十七條規(guī)定，勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。第十八條規(guī)定，用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。第十九條規(guī)定，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。第二十條規(guī)定，勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第二十一條規(guī)定，勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。第二十二條規(guī)定，用人單位依照本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同，在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)未依法支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，勞?dòng)者可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第二十三條規(guī)定，勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。第二十四條條規(guī)定，勞動(dòng)者違反國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生和職業(yè)培訓(xùn)等法律法規(guī)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生事故傷害或者患職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。第二十六條規(guī)定，勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同終止或者解除后，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第二十七條條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第二十八條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第二十九條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十一條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十二條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十三條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十四條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十五條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十六條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十七條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十八條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第三十九條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十一條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十二條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十三條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十四條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十五條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十六條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十七條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十八條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第四十九條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十一條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十二條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十三條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十四條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十五條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十六條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十七條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十八條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第五十九條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十一條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十二條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十三條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十四條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十五條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十六條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十七條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十八條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第六十九條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第七十條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷殘或者患職業(yè)病，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定喪失勞動(dòng)能力的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予勞動(dòng)者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第七十二、多選題1．張某在超市購(gòu)物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購(gòu)買(mǎi)的某品牌酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定，李某對(duì)此享有的權(quán)利主要有()。A、要求超市賠償損失B、要求超市退貨退款C、要求超市承擔(dān)行政責(zé)任D、要求超市公開(kāi)道歉答案：AB解析：消費(fèi)者李某購(gòu)買(mǎi)酸奶時(shí)，發(fā)現(xiàn)酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況，屬于超市履行合同義務(wù)不符合約定，李某可以要求超市退貨退款，也可以要求超市賠償損失。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，超市的行為主要違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等民事法律，不屬于行政責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公開(kāi)道歉通常適用于侵犯人格權(quán)等情形，本案中李某的主要權(quán)利是退貨退款和賠償損失。故選AB。2．王某大學(xué)畢業(yè)后，多次求職未果，感到非常焦慮和迷茫。根據(jù)現(xiàn)代心理學(xué)理論，張某可能處于()。A、習(xí)得性無(wú)助狀態(tài)B、自我效能感低狀態(tài)C、認(rèn)知失調(diào)狀態(tài)D、角色模糊狀態(tài)答案：AB解析：自我效能感是指?jìng)€(gè)體對(duì)自己是否有能力完成某一行為所進(jìn)行的推測(cè)與判斷。當(dāng)個(gè)體面對(duì)困難或挑戰(zhàn)時(shí)，如果自我效能感低，就容易產(chǎn)生焦慮、迷茫等負(fù)面情緒，影響其行為表現(xiàn)。習(xí)得性無(wú)助是指?jìng)€(gè)體反復(fù)經(jīng)歷失敗后，認(rèn)為自己無(wú)法控制或改變結(jié)果，從而放棄努力的一種心理狀態(tài)。張某大學(xué)畢業(yè)后，多次求職未果，感到非常焦慮和迷茫，這表明他可能對(duì)自己完成求職任務(wù)的能力產(chǎn)生了懷疑，處于自我效能感低和習(xí)得性無(wú)助的狀態(tài)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，認(rèn)知失調(diào)是指?jìng)€(gè)體持有兩種或兩種以上相互矛盾的信念或態(tài)度時(shí)，為了減少這種不適感而進(jìn)行的心理調(diào)整。D項(xiàng)錯(cuò)誤，角色模糊是指?jìng)€(gè)體對(duì)自己在特定情境中應(yīng)扮演的角色不清楚或不確定。故選AB。3．近年來(lái)，我國(guó)大力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃，旨在促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)與各行各業(yè)深度融合。這體現(xiàn)了我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式正在從()向()轉(zhuǎn)變。A、粗放型集約型B、線(xiàn)下線(xiàn)上C、傳統(tǒng)現(xiàn)代D、封閉開(kāi)放答案：AC解析：“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃的核心是通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的效率和競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)。這表明我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式正在從依靠資源消耗、規(guī)模擴(kuò)張的粗放型模式，向依靠科技創(chuàng)新、內(nèi)涵增長(zhǎng)的集約型模式轉(zhuǎn)變，從傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式向現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)變。B項(xiàng)錯(cuò)誤，線(xiàn)上線(xiàn)下只是“互聯(lián)網(wǎng)+”應(yīng)用的一個(gè)方面，不能代表整個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變。D項(xiàng)錯(cuò)誤，開(kāi)放是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的常態(tài)，“互聯(lián)網(wǎng)+”更多是提升開(kāi)放的質(zhì)量和水平，而非從封閉到開(kāi)放的根本轉(zhuǎn)變。故選AC。4．張某在閱讀某本歷史小說(shuō)時(shí)，發(fā)現(xiàn)其中對(duì)某歷史事件的描述與史實(shí)存在較大出入。根據(jù)文學(xué)批評(píng)理論，這種現(xiàn)象主要體現(xiàn)了()。A、文學(xué)的真實(shí)性與歷史性的關(guān)系B、文學(xué)的想象性與現(xiàn)實(shí)性的關(guān)系C、文學(xué)的情感性與理性性的關(guān)系D、文學(xué)的藝術(shù)性與思想性的關(guān)系答案：AD解析：歷史小說(shuō)是以歷史事件或人物為背景創(chuàng)作的小說(shuō)，它既需要尊重史實(shí)，又需要運(yùn)用文學(xué)手法進(jìn)行藝術(shù)加工。當(dāng)歷史小說(shuō)對(duì)歷史事件的描述與史實(shí)存在較大出入時(shí)，就體現(xiàn)了文學(xué)創(chuàng)作中的真實(shí)性與歷史性之間的關(guān)系問(wèn)題，以及文學(xué)的藝術(shù)性與思想性之間的關(guān)系問(wèn)題。作者如何在尊重史實(shí)與進(jìn)行藝術(shù)虛構(gòu)之間取得平衡，是歷史小說(shuō)創(chuàng)作的重要課題，這涉及到文學(xué)的藝術(shù)性和思想性。B項(xiàng)錯(cuò)誤，文學(xué)的想象性與現(xiàn)實(shí)性的關(guān)系是指文學(xué)創(chuàng)作如何運(yùn)用想象力反映或超越現(xiàn)實(shí)生活。C項(xiàng)錯(cuò)誤，文學(xué)的情感性與理性性的關(guān)系是指文學(xué)作品中情感表達(dá)與理性思考的相互作用。故選AD。5．李某是一家國(guó)有企業(yè)的工程師，他在工作中提出了多項(xiàng)技術(shù)改進(jìn)建議，并獲得了公司的認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位對(duì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬()。A、應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則B、應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)者的貢獻(xiàn)進(jìn)行確定C、應(yīng)當(dāng)遵循同工同酬原則D、應(yīng)當(dāng)保障勞動(dòng)者的基本生活需要答案：BC解析：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十六條規(guī)定，工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。工資水平在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高，國(guó)家實(shí)行最低工資保障制度。用人單位在支付工資時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則和同工同酬原則，并根據(jù)勞動(dòng)者的貢獻(xiàn)進(jìn)行確定，同時(shí)應(yīng)當(dāng)保障勞動(dòng)者的基本生活需要。A項(xiàng)錯(cuò)誤，按勞分配是社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配的基本原則，但用人單位在支付工資時(shí)，還應(yīng)當(dāng)考慮同工同酬原則等因素。D項(xiàng)錯(cuò)誤，保障勞動(dòng)者的基本生活需要是用人單位應(yīng)當(dāng)履行的社會(huì)責(zé)任，但不是確定勞動(dòng)報(bào)酬的直接依據(jù)。故選BC。6．王某在超市購(gòu)物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購(gòu)買(mǎi)的某品牌酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定，王某對(duì)此享有的權(quán)利主要有()。A、要求超市賠償損失B、要求超市退貨退款C、要求超市承擔(dān)行政責(zé)任D、要求超市公開(kāi)道歉答案：AB解析：消費(fèi)者王某購(gòu)買(mǎi)酸奶時(shí)，發(fā)現(xiàn)酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況，屬于超市履行合同義務(wù)不符合約定，王某可以要求超市退貨退款，也可以要求超市賠償損失。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，超市的行為主要違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等民事法律，不屬于行政責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公開(kāi)道歉通常適用于侵犯人格權(quán)等情形，本案中王某的主要權(quán)利是退貨退款和賠償損失。故選AB。7．某市市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作人員李某，在執(zhí)法過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)某商店存在銷(xiāo)售假冒偽劣商品的行為，未依法進(jìn)行處罰，而是收受賄賂后放任該商店繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的相關(guān)規(guī)定，李某的行為可能構(gòu)成()。A、受賄罪B、濫用職權(quán)罪C、玩忽職守罪D、徇私枉法罪答案：ABD解析：李某作為市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作人員，在執(zhí)法過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)某商店存在銷(xiāo)售假冒偽劣商品的行為，未依法進(jìn)行處罰，而是收受賄賂后放任該商店繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，屬于受賄、濫用職權(quán)和徇私枉法的行為。A項(xiàng)正確，受賄罪是指國(guó)家工作人員利用職務(wù)上的便利，索取他人財(cái)物，或者非法收受他人財(cái)物，為他人謀取利益的行為。B項(xiàng)正確，濫用職權(quán)罪是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員故意濫用職權(quán)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的行為。D項(xiàng)正確，徇私枉法罪是指司法工作人員徇私枉法，對(duì)明知是無(wú)罪的人而使他受追訴、對(duì)明知是有罪的人而故意包庇不使他受追訴，或者在刑事審判活動(dòng)中故意違背事實(shí)和法律作枉法裁判的行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤，玩忽職守罪是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，不履行或者不認(rèn)真履行職責(zé)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的行為。李某的行為不屬于玩忽職守，而是故意為之。故選ABD。8．張某在超市購(gòu)物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購(gòu)買(mǎi)的某品牌酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定，張某對(duì)此享有的權(quán)利主要有()。A、要求超市賠償損失B、要求超市退貨退款C、要求超市承擔(dān)行政責(zé)任D、要求超市公開(kāi)道歉答案：AB解析：消費(fèi)者張某購(gòu)買(mǎi)酸奶時(shí)，發(fā)現(xiàn)酸奶存在包裝破損、內(nèi)容物變質(zhì)的情況，屬于超市履行合同義務(wù)不符合約定，張某可以要求超市退貨退款，也可以要求超市賠償損失。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政責(zé)任是指違反行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，超市的行為主要違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等民事法律，不屬于行政責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公開(kāi)道歉通常適用于侵犯人格權(quán)等情形，本案中張某的主要權(quán)利是退貨退款和賠償損失。故選AB。9．某市公園為了提升服務(wù)質(zhì)量，對(duì)工作人員進(jìn)行了一系列培訓(xùn)，包括服務(wù)禮儀、應(yīng)急處理、法律法規(guī)等。這體現(xiàn)了該公園對(duì)()的重視。A、員工職業(yè)素養(yǎng)B、人力資源管理C、企業(yè)文化建設(shè)D、服務(wù)創(chuàng)新答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，公園對(duì)工作人員進(jìn)行服務(wù)禮儀、應(yīng)急處理、法律法規(guī)等培訓(xùn)，旨在提升員工的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)，從而提高員工職業(yè)素養(yǎng)。B項(xiàng)正確，對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)是人力資源管理的重要內(nèi)容，有助于提升員工的能力和素質(zhì)，促進(jìn)公園的可持續(xù)發(fā)展。C項(xiàng)正確，通過(guò)培訓(xùn)提升員工職業(yè)素養(yǎng)，有助于塑造良好的公園形象，形成積極向上的企業(yè)文化。D項(xiàng)錯(cuò)誤，服務(wù)創(chuàng)新是指提供新的服務(wù)方式或服務(wù)內(nèi)容，與本次培訓(xùn)的目的不符。故選ABC。10．張某在單位負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作，他發(fā)現(xiàn)單位存在一些財(cái)務(wù)管理制度不完善的地方。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》的相關(guān)規(guī)定，張某可以()。A、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映情況B、向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)舉報(bào)C、自行制定新的財(cái)務(wù)管理制度D、要求單位暫停相關(guān)業(yè)務(wù)答案：AB解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第五十四條規(guī)定，公務(wù)員發(fā)現(xiàn)上級(jí)機(jī)關(guān)或者領(lǐng)導(dǎo)人員違反法律、法規(guī)或者違反國(guó)家政策，以及濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊等行為，有責(zé)任向上級(jí)機(jī)關(guān)或者有關(guān)主管部門(mén)提出。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第五十五條規(guī)定，公務(wù)員對(duì)涉及自身權(quán)益的事項(xiàng)，可以依法向有關(guān)機(jī)關(guān)提出申訴。對(duì)機(jī)關(guān)及其工作人員違反法律、法規(guī)、政策，以及侵犯自身合法權(quán)益的行為，可以依法向上級(jí)機(jī)關(guān)或者有關(guān)機(jī)關(guān)提出控告。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》沒(méi)有賦予公務(wù)員自行制定單位規(guī)章制度的權(quán)力。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》沒(méi)有賦予公務(wù)員要求單位暫停相關(guān)業(yè)務(wù)的權(quán)力。故選AB。11．李某是一名醫(yī)生，在診療過(guò)程中，他始終堅(jiān)持以患者為中心，尊重患者的隱私，并耐心解答患者的疑問(wèn)。根據(jù)職業(yè)道德規(guī)范，李某的做法體現(xiàn)了()。A、尊重患者權(quán)利B、認(rèn)真負(fù)責(zé)C、關(guān)愛(ài)患者D、精益求精答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，李某尊重患者的隱私，耐心解答患者的疑問(wèn)，體現(xiàn)了對(duì)患者的人格尊嚴(yán)和權(quán)利的尊重。B項(xiàng)正確，李某認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一位患者，體現(xiàn)了對(duì)患者認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。C項(xiàng)正確，李某耐心解答患者的疑問(wèn)，關(guān)心患者的病情，體現(xiàn)了對(duì)患者的關(guān)愛(ài)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，精益求精是指不斷追求更高的技術(shù)和水平，與李某的行為描述不符。故選ABC。12．近年來(lái)，我國(guó)大力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，旨在促進(jìn)農(nóng)業(yè)全面升級(jí)、農(nóng)村全面進(jìn)步、農(nóng)民全面發(fā)展。這體現(xiàn)了我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式正在從()向()轉(zhuǎn)變。A、城市偏向型鄉(xiāng)村偏向型B、粗放型集約型C、傳統(tǒng)現(xiàn)代D、封閉開(kāi)放答案：AC解析：A項(xiàng)正確，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略強(qiáng)調(diào)城鄉(xiāng)融合發(fā)展，推動(dòng)公共資源向農(nóng)村傾斜，體現(xiàn)了從城市偏向型向鄉(xiāng)村偏向型的轉(zhuǎn)變。C項(xiàng)正確，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略注重農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步、文化繁榮、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明，體現(xiàn)了從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會(huì)向現(xiàn)代鄉(xiāng)村社會(huì)的轉(zhuǎn)變。B項(xiàng)錯(cuò)誤，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略強(qiáng)調(diào)綠色發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展，與粗放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式不符。D項(xiàng)錯(cuò)誤，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略強(qiáng)調(diào)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，與封閉型經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式不符。故選AC。13．某公司為了提高產(chǎn)品質(zhì)量，投入大量資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā)，并引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備。根據(jù)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，公司的行為屬于()。A、技術(shù)創(chuàng)新B、管理創(chuàng)新C、制度創(chuàng)新D、服務(wù)創(chuàng)新答案：AD解析：A項(xiàng)正確，公司投入大量資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā)，引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備，屬于技術(shù)創(chuàng)新行為。D項(xiàng)正確，通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新提高產(chǎn)品質(zhì)量，屬于服務(wù)創(chuàng)新的一種形式，能夠提升公司的服務(wù)水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。B項(xiàng)錯(cuò)誤，管理創(chuàng)新是指公司內(nèi)部管理制度的改革和創(chuàng)新，與題干描述不符。C項(xiàng)錯(cuò)誤，制度創(chuàng)新是指公司內(nèi)部制度的改革和創(chuàng)新，與題干描述不符。故選AD。14．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定，下列哪些行為屬于民事法律行為()。A、甲向乙借款10萬(wàn)元，約定一年后歸還B、丙因意外事件導(dǎo)致丁受傷C、戊在公共場(chǎng)所大聲喧嘩，影響他人D、己在雨天駕車(chē)速度過(guò)快，造成交通事故答案：AB解析：A項(xiàng)正確，甲向乙借款10萬(wàn)元，約定一年后歸還，屬于借款合同，是雙方真實(shí)意思表示，符合民事法律行為的定義。B項(xiàng)正確，丙因意外事件導(dǎo)致丁受傷，屬于侵權(quán)行為，是意外事件，不是民事法律行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤，戊在公共場(chǎng)所大聲喧嘩，影響他人，屬于違反社會(huì)公德的行為，不是民事法律行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，己在雨天駕車(chē)速度過(guò)快，造成交通事故，屬于違法行為，不是民事法律行為。故選AB。15．某市為了改善居民生活環(huán)境，大力推進(jìn)垃圾分類(lèi)工作，并建立了完善的垃圾分類(lèi)處理體系。根據(jù)基礎(chǔ)國(guó)情，垃圾分類(lèi)工作屬于()。A、生態(tài)文明建設(shè)B、綠色發(fā)展C、可持續(xù)發(fā)展D、循環(huán)經(jīng)濟(jì)答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，垃圾分類(lèi)工作是生態(tài)文明建設(shè)的重要內(nèi)容，旨在減少環(huán)境污染，保護(hù)生態(tài)環(huán)境。B項(xiàng)正確，垃圾分類(lèi)是綠色發(fā)展的具體體現(xiàn)，有助于推動(dòng)綠色生活方式。C項(xiàng)正確，垃圾分類(lèi)是可持續(xù)發(fā)展的要求，有助于資源循環(huán)利用。D項(xiàng)正確，垃圾分類(lèi)是循環(huán)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，有助于提高資源利用效率。故選ABCD。三、判斷題1．職業(yè)道德要求公務(wù)員在行使職權(quán)時(shí)必須堅(jiān)持原則，不得利用職權(quán)謀取私利。()答案：正確解析：職業(yè)道德是指人們?cè)诼殬I(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的行為規(guī)范和準(zhǔn)則。公務(wù)員作為公職人員，在行使職權(quán)時(shí)必須堅(jiān)持原則，不得利用職權(quán)謀取私利，這是職業(yè)道德的基本要求。公務(wù)員利用職權(quán)謀取私利，不僅違反職業(yè)道德，還可能觸犯法律，受到相應(yīng)的法律制裁。故該說(shuō)法正確。2．根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》的規(guī)定，已滿(mǎn)七十五周歲