2026年房縣風(fēng)雅演藝有限公司面向社會(huì)公開招聘工作36人備考考試題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．某公司員工張某在工作中因操作失誤導(dǎo)致設(shè)備損壞，公司要求張某賠償全部損失。張某辯稱設(shè)備損壞并非其個(gè)人責(zé)任，而是由于設(shè)備本身存在缺陷。根據(jù)《民法典》關(guān)于侵權(quán)責(zé)任的規(guī)定，張某的辯解成立的前提條件是()。A、張某能夠證明設(shè)備存在缺陷是導(dǎo)致?lián)p壞的直接原因B、張某能夠證明公司存在管理疏忽C、張某能夠證明設(shè)備損壞是由于不可抗力造成的D、張某能夠證明設(shè)備損壞是由于第三方故意破壞造成的答案：D解析：《民法典》第一千一百八十三條規(guī)定，因產(chǎn)品存在缺陷造成他人損害的，被侵權(quán)人可以向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請(qǐng)求賠償，也可以向產(chǎn)品的銷售者請(qǐng)求賠償。產(chǎn)品缺陷由生產(chǎn)者造成的，銷售者賠償后，有權(quán)向生產(chǎn)者追償。產(chǎn)品缺陷由銷售者造成的，生產(chǎn)者賠償后，有權(quán)向銷售者追償。張某的辯解成立的前提條件是能夠證明設(shè)備損壞是由于第三方故意破壞造成的，因?yàn)槿绻堑谌焦室馄茐脑斐傻模敲磸埬巢怀袚?dān)侵權(quán)責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，張某能夠證明設(shè)備存在缺陷是導(dǎo)致?lián)p壞的直接原因，只能說明設(shè)備存在缺陷，但不能證明張某不承擔(dān)責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，張某能夠證明公司存在管理疏忽，與張某的個(gè)人責(zé)任沒有直接關(guān)系。C項(xiàng)錯(cuò)誤，張某能夠證明設(shè)備損壞是由于不可抗力造成的，說明張某不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，但與張某的辯解無關(guān)。故選D。2．某小學(xué)教師李某在課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，導(dǎo)致學(xué)生身體受到傷害。學(xué)生家長(zhǎng)要求李某賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等損失。根據(jù)《未成年人保護(hù)法》的規(guī)定，李某應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任主要是()。A、行政處分B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政處罰答案：B解析：《未成年人保護(hù)法》第六十二條規(guī)定，學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工對(duì)未成年人有虐待、毆打、體罰、變相體罰或者其他侵害行為的，依法給予處分；情節(jié)嚴(yán)重的，依法取消其教師資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。該法第六十四條規(guī)定，未成年人受到侵害的，其監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)依法履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，保護(hù)未成年人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他合法權(quán)益。侵害未成年人合法權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任。李某對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，導(dǎo)致學(xué)生身體受到傷害，學(xué)生家長(zhǎng)要求李某賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等損失，李某應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任主要是民事賠償。A項(xiàng)錯(cuò)誤，行政處分是對(duì)行政人員的紀(jì)律處分，不適用于李某。C項(xiàng)錯(cuò)誤，李某的行為雖然嚴(yán)重，但一般情況下不構(gòu)成犯罪，除非情節(jié)特別嚴(yán)重。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政處罰是對(duì)違反行政管理秩序的行為人的處罰，不適用于李某。故選B。3．某公司在廣告中宣傳其產(chǎn)品具有“神奇療效”，能夠“治愈各種疾病”。該公司的行為違反了《廣告法》的哪些規(guī)定？()A、廣告不得含有虛假內(nèi)容B、廣告不得含有誤導(dǎo)性內(nèi)容C、廣告不得含有夸大性內(nèi)容D、以上都是答案：D解析：《廣告法》第九條規(guī)定，廣告不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。廣告主應(yīng)當(dāng)對(duì)廣告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。第二十八條規(guī)定，廣告以健康、醫(yī)療、藥品、醫(yī)療器械、保健食品、功能食品、美容化妝品、衛(wèi)生用品、營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)充劑等為內(nèi)容的，應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，并應(yīng)當(dāng)顯著標(biāo)明“療效不能保證”或者“不能代替藥物”等內(nèi)容。該公司的廣告宣傳其產(chǎn)品具有“神奇療效”，能夠“治愈各種疾病”，屬于虛假、誤導(dǎo)和夸大內(nèi)容，違反了《廣告法》的規(guī)定。A項(xiàng)正確，《廣告法》第九條規(guī)定廣告不得含有虛假內(nèi)容。B項(xiàng)正確，《廣告法》第九條規(guī)定廣告不得含有誤導(dǎo)性內(nèi)容。C項(xiàng)正確，《廣告法》第九條規(guī)定廣告不得含有夸大性內(nèi)容。故選D。4．某市在制定一項(xiàng)涉及公眾利益的政策時(shí)，未充分征求市民意見，導(dǎo)致政策實(shí)施后引發(fā)社會(huì)矛盾。根據(jù)《立法法》的規(guī)定，該市制定的政策可能存在哪些問題？()A、程序違法B、內(nèi)容違法C、效力違法D、以上都是答案：A解析：《立法法》第十四條規(guī)定，地方性法規(guī)、規(guī)章應(yīng)當(dāng)符合憲法、法律、行政法規(guī)和國家政策的規(guī)定，不得與憲法、法律、行政法規(guī)和國家政策相抵觸。該法第五十五條規(guī)定，行政法規(guī)應(yīng)當(dāng)遵循立法程序，經(jīng)國務(wù)院常務(wù)會(huì)議審議通過或者經(jīng)國務(wù)院審批通過。該法第六十一條規(guī)定，行政法規(guī)應(yīng)當(dāng)以國務(wù)院令的形式公布。該市在制定一項(xiàng)涉及公眾利益的政策時(shí)，未充分征求市民意見，違反了《立法法》關(guān)于立法程序的規(guī)定，屬于程序違法。A項(xiàng)正確，該市制定的政策可能存在程序違法問題。B項(xiàng)錯(cuò)誤，該市制定的政策是否內(nèi)容違法，需要根據(jù)政策的具體內(nèi)容來判斷，題干中沒有提供足夠的信息。C項(xiàng)錯(cuò)誤，該市制定的政策是否效力違法，需要根據(jù)政策的具體情況來判斷，題干中沒有提供足夠的信息。故選A。5．某企業(yè)在生產(chǎn)過程中排放污染物，對(duì)周邊環(huán)境造成嚴(yán)重污染。環(huán)保部門依法對(duì)該企業(yè)進(jìn)行處罰。該企業(yè)不服處罰決定，可以向哪個(gè)機(jī)關(guān)申請(qǐng)行政復(fù)議？()A、同級(jí)人民政府B、上一級(jí)環(huán)保部門C、同級(jí)人民法院D、上一級(jí)人民政府答案：B解析：《行政復(fù)議法》第十二條第一款規(guī)定，對(duì)縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府工作部門的具體行政行為不服的，由申請(qǐng)人選擇，可以向該部門的本級(jí)人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以向上一級(jí)主管部門申請(qǐng)行政復(fù)議。該企業(yè)不服環(huán)保部門的處罰決定，可以向上一級(jí)環(huán)保部門申請(qǐng)行政復(fù)議。A項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《行政復(fù)議法》第十二條第一款的規(guī)定，對(duì)縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府工作部門的具體行政行為不服的，可以向該部門的本級(jí)人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議。但題干中沒有提供足夠的信息來確定是否可以向同級(jí)人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議。C項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《行政訴訟法》第十四條的規(guī)定，行政案件由人民法院依法獨(dú)立審判。該企業(yè)不服處罰決定，不能向同級(jí)人民法院申請(qǐng)行政復(fù)議。D項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《行政復(fù)議法》第十二條第一款的規(guī)定，對(duì)縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府工作部門的具體行政行為不服的，可以向該部門的本級(jí)人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以向上一級(jí)主管部門申請(qǐng)行政復(fù)議。但題干中沒有提供足夠的信息來確定是否可以向上一級(jí)人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議。故選B。6．某公司在招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須是男性，且年齡不超過30歲。該公司的做法是否違反了《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定？()A、違反了男女平等就業(yè)原則B、違反了年齡歧視原則C、違反了就業(yè)促進(jìn)法的規(guī)定D、以上都是答案：D解析：《就業(yè)促進(jìn)法》第三十二條規(guī)定，用人單位招用人員，不得以性別、民族、宗教信仰等為由設(shè)置歧視性條件。該法第三十三條規(guī)定，用人單位招用人員，不得以年齡為由設(shè)置歧視性條件。該公司的招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須是男性，且年齡不超過30歲，違反了《就業(yè)促進(jìn)法》關(guān)于男女平等就業(yè)原則和年齡歧視原則的規(guī)定。A項(xiàng)正確，該公司的做法違反了男女平等就業(yè)原則。B項(xiàng)正確，該公司的做法違反了年齡歧視原則。C項(xiàng)正確，該公司的做法違反了《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定。故選D。7．某村民在自家宅基地上建造房屋，未經(jīng)有關(guān)部門審批，擅自擴(kuò)大建筑面積。后因房屋質(zhì)量問題，導(dǎo)致房屋坍塌，村民要求鄰居賠償損失。根據(jù)《民法典》的規(guī)定，鄰居是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任？()A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任B、不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任C、部分承擔(dān)賠償責(zé)任D、需要根據(jù)具體情況確定是否承擔(dān)賠償責(zé)任答案：B解析：《民法典》第一百八十二條規(guī)定，因不可抗力不能履行民事義務(wù)的，不承擔(dān)民事責(zé)任。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。不可抗力是不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況。該村民在自家宅基地上建造房屋，未經(jīng)有關(guān)部門審批，擅自擴(kuò)大建筑面積，屬于違法行為，其房屋坍塌是由于自身違法行為導(dǎo)致的，鄰居沒有過錯(cuò)，不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居沒有過錯(cuò)，不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。B項(xiàng)正確，鄰居不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居沒有過錯(cuò)，不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。故選B。8．某博物館收藏的一件珍貴文物在展覽過程中不慎被盜。博物館工作人員發(fā)現(xiàn)文物被盜后，立即向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。根據(jù)《文物保護(hù)法》的規(guī)定，博物館可以采取哪些措施來追回被盜文物？()A、自行組織追捕B、請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助C、向人民法院提起訴訟D、以上都是答案：B解析：《文物保護(hù)法》第六十二條規(guī)定，國家文物局應(yīng)當(dāng)建立健全文物保護(hù)信息共享機(jī)制，加強(qiáng)文物保護(hù)工作的協(xié)調(diào)和監(jiān)督。文物保護(hù)行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)文物保護(hù)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，對(duì)文物保護(hù)工作實(shí)施監(jiān)督檢查。該法第六十三條規(guī)定，文物保護(hù)行政部門應(yīng)當(dāng)依法對(duì)文物保護(hù)工作實(shí)施監(jiān)督檢查，對(duì)違反本法的行為進(jìn)行查處。博物館可以請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助追回被盜文物。A項(xiàng)錯(cuò)誤，博物館無權(quán)自行組織追捕。C項(xiàng)錯(cuò)誤，博物館在請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助無效的情況下，可以向人民法院提起訴訟，但首先應(yīng)當(dāng)請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助。D項(xiàng)錯(cuò)誤，博物館首先應(yīng)當(dāng)請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助，只有在請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助無效的情況下，才可以向人民法院提起訴訟。故選B。9．某中學(xué)組織學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，活動(dòng)中學(xué)生張某不慎受傷。根據(jù)《學(xué)生傷害事故處理辦法》的規(guī)定，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)如何認(rèn)定？()A、由學(xué)校承擔(dān)全部責(zé)任B、由學(xué)生張某自行承擔(dān)責(zé)任C、由學(xué)校和學(xué)生張某共同承擔(dān)責(zé)任D、根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者答案：D解析：《學(xué)生傷害事故處理辦法》第九條規(guī)定，因?qū)W校、教師或者其他工作人員在履行職責(zé)中的故意或者重大過失造成的學(xué)生傷害事故，學(xué)校應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。該法第十條規(guī)定，學(xué)生違反法律法規(guī)，違反社會(huì)公德，違反校紀(jì)校規(guī)，造成學(xué)生傷害事故的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。該法第十一條規(guī)定，學(xué)生自行造成的學(xué)生傷害事故，由學(xué)生自行承擔(dān)責(zé)任。造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者。A項(xiàng)錯(cuò)誤，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者，學(xué)校不一定承擔(dān)全部責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者，學(xué)生張某不一定自行承擔(dān)責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者，不一定由學(xué)校和學(xué)生張某共同承擔(dān)責(zé)任。D項(xiàng)正確，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者。故選D。10．某公司在經(jīng)營(yíng)過程中，因違反環(huán)保規(guī)定被環(huán)保部門處以罰款。該公司不服罰款決定，向人民法院提起行政訴訟。根據(jù)《行政訴訟法》的規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)如何審查該公司的起訴？()A、審查起訴是否符合法定條件B、審查起訴是否超過法定期限C、審查起訴是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益D、以上都是答案：D解析：《行政訴訟法》第四十九條規(guī)定，提起訴訟應(yīng)當(dāng)符合下列條件：(一)原告是符合本法第二十五條規(guī)定的公民、法人或者其他組織；(二)有明確的被告；(三)有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)根據(jù)；(四)屬于人民法院受理行政訴訟的范圍。該法第五十一條規(guī)定，人民法院在接到起訴狀時(shí)對(duì)符合本法規(guī)定的起訴條件的，應(yīng)當(dāng)?shù)怯浟?。?duì)當(dāng)場(chǎng)不能判定是否符合本法規(guī)定的起訴條件的，應(yīng)當(dāng)接收起訴狀，并出具注明收到日期的書面憑證，在七日內(nèi)決定是否立案。不符合起訴條件的，作出不予立案的裁定。裁定書應(yīng)當(dāng)寫明不予立案的理由。原告對(duì)裁定不服的，可以提起上訴。該法第四十五條規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)在立案之日起六個(gè)月內(nèi)作出第一審判決。有特殊情況需要延長(zhǎng)的，由高級(jí)人民法院批準(zhǔn)，高級(jí)人民法院報(bào)最高人民法院批準(zhǔn)。根據(jù)《行政訴訟法》的規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)審查該公司的起訴是否符合法定條件、是否超過法定期限、是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益。A項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否符合法定條件。B項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否超過法定期限。C項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益。故選D。11．在制定一項(xiàng)涉及公眾利益的公共政策時(shí)，決策者需要廣泛聽取各方意見，并進(jìn)行充分論證。這一過程體現(xiàn)了公共政策制定過程中的哪個(gè)重要原則？()A、科學(xué)性原則B、民主性原則C、合法性原則D、效率性原則答案：B解析：公共政策制定過程需要廣泛聽取各方意見，并進(jìn)行充分論證，體現(xiàn)了公共政策制定過程中的民主性原則。A項(xiàng)錯(cuò)誤，科學(xué)性原則是指公共政策制定過程需要基于科學(xué)的理論和方法，進(jìn)行科學(xué)的數(shù)據(jù)分析和論證。C項(xiàng)錯(cuò)誤，合法性原則是指公共政策制定過程需要符合法律法規(guī)的規(guī)定。D項(xiàng)錯(cuò)誤，效率性原則是指公共政策制定過程需要高效地達(dá)成政策目標(biāo)。故選B。12．根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》的規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的多少倍？()A、一倍B、二倍C、三倍D、五倍答案：B解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第五十五條規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的二倍。A項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)該法規(guī)定，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的一倍是不正確的。C項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)該法規(guī)定，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍是不正確的。D項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)該法規(guī)定，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的五倍是不正確的。故選B。13．某公司在招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須具有本科學(xué)歷，且只能招聘男性。該公司的做法是否違反了《勞動(dòng)法》的規(guī)定？()A、違反了同工同酬原則B、違反了男女平等就業(yè)原則C、違反了學(xué)歷歧視原則D、以上都是答案：B解析：《勞動(dòng)法》第十三條規(guī)定，婦女享有與男子平等的就業(yè)權(quán)利。在錄用職工時(shí)，除國家規(guī)定的不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。該法第十五條規(guī)定，禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。該公司的招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須具有本科學(xué)歷，且只能招聘男性，違反了《勞動(dòng)法》關(guān)于男女平等就業(yè)原則的規(guī)定。A項(xiàng)錯(cuò)誤，同工同酬原則是指勞動(dòng)者在相同的工作條件下，應(yīng)當(dāng)獲得相同的勞動(dòng)報(bào)酬，與該公司的做法無關(guān)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，學(xué)歷歧視原則是指用人單位在招聘過程中，不能以學(xué)歷作為唯一的錄用標(biāo)準(zhǔn)，與該公司的做法無關(guān)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的做法違反了《勞動(dòng)法》關(guān)于男女平等就業(yè)原則的規(guī)定，但沒有違反學(xué)歷歧視原則。故選B。14．某村民在自家宅基地上建造房屋，未經(jīng)有關(guān)部門審批，擅自擴(kuò)大建筑面積。后因房屋質(zhì)量問題，導(dǎo)致房屋坍塌，村民要求鄰居賠償損失。根據(jù)《民法典》的規(guī)定，鄰居是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任？()A、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任B、不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任C、部分承擔(dān)賠償責(zé)任D、需要根據(jù)具體情況確定是否承擔(dān)賠償責(zé)任答案：B解析：《民法典》第一百八十二條規(guī)定，因不可抗力不能履行民事義務(wù)的，不承擔(dān)民事責(zé)任。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。不可抗力是不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況。該村民在自家宅基地上建造房屋，未經(jīng)有關(guān)部門審批，擅自擴(kuò)大建筑面積，屬于違法行為，其房屋坍塌是由于自身違法行為導(dǎo)致的，鄰居沒有過錯(cuò)，不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居沒有過錯(cuò)，不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。B項(xiàng)正確，鄰居不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居沒有過錯(cuò)，不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居沒有過錯(cuò)，不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。故選B。15．某博物館收藏的一件珍貴文物在展覽過程中不慎被盜。博物館工作人員發(fā)現(xiàn)文物被盜后，立即向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。根據(jù)《文物保護(hù)法》的規(guī)定，博物館可以采取哪些措施來追回被盜文物？()A、自行組織追捕B、請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助C、向人民法院提起訴訟D、以上都是答案：B解析：《文物保護(hù)法》第六十二條規(guī)定，國家文物局應(yīng)當(dāng)建立健全文物保護(hù)信息共享機(jī)制，加強(qiáng)文物保護(hù)工作的協(xié)調(diào)和監(jiān)督。文物保護(hù)行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)文物保護(hù)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，對(duì)文物保護(hù)工作實(shí)施監(jiān)督檢查。博物館可以請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助追回被盜文物。A項(xiàng)錯(cuò)誤，博物館無權(quán)自行組織追捕。C項(xiàng)錯(cuò)誤，博物館在請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助無效的情況下，可以向人民法院提起訴訟，但首先應(yīng)當(dāng)請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助。D項(xiàng)錯(cuò)誤，博物館首先應(yīng)當(dāng)請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助，只有在請(qǐng)求公安機(jī)關(guān)協(xié)助無效的情況下，才可以向人民法院提起訴訟。故選B。16．某中學(xué)組織學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，活動(dòng)中學(xué)生張某不慎受傷。根據(jù)《學(xué)生傷害事故處理辦法》的規(guī)定，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)如何認(rèn)定？()A、由學(xué)校承擔(dān)全部責(zé)任B、由學(xué)生張某自行承擔(dān)責(zé)任C、由學(xué)校和學(xué)生張某共同承擔(dān)責(zé)任D、根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者答案：D解析：《學(xué)生傷害事故處理辦法》第九條規(guī)定，因?qū)W校、教師或者其他工作人員在履行職責(zé)中的故意或者重大過失造成的學(xué)生傷害事故，學(xué)校應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。該法第十條規(guī)定，學(xué)生違反法律法規(guī)，違反社會(huì)公德，違反校紀(jì)校規(guī)，造成學(xué)生傷害事故的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。該法第十一條規(guī)定，學(xué)生自行造成的學(xué)生傷害事故，由學(xué)生自行承擔(dān)責(zé)任。造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者。A項(xiàng)錯(cuò)誤，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者，學(xué)校不一定承擔(dān)全部責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者，學(xué)生張某不一定自行承擔(dān)責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者，不一定由學(xué)校和學(xué)生張某共同承擔(dān)責(zé)任。D項(xiàng)正確，造成學(xué)生傷害事故的責(zé)任應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定責(zé)任承擔(dān)者。故選D。17．某公司在經(jīng)營(yíng)過程中，因違反環(huán)保規(guī)定被環(huán)保部門處以罰款。該公司不服罰款決定，向人民法院提起行政訴訟。根據(jù)《行政訴訟法》的規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)如何審查該公司的起訴？()A、審查起訴是否符合法定條件B、審查起訴是否超過法定期限C、審查起訴是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益D、以上都是答案：D解析：《行政訴訟法》第四十九條規(guī)定，提起訴訟應(yīng)當(dāng)符合下列條件：(一)原告是符合本法第二十五條規(guī)定的公民、法人或者其他組織；(二)有明確的被告；(三)有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)根據(jù)；(四)屬于人民法院受理行政訴訟的范圍。該法第五十一條規(guī)定，人民法院在接到起訴狀時(shí)對(duì)符合本法規(guī)定的起訴條件的，應(yīng)當(dāng)?shù)怯浟浮?duì)當(dāng)場(chǎng)不能判定是否符合本法規(guī)定的起訴條件的，應(yīng)當(dāng)接收起訴狀，并出具注明收到日期的書面憑證，在七日內(nèi)決定是否立案。不符合起訴條件的，作出不予立案的裁定。裁定書應(yīng)當(dāng)寫明不予立案的理由。原告對(duì)裁定不服的，可以提起上訴。該法第四十五條規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)在立案之日起六個(gè)月內(nèi)作出第一審判決。有特殊情況需要延長(zhǎng)的，由高級(jí)人民法院批準(zhǔn)，高級(jí)人民法院報(bào)最高人民法院批準(zhǔn)。根據(jù)《行政訴訟法》的規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)審查該公司的起訴是否符合法定條件、是否超過法定期限、是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益。A項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否符合法定條件。B項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否超過法定期限。C項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益。故選D。18．根據(jù)《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定，用人單位在招用人員時(shí)，不得以哪些因素為由設(shè)置歧視性條件？()A、性別、民族、宗教信仰B、學(xué)歷、年齡、身體殘疾C、婚姻狀況、家庭背景D、以上都是答案：A解析：《就業(yè)促進(jìn)法》第三十二條規(guī)定，用人單位招用人員，不得以性別、民族、宗教信仰等為由設(shè)置歧視性條件。該法第三十三條規(guī)定，用人單位招用人員，不得以年齡為由設(shè)置歧視性條件。該法第三十四條規(guī)定，用人單位招用人員，不得以身體殘疾為由設(shè)置歧視性條件。用人單位在招用人員時(shí)，不得以性別、民族、宗教信仰等因素為由設(shè)置歧視性條件。B項(xiàng)錯(cuò)誤，用人單位在招用人員時(shí)，可以以學(xué)歷、年齡、身體殘疾等因素為由設(shè)置條件，但不得設(shè)置歧視性條件。C項(xiàng)錯(cuò)誤，用人單位在招用人員時(shí)，不得以婚姻狀況、家庭背景等因素為由設(shè)置歧視性條件。D項(xiàng)錯(cuò)誤，用人單位在招用人員時(shí)，不得以性別、民族、宗教信仰等因素為由設(shè)置歧視性條件。故選A。19．某公司在制定一項(xiàng)涉及公眾利益的政策時(shí)，未充分征求市民意見，導(dǎo)致政策實(shí)施后引發(fā)社會(huì)矛盾。根據(jù)《立法法》的規(guī)定，該市制定的政策可能存在哪些問題？()A、程序違法B、內(nèi)容違法C、效力違法D、以上都是答案：A解析：《立法法》第十四條規(guī)定，地方性法規(guī)、規(guī)章應(yīng)當(dāng)符合憲法、法律、行政法規(guī)和國家政策的規(guī)定，不得與憲法、法律、行政法規(guī)和國家政策相抵觸。該法第五十五條規(guī)定，行政法規(guī)應(yīng)當(dāng)遵循立法程序，經(jīng)國務(wù)院常務(wù)會(huì)議審議通過或者經(jīng)國務(wù)院審批通過。該法第六十一條規(guī)定，行政法規(guī)應(yīng)當(dāng)以國務(wù)院令的形式公布。該市在制定一項(xiàng)涉及公眾利益的政策時(shí)，未充分征求市民意見，違反了《立法法》關(guān)于立法程序的規(guī)定，屬于程序違法。A項(xiàng)正確，該市制定的政策可能存在程序違法問題。B項(xiàng)錯(cuò)誤，該市制定的政策是否內(nèi)容違法，需要根據(jù)政策的具體內(nèi)容來判斷，題干中沒有提供足夠的信息。C項(xiàng)錯(cuò)誤，該市制定的政策是否效力違法，需要根據(jù)政策的具體情況來判斷，題干中沒有提供足夠的信息。故選A。20．某企業(yè)在生產(chǎn)過程中排放污染物，對(duì)周邊環(huán)境造成嚴(yán)重污染。環(huán)保部門依法對(duì)該企業(yè)進(jìn)行處罰。該企業(yè)不服處罰決定，向人民法院提起行政訴訟。根據(jù)《行政訴訟法》的規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)如何審查該企業(yè)的起訴？()A、審查起訴是否符合法定條件B、審查起訴是否超過法定期限C、審查起訴是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益D、以上都是答案：D解析：《行政訴訟法》第四十九條規(guī)定，提起訴訟應(yīng)當(dāng)符合下列條件：(一)原告是符合本法第二十五條規(guī)定的公民、法人或者其他組織；(二)有明確的被告；(三)有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)根據(jù)；(四)屬于人民法院受理行政訴訟的范圍。該法第五十一條規(guī)定，人民法院在接到起訴狀時(shí)對(duì)符合本法規(guī)定的起訴條件的，應(yīng)當(dāng)?shù)怯浟?。?duì)當(dāng)場(chǎng)不能判定是否符合本法規(guī)定的起訴條件的，應(yīng)當(dāng)接收起訴狀，并出具注明收到日期的書面憑證，在七日內(nèi)決定是否立案。不符合起訴條件的，作出不予立案的裁定。裁定書應(yīng)當(dāng)寫明不予立案的理由。原告對(duì)裁定不服的，可以提起上訴。該法第四十五條規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)在立案之日起六個(gè)月內(nèi)作出第一審判決。有特殊情況需要延長(zhǎng)的，由高級(jí)人民法院批準(zhǔn)，高級(jí)人民法院報(bào)最高人民法院批準(zhǔn)。根據(jù)《行政訴訟法》的規(guī)定，人民法院應(yīng)當(dāng)審查該企業(yè)的起訴是否符合法定條件、是否超過法定期限、是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益。A項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否符合法定條件。B項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否超過法定期限。C項(xiàng)正確，人民法院應(yīng)當(dāng)審查起訴是否涉及國家利益、社會(huì)公共利益。故選D。二、多選題1．張某在商場(chǎng)購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)所購商品存在嚴(yán)重質(zhì)量問題，要求商場(chǎng)退貨退款。商場(chǎng)以已經(jīng)過保質(zhì)期為理由拒絕。關(guān)于張某的權(quán)利，以下哪些表述是正確的？()A、張某有權(quán)要求商場(chǎng)退貨退款B、張某有權(quán)要求商場(chǎng)賠償損失C、張某有權(quán)要求商場(chǎng)更換同規(guī)格同型號(hào)的商品D、張某無權(quán)要求任何賠償答案：ABC解析：根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》的規(guī)定，消費(fèi)者享有七天無理由退貨的權(quán)利，但該權(quán)利僅適用于網(wǎng)絡(luò)購物，對(duì)于實(shí)體店購物不適用。但是，如果商品存在嚴(yán)重質(zhì)量問題，消費(fèi)者有權(quán)要求退貨退款。A項(xiàng)正確，張某有權(quán)要求商場(chǎng)退貨退款。B項(xiàng)正確，如果商場(chǎng)拒絕退貨，張某有權(quán)要求商場(chǎng)賠償損失。C項(xiàng)正確，如果商場(chǎng)同意退貨，張某有權(quán)要求商場(chǎng)更換同規(guī)格同型號(hào)的商品。D項(xiàng)錯(cuò)誤，張某有權(quán)要求賠償。故選ABC。2．李某在上班途中遭遇車禍，經(jīng)搶救無效死亡。其妻王某作為法定繼承人，可以繼承李某的哪些遺產(chǎn)？()A、李某的工資B、李某的房產(chǎn)C、李某的汽車D、李某的債權(quán)答案：BCD解析：《民法典》第一千一百二十七條規(guī)定，遺產(chǎn)按照下列順序繼承：(一)第一順序：配偶、子女、父母；(二)第二順序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。繼承開始后，由第一順序繼承人繼承，第二順序繼承人不繼承；沒有第一順序繼承人的，由第二順序繼承人繼承。李某的工資、房產(chǎn)、汽車、債權(quán)均屬于其遺產(chǎn)，王某作為李某的法定繼承人，可以繼承。A項(xiàng)錯(cuò)誤，李某的工資屬于其生前所得，不屬于遺產(chǎn)。B項(xiàng)正確，李某的房產(chǎn)屬于其遺產(chǎn)，王某可以繼承。C項(xiàng)正確，李某的汽車屬于其遺產(chǎn)，王某可以繼承。D項(xiàng)正確，李某的債權(quán)屬于其遺產(chǎn)，王某可以繼承。故選BCD。3．根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，以下哪些情形屬于勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同的情形？()A、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的B、用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的C、用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的D、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的答案：AD解析：《勞動(dòng)法》第三十二條規(guī)定，有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同：(一)在試用期內(nèi)；(二)用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；(三)用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。A項(xiàng)正確，用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的，勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同。B項(xiàng)錯(cuò)誤，用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同。C項(xiàng)錯(cuò)誤，用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同。D項(xiàng)正確，用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的，勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同。故選AD。4．甲公司因經(jīng)營(yíng)不善，無力償還到期債務(wù)。人民法院裁定對(duì)甲公司進(jìn)行破產(chǎn)清算。在破產(chǎn)清算過程中，下列哪些財(cái)產(chǎn)不屬于甲公司的破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)？()A、甲公司尚未到期的債務(wù)B、甲公司已作為債務(wù)擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)C、甲公司職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用等D、甲公司未到期的稅款答案：ABD解析：《企業(yè)破產(chǎn)法》第三十五條規(guī)定，人民法院受理破產(chǎn)申請(qǐng)時(shí)，債務(wù)人的員工工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律規(guī)定的應(yīng)當(dāng)支付給員工的補(bǔ)償金，不屬于破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)。該法第四條規(guī)定，人民法院在審理破產(chǎn)案件時(shí)，應(yīng)當(dāng)保護(hù)債權(quán)人和債務(wù)人的合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)公共利益。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)包括債務(wù)人的全部財(cái)產(chǎn)，以及債務(wù)人在破產(chǎn)程序開始后取得的財(cái)產(chǎn)。A項(xiàng)錯(cuò)誤，甲公司尚未到期的債務(wù)不屬于破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，甲公司已作為債務(wù)擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)不屬于破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)。C項(xiàng)正確，甲公司職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用等屬于破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，甲公司未到期的稅款不屬于破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)。故選ABD。5．張某在公園散步時(shí)，看到一老人摔倒在地，立即上前攙扶。張某在攙扶過程中不慎將老人碰傷。關(guān)于張某的行為，以下哪些表述是正確的？()A、張某可能構(gòu)成故意傷害B、張某可能構(gòu)成過失傷害C、張某可能不承擔(dān)民事責(zé)任D、張某可能需要承擔(dān)刑事責(zé)任答案：BC解析：《民法典》第一百八十二條規(guī)定，因不可抗力不能履行民事義務(wù)的，不承擔(dān)民事責(zé)任。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。不可抗力是不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況。張某在公園散步時(shí)，看到一老人摔倒在地，立即上前攙扶，屬于見義勇為的行為。在攙扶過程中不慎將老人碰傷，張某可能不承擔(dān)民事責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，張某的行為不屬于故意傷害。B項(xiàng)正確，張某的行為可能構(gòu)成過失傷害。C項(xiàng)正確，張某可能不承擔(dān)民事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，張某的行為不屬于犯罪行為，不需要承擔(dān)刑事責(zé)任。故選BC。6．某公司在招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須是男性，且年齡不超過30歲。該公司的做法可能違反了哪些法律或法規(guī)的規(guī)定？()A、《憲法》B、《勞動(dòng)法》C、《就業(yè)促進(jìn)法》D、《婦女權(quán)益保障法》答案：BC解析：《憲法》第四十六條規(guī)定，中華人民共和國公民有受教育的權(quán)利和義務(wù)。國家培養(yǎng)青年、少年、兒童在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展?！秳趧?dòng)法》第十三條規(guī)定，婦女享有與男子平等的就業(yè)權(quán)利。在錄用職工時(shí)，除國家規(guī)定的不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)?！毒蜆I(yè)促進(jìn)法》第三十二條規(guī)定，用人單位招用人員，不得以性別、民族、宗教信仰等為由設(shè)置歧視性條件。該公司的招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須是男性，且年齡不超過30歲，違反了《勞動(dòng)法》和《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定。A項(xiàng)錯(cuò)誤，《憲法》與該公司的做法無關(guān)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《婦女權(quán)益保障法》與該公司的做法無關(guān)。故選BC。7．根據(jù)《民法典》的規(guī)定，以下哪些情形下，無權(quán)代理行為無效？()A、代理人超越代理權(quán)限實(shí)施代理行為B、代理人與相對(duì)人惡意串通，損害被代理人合法權(quán)益C、代理人在代理權(quán)限內(nèi)實(shí)施代理行為D、代理人與相對(duì)人惡意串通，損害第三人合法權(quán)益答案：ABD解析：《民法典》第一百七十一條規(guī)定，行為人沒有代理權(quán)、超越代理權(quán)或者代理權(quán)終止后，仍然實(shí)施代理行為，未經(jīng)被代理人追認(rèn)的，對(duì)被代理人不發(fā)生效力。相對(duì)人知道或者應(yīng)當(dāng)知道行為人沒有代理權(quán)的，相對(duì)人的知道或者應(yīng)當(dāng)知道不影響代理行為的效力。該法第一百七十四條規(guī)定，代理人知道或者應(yīng)當(dāng)知道代理事項(xiàng)違法仍然實(shí)施代理行為，或者相對(duì)人知道或者應(yīng)當(dāng)知道代理事項(xiàng)違法仍然與行為人實(shí)施民事法律行為，造成被代理人損害的，代理人和相對(duì)人承擔(dān)連帶責(zé)任。A項(xiàng)正確，代理人超越代理權(quán)限實(shí)施代理行為，未經(jīng)被代理人追認(rèn)，代理行為無效。B項(xiàng)正確，代理人與相對(duì)人惡意串通，損害被代理人合法權(quán)益，代理行為無效。C項(xiàng)錯(cuò)誤，代理人在代理權(quán)限內(nèi)實(shí)施代理行為，代理行為有效。D項(xiàng)正確，代理人與相對(duì)人惡意串通，損害第三人合法權(quán)益，代理行為無效。故選ABD。8．某市政府為了促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，決定對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有小微企業(yè)實(shí)行稅收減免政策。該政策實(shí)施后，對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。關(guān)于該政策，以下哪些表述是正確的？()A、該政策屬于政府運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行宏觀調(diào)控B、該政策屬于政府運(yùn)用行政手段進(jìn)行宏觀調(diào)控C、稅收減免政策可以刺激消費(fèi)，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)D、稅收減免政策可以增加企業(yè)利潤(rùn)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力答案：ACD解析：宏觀調(diào)控是指國家運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律和行政手段，對(duì)國民經(jīng)濟(jì)總量和結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制。稅收減免政策屬于政府運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行宏觀調(diào)控的一種方式。A項(xiàng)正確，該政策屬于政府運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行宏觀調(diào)控。B項(xiàng)錯(cuò)誤，該政策不屬于政府運(yùn)用行政手段進(jìn)行宏觀調(diào)控。C項(xiàng)正確，稅收減免政策可以刺激消費(fèi)，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。D項(xiàng)正確，稅收減免政策可以增加企業(yè)利潤(rùn)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。故選ACD。9．某市環(huán)保部門在執(zhí)法過程中，發(fā)現(xiàn)某企業(yè)存在嚴(yán)重污染環(huán)境的行為，依法對(duì)其進(jìn)行處罰。該企業(yè)不服處罰決定，認(rèn)為環(huán)保部門處罰過重，可以采取哪些救濟(jì)措施？()A、申請(qǐng)行政復(fù)議B、提起行政訴訟C、要求上級(jí)機(jī)關(guān)進(jìn)行行政賠償D、向媒體曝光環(huán)保部門的行為答案：AB解析：根據(jù)《行政復(fù)議法》和《行政訴訟法》的規(guī)定，行政相對(duì)人對(duì)行政行為不服的，可以申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。A項(xiàng)正確，該企業(yè)可以申請(qǐng)行政復(fù)議。B項(xiàng)正確，該企業(yè)可以提起行政訴訟。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政賠償適用于行政機(jī)關(guān)及其工作人員在行使職權(quán)時(shí)侵犯公民、法人和其他組織的合法權(quán)益造成損害的，與該企業(yè)的情況不符。D項(xiàng)錯(cuò)誤，向媒體曝光不屬于法定的救濟(jì)途徑。故選AB。10．近年來，國家大力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，采取了一系列政策措施。以下哪些政策措施屬于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的內(nèi)容？()A、發(fā)展農(nóng)村電商，拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道B、加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)村人居環(huán)境C、實(shí)施農(nóng)村教育振興計(jì)劃，提高農(nóng)村教育質(zhì)量D、推動(dòng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)民增收致富答案：ABCD解析：鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是新時(shí)代“三農(nóng)”工作的總抓手，其目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)強(qiáng)、農(nóng)村美、農(nóng)民富。A項(xiàng)正確，發(fā)展農(nóng)村電商，拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道，有利于促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加農(nóng)民收入，屬于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的內(nèi)容。B項(xiàng)正確，加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)村人居環(huán)境，有利于提高農(nóng)民生活質(zhì)量，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定，屬于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的內(nèi)容。C項(xiàng)正確，實(shí)施農(nóng)村教育振興計(jì)劃，提高農(nóng)村教育質(zhì)量，有利于培養(yǎng)農(nóng)村人才，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)發(fā)展，屬于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的內(nèi)容。D項(xiàng)正確，推動(dòng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)民增收致富，有利于壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，屬于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的內(nèi)容。故選ABCD。11．某公司員工在工作中因操作失誤導(dǎo)致設(shè)備損壞，公司要求員工賠償全部損失。員工辯稱設(shè)備損壞并非其個(gè)人責(zé)任，而是由于設(shè)備本身存在缺陷。根據(jù)《民法典》關(guān)于侵權(quán)責(zé)任的規(guī)定，員工的主張成立的前提條件是()。A、員工能夠證明設(shè)備存在缺陷是導(dǎo)致?lián)p壞的直接原因B、員工能夠證明公司存在管理疏忽C、員工能夠證明設(shè)備損壞是由于不可抗力造成的D、員工能夠證明設(shè)備損壞是由于第三方故意破壞造成的答案：AD解析：《民法典》第一千一百八十三條規(guī)定，因產(chǎn)品存在缺陷造成他人損害的，被侵權(quán)人可以向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請(qǐng)求賠償，也可以向產(chǎn)品的銷售者請(qǐng)求賠償。產(chǎn)品缺陷由生產(chǎn)者造成的，銷售者賠償后，有權(quán)向生產(chǎn)者追償。產(chǎn)品缺陷由銷售者造成的，生產(chǎn)者賠償后，有權(quán)向銷售者追償。該法第一千一百八十二條規(guī)定，因不可抗力不能履行民事義務(wù)的，不承擔(dān)民事責(zé)任。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。不可抗力是不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況。員工在操作過程中因操作失誤導(dǎo)致設(shè)備損壞，屬于員工自身的過失，但員工辯稱設(shè)備損壞并非其個(gè)人責(zé)任，而是由于設(shè)備本身存在缺陷，員工的主張成立的前提條件是能夠證明設(shè)備存在缺陷是導(dǎo)致?lián)p壞的直接原因，或者能夠證明設(shè)備損壞是由于第三方故意破壞造成的。A項(xiàng)正確，員工能夠證明設(shè)備存在缺陷是導(dǎo)致?lián)p壞的直接原因，員工的主張成立。B項(xiàng)錯(cuò)誤，員工能夠證明公司存在管理疏忽，與員工的主張無關(guān)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，員工能夠證明設(shè)備損壞是由于不可抗力造成的，與員工的主張無關(guān)。D項(xiàng)正確，員工能夠證明設(shè)備損壞是由于第三方故意破壞造成的，員工的主張成立。故選AD。12．某小學(xué)教師李某在課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，導(dǎo)致學(xué)生身體受到傷害。學(xué)生家長(zhǎng)要求李某賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等損失。根據(jù)《未成年人保護(hù)法》的規(guī)定，李某應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任主要是()。A、行政處分B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政處罰答案：BC解析：《未成年人保護(hù)法》第六十二條規(guī)定，學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工對(duì)未成年人有虐待、毆打、體罰、變相體罰或者其他侵害行為的，依法給予處分；情節(jié)嚴(yán)重的，依法取消其教師資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。該法第六十四條規(guī)定，未成年人受到侵害的，其監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)依法履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，保護(hù)未成年人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他合法權(quán)益。侵害未成年人合法權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任。李某對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，導(dǎo)致學(xué)生身體受到傷害，學(xué)生家長(zhǎng)要求李某賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等損失，李某應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任主要是民事賠償。A項(xiàng)錯(cuò)誤，行政處分是對(duì)行政人員的紀(jì)律處分，不適用于李某。C項(xiàng)錯(cuò)誤，李某的行為雖然嚴(yán)重，但一般情況下不構(gòu)成犯罪，除非情節(jié)特別嚴(yán)重。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政處罰是對(duì)違反行政管理秩序的行為人的處罰，不適用于李某。故選BC。13．某公司在招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須具有本科學(xué)歷，且只能招聘男性。該公司的做法是否違反了《勞動(dòng)法》的規(guī)定？()A、違反了同工同酬原則B、違反了男女平等就業(yè)原則C、違反了學(xué)歷歧視原則D、違反了就業(yè)促進(jìn)法的規(guī)定答案：BCD解析：《勞動(dòng)法》第十三條規(guī)定，婦女享有與男子平等的就業(yè)權(quán)利。在錄用職工時(shí)，除國家規(guī)定的不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)?！毒蜆I(yè)促進(jìn)法》第三十二條規(guī)定，用人單位招用人員，不得以性別、民族、宗教信仰等為由設(shè)置歧視性條件。該公司的招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須具有本科學(xué)歷，且只能招聘男性，違反了《勞動(dòng)法》和《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定。A項(xiàng)錯(cuò)誤，同工同酬原則是指勞動(dòng)者在相同的工作條件下，應(yīng)當(dāng)獲得相同的勞動(dòng)報(bào)酬，與該公司的做法無關(guān)。B項(xiàng)正確，該公司的做法違反了《勞動(dòng)法》關(guān)于男女平等就業(yè)原則的規(guī)定。C項(xiàng)正確，該公司的做法違反了學(xué)歷歧視原則。D項(xiàng)正確，該公司的做法違反了《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定。故選BCD。14．某市政府為了促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，決定對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有小微企業(yè)實(shí)行稅收減免政策。該政策實(shí)施后，對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。關(guān)于該政策，以下哪些表述是正確的？()A、該政策屬于政府運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行宏觀調(diào)控B、該政策屬于政府運(yùn)用行政手段進(jìn)行宏觀調(diào)控C、稅收減免政策可以刺激消費(fèi)，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)D、稅收減免政策可以增加企業(yè)利潤(rùn)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力答案：ACD解析：宏觀調(diào)控是指國家運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律和行政手段，對(duì)國民經(jīng)濟(jì)總量和結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制。稅收減免政策屬于政府運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行宏觀調(diào)控的一種方式。A項(xiàng)正確，該政策屬于政府運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行宏觀調(diào)控。B項(xiàng)錯(cuò)誤，該政策不屬于政府運(yùn)用行政手段進(jìn)行宏觀調(diào)控。C項(xiàng)正確，稅收減免政策可以刺激消費(fèi)，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。D項(xiàng)正確，稅收減免政策可以增加企業(yè)利潤(rùn)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。故選ACD。15．張某在公園散步時(shí)，看到一老人摔倒在地，立即上前攙扶。張某在攙扶過程中不慎將老人碰傷。關(guān)于張某的行為，以下哪些表述是正確的？()A、張某可能構(gòu)成故意傷害B、張某可能構(gòu)成過失傷害C、張某可能不承擔(dān)民事責(zé)任D、張某可能需要承擔(dān)刑事責(zé)任答案：BC解析：《民法典》第一百八十二條規(guī)定，因不可抗力不能履行民事義務(wù)的，不承擔(dān)民事責(zé)任。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。不可抗力是不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況。張某在公園散步時(shí)，看到一老人摔倒在地，立即上前攙扶，屬于見義勇為的行為。在攙扶過程中不慎將老人碰傷，張某可能不承擔(dān)民事責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，張某的行為不屬于故意傷害。B項(xiàng)正確，張某的行為可能構(gòu)成過失傷害。C項(xiàng)正確，張某可能不承擔(dān)民事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，張某的行為不屬于犯罪行為，不需要承擔(dān)刑事責(zé)任。故選BC。三、判斷題1．行政行為具有裁量性，行政機(jī)關(guān)在法律規(guī)定的范圍內(nèi)對(duì)行政相對(duì)人的權(quán)利義務(wù)關(guān)系作出處理時(shí)，可以根據(jù)自身判斷進(jìn)行自由裁量。()答案：錯(cuò)誤解析：行政行為具有裁量性，但行政機(jī)關(guān)的裁量必須在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，不能隨意擴(kuò)大或縮小，更不能濫用職權(quán)。行政機(jī)關(guān)在行使裁量權(quán)時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循合法、合理、公正、公開的原則，并受到法律、法規(guī)和規(guī)章的約束。因此，行政機(jī)關(guān)不能根據(jù)自身判斷進(jìn)行自由裁量，而是要在法律框架內(nèi)行使權(quán)力。故題干表述錯(cuò)誤。2．根據(jù)《民法典》的規(guī)定，限制民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為，經(jīng)法定代理人同意或者追認(rèn)后，該行為無效。()答案：錯(cuò)誤解析：《民法典》第一百四條規(guī)定，限制民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為，經(jīng)法定代理人同意或者追認(rèn)后，該行為有效。但是，如果限制民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為，經(jīng)法定代理人拒絕追認(rèn)，則該行為無效。因此，經(jīng)法定代理人同意或者追認(rèn)后，該行為是有效