PAGE衛(wèi)生局工作例會制度一、總則（一）目的為了加強衛(wèi)生局內(nèi)部管理，規(guī)范工作流程，提高工作效率，確保各項衛(wèi)生工作有序開展，特制定本工作例會制度。（二）適用范圍本制度適用于衛(wèi)生局機關(guān)各科室、下屬各事業(yè)單位及相關(guān)工作人員。（三）會議原則1.定期召開原則：工作例會分為周例會、月例會和季度例會，確保工作信息及時傳達和溝通。2.高效務(wù)實原則：會議內(nèi)容注重實際工作，突出問題解決和工作部署，提高會議效率。3.民主集中原則：充分聽取各方意見，在民主討論基礎(chǔ)上，進行科學(xué)決策和集中部署。二、會議組織與安排（一）會議召集1.周例會由衛(wèi)生局辦公室負責(zé)召集，原則上每周周一上午召開，如遇特殊情況可提前或推遲。2.月例會由衛(wèi)生局主要領(lǐng)導(dǎo)確定召集人，一般在每月末召開，總結(jié)當(dāng)月工作，部署下月任務(wù)。3.季度例會由衛(wèi)生局局長召集，每季度末召開，全面總結(jié)季度工作，分析形勢，制定下季度工作計劃。（二）參會人員1.周例會參會人員為衛(wèi)生局機關(guān)各科室負責(zé)人、下屬事業(yè)單位負責(zé)人及相關(guān)工作人員。2.月例會參會人員為衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)各科室負責(zé)人、下屬事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員。3.季度例會參會人員為衛(wèi)生局全體工作人員。（三）會議通知1.辦公室負責(zé)提前[X]天向參會人員發(fā)送會議通知，明確會議時間、地點、議題等。2.會議通知可采用書面、郵件或內(nèi)部辦公系統(tǒng)等方式發(fā)送，確保參會人員及時收到。（四）會議議程1.周例會議程：各科室負責(zé)人匯報上周工作進展、存在問題及下周工作計劃。分管領(lǐng)導(dǎo)對分管工作進行點評和部署。主要領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)上周工作，提出本周工作重點和要求。2.月例會議程：各科室負責(zé)人和下屬事業(yè)單位負責(zé)人匯報本月工作完成情況、存在問題及下月工作計劃。各分管領(lǐng)導(dǎo)匯報分管領(lǐng)域工作進展、分析存在問題及提出改進措施。主要領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)本月工作，對下月工作進行全面部署。3.季度例會議程：各科室負責(zé)人和下屬事業(yè)單位負責(zé)人匯報本季度工作完成情況、取得成績、存在問題及下季度工作計劃。各分管領(lǐng)導(dǎo)匯報分管領(lǐng)域季度工作情況，分析形勢，提出工作思路。局長總結(jié)本季度工作，分析當(dāng)前衛(wèi)生工作面臨的形勢和任務(wù)，部署下季度重點工作。三、會議內(nèi)容與要求（一）工作匯報1.各科室和下屬事業(yè)單位應(yīng)按照要求，認真準(zhǔn)備工作匯報材料，內(nèi)容要真實、準(zhǔn)確、詳細，突出重點工作和亮點工作。2.工作匯報應(yīng)包括工作進展、采取措施、取得成效、存在問題及下一步工作計劃等方面。（二）問題討論與解決1.參會人員應(yīng)積極發(fā)言，針對工作中存在的問題進行深入討論，提出切實可行的解決方案。2.對于能夠當(dāng)場解決的問題，應(yīng)立即明確責(zé)任人和解決期限；對于較為復(fù)雜的問題，應(yīng)形成專題會議進行研究解決。（三）工作部署1.根據(jù)工作匯報和討論情況，局領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)及時做出工作部署，明確工作目標(biāo)、任務(wù)、措施和責(zé)任人。2.工作部署應(yīng)具有針對性和可操作性，確保各項工作能夠落到實處。（四）會議記錄1.辦公室負責(zé)安排專人做好會議記錄，詳細記錄會議內(nèi)容、討論情況和工作部署等。2.會議記錄應(yīng)及時整理，形成會議紀(jì)要，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審核后，發(fā)送給參會人員，并在衛(wèi)生局內(nèi)部公開。四、會議紀(jì)律與要求（一）按時參會1.參會人員應(yīng)提前安排好工作，按時參加會議，不得無故缺席。2.如有特殊情況不能參會，應(yīng)提前向會議召集人請假，并安排人員代會。（二）認真準(zhǔn)備參會人員應(yīng)認真準(zhǔn)備會議匯報材料，對工作情況進行全面梳理和總結(jié)，確保匯報內(nèi)容詳實、準(zhǔn)確。（三）遵守秩序1.會議期間，參會人員應(yīng)將手機調(diào)至靜音或關(guān)機狀態(tài)，不得隨意接聽電話或離開會場。2.參會人員應(yīng)認真聽取他人發(fā)言，不得交頭接耳、大聲喧嘩，保持良好的會議秩序。（四）落實決議1.參會人員應(yīng)認真貫徹落實會議決議，按照工作部署和要求，積極推進各項工作。2.辦公室負責(zé)對會議決議的執(zhí)行情況進行跟蹤檢查，及時向局領(lǐng)導(dǎo)匯報。五、會議監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督機制1.衛(wèi)生局成立會議監(jiān)督小組，由辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察等部門人員組成，負責(zé)對會議制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督小組定期對會議組織、參會情況、會議內(nèi)容落實等進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。（二）考核辦法1.將參會人員遵守會議紀(jì)律情況納入個人績效考核內(nèi)容，對無故缺席、遲到早退、違反會議秩序等行為進行扣分處理。2.對各科室和下屬事業(yè)單位會議匯報質(zhì)量、問題解決情況、工作部署落實情況等進行考核評價，作為年