機(jī)關(guān)單位工作人員考核結(jié)果公示異議處理流程機(jī)關(guān)單位工作人員考核結(jié)果公示期間，工作人員對公示的考核結(jié)果有異議的，可按以下流程提出并處理：異議提出環(huán)節(jié)，異議人需在考核結(jié)果公示發(fā)布之日起5個(gè)工作日內(nèi)（含公示當(dāng)日）向本單位人事部門或考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱“受理部門”）提交書面異議材料。異議材料應(yīng)包含：異議人姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式；被異議人姓名、職務(wù)；具體異議事項(xiàng)（需明確指向考核結(jié)果的具體內(nèi)容，如優(yōu)秀等次評定、基本稱職認(rèn)定等）；支持異議的事實(shí)依據(jù)（包括相關(guān)證據(jù)材料，如考核原始記錄、證明人信息、書面說明等）；異議人簽字（匿名異議不予受理）。通過線上渠道提交的，需同步上傳材料掃描件并確認(rèn)接收；現(xiàn)場提交的，受理部門應(yīng)出具材料接收回執(zhí)，注明接收時(shí)間。受理審查環(huán)節(jié)，受理部門自收到異議材料之日起3個(gè)工作日內(nèi)完成形式審查。審查內(nèi)容包括：異議是否在公示期內(nèi)提出；材料是否完整（重點(diǎn)核查異議事項(xiàng)描述是否具體、證據(jù)材料是否可關(guān)聯(lián)異議內(nèi)容）；異議人身份是否真實(shí)（需與單位在職人員信息一致）。經(jīng)審查，材料不完整的，受理部門應(yīng)一次性書面告知異議人需補(bǔ)正的內(nèi)容及補(bǔ)正期限（補(bǔ)正期限不超過3個(gè)工作日），逾期未補(bǔ)正視為放棄異議；不符合受理?xiàng)l件的（如超出公示期、匿名異議、事項(xiàng)與考核結(jié)果無關(guān)等），受理部門應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)書面告知異議人不予受理的理由。調(diào)查核實(shí)環(huán)節(jié)，受理部門應(yīng)在審查通過后2個(gè)工作日內(nèi)成立專項(xiàng)調(diào)查小組。調(diào)查小組由3名以上人員組成，成員應(yīng)包括人事部門工作人員、紀(jì)檢監(jiān)察人員（或單位內(nèi)部監(jiān)督人員）及1名與被異議人無直接利害關(guān)系的業(yè)務(wù)部門代表。調(diào)查小組需制定調(diào)查方案，明確調(diào)查重點(diǎn)、方式及時(shí)間安排，并在5個(gè)工作日內(nèi)完成調(diào)查（復(fù)雜事項(xiàng)可延長至10個(gè)工作日，需書面告知異議人延長期限及理由）。調(diào)查方式包括：調(diào)閱考核工作檔案（含民主測評表、談話記錄、業(yè)績臺(tái)賬等原始材料）；與被異議人所在部門負(fù)責(zé)人、同事、服務(wù)對象等相關(guān)人員個(gè)別談話（談話需制作筆錄，由談話人、記錄人、被談話人簽字確認(rèn)）；現(xiàn)場核查異議涉及的具體工作事項(xiàng)（如項(xiàng)目完成情況、考勤記錄等）；必要時(shí)可委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)對爭議事項(xiàng)進(jìn)行鑒定（鑒定費(fèi)用由單位承擔(dān)）。調(diào)查過程中，調(diào)查小組需嚴(yán)格保密，不得向無關(guān)人員泄露異議內(nèi)容及調(diào)查進(jìn)展。調(diào)查結(jié)束后，調(diào)查小組應(yīng)形成書面調(diào)查報(bào)告，載明調(diào)查過程、核實(shí)的事實(shí)、證據(jù)清單及初步結(jié)論（結(jié)論需明確異議事項(xiàng)是否成立，是否影響原考核結(jié)果）。處理決定環(huán)節(jié)，調(diào)查報(bào)告提交至單位考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組（或單位黨委/黨組），由其在3個(gè)工作日內(nèi)召開會(huì)議集體研究，根據(jù)調(diào)查結(jié)果作出處理決定：原考核結(jié)果認(rèn)定事實(shí)清楚、程序合規(guī)、依據(jù)充分的，維持原結(jié)果；原考核結(jié)果存在事實(shí)認(rèn)定不清、程序違規(guī)（如未按規(guī)定進(jìn)行民主測評、未公示關(guān)鍵環(huán)節(jié)等）或證據(jù)不足的，予以變更或撤銷，并重新確定考核結(jié)果（需注明變更或撤銷的具體理由及新結(jié)果的依據(jù)）。處理決定需形成正式文件，由單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章。結(jié)果反饋環(huán)節(jié)，處理決定作出后，受理部門應(yīng)在2個(gè)工作日內(nèi)通過書面形式（加蓋單位公章）向異議人反饋處理結(jié)果，反饋內(nèi)容包括：調(diào)查過程概述、認(rèn)定的事實(shí)、處理決定及具體依據(jù)。涉及被異議人的，同時(shí)向被異議人送達(dá)處理結(jié)果告知書。反饋可采取直接送達(dá)（需異議人或被異議人簽字確認(rèn)）、郵寄送達(dá)（留存郵單及簽收記錄）或電子郵件送達(dá)（需確認(rèn)接收方已閱讀）等方式。復(fù)核申訴環(huán)節(jié)，異議人對處理結(jié)果不服的，可在收到書面反饋之日起5個(gè)工作日內(nèi)，向受理部門提交書面復(fù)核申請（需說明復(fù)核理由并附新的證據(jù)材料）。受理部門應(yīng)在收到復(fù)核申請后3個(gè)工作日內(nèi)啟動(dòng)復(fù)核程序，重