PAGE樓道衛(wèi)生規(guī)則制度一、總則（一）目的為了營造整潔、舒適、安全的樓道環(huán)境，加強公司/組織內(nèi)部樓道衛(wèi)生管理，特制定本規(guī)則制度。（二）適用范圍本規(guī)則制度適用于公司/組織內(nèi)所有辦公區(qū)域、公共區(qū)域的樓道。（三）基本原則1.全員參與原則：樓道衛(wèi)生是全體人員共同的責任，每個人都應(yīng)積極維護。2.定期清掃原則：按照規(guī)定的時間間隔進行樓道清掃，確保衛(wèi)生狀況良好。3.責任明確原則：明確各部門、各崗位在樓道衛(wèi)生管理中的職責，做到責任到人。二、職責分工（一）行政管理部門1.負責制定、修訂和完善樓道衛(wèi)生規(guī)則制度。2.定期對樓道衛(wèi)生情況進行檢查、監(jiān)督和考核。3.協(xié)調(diào)各部門之間的樓道衛(wèi)生管理工作，解決存在的問題。（二）各部門1.負責本部門所在樓道區(qū)域的日常衛(wèi)生維護，包括地面清掃、扶手擦拭、門窗清潔等。2.教育引導本部門員工遵守樓道衛(wèi)生規(guī)則制度，愛護樓道環(huán)境。3.配合行政管理部門開展樓道衛(wèi)生檢查工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。（三）保潔人員1.按照規(guī)定的標準和流程，對樓道進行全面清掃和保潔，包括樓道地面、墻面、天花板、樓梯扶手、門窗等。2.及時清理樓道內(nèi)的垃圾和雜物，確保垃圾日產(chǎn)日清。3.定期對樓道內(nèi)的公共設(shè)施進行清潔和維護，如消防設(shè)施、電梯轎廂等。三、樓道衛(wèi)生標準（一）地面1.保持地面干凈整潔，無灰塵、無污漬、無水漬。2.定期進行拖地或清掃，確保地面無雜物、無紙屑、無果皮等。3.地面如有損壞或污漬，應(yīng)及時修復(fù)或清理。（二）墻面1.墻面保持清潔，無灰塵、無污漬、無蜘蛛網(wǎng)。2.禁止在墻面上亂涂亂畫、張貼廣告等。3.如有墻面損壞或脫落，應(yīng)及時報告并進行修復(fù)。（三）天花板1.天花板保持干凈，無灰塵、無污漬、無蜘蛛網(wǎng)。2.定期檢查天花板上的燈具、通風口等設(shè)施，確保其正常運行且無積塵。（四）樓梯扶手1.樓梯扶手保持清潔，無灰塵、無污漬。2.每天擦拭樓梯扶手，確保其光亮整潔。（五）門窗1.門窗玻璃保持干凈透明，無灰塵、無污漬。2.門框、窗框保持清潔，無灰塵、無污漬。3.定期檢查門窗的密封性和安全性，如有問題及時維修。（六）垃圾清理1.樓道內(nèi)設(shè)置垃圾桶，垃圾桶應(yīng)擺放整齊，垃圾應(yīng)及時清理。2.垃圾應(yīng)日產(chǎn)日清，不得在樓道內(nèi)堆放過夜。3.垃圾桶應(yīng)定期清洗，保持外觀清潔。（七）公共設(shè)施1.樓道內(nèi)的消防設(shè)施、電梯轎廂等公共設(shè)施應(yīng)保持清潔，無灰塵、無污漬。2.定期對公共設(shè)施進行檢查和維護，確保其正常運行。四、清掃頻率與時間安排（一）日常清掃1.保潔人員每天上午和下午各進行一次樓道全面清掃，包括地面清掃、扶手擦拭、門窗清潔等。2.各部門員工在上班前和下班后，對本部門所在樓道區(qū)域進行簡單清掃，如清理地面雜物、擦拭桌面等。（二）定期清掃1.每周進行一次樓道深度清掃，包括墻面、天花板的擦拭，門窗的全面清潔等。2.每月進行一次樓道大掃除，對樓道內(nèi)的所有區(qū)域進行徹底清潔，包括衛(wèi)生死角的清理。（三）特殊情況清掃1.遇有重大活動、檢查等特殊情況，應(yīng)提前對樓道進行全面清潔，確保樓道環(huán)境整潔。2.如樓道內(nèi)出現(xiàn)突發(fā)污染情況，應(yīng)及時組織清掃，恢復(fù)樓道衛(wèi)生。五、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.行政管理部門定期對樓道衛(wèi)生情況進行檢查，可采用日常巡查、定期抽檢等方式。2.檢查人員應(yīng)填寫《樓道衛(wèi)生檢查表》，詳細記錄檢查情況。（二）考核標準1.樓道衛(wèi)生符合本規(guī)則制度規(guī)定的標準，得滿分。2.發(fā)現(xiàn)一處不符合標準的情況，酌情扣分。3.對多次出現(xiàn)衛(wèi)生問題的部門或區(qū)域，加重扣分。（三）考核結(jié)果應(yīng)用1.將樓道衛(wèi)生考核結(jié)果納入公司/組織的績效考核體系，與部門和個人的績效掛鉤。2.對樓道衛(wèi)生表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進行表彰和獎勵。3.對樓道衛(wèi)生不達標的部門，責令限期整改；整改不力的，進行通報批評，并追究相關(guān)責任人的責任。六、獎懲措施（一）獎勵1.對在樓道衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、獎金等。2.對提出合理化建議并被采納，有效改善樓道衛(wèi)生狀況的人員，給予獎勵。（二）懲罰1.對違反樓道衛(wèi)生規(guī)則制度的部門和個人，視情節(jié)輕重給予批評教育、罰款等處罰。2.因個人行為導致樓道衛(wèi)生嚴重污染或損壞公共設(shè)施的，除責令其恢復(fù)原狀外，還應(yīng)給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。3.對多次違反規(guī)定且拒不整改的部門和個人，將進行嚴肅處理，直至解除勞動合同。七、宣傳與培訓（一）宣傳1.通過公司/組織內(nèi)部宣傳欄、公告欄等渠道，宣傳樓道衛(wèi)生規(guī)則制度和環(huán)境衛(wèi)生知識。2.定期發(fā)布樓道衛(wèi)生情況通報，提高員工對樓道衛(wèi)生管理的重視程度。（二）培訓1.組織保潔人員參加專業(yè)的衛(wèi)生清潔培訓，提高其業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量。2.對全體員工進行