單位消防相關(guān)制度第一章總則第一條本制度依據(jù)《中華人民共和國消防法》《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等國家相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合集團母公司關(guān)于安全生產(chǎn)管理的指導(dǎo)意見及本公司內(nèi)部風(fēng)險防控實際需求，旨在規(guī)范企業(yè)消防安全管理行為，明確各級組織與人員的職責(zé)，預(yù)防和減少火災(zāi)事故，保障員工生命財產(chǎn)安全及企業(yè)正常運營秩序。第二條本制度適用于公司各部門、下屬單位及全體員工，覆蓋公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉儲物流、臨時施工場所等所有業(yè)務(wù)運營場景，以及涉及消防安全的各類活動，包括但不限于裝修施工、用電作業(yè)、易燃易爆品管理、應(yīng)急預(yù)案演練等。第三條本制度中下列術(shù)語的含義：（一）“XX專項管理”指公司針對消防安全風(fēng)險開展的系統(tǒng)性管控活動，包括風(fēng)險識別、隱患排查、措施落實、應(yīng)急處置等全流程管理。（二）“XX風(fēng)險”指因消防設(shè)施設(shè)備缺陷、違規(guī)操作、管理漏洞等可能導(dǎo)致火災(zāi)事故發(fā)生的潛在危險。（三）“XX合規(guī)”指公司消防安全管理活動符合國家法律法規(guī)及本制度要求的標(biāo)準(zhǔn)化狀態(tài)。第四條XX專項管理的核心原則：（一）全面覆蓋：確保消防安全管理無死角，覆蓋所有場所、崗位及業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。（二）責(zé)任到人：明確各級組織及人員的消防安全職責(zé)，實現(xiàn)責(zé)任閉環(huán)。（三）風(fēng)險導(dǎo)向：聚焦高風(fēng)險場景，優(yōu)先治理重大隱患。（四）持續(xù)改進：通過動態(tài)評估與優(yōu)化，不斷提升消防安全管理水平。第二章管理組織機構(gòu)與職責(zé)第五條公司主要負(fù)責(zé)人對XX專項管理負(fù)總責(zé)，承擔(dān)本制度落實的最終領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)專項管理的組織實施與監(jiān)督考核。第六條設(shè)立XX專項管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要負(fù)責(zé)人任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各部門負(fù)責(zé)人及下屬單位主要負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌消防安全工作的頂層設(shè)計，協(xié)調(diào)跨部門重大事項，審批專項管理重大決策，并定期開展監(jiān)督評價。第七條領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，掛靠安全管理部（或綜合管理部），承擔(dān)日常協(xié)調(diào)、資料歸檔、信息報送等職能，負(fù)責(zé)推動制度執(zhí)行、組織培訓(xùn)宣貫、匯總管理成效。第八條牽頭部門（安全管理部）職責(zé)：（一）牽頭制定XX專項管理制度及操作細(xì)則，組織開展風(fēng)險辨識與評估。（二）每月組織聯(lián)合各部門開展消防安全隱患排查，建立臺賬并督促整改。（三）統(tǒng)籌年度消防演練方案，監(jiān)督應(yīng)急預(yù)案的修訂與演練效果。（四）負(fù)責(zé)消防安全培訓(xùn)的年度計劃制定與考核。第九條專責(zé)部門職責(zé)：（一）設(shè)備部：負(fù)責(zé)消防設(shè)施設(shè)備的定期檢測、維護保養(yǎng)及報廢更新管理。（二）工程部：負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的臨時消防設(shè)施搭設(shè)與監(jiān)管，參與裝修工程消防驗收。（三）后勤部：負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的消防器材配置、日常巡檢及易燃品管理。第十條業(yè)務(wù)部門及下屬單位職責(zé)：（一）落實本領(lǐng)域消防安全管理要求，明確崗位風(fēng)險點及控制措施。（二）開展班組級消防知識培訓(xùn)，確保一線員工掌握應(yīng)急操作技能。（三）如實上報消防隱患，及時配合整改工作。第十一條基層執(zhí)行崗責(zé)任：（一）簽署崗位消防安全合規(guī)承諾書，遵守操作規(guī)程。（二）發(fā)現(xiàn)消防隱患或險情時，立即停止作業(yè)并上報。（三）參與日常消防巡查，記錄設(shè)備狀態(tài)及環(huán)境變化。第三章專項管理重點內(nèi)容與要求第十二條消防設(shè)施設(shè)備管理：消防栓、滅火器、煙感報警器等設(shè)施必須按規(guī)范配置，每月巡檢一次，確保完好有效；設(shè)備維護記錄需存檔三年備查。第十三條用電安全管理：嚴(yán)禁私拉亂接電線，大功率設(shè)備需專項審批；配電箱定期檢查，嚴(yán)禁超負(fù)荷運行。第十四條易燃易爆品管理：實行專庫儲存，分類隔離存放，嚴(yán)禁在庫區(qū)內(nèi)使用明火；儲存區(qū)需安裝防爆設(shè)施并設(shè)置警示標(biāo)志。第十五條裝修施工管理：施工單位需提供消防資質(zhì)證明，臨時用電需報備并驗收；施工結(jié)束后由安全管理部組織消防檢查。第十六條應(yīng)急疏散管理：辦公區(qū)域每季度至少組織一次疏散演練，明確疏散路線及集合點；應(yīng)急指示標(biāo)志需保持醒目。第十七條消防隱患整改：隱患分為一般級與重大級，一般級由責(zé)任部門限期整改，重大級需上報領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)資源。第十八條動火作業(yè)管理：動火證需經(jīng)三重審批，現(xiàn)場配備滅火器材，作業(yè)后確認(rèn)無遺留火種。第十九條消防檔案管理：建立電子化臺賬，記錄設(shè)備檢測、演練評估、隱患整改等關(guān)鍵信息。第四章專項管理運行機制第十二條制度動態(tài)更新機制：每年12月前結(jié)合法規(guī)變化及事故案例修訂制度，修訂后由領(lǐng)導(dǎo)小組審批并發(fā)布。第十三條風(fēng)險識別預(yù)警機制：每季度組織跨部門開展消防風(fēng)險排查，采用網(wǎng)格化評分法對隱患進行分級，高風(fēng)險區(qū)域發(fā)布預(yù)警通知。第十四條合規(guī)審查機制：新建項目消防設(shè)計需經(jīng)安全部門前置審核；采購消防產(chǎn)品必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)，未經(jīng)審查的作業(yè)一律叫停。第十五條風(fēng)險應(yīng)對機制：一般隱患由責(zé)任部門3日內(nèi)整改，重大隱患啟動應(yīng)急流程，必要時停產(chǎn)整改。第十六條責(zé)任追究機制：因履職不力導(dǎo)致事故的，按損失金額的5%-10%對部門及個人進行扣罰，情節(jié)嚴(yán)重的移交紀(jì)律處分程序。第十七條評估改進機制：每半年組織第三方機構(gòu)開展管理有效性評估，形成報告并制定改進計劃。第五章專項管理保障措施第十八條組織保障：各級領(lǐng)導(dǎo)需在季度會議上通報消防安全工作，將專項管理納入部門年度考核指標(biāo)。第十九條考核激勵機制：消防安全考核占部門績效的10%，連續(xù)三年達標(biāo)單位獲評“XX管理示范崗”。第二十條培訓(xùn)宣傳機制：新員工入職必須接受消防培訓(xùn)，每月開展“消防知識小課堂”，利用宣傳欄張貼操作要點。第二十一條信息化支撐：引入消防隱患管理系統(tǒng)，實現(xiàn)隱患上報、跟蹤、銷號的自動化管理。第二十二條文化建設(shè)：每年6月舉辦“XX消防宣傳月”，全員簽署“消防責(zé)任承諾書”。第二十三條報告制度：每月5日前上報上月隱患整改情況，重大險情需立即以加密郵件形式逐級上報至領(lǐng)導(dǎo)小組。