中級(jí)會(huì)計(jì)資格考試經(jīng)濟(jì)法真題及答案一、單選題（每題1分，共20分）1.根據(jù)《公司法》，有限責(zé)任公司股東會(huì)會(huì)議作出修改公司章程的決議，需要代表___以上表決權(quán)的股東通過。（）（1分）A.二分之一B.三分之二C.四分之三D.五分之四【答案】B【解析】修改公司章程屬于有限責(zé)任公司股東會(huì)的特別決議事項(xiàng)，需代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。2.合伙企業(yè)中，合伙人以勞務(wù)出資的，其評(píng)估價(jià)值由___確定。（）（1分）A.全體合伙人協(xié)商一致B.合伙協(xié)議約定C.人民法院裁定D.稅務(wù)機(jī)關(guān)評(píng)估【答案】B【解析】根據(jù)《合伙企業(yè)法》，合伙人以勞務(wù)出資的，其評(píng)估價(jià)值由合伙協(xié)議約定。3.根據(jù)《合同法》，合同生效后，當(dāng)事人不得因姓名、名稱的變更而不履行合同義務(wù)。（）（1分）A.對(duì)B.錯(cuò)【答案】A【解析】合同生效后，當(dāng)事人姓名、名稱變更不影響合同效力，仍需履行合同義務(wù)。4.下列關(guān)于訴訟時(shí)效的表述，正確的是（）（1分）A.身體受到傷害要求賠償?shù)模V訟時(shí)效期間為1年B.延付或拒付租金的，訴訟時(shí)效期間為2年C.寄存財(cái)物被丟失或損毀的，訴訟時(shí)效期間為3個(gè)月D.國際貨物買賣合同爭(zhēng)議的訴訟時(shí)效期間為4年【答案】D【解析】根據(jù)《民法典》規(guī)定，國際貨物買賣合同爭(zhēng)議的訴訟時(shí)效期間為4年。5.根據(jù)《企業(yè)所得稅法》，下列收入中，屬于免稅收入的是（）（1分）A.企業(yè)接受捐贈(zèng)的收入B.符合條件的居民企業(yè)之間的股息、紅利等權(quán)益性投資收益C.財(cái)政撥款收入D.逾期未收回的應(yīng)收賬款利息收入【答案】B【解析】符合條件的居民企業(yè)之間的股息、紅利等權(quán)益性投資收益屬于企業(yè)所得稅免稅收入。6.個(gè)人所得稅中，下列項(xiàng)目中，可以全額扣除的是（）（1分）A.子女教育支出B.繼續(xù)教育支出C.大病醫(yī)療費(fèi)用D.住房貸款利息【答案】C【解析】根據(jù)個(gè)人所得稅法，大病醫(yī)療費(fèi)用在達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)后可以按規(guī)定額度全額扣除。7.根據(jù)《證券法》，證券公司承銷證券，應(yīng)當(dāng)依照《證券法》的規(guī)定采用（）（1分）A.包銷或者代銷方式B.直接銷售方式C.招標(biāo)方式D.拍賣方式【答案】A【解析】證券公司承銷證券，應(yīng)當(dāng)依照《證券法》的規(guī)定采用包銷或者代銷方式。8.上市公司董事的任期每屆為（）年。（）（1分）A.2B.3C.4D.5【答案】D【解析】根據(jù)《公司法》，上市公司董事任期每屆為5年。9.根據(jù)《票據(jù)法》，票據(jù)金額以中文大寫和阿拉伯?dāng)?shù)字同時(shí)記載的，二者必須一致，否則（）（1分）A.以中文大寫為準(zhǔn)B.以阿拉伯?dāng)?shù)字為準(zhǔn)C.票據(jù)無效D.由付款人決定【答案】C【解析】票據(jù)金額以中文大寫和阿拉伯?dāng)?shù)字同時(shí)記載的，二者必須一致，否則票據(jù)無效。10.拍賣標(biāo)的價(jià)格低于底價(jià)時(shí)，拍賣人可以（）（1分）A.繼續(xù)拍賣B.撤回拍賣C.以低于底價(jià)的價(jià)格成交D.宣布拍賣無效【答案】B【解析】拍賣標(biāo)的價(jià)格低于底價(jià)時(shí)，拍賣人可以撤回拍賣。11.根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，經(jīng)營者不得以低于成本的價(jià)格銷售商品，但有下列情形之一的除外（）（1分）A.季節(jié)性降價(jià)B.處理積壓商品C.清償債務(wù)D.以上都是【答案】D【解析】根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，季節(jié)性降價(jià)、處理積壓商品、清償債務(wù)等情形可以低于成本銷售商品。12.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付（）的工資。（）（1分）A.二倍B.一倍C.二分之一D.三分之一【答案】A【解析】用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。13.根據(jù)破產(chǎn)法，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，按照下列順序清償（）（1分）A.破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；B.破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；C.普通破產(chǎn)債權(quán)【答案】ABC【解析】破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)清償順序?yàn)椋簝?yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)，然后依次清償職工工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用、稅款，最后清償普通破產(chǎn)債權(quán)。14.根據(jù)《物權(quán)法》，不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅，經(jīng)依法登記，發(fā)生效力。（）（1分）A.對(duì)B.錯(cuò)【答案】A【解析】根據(jù)《物權(quán)法》，不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅，經(jīng)依法登記，發(fā)生效力。15.合伙企業(yè)中，一個(gè)合伙人擅自以合伙企業(yè)名義為他人提供擔(dān)保，該擔(dān)保（）（1分）A.有效B.無效C.經(jīng)其他合伙人追認(rèn)后有效D.由法院裁定【答案】C【解析】合伙人擅自以合伙企業(yè)名義提供擔(dān)保的，如經(jīng)其他合伙人追認(rèn)，則擔(dān)保有效。16.根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的（）倍。（）（1分）A.一B.二C.三D.五【答案】C【解析】根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。17.根據(jù)《行政復(fù)議法》，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理行政復(fù)議申請(qǐng)之日起（）日內(nèi)作出行政復(fù)議決定。（）（1分）A.10B.20C.30D.60【答案】C【解析】根據(jù)《行政復(fù)議法》，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理行政復(fù)議申請(qǐng)之日起30日內(nèi)作出行政復(fù)議決定。18.根據(jù)《刑法》，過失犯罪，法律有規(guī)定的才負(fù)刑事責(zé)任。（）（1分）A.對(duì)B.錯(cuò)【答案】A【解析】根據(jù)《刑法》，過失犯罪，法律有規(guī)定的才負(fù)刑事責(zé)任。19.根據(jù)稅法，企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)有關(guān)的合理支出，準(zhǔn)予扣除。（）（1分）A.對(duì)B.錯(cuò)【答案】A【解析】根據(jù)稅法，企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)有關(guān)的合理支出，準(zhǔn)予扣除。20.根據(jù)《擔(dān)保法》，保證合同是主合同的從合同，主合同無效，保證合同（）（1分）A.有效B.無效C.部分有效D.由法院裁定【答案】B【解析】保證合同是主合同的從合同，主合同無效，保證合同無效。二、多選題（每題4分，共20分）1.以下哪些屬于《公司法》調(diào)整的對(duì)象？（）（4分）A.有限責(zé)任公司B.股份有限公司C.合伙企業(yè)D.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)【答案】A、B【解析】《公司法》調(diào)整的對(duì)象主要是有限責(zé)任公司和股份有限公司，合伙企業(yè)和個(gè)人獨(dú)資企業(yè)由其他法律調(diào)整。2.根據(jù)《合同法》，合同可以約定解除合同的條件。約定解除合同的條件成立時(shí)，當(dāng)事人可以（）（4分）A.解除合同B.要求繼續(xù)履行合同C.要求賠償損失D.變更合同【答案】A、C【解析】根據(jù)《合同法》，合同可以約定解除合同的條件。約定解除合同的條件成立時(shí)，當(dāng)事人可以解除合同并要求賠償損失。3.以下哪些屬于《物權(quán)法》中的不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)？（）（4分）A.所有權(quán)B.用益物權(quán)C.擔(dān)保物權(quán)D.債權(quán)【答案】A、B、C【解析】不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)包括所有權(quán)、用益物權(quán)和擔(dān)保物權(quán)，債權(quán)不屬于物權(quán)。4.根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，以下哪些行為屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為？（）（4分）A.假冒他人的注冊(cè)商標(biāo)B.擅自使用他人的企業(yè)名稱C.捏造并散布虛偽事實(shí)D.進(jìn)行虛假宣傳【答案】A、B、C、D【解析】根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，假冒注冊(cè)商標(biāo)、擅自使用企業(yè)名稱、捏造并散布虛偽事實(shí)、進(jìn)行虛假宣傳都屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。5.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，以下哪些情形下，用人單位可以解除勞動(dòng)合同？（）（4分）A.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的B.勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的C.勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的D.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的【答案】A、B、C、D【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，上述情形下，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。三、填空題（每題4分，共20分）1.根據(jù)《公司法》，有限責(zé)任公司股東會(huì)會(huì)議作出普通決議，須經(jīng)代表___以上表決權(quán)的股東通過。（）（4分）【答案】二分之一【解析】根據(jù)《公司法》，有限責(zé)任公司股東會(huì)會(huì)議作出普通決議，須經(jīng)代表二分之一以上表決權(quán)的股東通過。2.合伙企業(yè)中，合伙人對(duì)合伙企業(yè)債務(wù)承擔(dān)___責(zé)任。（）（4分）【答案】無限連帶【解析】根據(jù)《合伙企業(yè)法》，合伙人對(duì)合伙企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任。3.根據(jù)《合同法》，合同生效后，當(dāng)事人不得因___變更而不履行合同義務(wù)。（）（4分）【答案】名稱【解析】根據(jù)《合同法》，合同生效后，當(dāng)事人不得因名稱變更而不履行合同義務(wù)。4.根據(jù)《企業(yè)所得稅法》，企業(yè)的收入總額包括銷售貨物收入、提供勞務(wù)收入和___收入。（）（4分）【答案】轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)【解析】根據(jù)《企業(yè)所得稅法》，企業(yè)的收入總額包括銷售貨物收入、提供勞務(wù)收入和轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)收入。5.根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的___倍。（）（4分）【答案】三【解析】根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。四、判斷題（每題2分，共20分）1.兩個(gè)負(fù)數(shù)相加，和一定比其中一個(gè)數(shù)大。（）（2分）【答案】（×）【解析】如-5+(-3)=-8，和比兩個(gè)數(shù)都小。2.根據(jù)《物權(quán)法》，動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的設(shè)立和轉(zhuǎn)讓，自交付時(shí)發(fā)生效力。（）（2分）【答案】（√）【解析】根據(jù)《物權(quán)法》，動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的設(shè)立和轉(zhuǎn)讓，自交付時(shí)發(fā)生效力。3.合伙企業(yè)中，一個(gè)合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)，對(duì)其他合伙人造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（）（2分）【答案】（√）【解析】合伙企業(yè)中，一個(gè)合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)，對(duì)其他合伙人造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.根據(jù)《合同法》，合同可以約定爭(zhēng)議解決方式。約定仲裁的，應(yīng)當(dāng)向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。（）（2分）【答案】（√）【解析】根據(jù)《合同法》，合同可以約定爭(zhēng)議解決方式。約定仲裁的，應(yīng)當(dāng)向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。5.根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，經(jīng)營者不得進(jìn)行虛假宣傳，不得對(duì)商品的質(zhì)量作虛假或者引人誤解的宣傳。（）（2分）【答案】（√）【解析】根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，經(jīng)營者不得進(jìn)行虛假宣傳，不得對(duì)商品的質(zhì)量作虛假或者引人誤解的宣傳。6.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，用人單位在解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)提前30天通知?jiǎng)趧?dòng)者。（）（2分）【答案】（×）【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，用人單位在解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)提前30天通知?jiǎng)趧?dòng)者或者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.根據(jù)《破產(chǎn)法》，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，按照下列順序清償：破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；普通破產(chǎn)債權(quán)。（）（2分）【答案】（√）【解析】根據(jù)《破產(chǎn)法》，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)清償順序?yàn)椋簝?yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)，然后依次清償職工工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用、稅款，最后清償普通破產(chǎn)債權(quán)。8.根據(jù)《物權(quán)法》，不動(dòng)產(chǎn)登記簿記載的權(quán)利人，推定為該不動(dòng)產(chǎn)的權(quán)利人。（）（2分）【答案】（√）【解析】根據(jù)《物權(quán)法》，不動(dòng)產(chǎn)登記簿記載的權(quán)利人，推定為該不動(dòng)產(chǎn)的權(quán)利人。9.合伙企業(yè)中，合伙人以勞務(wù)出資的，其評(píng)估價(jià)值由全體合伙人協(xié)商一致。（）（2分）【答案】（√）【解析】合伙企業(yè)中，合伙人以勞務(wù)出資的，其評(píng)估價(jià)值由全體合伙人協(xié)商一致。10.根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。（）（2分）【答案】（√）【解析】根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。五、簡(jiǎn)答題（每題5分，共15分）1.簡(jiǎn)述《公司法》中有限責(zé)任公司和股份有限公司的主要區(qū)別。（）（5分）【答案】有限責(zé)任公司和股份有限公司的主要區(qū)別包括：（1）股東人數(shù)不同：有限責(zé)任公司由50個(gè)以下股東出資設(shè)立，股份有限公司發(fā)起人人數(shù)不少于2人；（2）股權(quán)轉(zhuǎn)讓不同：有限責(zé)任公司股東轉(zhuǎn)讓股權(quán)需經(jīng)其他股東同意，股份有限公司股東可以自由轉(zhuǎn)讓股權(quán)；（3）組織結(jié)構(gòu)不同：有限責(zé)任公司設(shè)股東會(huì)，不設(shè)董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)，股份有限公司設(shè)股東大會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)；（4）財(cái)務(wù)公開不同：有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)不公開，股份有限公司財(cái)務(wù)必須公開；（5）責(zé)任承擔(dān)不同：有限責(zé)任公司股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任，股份有限公司股東以其認(rèn)購的股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。2.簡(jiǎn)述《合同法》中合同無效的情形。（）（5分）【答案】《合同法》中合同無效的情形包括：（1）一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；（2）惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；（3）以合法形式掩蓋非法目的；（4）損害社會(huì)公共利益；（5）違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。3.簡(jiǎn)述《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中消費(fèi)者的主要權(quán)利。（）（5分）【答案】《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中消費(fèi)者的主要權(quán)利包括：（1）人身、財(cái)產(chǎn)安全權(quán)；（2）知情權(quán)；（3）選擇權(quán)；（4）公平交易權(quán)；（5）求償權(quán)；（6）結(jié)社權(quán)；（7）監(jiān)督權(quán)；（8）個(gè)人信息受保護(hù)權(quán)。六、分析題（每題10分，共20分）1.某公司與員工簽訂勞動(dòng)合同，合同中約定員工在試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格可以隨時(shí)解除合同，且不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。試用期為6個(gè)月。試用期內(nèi)，員工因病請(qǐng)假15天，導(dǎo)致工作未完成。公司以此為由解除勞動(dòng)合同，員工不服，向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。請(qǐng)分析公司是否可以解除勞動(dòng)合同，并說明理由。（）（10分）【答案】公司不可以解除勞動(dòng)合同。理由：（1）根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月。本案中，合同期限未明確，但試用期為6個(gè)月，明顯超過法定限制。（2）員工因病請(qǐng)假15天屬于不可抗力，公司不能以此為由解除勞動(dòng)合同。（3）根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，用人單位在解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)符合法定條件和程序，不得隨意解除。本案中，公司以員工表現(xiàn)不合格為由解除勞動(dòng)合同，但未提供充分證據(jù)證明員工表現(xiàn)不合格。2.某超市在促銷活動(dòng)中，對(duì)某品牌冰箱進(jìn)行打折銷售，并宣傳該冰箱為“全國最低價(jià)”。但實(shí)際上，該超市在其他地區(qū)以更高的價(jià)格銷售同品牌冰箱。消費(fèi)者張某購買后發(fā)現(xiàn)，向當(dāng)?shù)叵M(fèi)者協(xié)會(huì)投訴。請(qǐng)分析超市的行為是否構(gòu)成不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，并說明理由。（）（10分）【答案】超市的行為構(gòu)成不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。理由：（1）根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，經(jīng)營者不得進(jìn)行虛假宣傳，不得對(duì)商品的價(jià)格作虛假或者引人誤解的宣傳。超市宣傳“全國最低價(jià)”，但實(shí)際上在其他地區(qū)以更高的價(jià)格銷售同品牌冰箱，構(gòu)成虛假宣傳。（2）超市的行為欺騙了消費(fèi)者，損害了消費(fèi)者的權(quán)益，屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。（3）根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，經(jīng)營者進(jìn)行虛假宣傳的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止違法行為、賠償消費(fèi)者損失、罰款等。七、綜合應(yīng)用題（每題25分，共25分）1.某有限責(zé)任公司由甲、乙、丙三人共同出資設(shè)立，注冊(cè)資本為100萬元。甲以50萬元出資，乙以30萬元出資，丙以20萬元出資。公司經(jīng)營過程中，甲發(fā)現(xiàn)乙私下將公司資金用于個(gè)人投資，且未告知其他股東。甲要求乙返還資金，乙拒絕。甲遂向法院提起訴訟。請(qǐng)分析甲可以采取哪些法律措施維護(hù)自身權(quán)益，并說明理由。（）（25分）【答案】甲可以采取以下法律措施維護(hù)自身權(quán)益：（1）要求乙返還資金：根據(jù)《公司法》，股東不得濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益。乙私下將公司資金用于個(gè)人投資，構(gòu)成濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任，甲有權(quán)要求乙返還資金。（2）要求乙賠償損失：乙的行為給公司造成了損失，甲有權(quán)要求乙賠償損失。（3）要求調(diào)整股東出資：根據(jù)《公司法》，股東未履行或者未全面履行出資義務(wù)，公司或者其他股東可以請(qǐng)求其補(bǔ)足出資。甲可以要求乙補(bǔ)足其未出資的30萬元。（4）解除股東資格：根據(jù)《公司法》，股東存在濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益情形的，公司可以請(qǐng)求人民法院解散。甲可以請(qǐng)求法院解除乙的股東資格。（5）申請(qǐng)公司清算：如果乙的行為嚴(yán)重?fù)p害公司利益，甲可以申請(qǐng)公司清算，終止公司經(jīng)營活動(dòng)?！窘馕觥浚?）甲有權(quán)要求乙返還資金，因?yàn)橐业男袨闃?gòu)成濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任，違反了《公司法》的相關(guān)規(guī)定。（2）甲有權(quán)要求乙賠償損失，因?yàn)橐业男袨榻o公司造成了損失。（3）甲有權(quán)要求乙補(bǔ)足其未出資的30萬元，因?yàn)橐椅绰男衅涑鲑Y義務(wù)。（4）甲可以請(qǐng)求法院解除乙的股東資格，因?yàn)橐业男袨閲?yán)重?fù)p害了公司利益。（5）甲可以申請(qǐng)公司清算，終止公司經(jīng)營活動(dòng)，因?yàn)橐业男袨橐呀?jīng)嚴(yán)重?fù)p害了公司利益。---完整標(biāo)準(zhǔn)答案一、單選題1.B2.B3.A4.D5.B6.C7.A8.D9.C10.B11.D12.A13.ABC14.A15.C16.C17.C18.A19.A20.B二、多選題1.A、B2.A、C3.A、B、C4.A、B、C、D5.A、B、C、D三、填空題1.二分之一2.無限連帶3.名稱4.轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)5.三四、判斷題1.（×）2.（√）3.（√）4.（√）5.（√）6.（×）7.（√）8.（√）9.（√）10.（√）五、簡(jiǎn)答題1.有限責(zé)任公司和股份有限公司的主要區(qū)別包括：（1）股東人數(shù)不同：有限責(zé)任公司由50個(gè)以下股東出資設(shè)立，股份有限公司發(fā)起人人數(shù)不少于2人；（2）股權(quán)轉(zhuǎn)讓不同：有限責(zé)任公司股東轉(zhuǎn)讓股權(quán)需經(jīng)其他股東同意，股份有限公司股東可以自由轉(zhuǎn)讓股權(quán)；（3）組織結(jié)構(gòu)不同：有限責(zé)任公司設(shè)股東會(huì)，不設(shè)董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)，股份有限公司設(shè)股東大會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)；（4）財(cái)務(wù)公開不同：有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)不公開，股份有限公司財(cái)務(wù)必須公開；（5）責(zé)任承擔(dān)不同：有限責(zé)任公司股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任，股份有限公司股東以其認(rèn)購的股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。2.《合同法》中合同無效的情形包括：（1）一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；（2）惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；（3）以合法形式掩蓋非法目的；（4）損害社會(huì)公共利益；（5）違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。3.《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中消費(fèi)者的主要權(quán)利包括：（1）人身、財(cái)產(chǎn)安全權(quán)；（2）知情權(quán)；（3）選擇權(quán)；（4）公平交易權(quán)；（5）求償權(quán)；（6）結(jié)社權(quán)；（7）監(jiān)督權(quán)；（8）個(gè)人信息受保護(hù)權(quán)。六、分析題1.公司不可以解除勞動(dòng)合同。理由：（1）根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月。本案中，合同期限未明確，但試用期為6個(gè)月，明顯超過法定限制。（2）員工因病請(qǐng)假15天屬于不可抗力，公司不能以此為