廠區(qū)車間衛(wèi)生檢查制度_第1頁
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PAGE廠區(qū)車間衛(wèi)生檢查制度一、總則1.目的為加強廠區(qū)車間衛(wèi)生管理,創(chuàng)造整潔、衛(wèi)生、安全的工作環(huán)境,保障員工身體健康,提高生產(chǎn)效率,特制定本衛(wèi)生檢查制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有廠區(qū)車間及相關(guān)作業(yè)區(qū)域。3.職責(zé)分工車間主管:負(fù)責(zé)組織本車間的衛(wèi)生檢查工作,監(jiān)督員工執(zhí)行衛(wèi)生制度,對不符合衛(wèi)生要求的情況及時督促整改。衛(wèi)生檢查小組:由各車間管理人員、班組長及員工代表組成,負(fù)責(zé)對車間衛(wèi)生狀況進(jìn)行定期檢查和不定期抽查,并做好記錄。員工:嚴(yán)格遵守本衛(wèi)生檢查制度,積極參與車間衛(wèi)生維護(hù)工作,保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生。二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.工作區(qū)域衛(wèi)生地面:保持清潔,無雜物、無積水、無油污,定期清掃和拖地。墻壁和天花板:無灰塵、無蜘蛛網(wǎng),墻面無污漬、無剝落,天花板無破損、無滲漏。門窗:玻璃明亮,窗框、窗臺干凈,無灰塵、無污漬,門表面清潔,開關(guān)靈活。設(shè)備和工具:設(shè)備表面清潔,無油污、無灰塵,定期進(jìn)行擦拭和保養(yǎng);工具擺放整齊,保持清潔,使用后及時清理歸位。物料和成品:物料堆放整齊,分類標(biāo)識清晰,不得妨礙通行和操作;成品擺放有序,不得有積壓、損壞現(xiàn)象,保持包裝完好、清潔。2.通道衛(wèi)生主要通道:保持暢通無阻,不得堆放任何物品,地面干凈整潔,無雜物、無積水。安全通道:確保安全通道標(biāo)識清晰,通道內(nèi)無障礙物,隨時保持暢通,以保證在緊急情況下人員能夠迅速疏散。3.衛(wèi)生設(shè)施垃圾桶:垃圾桶配備充足,擺放位置合理,定期清理,垃圾不得外溢,周圍地面保持清潔。洗手設(shè)施:洗手池清潔衛(wèi)生,水龍頭無漏水,洗手液、擦手紙等用品充足,定期補充更換。通風(fēng)設(shè)施:通風(fēng)設(shè)備運行正常,通風(fēng)良好,無堵塞、無損壞,定期進(jìn)行檢查維護(hù)。消毒設(shè)施:根據(jù)生產(chǎn)需要配備相應(yīng)的消毒設(shè)施,如紫外線燈、消毒劑等,定期進(jìn)行消毒,確保消毒效果符合衛(wèi)生要求。三、檢查頻率1.定期檢查車間主管每周至少組織一次全面的衛(wèi)生檢查。衛(wèi)生檢查小組每周對車間進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查,并填寫衛(wèi)生檢查表。2.不定期抽查公司管理層或相關(guān)部門可根據(jù)實際情況對廠區(qū)車間進(jìn)行不定期抽查,以確保衛(wèi)生制度的有效執(zhí)行。四、檢查內(nèi)容與方法1.檢查內(nèi)容按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)對工作區(qū)域、通道、衛(wèi)生設(shè)施等進(jìn)行逐一檢查,包括地面、墻壁、天花板、門窗、設(shè)備、工具、物料、成品、垃圾桶、洗手設(shè)施、通風(fēng)設(shè)施、消毒設(shè)施等方面的衛(wèi)生狀況。檢查員工個人衛(wèi)生情況,如工作服是否清潔、穿戴是否規(guī)范,是否遵守個人衛(wèi)生要求等。檢查衛(wèi)生制度的執(zhí)行情況,如是否按時清掃、是否正確使用衛(wèi)生設(shè)施、是否對違規(guī)行為進(jìn)行及時糾正等。2.檢查方法采用現(xiàn)場查看、感官檢查、工具測量等方法進(jìn)行檢查。檢查人員可通過觀察地面是否有雜物、墻壁是否有污漬、設(shè)備是否清潔等直觀方式進(jìn)行檢查;對于一些難以直接觀察到的衛(wèi)生問題,如通風(fēng)設(shè)施內(nèi)部是否堵塞等,可借助工具進(jìn)行檢查。五、結(jié)果記錄與反饋1.結(jié)果記錄衛(wèi)生檢查小組在每次檢查后,需認(rèn)真填寫衛(wèi)生檢查表,詳細(xì)記錄檢查時間、檢查區(qū)域、檢查人員、存在問題及整改情況等信息。衛(wèi)生檢查表應(yīng)妥善保存,以備查閱。2.結(jié)果反饋檢查結(jié)束后,檢查人員應(yīng)及時將檢查結(jié)果反饋給車間主管。對于存在的問題,應(yīng)明確指出問題所在區(qū)域、責(zé)任人及整改要求。車間主管根據(jù)反饋的檢查結(jié)果,組織相關(guān)人員召開衛(wèi)生整改會議,分析問題產(chǎn)生的原因,制定整改措施,并明確整改期限。整改措施應(yīng)具有針對性和可操作性,確保問題能夠得到有效解決。六、整改措施與跟蹤1.整改措施對于檢查中發(fā)現(xiàn)的一般性衛(wèi)生問題,如地面有雜物、設(shè)備表面有灰塵等,車間主管應(yīng)立即組織相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場整改,確保工作區(qū)域衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。對于較為嚴(yán)重的衛(wèi)生問題,如通風(fēng)設(shè)施堵塞、衛(wèi)生設(shè)施損壞等,車間主管應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)維修或更換,并在規(guī)定期限內(nèi)完成整改。整改過程中,應(yīng)采取相應(yīng)的防護(hù)措施,避免影響正常生產(chǎn)。對于因員工個人衛(wèi)生習(xí)慣不良導(dǎo)致的問題,車間主管應(yīng)加強對員工的衛(wèi)生教育,提高員工的衛(wèi)生意識,督促員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。2.跟蹤復(fù)查整改期限結(jié)束后,車間主管應(yīng)組織對整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查,確保問題得到徹底解決。復(fù)查結(jié)果應(yīng)記錄在衛(wèi)生檢查表中。對于未按時完成整改或整改效果不達(dá)標(biāo)的情況,車間主管應(yīng)再次督促相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行整改,并對責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)的處罰。處罰措施可包括警告、罰款、績效扣分等,具體處罰標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、獎懲制度1.獎勵對于在衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的車間或個人,公司將給予表彰和獎勵。表彰形式可包括頒發(fā)榮譽證書、獎金、晉升等。具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)如下:連續(xù)三個月車間衛(wèi)生檢查合格率達(dá)到95%以上,且在公司衛(wèi)生檢查中排名靠前的車間,給予車間主管[X]元獎金,并在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行通報表揚。積極參與車間衛(wèi)生維護(hù)工作,提出合理化建議并被采納,有效改善車間衛(wèi)生狀況的員工,給予[X]元獎金及榮譽證書。2.懲罰對于違反衛(wèi)生檢查制度的車間或個人,公司將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰形式可包括警告、罰款、績效扣分、辭退等。具體處罰標(biāo)準(zhǔn)如下:首次違反衛(wèi)生制度,經(jīng)提醒后仍未及時整改的,給予責(zé)任人警告處分,并責(zé)令立即整改。多次違反衛(wèi)生制度或整改不力的,每次給予[X]元罰款,并在車間內(nèi)進(jìn)行通報批評。因衛(wèi)生問題導(dǎo)致生產(chǎn)環(huán)境惡劣,影響產(chǎn)品質(zhì)量或員工身體健康的,給予車間主管[X]元罰款,同時對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行績效扣分處理。對于嚴(yán)重違反衛(wèi)生制度,拒不整改或造成重大損失的,予以辭退處理。八、培訓(xùn)與宣傳1.培訓(xùn)公司定期組織衛(wèi)生管理培訓(xùn),提高員工的衛(wèi)生意識和操作技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生檢查方法、衛(wèi)生設(shè)施使用與維護(hù)等方面。新員工入職時,應(yīng)進(jìn)行衛(wèi)生管理制度培訓(xùn),使其了解公司衛(wèi)生要求和相關(guān)規(guī)定。車間主管應(yīng)定期組織本車間員工進(jìn)行衛(wèi)生知識培訓(xùn),確保員工熟悉并遵守衛(wèi)生制度。2.宣傳公司通過內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等形式,宣傳衛(wèi)生管理知識和衛(wèi)生檢查制度,營造良好的衛(wèi)生管理氛圍。在

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