PAGE職業(yè)衛(wèi)生制度公告欄一、總則1.目的為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司/組織的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司/組織實(shí)際情況，制定本職業(yè)衛(wèi)生制度。2.適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有從事與職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)活動(dòng)的部門、崗位及人員。3.基本原則職業(yè)衛(wèi)生管理遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理的原則，確保勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中的健康與安全。二、職責(zé)分工1.公司/組織管理層職責(zé)全面負(fù)責(zé)公司/組織職業(yè)衛(wèi)生管理工作，將職業(yè)衛(wèi)生工作納入公司/組織發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，并提供必要的資源支持。審批職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等文件，確保其符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作會(huì)議，研究解決職業(yè)衛(wèi)生工作中的重大問(wèn)題。2.職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)負(fù)責(zé)制定、修訂和完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和技能。定期組織職業(yè)衛(wèi)生檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促整改。負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)等工作。建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案。參與職業(yè)病事故的調(diào)查處理，提出整改措施和建議。3.各部門職責(zé)負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作，落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。組織本部門員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，確保員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。配合職業(yè)衛(wèi)生管理部門開展職業(yè)衛(wèi)生檢查和職業(yè)病危害因素檢測(cè)等工作。及時(shí)報(bào)告本部門發(fā)生的職業(yè)病危害事故隱患。4.員工職責(zé)遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高自身職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和防護(hù)能力。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及時(shí)報(bào)告。三、職業(yè)病危害預(yù)防與控制1.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”新建、改建、擴(kuò)建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)，并經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審核同意后，方可進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的可行性論證和設(shè)計(jì)。建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算，并與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，并編制評(píng)價(jià)報(bào)告。建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時(shí)，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗(yàn)收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。2.職業(yè)病危害因素識(shí)別與檢測(cè)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素識(shí)別，確定存在的職業(yè)病危害因素種類、濃度（強(qiáng)度）及分布情況。委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，按照國(guó)家規(guī)定的檢測(cè)方法和標(biāo)準(zhǔn)，定期對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)。檢測(cè)結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)向員工公布。當(dāng)工作場(chǎng)所的生產(chǎn)工藝、設(shè)備、原材料等發(fā)生變更時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對(duì)變更后的工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)。3.職業(yè)病危害防護(hù)措施根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類和特點(diǎn)，采取有效的職業(yè)病危害防護(hù)措施，如通風(fēng)換氣、排毒除塵、防暑降溫、防寒保暖、降噪減振等。為員工提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品，并督促員工正確佩戴和使用。在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所，設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。對(duì)產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。四、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)1.培訓(xùn)計(jì)劃職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司/組織實(shí)際情況，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)當(dāng)涵蓋職業(yè)病防治法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害防護(hù)知識(shí)、勞動(dòng)防護(hù)用品使用等內(nèi)容。2.培訓(xùn)實(shí)施按照培訓(xùn)計(jì)劃組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)講解、視頻演示、案例分析等多種形式。對(duì)新員工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。對(duì)在崗員工應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，每年培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工，應(yīng)當(dāng)在上崗前、在崗期間和離崗時(shí)分別進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知員工。3.培訓(xùn)效果評(píng)估定期對(duì)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，可通過(guò)考試、實(shí)際操作考核、問(wèn)卷調(diào)查等方式進(jìn)行。根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方式進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。五、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)1.健康檢查計(jì)劃職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果和員工接觸職業(yè)病危害情況，制定年度職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，明確健康檢查項(xiàng)目、檢查時(shí)間、檢查人員等。職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查。2.健康檢查實(shí)施按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，組織員工到具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由公司/組織承擔(dān)。及時(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知員工本人。對(duì)檢查出患有職業(yè)病或者疑似職業(yè)病的員工，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行診斷、治療、康復(fù)和安置。3.健康監(jiān)護(hù)檔案管理為每位員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容包括職業(yè)健康檢查表、職業(yè)病診斷證明書、復(fù)查意見書等。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)妥善保管，保存期限不得少于員工離職后10年。六、職業(yè)病診斷與鑒定1.職業(yè)病診斷員工被診斷為職業(yè)病或者疑似職業(yè)病的，公司/組織應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排其到具有職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷。在職業(yè)病診斷過(guò)程中，公司/組織應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供職業(yè)病診斷所需的資料，包括職業(yè)史、既往史、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等。對(duì)職業(yè)病診斷結(jié)果有異議的，公司/組織或員工可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)職業(yè)病診斷鑒定。2.職業(yè)病鑒定職業(yè)病鑒定由設(shè)區(qū)的市級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門組織的職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)進(jìn)行。公司/組織應(yīng)當(dāng)按照職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的要求，如實(shí)提供有關(guān)資料。職業(yè)病診斷鑒定結(jié)論為最終結(jié)論，公司/組織和員工應(yīng)當(dāng)按照結(jié)論執(zhí)行。七、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與處理1.應(yīng)急預(yù)案制定職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司/組織實(shí)際情況，制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等內(nèi)容。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行演練和修訂，確保其有效性和可操作性。2.應(yīng)急救援措施發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織救援，撤離危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)的人員。及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門，并配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的員工，應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。做好事故現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)和清理工作，防止事故擴(kuò)大。3.事故調(diào)查與處理職業(yè)病危害事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織事故調(diào)查，查明事故原因、經(jīng)過(guò)和損失情況。根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，提出事故處理意見和整改措施，對(duì)事故責(zé)任單位和責(zé)任人依法進(jìn)行處理。八、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理1.檔案內(nèi)容職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：職業(yè)病防治法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)文件。職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等。職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)資料。工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)報(bào)告。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄。職業(yè)病診斷與鑒定資料。職業(yè)病危害事故調(diào)查處理資料。其他職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)資料。2.檔案建立與保管職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，并指定專人負(fù)責(zé)保管。職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，妥善保管，確保檔案資料的完整性和真實(shí)性。職業(yè)衛(wèi)生檔案保存期限按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、監(jiān)督檢查與獎(jiǎng)懲1.監(jiān)督檢查職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)定期對(duì)公司/組織各部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問(wèn)題。監(jiān)督檢查可采用日常檢查、專項(xiàng)檢查、定期檢查等方式進(jìn)行。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)下達(dá)整改通知書，責(zé)令相關(guān)部門限期整改，并跟