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文檔簡介

高壓氧控制氧濃度的制度第一章總則第一條本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)國家法律法規(guī),結(jié)合《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》《職業(yè)病危害防治管理規(guī)范》等行業(yè)準(zhǔn)則,以及集團母公司關(guān)于安全生產(chǎn)與健康管理的規(guī)定,同時為有效防控專項風(fēng)險、規(guī)范高壓氧治療場所的氧濃度控制管理,提升企業(yè)整體安全管理水平,特制定本制度。第二條本制度適用于公司各部門、下屬單位及全體員工,涵蓋高壓氧治療場所的氧濃度控制、設(shè)備運行、人員操作、風(fēng)險防控等全流程管理,以及與氧濃度控制相關(guān)的業(yè)務(wù)場景,包括但不限于治療管理、設(shè)備維護(hù)、環(huán)境監(jiān)測、應(yīng)急響應(yīng)等環(huán)節(jié)。第三條本制度中下列術(shù)語定義如下:(一)高壓氧專項管理:指企業(yè)針對高壓氧治療場所的氧濃度控制、設(shè)備維護(hù)、人員操作、環(huán)境監(jiān)測、風(fēng)險防控等專項領(lǐng)域?qū)嵤┑墓芾砘顒?,旨在確保治療安全、人員健康與設(shè)備穩(wěn)定運行。(二)氧濃度專項風(fēng)險:指因氧濃度控制不當(dāng)、設(shè)備故障、人員操作失誤、環(huán)境因素等導(dǎo)致的火災(zāi)、爆炸、人員中毒、設(shè)備損壞等潛在風(fēng)險。(三)氧濃度合規(guī):指高壓氧治療場所的氧濃度控制、設(shè)備運行、人員操作、環(huán)境監(jiān)測等環(huán)節(jié)符合國家法律法規(guī)、行業(yè)準(zhǔn)則及企業(yè)內(nèi)部管理制度的要求。第四條高壓氧氧濃度控制專項管理應(yīng)遵循以下核心原則:(一)全面覆蓋:確保所有高壓氧治療場所的氧濃度控制環(huán)節(jié)均納入管理范圍,不留死角。(二)責(zé)任到人:明確各級管理主體、專責(zé)部門、業(yè)務(wù)部門及基層執(zhí)行崗的職責(zé),確保責(zé)任可追溯。(三)風(fēng)險導(dǎo)向:以風(fēng)險防控為核心,通過動態(tài)監(jiān)測、預(yù)警、處置機制,降低氧濃度相關(guān)風(fēng)險。(四)持續(xù)改進(jìn):定期評估專項管理效果,優(yōu)化流程、技術(shù)、制度,提升管理效能。第二章管理組織機構(gòu)與職責(zé)第五條公司主要負(fù)責(zé)人對公司高壓氧氧濃度控制專項管理負(fù)總責(zé),承擔(dān)第一責(zé)任人的職責(zé);分管安全生產(chǎn)、醫(yī)療或運營的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)專項管理的組織協(xié)調(diào)與決策執(zhí)行。第六條設(shè)立高壓氧氧濃度控制專項管理領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”),由公司主要負(fù)責(zé)人牽頭,分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)包括:統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全公司氧濃度控制專項管理工作;決策審批重大風(fēng)險防控方案;監(jiān)督評價專項管理成效;定期研究解決重大問題。第七條領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在【牽頭部門名稱】(如安全生產(chǎn)部或醫(yī)療質(zhì)量控制部),負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作,具體職責(zé)包括:制定與修訂專項管理制度;組織專項風(fēng)險排查與評估;監(jiān)督考核各部門專項管理落實情況;開展培訓(xùn)宣貫與信息報送。第八條牽頭部門(【牽頭部門名稱】)負(fù)責(zé)高壓氧氧濃度控制專項管理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,主要職責(zé)包括:(一)制定、修訂并解釋本制度及配套實施細(xì)則;(二)組織開展氧濃度控制專項風(fēng)險評估與隱患排查;(三)監(jiān)督各部門專項管理制度的執(zhí)行情況,開展定期考核;(四)協(xié)調(diào)跨部門專項管理需求,推動資源整合;(五)組織開展專項管理培訓(xùn)與宣貫工作。第九條專責(zé)部門(如設(shè)備部、醫(yī)療技術(shù)部)負(fù)責(zé)氧濃度控制專項領(lǐng)域的業(yè)務(wù)合規(guī)審核與技術(shù)支持,主要職責(zé)包括:(一)審核高壓氧治療設(shè)備的氧濃度控制參數(shù)設(shè)置、維護(hù)保養(yǎng)方案;(二)優(yōu)化氧濃度控制相關(guān)技術(shù)流程,提升設(shè)備運行穩(wěn)定性;(三)參與重大風(fēng)險事件的處置,提供技術(shù)支持;(四)推動氧濃度控制技術(shù)更新,開展設(shè)備性能評估。第十條業(yè)務(wù)部門及下屬單位(如治療科、護(hù)理部)負(fù)責(zé)落實本領(lǐng)域氧濃度控制專項管理要求,主要職責(zé)包括:(一)執(zhí)行氧濃度控制操作規(guī)程,確保治療過程中氧濃度達(dá)標(biāo);(二)開展治療場所的日常環(huán)境監(jiān)測,記錄氧濃度數(shù)據(jù);(三)組織員工開展氧濃度控制專項培訓(xùn),提升操作技能;(四)及時發(fā)現(xiàn)并上報氧濃度控制相關(guān)風(fēng)險隱患。第十一條基層執(zhí)行崗(如治療師、護(hù)士、設(shè)備維護(hù)員)承擔(dān)崗位合規(guī)操作責(zé)任,主要職責(zé)包括:(一)嚴(yán)格遵循氧濃度控制操作規(guī)程,執(zhí)行設(shè)備開關(guān)、參數(shù)設(shè)置等任務(wù);(二)定期檢查治療場所的氧濃度監(jiān)測設(shè)備,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;(三)發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報,并配合處置風(fēng)險事件;(四)簽署崗位合規(guī)承諾書,明確個人責(zé)任義務(wù)。第三章專項管理重點內(nèi)容與要求第十二條業(yè)務(wù)操作合規(guī)標(biāo)準(zhǔn):(一)氧濃度控制參數(shù)設(shè)置:高壓氧治療設(shè)備的氧濃度控制參數(shù)必須符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),治療過程中氧濃度不得超過XX%(具體數(shù)值根據(jù)國家規(guī)定填寫),且需根據(jù)治療需求動態(tài)調(diào)整。(二)設(shè)備運行規(guī)范:設(shè)備操作人員必須經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)合格后方可上崗,每次治療前后需檢查設(shè)備氧濃度監(jiān)測功能,確保設(shè)備正常工作。(三)環(huán)境監(jiān)測要求:治療場所必須配備氧濃度監(jiān)測設(shè)備,每日至少開展兩次環(huán)境監(jiān)測,記錄并存檔監(jiān)測數(shù)據(jù)。第十三條禁止性行為:(一)嚴(yán)禁擅自修改設(shè)備氧濃度控制參數(shù),不得超出標(biāo)準(zhǔn)允許范圍;(二)嚴(yán)禁在氧濃度超標(biāo)情況下進(jìn)行設(shè)備維護(hù)或操作;(三)嚴(yán)禁將氧濃度監(jiān)測設(shè)備用于非治療用途;(四)嚴(yán)禁未按規(guī)定進(jìn)行環(huán)境監(jiān)測而開展治療活動。第十四條專項風(fēng)險重點防控點:(一)設(shè)備故障風(fēng)險:定期對氧濃度監(jiān)測設(shè)備、控制裝置開展維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備運行穩(wěn)定;(二)操作失誤風(fēng)險:強化操作人員培訓(xùn),建立雙人復(fù)核機制,防止參數(shù)設(shè)置錯誤;(三)環(huán)境因素風(fēng)險:治療場所需保持良好通風(fēng),避免易燃易爆物品進(jìn)入,定期檢測環(huán)境濕度與溫度;(四)應(yīng)急響應(yīng)風(fēng)險:制定氧濃度異常應(yīng)急流程,明確處置步驟、責(zé)任人與上報要求。第十五條治療過程合規(guī)要求:(一)治療師需在治療前確認(rèn)設(shè)備氧濃度控制參數(shù)符合標(biāo)準(zhǔn),治療過程中實時監(jiān)測氧濃度變化;(二)患者進(jìn)入治療艙前需接受氧濃度適應(yīng)測試,確保無異常反應(yīng)后方可開始治療;(三)治療結(jié)束后需進(jìn)行設(shè)備清潔與氧濃度檢測,確認(rèn)無殘留風(fēng)險后方可關(guān)閉設(shè)備。第十六條設(shè)備維護(hù)與校準(zhǔn)要求:(一)氧濃度監(jiān)測設(shè)備需每月進(jìn)行一次校準(zhǔn),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;(二)設(shè)備維護(hù)人員需持證上崗,每次維護(hù)后需填寫記錄,并由治療科簽字確認(rèn);(三)設(shè)備出現(xiàn)故障時需立即停用,并及時報修,不得強行使用。第十七條隱患排查與整改要求:(一)每月開展一次氧濃度控制專項隱患排查,重點關(guān)注設(shè)備運行狀態(tài)、環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)、操作規(guī)程執(zhí)行情況;(二)發(fā)現(xiàn)隱患需立即整改,并形成閉環(huán)管理,確保問題徹底解決;(三)重大隱患需上報領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)調(diào)資源快速處置。第十八條治療場所管理要求:(一)治療艙內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、使用明火,不得存放易燃易爆物品;(二)治療場所的通風(fēng)系統(tǒng)需定期檢測,確保空氣流通;(三)地面、艙內(nèi)設(shè)備需保持干燥,防止因潮濕導(dǎo)致氧濃度異常。第四章專項管理運行機制第十九條制度動態(tài)更新機制:(一)本制度每年至少評審一次,根據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)準(zhǔn)則及企業(yè)實際調(diào)整修訂;(二)重大政策變化或事故教訓(xùn)需及時修訂,并組織全員培訓(xùn);(三)修訂后的制度需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后發(fā)布,并在公司內(nèi)網(wǎng)發(fā)布通知。第二十條風(fēng)險識別預(yù)警機制:(一)牽頭部門每季度組織一次專項風(fēng)險排查,結(jié)合歷史數(shù)據(jù)、行業(yè)事故案例開展風(fēng)險評估;(二)專責(zé)部門需建立風(fēng)險預(yù)警模型,對氧濃度異常、設(shè)備故障等風(fēng)險進(jìn)行分級預(yù)警;(三)預(yù)警信息需通過公司內(nèi)網(wǎng)、郵件等渠道及時發(fā)布,并明確處置要求。第二十一條合規(guī)審查機制:(一)新增治療項目需提交氧濃度控制方案,經(jīng)專責(zé)部門審核后方可實施;(二)設(shè)備采購需嚴(yán)格審查供應(yīng)商資質(zhì),確保符合國家標(biāo)準(zhǔn);(三)所有操作行為需符合本制度要求,未經(jīng)審查不得實施。第二十二條風(fēng)險應(yīng)對機制:(一)一般風(fēng)險由業(yè)務(wù)部門自行處置,重大風(fēng)險需上報領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)處置;(二)發(fā)生氧濃度異常時需立即啟動應(yīng)急預(yù)案,疏散人員并關(guān)閉設(shè)備;(三)風(fēng)險處置過程需全程記錄,處置完成后形成報告并上報領(lǐng)導(dǎo)小組。第二十三條責(zé)任追究機制:(一)違規(guī)操作導(dǎo)致事故的,按制度追究相關(guān)責(zé)任人,包括但不限于崗位處罰、降職、解除勞動合同;(二)重大事故需上報公司紀(jì)律委員會,依據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理;(三)責(zé)任追究需結(jié)合績效考核,影響年度評優(yōu)、晉升資格。第二十四條評估改進(jìn)機制:(一)每年末開展專項管理效果評估,重點考核制度執(zhí)行率、風(fēng)險控制成效;(二)評估結(jié)果需形成報告,提交領(lǐng)導(dǎo)小組審議,并制定改進(jìn)計劃;(三)優(yōu)化后的流程、技術(shù)需及時更新,確保持續(xù)提升管理效能。第五章專項管理保障措施第二十五條組織保障:(一)各級領(lǐng)導(dǎo)需明確專項管理職責(zé),定期召開會議研究解決重大問題;(二)牽頭部門需配備專職人員負(fù)責(zé)專項管理工作,確保資源到位;(三)專責(zé)部門需提供技術(shù)支持,確保制度有效落地。第二十六條考核激勵機制:(一)將專項合規(guī)情況納入部門年度考核,占比不低于XX%;(二)對專項管理表現(xiàn)突出的部門和個人給予獎勵,包括績效加分、評優(yōu)優(yōu)先等;(三)對違規(guī)行為實行連帶處罰,涉及管理人員的需追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第二十七條培訓(xùn)宣傳機制:(一)管理層需接受專項管理履職培訓(xùn),考核合格后方可參與決策;(二)一線員工需接受操作規(guī)范培訓(xùn),考核不合格不得上崗;(三)通過宣傳欄、內(nèi)網(wǎng)專欄等形式普及氧濃度控制知識,營造全員合規(guī)氛圍。第二十八條信息化支撐:(一)開發(fā)氧濃度控制管理系統(tǒng),實現(xiàn)設(shè)備運行數(shù)據(jù)自動采集、風(fēng)險實時監(jiān)控;(二)系統(tǒng)需具備預(yù)警功能,對異常數(shù)據(jù)自動報警,并生成處置建議;(三)通過信息化手段提升管理效率,減少人為操作失誤。第二十九條文化建設(shè):(一)編制《氧濃度控制合規(guī)手冊》,明確行為規(guī)范與獎懲措施;(二)組織全員簽訂合規(guī)承諾書,強化責(zé)任意識;(三)開展年度合規(guī)活動,如知識競賽、案例分析等,提升全員合規(guī)素養(yǎng)。第三十條報告制度:(一)風(fēng)險事件需在X小時內(nèi)上報牽頭部門,并逐級上報至領(lǐng)導(dǎo)小組;(二)年度管理情況需在次年X月X日前提交報告,內(nèi)容包括風(fēng)險統(tǒng)計、處置成效、改進(jìn)計劃等;(三)報告需經(jīng)專責(zé)部門審核,并

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