PAGE管供水人員衛(wèi)生培訓(xùn)制度一、總則（一）目的為加強管供水人員的衛(wèi)生管理，提高管供水人員的衛(wèi)生意識和專業(yè)技能，確保供水安全，保障人民群眾的身體健康，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定本培訓(xùn)制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有從事管供水工作的人員，包括但不限于水廠工作人員、二次供水設(shè)施維護人員、水質(zhì)檢測人員等。（三）基本原則1.依法培訓(xùn)原則：嚴(yán)格按照國家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，開展管供水人員衛(wèi)生培訓(xùn)工作，確保培訓(xùn)內(nèi)容合法合規(guī)。2.全員覆蓋原則：確保所有管供水人員都能接受系統(tǒng)、全面的衛(wèi)生培訓(xùn)，不留培訓(xùn)死角。3.注重實效原則：培訓(xùn)內(nèi)容緊密結(jié)合實際工作需求，注重提高管供水人員的實際操作能力和解決問題的能力，確保培訓(xùn)取得實效。二、培訓(xùn)內(nèi)容（一）法律法規(guī)與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.相關(guān)法律法規(guī)深入學(xué)習(xí)《中華人民共和國傳染病防治法》《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)，了解法律賦予管供水人員的職責(zé)和義務(wù)，以及違反法律法規(guī)應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。掌握《水污染防治法》中關(guān)于飲用水水源保護、水污染防治措施等方面的規(guī)定，確保在工作中嚴(yán)格遵守，防止水源污染。2.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)講解《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GB5749）的各項指標(biāo)要求，包括水質(zhì)感官性狀和一般化學(xué)指標(biāo)、毒理學(xué)指標(biāo)、細(xì)菌學(xué)指標(biāo)、放射性指標(biāo)等。使管供水人員清楚了解每一項指標(biāo)的含義、限值及檢測方法。介紹二次供水衛(wèi)生規(guī)范，明確二次供水設(shè)施的設(shè)計、施工、運行、維護等環(huán)節(jié)的衛(wèi)生要求，防止二次供水污染。（二）水質(zhì)處理與消毒知識1.水源水預(yù)處理介紹不同水源水的特點和常見污染物，如地表水的泥沙、微生物，地下水的硬度、鐵錳等。講解水源水預(yù)處理的方法和工藝流程，包括混凝、沉淀、過濾等，使管供水人員掌握如何去除水中的懸浮雜質(zhì)，改善水質(zhì)的感官性狀。2.水質(zhì)消毒技術(shù)深入學(xué)習(xí)常用的水質(zhì)消毒方法，如氯消毒、二氧化氯消毒、紫外線消毒等。了解各種消毒方法的原理、適用范圍、優(yōu)缺點及操作要點。掌握消毒劑的正確使用方法，包括消毒劑的配制、投加劑量的計算、消毒設(shè)備的操作與維護等，確保消毒效果達到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。（三）供水設(shè)施維護與管理1.水廠設(shè)施維護介紹水廠各類供水設(shè)施的結(jié)構(gòu)、工作原理和運行流程，如水處理設(shè)備、水泵、閥門等。講解水廠設(shè)施日常維護的內(nèi)容和方法，包括設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)、維修等，確保設(shè)備正常運行，保障供水的連續(xù)性和穩(wěn)定性。強調(diào)水廠設(shè)施的安全管理，如防止觸電、溺水、機械傷害等事故的發(fā)生，制定相應(yīng)的安全操作規(guī)程和應(yīng)急處置措施。2.二次供水設(shè)施管理詳細(xì)介紹二次供水設(shè)施的組成，如水箱、水泵、管道、閥門等，以及各部分的作用和相互關(guān)系。講解二次供水設(shè)施的清洗、消毒、維護要求和周期，包括水箱的清洗頻率、消毒藥劑的選擇和使用方法、管道的防腐與防漏等。強調(diào)二次供水設(shè)施的衛(wèi)生防護措施，如水箱的密封、溢水管和泄水管的設(shè)置、周圍環(huán)境的清潔等，防止二次供水受到污染。（四）衛(wèi)生管理與職業(yè)道德1.衛(wèi)生管理制度學(xué)習(xí)本公司/組織制定的管供水衛(wèi)生管理制度，包括人員衛(wèi)生要求、環(huán)境衛(wèi)生要求、水質(zhì)檢測制度、衛(wèi)生檔案管理制度等。明確管供水人員在日常工作中的衛(wèi)生操作規(guī)范，如個人衛(wèi)生防護、工作服的更換與清洗、工作場所的清潔消毒等。了解衛(wèi)生監(jiān)督檢查的程序和要求，積極配合衛(wèi)生行政部門和相關(guān)監(jiān)管機構(gòu)的監(jiān)督檢查工作。2.職業(yè)道德規(guī)范強調(diào)管供水工作的重要性和社會責(zé)任，培養(yǎng)管供水人員的敬業(yè)精神和服務(wù)意識。學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范，如誠實守信、廉潔奉公、團結(jié)協(xié)作等，樹立良好的職業(yè)形象。教育管供水人員嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，保守工作秘密，不得泄露涉及供水安全的敏感信息。三、培訓(xùn)計劃（一）培訓(xùn)周期1.新入職管供水人員應(yīng)在入職后[X]周內(nèi)接受不少于[X]小時的崗前衛(wèi)生培訓(xùn)。2.在職管供水人員每年應(yīng)接受不少于[X]小時的繼續(xù)衛(wèi)生培訓(xùn)。（二）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由本公司/組織內(nèi)部的專業(yè)技術(shù)人員或邀請外部專家進行授課，培訓(xùn)地點可選擇在公司會議室、培訓(xùn)教室等。內(nèi)部培訓(xùn)應(yīng)注重結(jié)合實際工作案例，采用理論講解、現(xiàn)場演示、小組討論等多種教學(xué)方法，提高培訓(xùn)效果。2.在線學(xué)習(xí)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺，提供豐富的管供水衛(wèi)生培訓(xùn)課程資源，供管供水人員自主學(xué)習(xí)。在線學(xué)習(xí)應(yīng)設(shè)置學(xué)習(xí)進度跟蹤、考核評價等功能，確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。3.實地參觀學(xué)習(xí)：組織管供水人員到先進的水廠、二次供水設(shè)施管理單位等進行實地參觀學(xué)習(xí)，了解先進的管理經(jīng)驗和技術(shù)方法，拓寬視野，提高實際操作能力。（三）培訓(xùn)師資培訓(xùn)師資應(yīng)具備豐富的管供水專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，熟悉相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。培訓(xùn)師資可包括以下人員：1.本公司/組織內(nèi)部的高級工程師、技術(shù)骨干等。2.邀請的衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)、疾病預(yù)防控制中心等相關(guān)部門的專家。3.具有豐富教學(xué)經(jīng)驗的專業(yè)教師。（四）培訓(xùn)教材1.選用國家衛(wèi)生健康委組織編寫的《生活飲用水衛(wèi)生管理培訓(xùn)教材》等權(quán)威教材作為主要培訓(xùn)資料。2.結(jié)合本公司/組織的實際情況，編寫內(nèi)部培訓(xùn)教材，內(nèi)容包括公司管供水衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、典型案例分析等。3.收集整理相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、技術(shù)文件等資料，作為培訓(xùn)的參考資料。四、培訓(xùn)考核（一）考核方式1.理論考核：采用閉卷考試的方式，考核管供水人員對培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度，包括法律法規(guī)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、水質(zhì)處理與消毒知識、供水設(shè)施維護與管理等方面的知識。2.實踐考核：通過實際操作考核，檢驗管供水人員的實際操作能力，如消毒劑的配制、水質(zhì)檢測儀器的使用、供水設(shè)施的維護與維修等。3.日常考核：在日常工作中，對管供水人員的衛(wèi)生操作規(guī)范執(zhí)行情況、工作紀(jì)律遵守情況等進行考核，作為培訓(xùn)考核的一部分。（二）考核標(biāo)準(zhǔn)1.理論考核：總分[X]分，成績達到[X]分及以上為合格。2.實踐考核：按照實際操作的準(zhǔn)確性、規(guī)范性、熟練程度等進行評分，總分[X]分，成績達到[X]分及以上為合格。3.日常考核：根據(jù)日常工作表現(xiàn)，分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。日常考核成績占培訓(xùn)考核總成績的[X]%。（三）補考與復(fù)訓(xùn)1.對考核不合格的管供水人員，應(yīng)組織補考。補考仍不合格的，應(yīng)進行復(fù)訓(xùn)。復(fù)訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)針對考核中存在的問題進行重點培訓(xùn)。2.連續(xù)兩次考核不合格的管供水人員，應(yīng)調(diào)整其工作崗位，不得繼續(xù)從事管供水工作。五、培訓(xùn)檔案管理（一）檔案內(nèi)容培訓(xùn)檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.管供水人員的基本信息，如姓名、性別、年齡、崗位、聯(lián)系方式等。2.培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)師資等相關(guān)資料。3.培訓(xùn)記錄，包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等。4.考核記錄，包括理論考核成績、實踐考核成績、日?？己擞涗浀取?.培訓(xùn)證書、資格證書等相關(guān)證明材料。（二）檔案建立與保管1.由專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)檔案的建立和管理工作，確保檔案內(nèi)容完整、準(zhǔn)確、規(guī)范。2.培訓(xùn)檔案應(yīng)采用紙質(zhì)檔案和電子檔案相結(jié)合的方式進行保管，便于查閱和使用。3.培訓(xùn)檔案的保管期限為[X]