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文檔簡(jiǎn)介

做好團(tuán)員管理制度一、

為規(guī)范團(tuán)員管理,加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè),提升團(tuán)員隊(duì)伍整體素質(zhì),確保團(tuán)組織作用的充分發(fā)揮,特制定本制度。本制度旨在明確團(tuán)員的權(quán)利與義務(wù),規(guī)范團(tuán)員發(fā)展、教育、管理、監(jiān)督和激勵(lì)等環(huán)節(jié),促進(jìn)團(tuán)員在思想上、行動(dòng)上與團(tuán)組織保持高度一致,為實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織的工作目標(biāo)提供有力保障。

團(tuán)員管理制度的建立與實(shí)施,是加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)的重要內(nèi)容。通過科學(xué)、規(guī)范的管理,可以有效提升團(tuán)員的先進(jìn)性和模范性,增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。本制度涵蓋團(tuán)員發(fā)展的基本條件、入團(tuán)程序、團(tuán)員的權(quán)利與義務(wù)、團(tuán)員的日常管理、團(tuán)員的考核與評(píng)價(jià)以及團(tuán)員的獎(jiǎng)懲等方面,力求做到全面、系統(tǒng)、可操作。

在團(tuán)員管理過程中,團(tuán)組織應(yīng)堅(jiān)持黨管青年、服務(wù)青年的原則,以培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)者和接班人為根本任務(wù),注重團(tuán)員的思想政治教育、能力培養(yǎng)和實(shí)踐鍛煉。同時(shí),團(tuán)組織應(yīng)尊重團(tuán)員的人格和權(quán)利,保障團(tuán)員的合法權(quán)益,營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)友愛的團(tuán)組織氛圍。

團(tuán)員作為團(tuán)組織的細(xì)胞,應(yīng)自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)和團(tuán)的章程,積極參與團(tuán)組織的各項(xiàng)活動(dòng),發(fā)揮先鋒模范作用。團(tuán)員應(yīng)不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高思想政治覺悟,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,努力成為新時(shí)代的優(yōu)秀青年。

本制度適用于各級(jí)團(tuán)組織及其團(tuán)員,各級(jí)團(tuán)組織應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況制定具體實(shí)施細(xì)則,確保本制度的有效執(zhí)行。團(tuán)組織應(yīng)定期對(duì)本制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行改進(jìn),不斷完善團(tuán)員管理制度,推動(dòng)團(tuán)組織建設(shè)邁上新臺(tái)階。

二、團(tuán)員發(fā)展的基本條件與程序

團(tuán)員發(fā)展是團(tuán)組織建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,必須堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范程序,確保新發(fā)展團(tuán)員的質(zhì)量。團(tuán)組織應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格把關(guān),將政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,注重培養(yǎng)青年的先進(jìn)性。

二、1團(tuán)員發(fā)展的基本條件

申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)的中國(guó)青年,必須具備以下基本條件:首先,年齡在十四周歲以上,二十八周歲以下;其次,承認(rèn)團(tuán)的章程,愿意參加團(tuán)的一個(gè)組織并在其中積極工作;再次,執(zhí)行團(tuán)的決議,按期交納團(tuán)費(fèi)。這些條件是團(tuán)員發(fā)展的基本門檻,體現(xiàn)了團(tuán)組織的先進(jìn)性和群眾性。

青年申請(qǐng)入團(tuán),應(yīng)向所在單位的團(tuán)組織提出申請(qǐng),填寫入團(tuán)申請(qǐng)書,并提交個(gè)人簡(jiǎn)歷和思想?yún)R報(bào)。團(tuán)組織應(yīng)對(duì)申請(qǐng)人的基本情況進(jìn)行分析,了解其政治立場(chǎng)、思想覺悟、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作表現(xiàn)等方面的情況,初步判斷其是否符合入團(tuán)條件。

對(duì)于積極要求入團(tuán)的青年,團(tuán)組織應(yīng)積極引導(dǎo),加強(qiáng)教育,幫助其提高認(rèn)識(shí),端正態(tài)度。通過談心談話、組織學(xué)習(xí)等方式,引導(dǎo)申請(qǐng)人深入了解團(tuán)的基本知識(shí),明確入團(tuán)的意義和目的,增強(qiáng)入團(tuán)的自覺性。

二、2入團(tuán)程序

入團(tuán)程序是團(tuán)員發(fā)展的重要環(huán)節(jié),必須嚴(yán)格按照?qǐng)F(tuán)的章程和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,確保程序的規(guī)范性和嚴(yán)肅性。

入團(tuán)程序主要包括以下幾個(gè)步驟:首先,申請(qǐng)人提交入團(tuán)申請(qǐng)書,并填寫入團(tuán)志愿書。入團(tuán)申請(qǐng)書應(yīng)表達(dá)申請(qǐng)人加入團(tuán)組織的愿望,闡述自己對(duì)團(tuán)的認(rèn)識(shí)和理解,以及自己在思想、學(xué)習(xí)、工作等方面的表現(xiàn)。入團(tuán)志愿書是申請(qǐng)人表達(dá)入團(tuán)決心的書面材料,應(yīng)認(rèn)真填寫,字跡工整,表達(dá)清晰。

其次,團(tuán)組織對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行培養(yǎng)教育。團(tuán)組織應(yīng)根據(jù)申請(qǐng)人的實(shí)際情況,制定培養(yǎng)教育計(jì)劃,通過團(tuán)課、主題團(tuán)日、社會(huì)實(shí)踐等方式,對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行系統(tǒng)的教育和引導(dǎo),幫助其提高思想政治覺悟,增強(qiáng)團(tuán)員的意識(shí)。培養(yǎng)教育期一般為三個(gè)月以上,期間團(tuán)組織應(yīng)定期對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行考察,了解其思想動(dòng)態(tài)和行為表現(xiàn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行糾正。

再次,團(tuán)組織召開支部大會(huì),討論接收申請(qǐng)人為團(tuán)員。支部大會(huì)應(yīng)由團(tuán)支書主持,申請(qǐng)人匯報(bào)自己的入團(tuán)動(dòng)機(jī)和思想認(rèn)識(shí),團(tuán)組織成員對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行評(píng)議,并投票表決。支部大會(huì)應(yīng)有半數(shù)以上有表決權(quán)的團(tuán)員參加,且須經(jīng)半數(shù)以上有表決權(quán)的團(tuán)員通過,方可作出接收申請(qǐng)人為團(tuán)員的決議。

最后,報(bào)上級(jí)團(tuán)組織批準(zhǔn)。支部大會(huì)通過接收申請(qǐng)人為團(tuán)員的決議后,應(yīng)報(bào)上級(jí)團(tuán)組織批準(zhǔn)。上級(jí)團(tuán)組織應(yīng)認(rèn)真審查支部大會(huì)的決議,對(duì)申請(qǐng)人的情況進(jìn)行核實(shí),符合條件的,予以批準(zhǔn);不符合條件的,應(yīng)說明理由,并幫助申請(qǐng)人改進(jìn)。

上級(jí)團(tuán)組織批準(zhǔn)后,申請(qǐng)人方可成為正式團(tuán)員。團(tuán)組織應(yīng)及時(shí)將新團(tuán)員名單報(bào)上級(jí)團(tuán)組織備案,并舉行入團(tuán)儀式,增強(qiáng)新團(tuán)員的榮譽(yù)感和責(zé)任感。入團(tuán)儀式是團(tuán)組織教育新團(tuán)員的重要形式,應(yīng)莊重、嚴(yán)肅,體現(xiàn)團(tuán)組織的先進(jìn)性和光榮傳統(tǒng)。

通過嚴(yán)格的入團(tuán)程序,可以確保新發(fā)展團(tuán)員的素質(zhì),提升團(tuán)組織的整體水平,為團(tuán)組織的發(fā)展壯大奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。團(tuán)組織應(yīng)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善入團(tuán)程序,確保入團(tuán)工作的規(guī)范化和科學(xué)化。

三、團(tuán)員的權(quán)利與義務(wù)

團(tuán)員作為團(tuán)組織的一員,享有法定的權(quán)利,同時(shí)也承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。明確團(tuán)員的權(quán)利與義務(wù),是規(guī)范團(tuán)員行為、加強(qiáng)團(tuán)員管理的基礎(chǔ),有助于引導(dǎo)團(tuán)員正確認(rèn)識(shí)自身角色,積極履行職責(zé),發(fā)揮先鋒模范作用。

三、1團(tuán)員的權(quán)利

團(tuán)員享有以下權(quán)利:首先,參加團(tuán)的組織生活,如參加團(tuán)課、主題團(tuán)日、團(tuán)員大會(huì)等,有權(quán)了解團(tuán)的工作情況,參與團(tuán)組織的決策和管理。團(tuán)組織應(yīng)定期向團(tuán)員通報(bào)工作情況,聽取團(tuán)員意見建議,增強(qiáng)團(tuán)員的參與感和歸屬感。

其次,在團(tuán)內(nèi)享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。團(tuán)員有權(quán)選舉和被選舉為團(tuán)內(nèi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),有權(quán)對(duì)團(tuán)組織的決議進(jìn)行表決。這體現(xiàn)了團(tuán)組織的民主性和團(tuán)員的主人翁地位,有助于激發(fā)團(tuán)員的積極性和創(chuàng)造性。

再次,對(duì)團(tuán)的工作提出建議、批評(píng)和監(jiān)督。團(tuán)員有權(quán)對(duì)團(tuán)組織的工作提出意見和建議,對(duì)團(tuán)干部的工作進(jìn)行監(jiān)督,促進(jìn)團(tuán)組織改進(jìn)工作,提高工作效率。團(tuán)組織應(yīng)建立健全監(jiān)督機(jī)制,保障團(tuán)員的監(jiān)督權(quán)得到有效行使。

此外,團(tuán)員還有權(quán)獲得團(tuán)組織提供的各種服務(wù),如教育培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、心理咨詢等,幫助團(tuán)員解決學(xué)習(xí)、工作、生活中的實(shí)際困難。團(tuán)組織應(yīng)積極整合資源,為團(tuán)員提供更加全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力。

三、2團(tuán)員的義務(wù)

團(tuán)員應(yīng)履行以下義務(wù):首先,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,學(xué)習(xí)團(tuán)章和團(tuán)的知識(shí),努力提高自身的思想政治素質(zhì)和理論水平。通過學(xué)習(xí),團(tuán)員應(yīng)樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。

其次,積極參加團(tuán)的活動(dòng),完成團(tuán)組織交給的任務(wù),發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。團(tuán)員應(yīng)積極參加團(tuán)組織的各項(xiàng)活動(dòng),如志愿服務(wù)、社會(huì)實(shí)踐、文體活動(dòng)等,通過參與活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)員的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神,提升團(tuán)員的綜合素質(zhì)。

再次,執(zhí)行團(tuán)的決議,遵守團(tuán)的章程,自覺維護(hù)團(tuán)的良好形象。團(tuán)員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行團(tuán)組織的決議,遵守團(tuán)的章程,自覺維護(hù)團(tuán)組織的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,以實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)團(tuán)員的先進(jìn)性和模范性。團(tuán)員應(yīng)時(shí)刻注意自己的言行舉止,維護(hù)團(tuán)的良好形象,避免任何有損團(tuán)組織聲譽(yù)的行為。

此外,團(tuán)員還應(yīng)密切聯(lián)系青年群眾,宣傳黨的主張,關(guān)心青年疾苦,幫助青年進(jìn)步。團(tuán)員應(yīng)深入青年群眾,了解他們的思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際需求,積極宣傳黨的路線方針政策,引導(dǎo)青年群眾樹立正確的價(jià)值觀,幫助青年群眾解決學(xué)習(xí)和生活中的困難,成為青年群眾的知心人和引路人。

通過明確團(tuán)員的權(quán)利與義務(wù),可以促進(jìn)團(tuán)員更好地履行職責(zé),發(fā)揮先鋒模范作用,推動(dòng)團(tuán)組織建設(shè)不斷取得新成效。團(tuán)組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員的教育和管理,引導(dǎo)團(tuán)員正確行使權(quán)利,自覺履行義務(wù),努力成為新時(shí)代的優(yōu)秀青年。

四、團(tuán)員的日常管理與教育

團(tuán)員的日常管理與教育是團(tuán)組織建設(shè)的重要組成部分,旨在確保團(tuán)員在思想上、行動(dòng)上與團(tuán)組織保持高度一致,不斷提升團(tuán)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。通過系統(tǒng)的日常管理和持續(xù)的教育引導(dǎo),團(tuán)組織能夠培養(yǎng)出更多有理想、有擔(dān)當(dāng)、有作為的新時(shí)代青年。

四、1團(tuán)員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)接

團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接是團(tuán)員在學(xué)習(xí)和工作變動(dòng)時(shí),確保其團(tuán)組織關(guān)系連續(xù)性的重要環(huán)節(jié)。團(tuán)組織應(yīng)嚴(yán)格規(guī)范組織關(guān)系轉(zhuǎn)接程序,確保轉(zhuǎn)接過程的順暢和規(guī)范。

當(dāng)團(tuán)員因升學(xué)、就業(yè)、參軍等原因需要轉(zhuǎn)接組織關(guān)系時(shí),應(yīng)按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)接手續(xù)。團(tuán)員需向所在團(tuán)組織提出轉(zhuǎn)接申請(qǐng),并提交相關(guān)證明材料,如錄取通知書、就業(yè)協(xié)議書、入伍通知書等。團(tuán)組織應(yīng)認(rèn)真審核申請(qǐng)人的情況,確認(rèn)其身份信息無誤后,開具組織關(guān)系介紹信。組織關(guān)系介紹信應(yīng)注明轉(zhuǎn)接原因、轉(zhuǎn)接時(shí)間等信息,并加蓋團(tuán)組織公章。

接收單位團(tuán)組織收到組織關(guān)系介紹信后,應(yīng)認(rèn)真核對(duì)介紹信上的信息,確認(rèn)無誤后,為團(tuán)員辦理入團(tuán)手續(xù)。接收單位團(tuán)組織應(yīng)與團(tuán)員原所在團(tuán)組織保持溝通,確保組織關(guān)系轉(zhuǎn)接的連續(xù)性。

對(duì)于無法確定接收單位的團(tuán)員,可將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)接到戶籍所在地或工作所在地團(tuán)組織。團(tuán)組織應(yīng)妥善安置轉(zhuǎn)接的團(tuán)員,為其提供必要的幫助和指導(dǎo),確保其能夠盡快融入新的團(tuán)組織環(huán)境。

團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接是團(tuán)組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié),團(tuán)組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)此環(huán)節(jié)的管理,確保轉(zhuǎn)接過程的規(guī)范性和順暢性,避免因組織關(guān)系轉(zhuǎn)接問題影響團(tuán)員的學(xué)習(xí)和工作。

四、2團(tuán)員的民主評(píng)議

團(tuán)員的民主評(píng)議是團(tuán)組織加強(qiáng)團(tuán)員管理、提升團(tuán)員素質(zhì)的重要手段。通過民主評(píng)議,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)團(tuán)員存在的問題,并進(jìn)行針對(duì)性的教育引導(dǎo),促進(jìn)團(tuán)員不斷進(jìn)步。

團(tuán)員的民主評(píng)議每年進(jìn)行一次,一般在年末或年初進(jìn)行。團(tuán)組織應(yīng)制定民主評(píng)議方案,明確評(píng)議內(nèi)容、評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)議程序等,并組織團(tuán)員進(jìn)行學(xué)習(xí)。評(píng)議內(nèi)容主要包括團(tuán)員的思想政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)工作情況、志愿服務(wù)情況、遵守團(tuán)章情況等。評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)以團(tuán)章為依據(jù),結(jié)合團(tuán)員的實(shí)際情況進(jìn)行制定。

民主評(píng)議程序主要包括以下幾個(gè)步驟:首先,團(tuán)員進(jìn)行自我評(píng)價(jià),撰寫自我評(píng)價(jià)材料,總結(jié)自己在一年中的表現(xiàn),分析自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,并提出改進(jìn)措施。其次,團(tuán)小組或支部召開評(píng)議會(huì)議,對(duì)團(tuán)員進(jìn)行評(píng)議。評(píng)議會(huì)議由團(tuán)支書主持,團(tuán)員依次進(jìn)行自我評(píng)價(jià),其他團(tuán)員進(jìn)行評(píng)議,提出意見和建議。評(píng)議時(shí)應(yīng)本著實(shí)事求是的原則,客觀公正地評(píng)價(jià)每位團(tuán)員的表現(xiàn)。

再次,團(tuán)小組或支部根據(jù)評(píng)議結(jié)果,提出評(píng)議意見,并報(bào)上級(jí)團(tuán)組織審核。上級(jí)團(tuán)組織應(yīng)認(rèn)真審核評(píng)議結(jié)果,對(duì)存在問題的團(tuán)員進(jìn)行談話教育,幫助其認(rèn)識(shí)問題,并提出改進(jìn)要求。對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)員,應(yīng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),樹立先進(jìn)典型,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

民主評(píng)議是團(tuán)組織加強(qiáng)團(tuán)員管理的重要手段,團(tuán)組織應(yīng)認(rèn)真組織實(shí)施民主評(píng)議工作,確保評(píng)議過程的規(guī)范性和公正性,通過民主評(píng)議,促進(jìn)團(tuán)員不斷進(jìn)步,提升團(tuán)組織的整體素質(zhì)。

四、3團(tuán)員的教育培訓(xùn)

團(tuán)員的教育培訓(xùn)是團(tuán)組織提升團(tuán)員素質(zhì)、增強(qiáng)團(tuán)員能力的重要途徑。通過系統(tǒng)的教育培訓(xùn),可以幫助團(tuán)員樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,提升團(tuán)員的綜合素質(zhì),為團(tuán)員未來的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

團(tuán)員的教育培訓(xùn)應(yīng)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則,注重培養(yǎng)團(tuán)員的應(yīng)用能力和實(shí)踐能力。團(tuán)組織應(yīng)根據(jù)團(tuán)員的實(shí)際情況,制定教育培訓(xùn)計(jì)劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間等,并組織團(tuán)員進(jìn)行學(xué)習(xí)。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求,團(tuán)的基本知識(shí),以及社會(huì)主義核心價(jià)值觀等。

培訓(xùn)方式應(yīng)多樣化,可以采取集中授課、專題講座、案例分析、實(shí)踐鍛煉等多種形式,提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。團(tuán)組織應(yīng)積極整合資源,邀請(qǐng)專家學(xué)者、先進(jìn)模范人物等為團(tuán)員授課,增強(qiáng)培訓(xùn)的吸引力和感染力。

團(tuán)員應(yīng)積極參加團(tuán)組織的教育培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,努力提高自身的思想政治素質(zhì)和理論水平。通過教育培訓(xùn),團(tuán)員應(yīng)樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,努力成為新時(shí)代的優(yōu)秀青年。

團(tuán)員的教育培訓(xùn)是團(tuán)組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié),團(tuán)組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)此環(huán)節(jié)的管理,確保培訓(xùn)過程的規(guī)范性和實(shí)效性,通過系統(tǒng)的教育培訓(xùn),提升團(tuán)員的綜合素質(zhì),為團(tuán)組織的發(fā)展壯大提供人才保障。

五、團(tuán)員的考核與評(píng)價(jià)

團(tuán)員的考核與評(píng)價(jià)是團(tuán)組織管理工作中不可或缺的一環(huán),旨在科學(xué)、客觀地衡量團(tuán)員的表現(xiàn),激勵(lì)團(tuán)員積極進(jìn)取,促進(jìn)團(tuán)員隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升。通過建立完善的考核評(píng)價(jià)體系,團(tuán)組織能夠更好地了解團(tuán)員的思想、學(xué)習(xí)、工作等情況,為團(tuán)員的培養(yǎng)和發(fā)展提供依據(jù),同時(shí)也為團(tuán)組織自身建設(shè)提供參考。

五、1考核評(píng)價(jià)的原則與方法

團(tuán)員的考核評(píng)價(jià)應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則,確??己嗽u(píng)價(jià)結(jié)果的客觀性和可信度。公平原則要求在考核評(píng)價(jià)過程中,對(duì)所有團(tuán)員一視同仁,不偏袒、不歧視任何團(tuán)員;公正原則要求在考核評(píng)價(jià)過程中,以事實(shí)為依據(jù),以標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩,客觀公正地評(píng)價(jià)每位團(tuán)員的表現(xiàn);公開原則要求在考核評(píng)價(jià)過程中,公開考核評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法,接受團(tuán)員的監(jiān)督。

考核評(píng)價(jià)方法應(yīng)多樣化,可以采取定量與定性相結(jié)合的方式,綜合運(yùn)用多種方法對(duì)團(tuán)員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。定量考核主要是指通過建立考核指標(biāo)體系,對(duì)團(tuán)員的表現(xiàn)進(jìn)行量化評(píng)分,如學(xué)習(xí)成績(jī)、工作業(yè)績(jī)、志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)等;定性考核主要是指通過民主評(píng)議、個(gè)別談話等方式,對(duì)團(tuán)員的思想政治表現(xiàn)、工作態(tài)度、群眾關(guān)系等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

考核評(píng)價(jià)過程應(yīng)規(guī)范有序,團(tuán)組織應(yīng)制定考核評(píng)價(jià)方案,明確考核評(píng)價(jià)的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法,并組織團(tuán)員進(jìn)行學(xué)習(xí)??己嗽u(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給團(tuán)員本人,并由團(tuán)員進(jìn)行確認(rèn)。團(tuán)員如有異議,可以向上級(jí)團(tuán)組織提出申訴,上級(jí)團(tuán)組織應(yīng)認(rèn)真核實(shí),并及時(shí)給予答復(fù)。

五、2考核評(píng)價(jià)的內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)

團(tuán)員的考核評(píng)價(jià)內(nèi)容應(yīng)全面,涵蓋團(tuán)員的思想政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)工作情況、志愿服務(wù)情況、遵守團(tuán)章情況等方面。思想政治表現(xiàn)是考核評(píng)價(jià)的核心內(nèi)容,主要考察團(tuán)員的政治立場(chǎng)、思想覺悟、道德品質(zhì)等方面;學(xué)習(xí)工作情況主要考察團(tuán)員的學(xué)習(xí)成績(jī)、工作業(yè)績(jī)、創(chuàng)新能力等方面;志愿服務(wù)情況主要考察團(tuán)員的志愿服務(wù)意識(shí)、志愿服務(wù)行動(dòng)、志愿服務(wù)效果等方面;遵守團(tuán)章情況主要考察團(tuán)員是否按時(shí)繳納團(tuán)費(fèi)、是否積極參加團(tuán)的活動(dòng)、是否遵守團(tuán)的紀(jì)律等方面。

考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具體明確,團(tuán)組織應(yīng)根據(jù)考核評(píng)價(jià)內(nèi)容,制定具體的考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并報(bào)上級(jí)團(tuán)組織審核??己嗽u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)體現(xiàn)時(shí)代性、導(dǎo)向性和可操作性,既要反映團(tuán)員的基本要求,又要體現(xiàn)團(tuán)員的發(fā)展方向。例如,在思想政治表現(xiàn)方面,可以制定團(tuán)員應(yīng)具備的基本政治素質(zhì)、應(yīng)遵守的道德規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn);在學(xué)習(xí)工作方面,可以制定團(tuán)員應(yīng)達(dá)到的學(xué)習(xí)成績(jī)、應(yīng)完成的工作任務(wù)等標(biāo)準(zhǔn);在志愿服務(wù)方面,可以制定團(tuán)員應(yīng)參與的志愿服務(wù)項(xiàng)目、應(yīng)完成的志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)等標(biāo)準(zhǔn)。

考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí),并作為團(tuán)員評(píng)優(yōu)評(píng)先、推優(yōu)入黨的重要依據(jù)。對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)員,團(tuán)組織應(yīng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),樹立先進(jìn)典型,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;對(duì)于表現(xiàn)不合格的團(tuán)員,團(tuán)組織應(yīng)進(jìn)行談話教育,幫助其認(rèn)識(shí)問題,并提出改進(jìn)要求。對(duì)于連續(xù)兩次考核評(píng)價(jià)不合格的團(tuán)員,團(tuán)組織應(yīng)考慮取消其團(tuán)籍。

五、3考核評(píng)價(jià)的結(jié)果運(yùn)用

團(tuán)員的考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)得到有效運(yùn)用,發(fā)揮考核評(píng)價(jià)的激勵(lì)和導(dǎo)向作用。考核評(píng)價(jià)結(jié)果不僅是衡量團(tuán)員表現(xiàn)的重要依據(jù),也是團(tuán)員自我認(rèn)識(shí)、自我提升的重要參考。團(tuán)組織應(yīng)將考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為團(tuán)員培養(yǎng)和發(fā)展的重要依據(jù),為團(tuán)員制定個(gè)性化的發(fā)展計(jì)劃,提供針對(duì)性的幫助和指導(dǎo)。

考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)作為團(tuán)員評(píng)優(yōu)評(píng)先、推優(yōu)入黨的重要依據(jù)。表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)員,可以優(yōu)先推薦參加各類評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng),如優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部等;表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)員,還可以優(yōu)先推薦入黨,作為黨組織發(fā)展黨員的積極分子。通過考核評(píng)價(jià),可以選拔出優(yōu)秀的團(tuán)員,為黨組織輸送新鮮血液。

考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)作為團(tuán)組織建設(shè)的重要參考。團(tuán)組織應(yīng)根據(jù)考核評(píng)價(jià)結(jié)果,分析團(tuán)員的整體素質(zhì)和團(tuán)組織建設(shè)的優(yōu)勢(shì)與不足,及時(shí)調(diào)整工作思路,改進(jìn)工作方法,提升團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。例如,如果考核評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)團(tuán)員的思想政治素質(zhì)普遍不高,團(tuán)組織應(yīng)加強(qiáng)思想政治教育,提高團(tuán)員的思想政治覺悟;如果考核評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)團(tuán)員的學(xué)習(xí)工作能力不足,團(tuán)組織應(yīng)加強(qiáng)能力培訓(xùn),提高團(tuán)員的綜合素質(zhì)。

考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)作為團(tuán)員激勵(lì)的重要手段。團(tuán)組織應(yīng)根據(jù)考核評(píng)價(jià)結(jié)果,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)表現(xiàn)不合格的團(tuán)員進(jìn)行談話教育,幫助其認(rèn)識(shí)問題,并提出改進(jìn)要求。通過考核評(píng)價(jià),可以激勵(lì)團(tuán)員積極進(jìn)取,促進(jìn)團(tuán)員隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升。

六、團(tuán)員的獎(jiǎng)懲

團(tuán)員的獎(jiǎng)懲是團(tuán)員管理制度的重要組成部分,旨在激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),維護(hù)團(tuán)組織的紀(jì)律和純潔性。通過建立科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲機(jī)制,團(tuán)組織能夠有效調(diào)動(dòng)團(tuán)員的積極性和創(chuàng)造性,營(yíng)造積極向上、風(fēng)清氣正的團(tuán)組織氛圍,促進(jìn)團(tuán)員隊(duì)伍的健康發(fā)展。

六、1團(tuán)員的獎(jiǎng)勵(lì)

對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),是團(tuán)組織肯定團(tuán)員貢獻(xiàn)、激發(fā)團(tuán)員熱情的重要方式。獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)、公正,能夠真正起到激勵(lì)先進(jìn)、樹立榜樣的作用。

獎(jiǎng)勵(lì)的形式多種多樣,可以包括精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。精神獎(jiǎng)勵(lì)主要是指給予團(tuán)員榮譽(yù)稱號(hào),如優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部等,并在團(tuán)內(nèi)進(jìn)行表彰;物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)可以是對(duì)表現(xiàn)突出的團(tuán)員給予一定的物質(zhì)補(bǔ)助,以表彰其貢獻(xiàn)。獎(jiǎng)勵(lì)的等級(jí)可以根據(jù)團(tuán)員的表現(xiàn)進(jìn)行劃分,如分為一、二、三等獎(jiǎng)等,以體現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)的層次性。

團(tuán)員獲得獎(jiǎng)勵(lì),應(yīng)當(dāng)受到團(tuán)組織的表彰和宣傳,以發(fā)揮榜樣的示范作用。團(tuán)組織可以通過召開表彰大會(huì)、發(fā)布表彰通報(bào)等方式,對(duì)獲得獎(jiǎng)勵(lì)的團(tuán)員進(jìn)行表彰,并宣傳其先進(jìn)事跡,激勵(lì)其他團(tuán)員向其學(xué)習(xí)。同時(shí),

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