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1、新閱山新伴影業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)勵(lì)方案 經(jīng)過(guò)研究決定,現(xiàn)決定從2015年06月01日起,對(duì)以下業(yè)績(jī)部門實(shí)行新的訂房任務(wù)及獎(jiǎng)罰提成方案,具體如下:一、訂房提成規(guī)定:1、凡9.0折以下、實(shí)際消費(fèi)、招待免單、無(wú)效預(yù)訂的訂房不算訂房任務(wù)(特殊情況以總經(jīng)理核實(shí)后簽字為準(zhǔn))。2、賓客如用“銀行卡”結(jié)賬,誰(shuí)訂房算誰(shuí)業(yè)績(jī),業(yè)績(jī)按照會(huì)員卡每次消費(fèi)實(shí)際結(jié)帳金額的100%計(jì)算。3、財(cái)務(wù)審核以結(jié)賬單、前臺(tái)訂房記錄表統(tǒng)計(jì)為最終訂房提成統(tǒng)計(jì)依據(jù)。4、財(cái)務(wù)審核實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)后,每月1號(hào)根據(jù)訂房提成規(guī)定統(tǒng)計(jì),每月08日之前由總經(jīng)理核對(duì)無(wú)誤后,財(cái)務(wù)核算出每個(gè)人提成金額,每月10日由總經(jīng)理二次審核,經(jīng)財(cái)務(wù)相關(guān)人員和總經(jīng)理簽字同意后,每月12日前
2、報(bào)批總公司財(cái)務(wù)部審核,由總公司財(cái)務(wù)備款并于每月18號(hào)進(jìn)行現(xiàn)金發(fā)放。二、具體任務(wù)如下:(一)、營(yíng)銷部:1、營(yíng)銷部是公司對(duì)內(nèi)接待客戶對(duì)外聯(lián)絡(luò)客戶,開拓市場(chǎng)和接待貴賓的一個(gè)重要部門,由名營(yíng)銷總監(jiān)親自指導(dǎo)營(yíng)銷部的運(yùn)作。2、營(yíng)銷部任務(wù)以個(gè)人任務(wù)為主,根據(jù)淡旺季及經(jīng)營(yíng)情況,每個(gè)月的個(gè)人任務(wù)可能會(huì)有所調(diào)整,具體詳見每月的業(yè)績(jī)方案。3、營(yíng)銷部定編:營(yíng)銷總監(jiān)1人,營(yíng)銷經(jīng)理5人以內(nèi)。新入職營(yíng)銷經(jīng)理第一個(gè)月無(wú)任務(wù)(訂房按10%提成),第二個(gè)月任務(wù)減半。第三個(gè)月將正常任務(wù)正常。(三者未完成任務(wù)無(wú)底薪)4、任務(wù)及獎(jiǎng)懲如下表:(二)、公關(guān)部:1、公關(guān)部是公司對(duì)內(nèi)接待,整合資源的重要部門,由經(jīng)理帶領(lǐng)助理,營(yíng)銷總監(jiān)指導(dǎo)每個(gè)經(jīng)
3、理的工作,公關(guān)部直接對(duì)總經(jīng)理、營(yíng)銷總監(jiān)負(fù)責(zé)。2公關(guān)部部任務(wù)以個(gè)人任務(wù)為主,根據(jù)淡旺季及經(jīng)營(yíng)情況,每個(gè)月的個(gè)人任務(wù)可能會(huì)有所調(diào)整,具體詳見每月的業(yè)績(jī)方案。3、公關(guān)部定編:公關(guān)部經(jīng)理4人,公關(guān)部助理4人,新入職公關(guān)經(jīng)理第一個(gè)月無(wú)任務(wù)將無(wú)工資(訂房按10%提成),第二個(gè)月任務(wù)減半(完成任務(wù)將發(fā)放3000元工資)。第三個(gè)月將正常任務(wù)正常,(三者若未完成任務(wù)將無(wú)工資)。4、任務(wù)及獎(jiǎng)懲如下表:(三)DJ(包房公主)部: 1、 DJ公主部是公司服務(wù)和接待的重要部門,由現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理日常負(fù)責(zé)管理與培訓(xùn)每名員工的工作。 2、 DJ公主部任務(wù)僅為個(gè)人任務(wù),根據(jù)淡旺季及經(jīng)營(yíng)情況,每個(gè)月的個(gè)人任務(wù)可能會(huì)有所調(diào)整,具體詳見每
4、月的業(yè)績(jī)方案。 3、 DJ公主部定編:現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理1名,主管1名,公主20人25人。4、 DJ公主是以服務(wù)為主,銷售為輔的部門,所以任務(wù)比較特殊, 5、 任務(wù)及獎(jiǎng)懲如下 推廣副總v 基數(shù)訂房營(yíng)業(yè)額3萬(wàn)/月 底薪4000元v 基數(shù)未完成按所差金額反扣10%v 訂房超額部分 10%v 營(yíng)業(yè)總額38萬(wàn)以上超額部分 提成3%行政經(jīng)理v 基數(shù)訂房營(yíng)業(yè)額1.2萬(wàn)/月 底薪3000元 v 基數(shù)未完成按所差金額反扣10% v 訂房超額 部分10% v 營(yíng)業(yè)總額38萬(wàn)以上超額部分 提成2% 推廣經(jīng)理v 基數(shù)訂房營(yíng)業(yè)額4萬(wàn) /月,底薪4000 元 v 基數(shù)未完成按所差金額反扣10% v 4萬(wàn)內(nèi) 提成10% v 4.0
5、001萬(wàn)-5萬(wàn) 提成11% v 5.0001萬(wàn)-7萬(wàn) 提成12% v 7.0001萬(wàn)9萬(wàn) 提成13% v 9.0001萬(wàn)以上 提成14% 營(yíng)業(yè)經(jīng)理v 數(shù)訂房營(yíng)業(yè)額2萬(wàn)/月 底薪1500元v 基數(shù)未完成按所差金額反扣10% v 2萬(wàn)內(nèi) 提成10% v 2.0001萬(wàn)-3萬(wàn) 提成11% v 3.0001萬(wàn)-4萬(wàn) 提成12%v 4.0001萬(wàn)-5萬(wàn) 提成13% v 5.0001萬(wàn)-6萬(wàn) 提成14% v 6.0001萬(wàn)以上 提成15% v 自來(lái)房低消后部分 提成10%KTV公主v 數(shù)訂房營(yíng)業(yè)額0.3萬(wàn)/月或5間中房v 中房小費(fèi)100元/間,2間中房等于一間大房,2間小房等于一間中房v 入職一個(gè)月內(nèi)無(wú)訂房任務(wù),也不記提成v 基數(shù)未完成按每間50元處罰,用作部門基金使用。 v 達(dá)到0.3萬(wàn) 提成10% v 0.3001萬(wàn)-0.6萬(wàn) 提成11% v 0.6001萬(wàn)-1萬(wàn) 提成12% v 1.0001萬(wàn)以上 提成13% 酒店員工v 消費(fèi)額(不記最低消費(fèi)) 提成8%說(shuō)明:1部門行政經(jīng)理級(jí)以上給予贈(zèng)送不記超送范疇。2所訂房提前半小時(shí)方為有效,否則一律按自來(lái)房處理,所訂房在預(yù)定時(shí)間內(nèi)2小時(shí)未到未通知者一律取消本房,但可說(shuō)明延遲時(shí)間,否則按訂房制度處罰金額作部門活動(dòng)基金。3酒店接待房,公關(guān)接待房不記提成,公主服務(wù)費(fèi)由公司支付。4酒店自來(lái)房由推廣副總統(tǒng)一調(diào)度安排營(yíng)業(yè)經(jīng)理接待,
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