1、考 綱 概 覽 1.生產(chǎn)的微觀主體企業(yè) 現(xiàn)代企業(yè)的組織形式 公司的類型 公司的組織形式 公司經(jīng)營與公司發(fā)展 企業(yè)兼并與企業(yè)破產(chǎn) 2.勞動者 勞動與就業(yè) 勞動光榮 樹立正確的擇業(yè)觀念 維護勞動者權(quán)益,現(xiàn)代企業(yè)的組織形式,1.企業(yè)的含義 企業(yè)是以營利為目的而從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，向社會提供商品或服務的經(jīng)濟組織。,2、企業(yè)的地位與作用,見聽課手冊18頁,3.企業(yè)的類型 (1)按所有制分類，可分為國有企業(yè)、集體企業(yè)、私營企業(yè)和混合所有制企業(yè)。它們共同構(gòu)成社會主義市場經(jīng)濟的微觀基礎。其中，國有企業(yè)在我國國民經(jīng)濟中發(fā)揮著主導作用。 (2)按組織形式分類，可分為公司制企業(yè)、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等。公司制是現(xiàn)代

2、企業(yè)主要的典型的組織形式。,注意：企業(yè)與公司的區(qū)別,公司只是企業(yè)的主要的 組織形式,知識點二：公司的類型 （1）地位：公司制是現(xiàn)代企業(yè)主要的組織形式。 （2）含義：公司是依法設立的，全部資本由股東共同出資，并由股份形式構(gòu)成的，以營利為目的的企業(yè)法人。 （3）公司的類型：我國法定的公司形式為有限責任公司和股份有限公司。 二者最大的區(qū)別就在于股份有限公司能夠向社會公開發(fā)行股票募股籌資。 （注意：只有股份有限公司才能發(fā)行股票和上市交易。但二者承擔的債務責任都是“有限的”。）,有限責任公司和股份有限公司的比較,例1一家農(nóng)業(yè)高科技公司發(fā)行的“隆平高科股票”由中國工程院院士袁隆平冠名，該股票在深圳證券交易

3、所上市交易，袁隆平以他的姓名權(quán)獲得580萬元使用費，其中380萬元變成該公司的250萬股股權(quán)，占總股本的5%,袁隆平成為公司第四大股東，下列說法正確的有： 該公司是股份有限公司該公司是有限責任公司袁隆平以自己所持有的股份為限對公司承擔有限責任袁隆平將有權(quán)擔任公司總經(jīng)理 A B C D ,C,【例2】：幾年前，王先生投資10萬元開了一家服裝店，以經(jīng)營新奇服裝為主，受到了很多年輕消費者的歡迎。經(jīng)過幾年的發(fā)展后，現(xiàn)在的王先生又同另外兩人分別以資金(50萬元)、土地(40萬元)、設備(30萬元)共同成立了一家服裝公司，他們各自以其出資額為限對公司承擔賠償責任。這家服裝公司屬于() A股份有限公司 B個

4、人獨資公司 C合伙企業(yè) D有限責任公司 解析抓住試題信息“三人合作、以其出資額為限對公司承擔賠償責任”，就可以選出正確答案。,D,【例3】：胡先生用自己一部分閑置資金購買了某上市公司的5000股的股份，他在該公司中擁有的權(quán)利有() 參加公司的股東大會 參與公司的重大決策，擁有投票表決權(quán) 參與公司的日常經(jīng)營 獲取股息或分享紅利 A B C D 解析胡先生購買了某上市公司的股票，就成為該公司的股東，屬于股東的權(quán)利，公司的日常經(jīng)營是經(jīng)理的職責。,C,知識點三：公司的組織形式 1、公司的組織機構(gòu)由三個部分組成：決策機構(gòu)、執(zhí)行機構(gòu)和監(jiān)督機構(gòu)。三個機構(gòu)之間權(quán)責明確、互相制衡，可以有效地提高公司的運行效率和

5、管理的科學性。,見聽課手冊18頁,2、公司制的作用和優(yōu)越性 公司制具有獨立法人地位、有限責任制度和科學管理結(jié) 構(gòu)等優(yōu)點。許多國有企業(yè)通過規(guī)范的公司制改革，煥發(fā) 了活力，增強了競爭力，更好地發(fā)揮了在國民經(jīng)濟發(fā)展中的主導作用。,1.影響公司經(jīng)營成敗的因素 制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略。 提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進步、科學管理等手段，形成自己的競爭優(yōu)勢。 誠信經(jīng)營，樹立良好的信譽和企業(yè)形象。企業(yè)形象是企業(yè)的產(chǎn)品、服務在社會中留下的印象，以及所受到的評價和認同。 堅持經(jīng)濟效益和社會效益的有機統(tǒng)一。 （還應結(jié)合“社會效益、節(jié)能環(huán)保、安全生產(chǎn)、引進來和走出去相結(jié)合”等現(xiàn)實問題。在發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)過程中，必須把“社會效

6、益”放在首位）,知識點四：公司經(jīng)營與公司發(fā)展,拓展延伸：正確理解公司成功經(jīng)營的因素 （1）首要因素公司要制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略。這是公司經(jīng)營的航標，但是正確的經(jīng)營戰(zhàn)略要出自高素質(zhì)的決策群，他們必須能把握市場動向，引領市場先機，確立開發(fā)有市場前景的產(chǎn)品。 （2）關(guān)鍵公司要提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進步、科學管理等手段，形成自己的競爭優(yōu)勢。這是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展最重要的方法和途徑，也是提高我國整體科技競爭力與國民經(jīng)濟整體素質(zhì)的主要途徑。,（3）重要因素公司要誠信經(jīng)營，樹立良好的信譽和企業(yè)形象。企業(yè)信譽是指企業(yè)在經(jīng)濟交往中要誠實守信，反對失信和欺詐。企業(yè)形象指企業(yè)的產(chǎn)品、服務在社會中留下的印象以及所受到的評價

7、與認同。企業(yè)的信譽和形象集中體現(xiàn)在產(chǎn)品和服務質(zhì)量上。它們是企業(yè)的無形資產(chǎn)，會給企業(yè)帶來效益，關(guān)系到企業(yè)的成敗。 公司成功經(jīng)營的因素是多方面的，企業(yè)要經(jīng)營成功，還要面向市場生產(chǎn)適銷對路的產(chǎn)品；提高經(jīng)營者素質(zhì)；建立現(xiàn)代企業(yè)制度；轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方 式等等。,2.企業(yè)的社會責任 （1）任何企業(yè)的第一要義是搞好生產(chǎn)，提高經(jīng) 濟效益。同時，企業(yè)必須承擔相應的社會責 任，要為它所存在的國家、社區(qū)和消費者著 想，只有綜合考慮了各方面的利益，才算得上 是一個合格的、負責任的企業(yè)。 （2）企業(yè)承擔社會責任與追求經(jīng)濟效益并不矛 盾。企業(yè)來自社會，也必須回饋社會，企業(yè)是 社會的細胞,離開社會資源，企業(yè)也難以生存。 （3

8、）企業(yè)承擔社會責任，盡管企業(yè)短期內(nèi)會付 出一定的成本，但又會向社會證明自身的社會 責任感，能夠樹立企業(yè)的良好形象。從長遠 看，增進了企業(yè)的長遠利益，提高了企業(yè)的競 爭力。,2.企業(yè)的兼并、破產(chǎn)、聯(lián)合及其意義,見聽課手冊19頁,1、有關(guān)企業(yè)和公司的幾個認識誤區(qū) (1)公司制是現(xiàn)代企業(yè)唯一的組織形式 公司制是現(xiàn)代企業(yè)最主要、最典型的組織形式。在我國， 除公司外，還存在大量的個人獨資企業(yè)和合伙企業(yè)。,(2)企業(yè)經(jīng)營的直接目的是利潤，所以，不必太關(guān)注產(chǎn)品 和服務的質(zhì)量 商品是使用價值和價值的統(tǒng)一體，使用價值是價值的 物質(zhì)承擔者，所以企業(yè)要獲利必須注重產(chǎn)品和服務的質(zhì)量；企業(yè)經(jīng)營成功的一個重要因素就是要誠

9、信經(jīng)營，樹立良好的企業(yè)信譽和形象，而企業(yè)的信譽和形象最終體現(xiàn)在產(chǎn)品和服務的質(zhì)量上。所以，企業(yè)必須注重產(chǎn)品和服務的質(zhì)量。,（3）.一人有限責任公司是一種個人獨資企業(yè) （1）.個人獨資企業(yè)不是法人，承擔無限責任 (2）.一人有限責任公司具有法人資格，承擔有限責任,(4)企業(yè)兼并是規(guī)模大的企業(yè)兼并規(guī)模小的企業(yè) 價值規(guī)律作用的結(jié)果是優(yōu)勝劣汰，所以，兼并是優(yōu)勢企業(yè)兼并劣勢企業(yè)。,2、全面認識公司的經(jīng)營與發(fā)展,見聽課手冊19頁要點探究、思維拓展,例(2009天津高考)海爾集團在海外爭創(chuàng)全球化品牌的同時，在國內(nèi)搶抓“家電下鄉(xiāng)”機遇，實施了“即需即供”的商業(yè)模式，建立了“銷售到村”的營銷網(wǎng)、“送貨到門”的物流

10、網(wǎng)、“服務到戶”的服務網(wǎng)。目前，海爾集團“家電下鄉(xiāng)”產(chǎn)品銷量在全國已占到了43%的市場份額。海爾集團能取得上述業(yè)績主要在于 (),A.制定了正確的經(jīng)營戰(zhàn)略 B.依靠科技進步，增強競爭力 C.積極承擔企業(yè)的社會責任 D.誠信經(jīng)營，樹立良好企業(yè)形象,A,知識點6：勞動與就業(yè) 1.勞動與勞動者 勞動是勞動者的腦力和體力的支出，是物質(zhì)財富和精神財富的創(chuàng)造活動。勞動者是生產(chǎn)過程的主體，在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導作用。勞動是人類文明進步發(fā)展的源泉。,2.重視就業(yè)的原因 見聽課手冊20頁,3、怎么解決：（要從國家、企業(yè)和勞動者角度分析） 見聽課手冊20頁,4.樹立正確的就業(yè)觀念,【例6】：受金融危機影響，目前全國

11、大約有2 000多萬農(nóng)民工失業(yè)返鄉(xiāng)，引起黨中央和國務院高度重視；2009年全國高校畢業(yè)生將超過600萬，這些高校學子的就業(yè)難問題也成為社會關(guān)注的焦點。為了實現(xiàn)就業(yè)與再就業(yè)的目標，黨和政府必須() 把加快發(fā)展經(jīng)濟作為促進就業(yè)的根本途徑 實施積極的就業(yè)政策，加強引導，擴大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu) 支持、引導個體、私營等非公有制經(jīng)濟發(fā)展 轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立多種方式就業(yè)觀 A. B C D 解析 是對勞動者個人來說的，不符合題意。,A,例7(2009福建高考)近期，福建省對從事個體經(jīng)營且符合條件的高校畢業(yè)生給予免收行政事業(yè)性收費、稅收優(yōu)惠、小額擔保貸款和貼息等政策扶持。這表明 () A.實現(xiàn)就業(yè)必須通過

12、市場競爭 B.高校畢業(yè)生應樹立平等就業(yè)觀 C.政府鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè) D.選擇職業(yè)只能根據(jù)個人興趣專長,C,【例8】：對于我國“80后”出生、如今踏入社會準備就業(yè)的大學生而言，他們不得不調(diào)整自己先前的諸多就業(yè)預期：“不體面的工作不想做”、“辛苦而收入少的工作不愿做”、“基層工作想都不想”等。面對我國嚴峻的就業(yè)形勢，大學生們應該認識到：在市場競爭中，只有自身實力強和綜合素質(zhì)高才能就業(yè)機會多，萬萬不可眼高手低。這主要啟示我們要樹立() A自主擇業(yè)觀 B職業(yè)平等觀 C競爭就業(yè)觀 D多種方式就業(yè)觀 解析抓住題干的落腳點“在市場競爭中，只有自身實力強和綜合素質(zhì)高才能就業(yè)機會多，萬萬不可眼高手低”，主

13、要說明要有充分的競爭意識。,C,考點7：依法維護勞動者權(quán)益 （1）原因： 實現(xiàn)和維護勞動者權(quán)益，是社會主義制度的本質(zhì)要求。是保障勞動者主人翁地位的前提，是充分調(diào)動和發(fā)揮勞動者的積極性和創(chuàng)造性，使之成為改革開放和社會主義建設主力軍的保證。 （2）內(nèi)容： 我國勞動者享有的權(quán)利：平等的就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；取得勞動報酬的權(quán)利；休息、休假的權(quán)利，獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利；接受職業(yè)技能培訓，享受社會保險和福利，提請勞動爭議處理的權(quán)利；以及法律規(guī)定的其他權(quán)利。,考點7：依法維護勞動者權(quán)益 （3）依據(jù)：勞動合同 （4）怎樣維護： 國家：完善立法、嚴格執(zhí)法、依法維護、堅決打擊 企業(yè)：自覺守法、自覺維護、兩個

14、效益要統(tǒng)一 勞動者：要增強權(quán)利意識和法律意識，提高維權(quán)的意識和能力,特別提醒 權(quán)利與義務是相互依存、不可分離的。權(quán)利的實現(xiàn)總是以一定的義務的履行為條件。勞動者享受權(quán)利，同時也必須履行相應的義務。只講權(quán)利不講義務，或者只強調(diào)義務 忽視權(quán)利的思想和行為都是錯誤的。,【例9】：2009年2月22日，山西省焦煤集團屯蘭煤礦發(fā)生了特大瓦斯爆炸事故，造成眾多人員傷亡。事故暴露出該采區(qū)存在四個問題：通風管理不到位，瓦斯治理不徹底，現(xiàn)場管理不嚴格，安全措施不落實。此次發(fā)生的礦難再次警示我們必須() A強化宏觀調(diào)控在資源配置中的基礎性作用 B重視和加強勞動安全保護 C加快制定勞動法，依法維護勞動者的合法權(quán)益 D

15、把行政手段作為宏觀調(diào)控的主要手段 解析題目考查勞動者的權(quán)利，體現(xiàn)了勞動者有獲得勞動安全保護的權(quán)利。,B,例10實現(xiàn)和維護勞動者權(quán)益是社會主義制度的本質(zhì)要求。勞動者獲得權(quán)利、維護權(quán)益的基礎是 () A.依法簽訂勞動合同 B.保障勞動者主人翁地位 C.建立和諧的勞動關(guān)系 D.自覺履行勞動者的義務,課堂筆記選 勞動者的主人翁地位由勞動者享有的基本權(quán)利與勞動者履行的基本義務構(gòu)成，并通過勞動者實現(xiàn)權(quán)利和履行義務體現(xiàn)出來，排除B；依法簽訂勞動合同是勞動者獲得權(quán)利、維護權(quán)益的法律保障，排除A；建立和諧的勞動關(guān)系，有利于調(diào)動勞動者的積極性，促進企業(yè)發(fā)展，排除C；權(quán)利和義務是統(tǒng)一的，D正確。,D,例11. 就業(yè)

16、是民生之本。從經(jīng)濟上說，增加就業(yè)不但可以充分利用我國豐富的勞動力資源，而且還能促進經(jīng)濟良性循環(huán)。正確表示這種循環(huán)過程的是 (),解析：從經(jīng)濟上說，增加就業(yè)可以增加收入，而收入增加，居民手中可支配資金增多，就可以增加消費，擴大內(nèi)需，從而拉動經(jīng)濟增長，經(jīng)濟增長是增加就業(yè)的根本途徑。所以A項表達的循環(huán)過程是正確的。,A,遷移綜合題,2009年，全國各地區(qū)、各有關(guān)部門把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當前就業(yè)工作的首位，積極采取切實有效措施， 拓寬就業(yè)門路，鼓勵高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、中西部地區(qū)和中小企業(yè)就業(yè)，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵骨干企業(yè)和科研項目單位吸納和穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)。 辨析：解決我國當前就業(yè)問題，應該是“政府

17、安排就業(yè)、市場提供就業(yè)和勞動者自主擇業(yè)相結(jié)合”。,解析：本題有三個辨析點，一是政府安排就業(yè)，二是市場提供就業(yè)，三是勞動者自主擇業(yè)。在社會主義市場經(jīng)濟中，市場在資源配置中發(fā)揮基礎性作用，就業(yè)(勞動力資源的配置)也應該通過市場來調(diào)節(jié)。政府的宏觀調(diào)控體現(xiàn)在實施積極的就業(yè)政策以促進就業(yè)，因此，政府安排就業(yè)、市場提供就業(yè)的說法會讓勞動者產(chǎn)生等市場、靠政府的依賴思想，不利于解決就業(yè)問題，正確的說法應該是市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)。這樣，勞動者只能主動適應市場，不斷增強就業(yè)能力，接受市場的選擇和競爭。,答案： (1)解決當前就業(yè)問題，必須發(fā)揮政府在促進就業(yè)中的作用，即發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控作用。在社會主義市場經(jīng)

18、濟條件下，必須充分發(fā)揮市場機制在就業(yè)中的基礎性作用，堅持主要通過市場來調(diào)節(jié)勞動力供求，引導勞動者自主擇業(yè)。 (2)勞動者自主擇業(yè)是建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制的客觀要求。勞動者要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，主動進入市場，政府鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。,(3)認為“政府安排就業(yè)”、“市場提供就業(yè)”是片面的，擴大就業(yè)的根本途徑在于發(fā)展經(jīng)濟。與此同時，解決當前就業(yè)問題，應堅持“勞動者自主擇業(yè)，市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)”的方針。,分析：.（2010天津卷12）閱讀材料，回答問題。 低碳經(jīng)濟是以低耗能、低污染、低排放為基礎的經(jīng)濟模式，是未來新的經(jīng)濟增長點。我國很多企業(yè)面對低碳經(jīng)濟的發(fā)展機遇摩拳擦掌，卻面臨資金、技術(shù)等困難，發(fā)展低碳經(jīng)濟不僅成本高、周期長、見效慢，而且少數(shù)發(fā)達國家