1、學(xué)院后勤優(yōu)質(zhì)服務(wù)月度活動方案 學(xué)院后勤優(yōu)質(zhì)服務(wù)月度活動方案 以下是 _為大家的關(guān)于學(xué)院后勤優(yōu)質(zhì)服務(wù)月度活動方案的文章，希望大家能夠喜歡！ 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位學(xué)生： 為了增強后勤服務(wù)人員的服務(wù)意識，牢固樹立全心全意為師生服務(wù)的思想，搞好和改善后勤的管理與服務(wù)，我處定于2019年4月10日至5月10日開展“后勤優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動。 一、活動目標(biāo) 這次優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動，以“竭誠服務(wù)，滿意師生”為宗旨，以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)效能為目標(biāo)，以增強服務(wù)意識，提 高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平為著力點，要求后勤處職工逐步做到“八個一點”，即：微笑多一點，辦事細一點，行動快一點，效率高一點；遇到困難冷靜一點，處理問題靈活一點，

2、對待他人寬容一點，自我要求嚴格一點。開展文明服務(wù)，提升后勤服務(wù)形象。推行服務(wù)承諾，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量。提倡主動服務(wù)、超前服務(wù)，提高后勤服務(wù)的科學(xué)性與時效性。 二、活動要求 1后勤處各部門要對本次活動要高度重視，安排專人負責(zé)，層層落實責(zé)任。負責(zé)人要發(fā)揮表率作用，要親自組織、親自指揮、親自參與本次活動。認真收集師生員工 _和建議，下大力氣解決師生反映的問題，讓本次活動真正成為與師生溝通的橋梁。 2、在學(xué)院內(nèi)廣泛宣傳優(yōu)質(zhì)服務(wù)月的重要意義，使活動的意義深入人心。要通過多種方式，統(tǒng)一員工思想，提高對優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動意義的認識，充分調(diào)動全體員工參與活動的積極性，并廣泛地聽取廣大師生意見，接受監(jiān)督，推動活動的順利開展。 3、嚴格按照實施方案的各項要求開展工作，由后勤處副處長和副處長全面督促、檢查、落實，使整個活動的各項內(nèi)容都按原定的方案規(guī)范、有序、順利地開展。 4.后勤處內(nèi)各部門要按照活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，根據(jù)本部門的具體情況，注重每個細節(jié)，對個別服務(wù)差的單位、員工及宿管要重點教育，確?；顒尤〉脤嵭В箚T工的服務(wù)水平和服務(wù)意識不斷提高，使師生的滿意率不斷上升。 通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動，后勤員工今后將以一個優(yōu)質(zhì)、高效、安全的姿態(tài)為學(xué)院的高速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。 【學(xué)院后勤優(yōu)質(zhì)服務(wù)月度