1、此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。專職教師聘用協(xié)議范本甲方(聘用單位)法人代表：乙方(受聘人)_甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關法律、法規(guī)，按照自愿、平等的原則，簽訂本合同。第一條 合同期限1、合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止，合同期滿聘用關系自然終止。2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一周通知對方。第二條 乙方的權利1、按約定獲得_月工資_元人民幣報酬;。2、要求甲方提供相關的勞動工具及宣傳資料。3、每月4天的休息時間(視情況確定休息

2、日)第三條 乙方的義務1、每天認真打掃本培訓中心衛(wèi)生，整理雜亂物品，杜絕有衛(wèi)生死角。2、按要求每天外出招生，每月招生數(shù)量不得低于規(guī)定人數(shù)。3、認真輔導學生做好家庭作業(yè)，并認真檢查。4、視實際情況協(xié)調作息時間，服從調配。5、熱情接待來訪學生及家長，接聽來訪電話并認真作記錄，適時回訪。6、在工作期間，確保學生安全，杜絕安全事故發(fā)生。第四條 甲方的權利統(tǒng)籌布署中心工作。第五條 甲方的義務1、每月10號按時支付報酬。2、對表現(xiàn)突出的工作人員給予嘉獎。3、給員工購買五險一金。(工資已包含五險一金)第六條 獎勵與懲罰1、根據(jù)本培訓中心已交費人數(shù)，給予乙方每個月5元/人的獎勵。2、根據(jù)實際情況，對表現(xiàn)突出的

3、員工，給予適當獎勵。3、乙方沒有按要求履行職責，每月扣除當月工資的2%5%(視情節(jié)而定)沒有按規(guī)定完成招生名額的，扣除當月工資的5%10%(視情況而定)第七條 本合同的變更、終止和解除1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。2、確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。3、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一周前，經雙方同意，可以續(xù)訂聘用合同。4、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：(1)發(fā)生不可抗力(即不能預見、不能避免并且不能克

4、服的客觀情況而導致合同不能繼續(xù))(2)乙方被依法追究刑事責任的。(3)乙方態(tài)度惡劣，屢教不改的。5、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并且不承擔違約責任，還要追究乙方民事或刑事責任：(1)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有能力)(2)乙方故意不完成工作任務的;(3)乙方在工作時間內沒有經甲方同意做與工作無關的事情，造成嚴重后果的。(4)乙方說(做)有損甲方名譽的話(事)7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：(1)甲方未按照聘用合同履行約定支付工作報酬的;(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同，并提供相關證明，但應提前一周通知甲方。第八條 其它事項1、乙方扣除1000元人民幣作為保證金，正常情況合同期滿一次性發(fā)放。2、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。3、本合同一式兩份，甲乙雙方各一份，經甲、乙雙方簽字后生效。4、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時