下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、精品 料推薦化妝品公司會(huì)計(jì)崗位說明書崗位名稱會(huì)計(jì)崗位編號(hào)所在部門直營店崗位定員直接上級(jí)店長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職: 負(fù)責(zé)直營店各財(cái)務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù) :職職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)擬定直營店的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和辦法責(zé)工作負(fù)責(zé)擬定直營店各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和辦法,審批后組織實(shí)施一任務(wù)負(fù)責(zé)編制編制、上報(bào)各類財(cái)務(wù)分析,為直營店經(jīng)營提供依據(jù)職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)直營店的各項(xiàng)帳務(wù)處理職負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)單據(jù),登記入帳,并進(jìn)行銷售統(tǒng)計(jì)和成本結(jié)轉(zhuǎn),核算利潤責(zé)工作負(fù)責(zé)編制、上報(bào)月度財(cái)務(wù)報(bào)表二任務(wù)負(fù)責(zé)計(jì)算應(yīng)交稅金、編制、上報(bào)稅務(wù)報(bào)表,并向稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行納稅申報(bào)負(fù)責(zé)檢查店內(nèi)商品庫存情況,并報(bào)公司物流系統(tǒng)核對(duì)職責(zé)表
2、述: 負(fù)責(zé)直營店現(xiàn)金和銀行管理職負(fù)責(zé)核算直營店每日銷售金額責(zé)工作管理分店資金和與銀行的業(yè)務(wù)往來結(jié)算,登記現(xiàn)金日記帳和銀行日記帳三任務(wù)每月定期與店長(zhǎng)核對(duì)直營店所有現(xiàn)金、銀行帳目負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)費(fèi)用支出是否符合財(cái)務(wù)制度和公司管理制度職責(zé)表述: 其他日常工作職負(fù)責(zé)監(jiān)督直營店銷售回款情況責(zé)工作負(fù)責(zé)直營店各項(xiàng)各種證照的辦理、年檢、更換等相關(guān)事宜四任務(wù)負(fù)責(zé)定期向直接上級(jí)匯報(bào)工作,接受檢查和監(jiān)督職責(zé)職責(zé)表述: 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作五權(quán)力:權(quán)限一: 對(duì)直營店費(fèi)用支出的審查權(quán)權(quán)限二: 對(duì)直營店BC銷售回款的監(jiān)督檢查權(quán)權(quán)限三: 對(duì)直營店庫存狀況的監(jiān)督檢查權(quán)權(quán)限四: 對(duì)相關(guān)工作的建議權(quán)工作時(shí)間百分比:10%工作時(shí)間百
3、分比:60%工作時(shí)間百分比:25%工作時(shí)間百分比:5%1精品 料推薦工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系有密切協(xié)調(diào)關(guān)系的部門:財(cái)務(wù)部、電腦室其他相關(guān)部門:銷售部外部協(xié)調(diào)關(guān)系經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系:稅務(wù)機(jī)關(guān)、銀行、東方廣場(chǎng)臨時(shí)性協(xié)調(diào)關(guān)系:工商局、統(tǒng)計(jì)局、計(jì)量局等所需記錄文檔: 相關(guān)文件、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅憑證等任職資格 :教育水平大專及以上專業(yè)財(cái)務(wù)管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)3 年以上工作經(jīng)驗(yàn), 2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)通曉會(huì)計(jì)核算的整個(gè)流程;了解會(huì)計(jì)制度和稅務(wù)制度;具備一定的財(cái)務(wù)管理知識(shí);技能技巧良好的協(xié)調(diào)能力及管理技巧;公文報(bào)告編輯及協(xié)作能力;熟練使用財(cái)務(wù)辦公軟件;具備一定的財(cái)務(wù)管理能力培訓(xùn)經(jīng)歷管理技能培訓(xùn)、市場(chǎng)營銷培訓(xùn)、公關(guān)培訓(xùn)、店面管理培訓(xùn)等工作條件及其它使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、驗(yàn)鈔機(jī)、支票打印機(jī)、Interne
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年山西青年職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性考試參考題庫帶答案解析
- 2026年鄭州理工職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性考試備考題庫帶答案解析
- 2026年唐山科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能筆試備考試題帶答案解析
- 未來五年低速載貨汽車企業(yè)ESG實(shí)踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略分析研究報(bào)告
- 未來五年金融電子應(yīng)用產(chǎn)品企業(yè)縣域市場(chǎng)拓展與下沉戰(zhàn)略分析研究報(bào)告
- 2026年蘭州現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試備考試題帶答案解析
- 未來五年文藝表演旅游服務(wù)企業(yè)縣域市場(chǎng)拓展與下沉戰(zhàn)略分析研究報(bào)告
- 未來五年自然水系管理服務(wù)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級(jí)戰(zhàn)略分析研究報(bào)告
- 未來五年文化設(shè)備(用品)出租企業(yè)ESG實(shí)踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略分析研究報(bào)告
- 2026年昆山登云科技職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能筆試備考題庫帶答案解析
- 2025至2030中國細(xì)胞存儲(chǔ)行業(yè)調(diào)研及市場(chǎng)前景預(yù)測(cè)評(píng)估報(bào)告
- 《中華人民共和國危險(xiǎn)化學(xué)品安全法》解讀
- 水暖施工員考試及答案
- 2025年省級(jí)行業(yè)企業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽(老人能力評(píng)估師)歷年參考題庫含答案
- 2025年淮北市相山區(qū)公開招考村(社區(qū))后備干部66人備考題庫及一套完整答案詳解
- 黑龍江省哈爾濱市第九中學(xué)校2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期期末考試生物試題 含解析
- 國家開放大學(xué)電大《國際私法》形考任務(wù)1-5題庫及答案
- 樁基礎(chǔ)負(fù)摩阻計(jì)算表格(自動(dòng)版)
- T-CCMI 20-2022 乘用車發(fā)動(dòng)機(jī)曲軸鍛造毛坯件 技術(shù)條件
- 九年級(jí)上英語復(fù)習(xí)句型轉(zhuǎn)換
- 茶藝師培訓(xùn)教材ppt課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論