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文檔簡介
平頂山市農(nóng)村信用社 2014年員工招聘啟事 農(nóng)信社交流群: 185681753 河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社平頂山市辦公室(以下簡稱 “ 平頂山市農(nóng)信辦 ” )是河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社的派出機構,對所轄的市郊、舞鋼、葉縣、寶豐、魯山、郟縣、石龍區(qū)、新華區(qū)8 家農(nóng)村信用合作聯(lián)社和汝州、衛(wèi)東 2 家農(nóng)村商業(yè)銀行履行管理、指導、協(xié)調和服務職能。10 家縣級行社是具有獨立法人資格的地方性金融機構,有營業(yè)網(wǎng)點 332 家,網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng),業(yè)務輻射范圍廣。全市農(nóng)村信用社各項業(yè)務快速發(fā)展、資金實力不斷增強、服務功能日趨完善,已成為農(nóng)村金融的主力軍和聯(lián) 系農(nóng)民最好的金融紐帶,為支持地方經(jīng)濟發(fā)展做出了突出貢獻。為滿足業(yè)務快速發(fā)展的需要,經(jīng)省聯(lián)社批準,受轄內縣級行社委托,平頂山市農(nóng)信辦統(tǒng)一組織面向社會公開招聘基層工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下: 一、招聘計劃 全市農(nóng)村信用社計劃招聘柜員 350 人。各縣級行社招聘計劃如下:市郊聯(lián)社 40 人,舞鋼聯(lián)社 20 人,葉縣聯(lián)社 50 人,寶豐聯(lián)社 40 人,魯山聯(lián)社 50 人,郟縣聯(lián)社 50 人,石龍區(qū)聯(lián)社20 人,新華區(qū)聯(lián)社 40 人,汝州農(nóng)商銀行 20 人,衛(wèi)東農(nóng)商銀行 20 人。 二、招聘條件 (一)基本條件 1.年滿十八周歲; 2.熱愛農(nóng)村金融 事業(yè),擁護本社章程,認同河南省農(nóng)村信用社企業(yè)文化; 3.遵紀守法、廉潔自律、品行端正; 4.具有正常履行職責的身體條件; 5.具有符合職位要求的文化程度、從業(yè)資格和工作能力; 6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。 7.有以下情形之一的,不得招聘為農(nóng)信社員工: ( 1)曾因犯罪受過刑事處罰的; ( 2)曾被原工作單位開除的; ( 3)曾有嚴重違規(guī)違紀行為受過處分的; ( 4)曾嚴重違反職業(yè)道德和社會公德,造成不良影響的; ( 5)曾存在多次失信記錄或有一次性質比較惡劣的失信記錄的; ( 6)未和原單位解除勞動 合同的; ( 7)隱瞞、編造虛假個人資料和經(jīng)歷的人員; ( 8)有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形的。 (二)報考資格 1.學歷:報考市郊聯(lián)社、石龍區(qū)聯(lián)社、新華區(qū)聯(lián)社、衛(wèi)東農(nóng)商銀行的,第一學歷須為全日制普通高等院校大學本科及以上學歷;報考舞鋼聯(lián)社、葉縣聯(lián)社、寶豐聯(lián)社、魯山聯(lián)社、郟縣聯(lián)社、汝州農(nóng)商銀行的,第一學歷須為全日制普通高等院校大學??萍耙陨蠈W歷。 2.專業(yè):經(jīng)濟、管理、金融、會計、統(tǒng)計、審計、營銷、計算機、信息通信、法學、中文(秘)、數(shù)學應用等經(jīng)濟金融相關專業(yè)。(詳見附件 4:平頂山市農(nóng)村信用社招聘專業(yè)目錄) 3.年齡:大專學歷的不超過 25 周歲( 1989 年 6 月 30 日后出生),本科學歷的不超過 28 周歲( 1986 年 6 月 30 日后出生),碩士研究生學歷的不超過 30 周歲( 1984 年 6 月 30 日后出生),博士研究生學歷的不超過 35 周歲( 1979 年 6 月 30 日后出生)。大學生村官和 “ 三支一扶 ” 的畢業(yè)生年齡可放寬 3 歲。 三、招聘方式和程序 (一)發(fā)布信息 平頂山市農(nóng)信辦通過平頂山日報、河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)站( )面向社會發(fā)布招聘信息。 (二)組織報名 1. 報名時間: 2014 年 9 月 25 日至 9 月 27 日(上午 8:30-11:30;下午 15:00-18:00)。 2. 報名地點:請應聘人員到所應聘縣級行社報名地點報名。 市郊聯(lián)社報名地點:飛行皇冠假日酒店(平頂山市光明路與南環(huán)路交叉口路西)。聯(lián)系電話 3409995 舞鋼聯(lián)社報名地點:舞鋼工人文化宮(舞鋼市鋼城路與寺坡石漫灘大道交叉口舞鋼大酒店北側 100 米)。聯(lián)系電話: 7282999、葉縣聯(lián)社報名地點:葉 縣宏潤商務酒店(葉縣新文化路東段新縣委廣場西側)。聯(lián)系電話 8051140 寶豐聯(lián)社報名地點:寶豐迎賓館(寶豐縣城南二環(huán)路東段)。聯(lián)系電話: 6584806 魯山聯(lián)社報名地點:魯山縣城南環(huán)路文化中心廣場。 聯(lián)系電話:5095206 郟縣聯(lián)社報名地點:郟縣龍山大道與民生路交叉口西北角原福萬城售樓部(縣會展中心西 側)。聯(lián)系電話: 5186707 石龍區(qū)聯(lián)社報名地點:龍?zhí)┐缶频昕头坎?3 樓會議室(平頂山市石龍區(qū) 人民路東段路南 19號院)。聯(lián)系電話:、 2533550 新華區(qū)聯(lián)社報名地點:平頂山賓館 3 樓 3 號會議室(平頂山市建設路與沿河路交叉口北 200米)。聯(lián)系電話: 3391175 汝州農(nóng)商銀行報名地點:汝州市天瑞國際大酒店 2 樓中華廳(汝州市廣城東路市委對面)。聯(lián)系電話:衛(wèi)東農(nóng)商銀行報名地點:龍源大酒店(新華路湛南路交叉口南 200 米路西)。聯(lián)系電話3. 報名方式。由應聘 者本人到所應聘的縣級行社指定報名地點現(xiàn)場報名并進行現(xiàn)場影像信息采集。 ( 1)應聘人員須攜帶本人二代身份證、學歷證(畢業(yè)證(必備)、學位證)原件及復印件,近期全身 6 寸生活照 1 張, 1 寸藍底免冠彩照 10 張,平頂山市農(nóng)村信用社 2014 年員工招聘報名表 1 份(見附件 1)(請?zhí)崆皽蕚浜茫螅河秒娔X準確、完整填寫,用 A4 紙打印好)。 ( 2)大學生村官除上述資料外,還須提供大學生村干部聘用合同書(加蓋縣委組織部公章或縣大學生村干部管理辦公室公章)原件及復印件。 ( 3) “ 三支一扶 ” 大學生除上述資料外,還須提供人事部下發(fā)的 高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務證書原件及復印件。 ( 4)報名人員身份證上的出生日期與學歷證上所記載的出生日期不一致的,還須提供戶籍所在地派出所證明原件及復印件。 ( 5)報考人員須對個人填報信息及提供材料的真實性負責,且只準填報一個志愿單位。提供虛假材料或多頭報名的取消應聘資格。 ( 6)經(jīng)初步審查符合報考條件的人員,現(xiàn)場簽具承諾書(見附件 2)并進行影像信息采集。 (三)資格審查 根據(jù)公布的條件和要求,平頂山市農(nóng)信辦對應聘者的報名資格進行審核,確定參加筆試人員名單。資格審查貫穿于本次招聘工作的全過程。對弄虛作假、 冒名頂替、提供虛假信息者,不論何時一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其全部資格,并在本單位以后的其他招聘中不予接受。 (四)領取準考證 參加筆試人員名單及領取準考證時間、地點在河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)站( )公布。參加筆試者須在規(guī)定時間內憑本人身份證到指定地點領取準考證并交納考務費 100元。逾期未領取準考證者,視同放棄應聘資格。 (五)筆試 筆試由平頂山市農(nóng)信辦統(tǒng)一組織。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、統(tǒng)一閱卷的方式進行。 筆試 滿分 100 分。筆試成績在河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)站( )公布。 (六)面試 面試主要是考察應聘人員的邏輯思維能力、應變能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力、業(yè)務知識水平及舉止儀表等,面試滿分為 100 分。 根據(jù)筆試成績,以各縣級行社為單位,按計劃招聘人數(shù) 1 1.5 的比例從高分到低分確定參加面試人員,比例內筆試成績末位并列的均進入面試。 面試時間、面試地點、參加面試人員名單將在河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)站( )公布,請考生關注。 本次招聘員工筆試、面試均不指定參考書、不組織任何形式的培訓。 (七)體檢 根據(jù)筆試、面試匯總成績(筆試、面試各占 50),以各縣級行社為單位,依照招聘計劃,從高分到低分按 1: 1 的比例確定進入體檢人員。比例內總成績末位并列的,筆試成績較高者進入體檢。體檢不合格者,不予錄取,由此造成的缺額不再遞補。 進入體檢人員名單和具體體檢時間將在河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)站( )公布,請考生關注。 ( 八)背景調查 對擬錄用的體檢合格人員,由用人單位對其進行個人背景調查。經(jīng)證實,對在招聘中有弄虛作假或其他不符合錄用條件的人員,不予錄用。由此造成的缺額不再遞補。 (九)崗前培訓 對擬錄用的應聘人員進行崗前培訓。培訓合格后方可試用。 (十)試用 試用前由用人單位核實確認擬試用人員與原單位已解除勞動關系且不存在與原單位有保密或競業(yè)限制協(xié)議。對經(jīng)核實符合試用條件的遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,訂立書面勞動合同。試用期為 6 個月。試用期間,被證明不符合錄用條件的或試用期滿經(jīng)考核不合格、不能勝任工作 的解除勞動合同。 (十一)正式錄用 試用期滿,經(jīng)考核合格后,由用人單位在管理權限內,對招聘人員的正式錄用予以審批和備案。 http:/ha.hu
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