礦井安全生產(chǎn)月主題 征文 ：落實(shí)安全責(zé)任 促進(jìn)安全發(fā)展 面對(duì)礦井當(dāng)前嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和復(fù)雜的生產(chǎn)條件，我們只有牢固樹立 “經(jīng)濟(jì)形勢(shì)越嚴(yán)峻，事故越不能出、更出不起 ”的理念，把安全生產(chǎn)作為應(yīng)對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻形勢(shì)的第一舉措。進(jìn)一步增強(qiáng)生存發(fā)展的責(zé)任感、時(shí)不我待的緊迫感、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)氖姑校瑯淅?“自保是大孝、互保是大愛、聯(lián)保是大德 ”的安全意識(shí)，增強(qiáng)敢打硬拼、過緊日子的思想，提振克難攻堅(jiān)、迎難而上的信心，才能應(yīng)對(duì)危機(jī)期間極其嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。 “隱 患險(xiǎn)于明火、防范勝于救災(zāi)、安全責(zé)任重于泰山 ”不僅指明了安全生產(chǎn)工作的根源，還表明了抓安全生產(chǎn)的科學(xué)方法，更指出了安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。消除隱患是根本，加強(qiáng)防范是重點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任是關(guān)鍵。 一是落實(shí)安全責(zé)任，思想認(rèn)識(shí)到位。思想是行動(dòng)的指南。正確的指導(dǎo) 思想，能夠引導(dǎo)人們朝著正確的方向前進(jìn)。認(rèn)識(shí)是行為的先導(dǎo)，有什么樣的認(rèn)識(shí)，就有什么樣的行為。統(tǒng)一的思想認(rèn)識(shí)，能夠凝聚人們朝著共同的目標(biāo)而努力。安全責(zé)任要想落到實(shí)處，就必須在統(tǒng)一 和提高思想認(rèn)識(shí)上下功夫。認(rèn)識(shí)上提高了，才能真正抓好落實(shí)。責(zé)任是使命的召喚、是能力的體現(xiàn)、是制度的執(zhí)行，是一種品德，一種態(tài)度，一種能力而且勝于能力。只有能夠承擔(dān)責(zé)任、勇于承擔(dān)責(zé)任、善于承擔(dān)責(zé)任的人才值得信賴。要讓每個(gè)人都能認(rèn)清自己肩上的重任，懂得 “使命在肩，無可推卸；責(zé)任在心，身體力行 ”的深刻含義。 二是落實(shí)安全責(zé)任，制度健全到位。 “沒有規(guī)矩不成方圓 ”，擁有一套健全的安全規(guī)章制度是落實(shí)安全責(zé)任的重要保障。安全生產(chǎn)的各種規(guī)章制度是通過無數(shù)次的經(jīng)驗(yàn)和血的教訓(xùn) 總結(jié) 提煉出來的，它對(duì)安全生產(chǎn)起著 指導(dǎo) 作用，對(duì)職工起著約束作用，是職工的行為準(zhǔn)則和規(guī)范。安全生產(chǎn)作為一個(gè)大的系統(tǒng)工程，必須保證這一系統(tǒng)的每一環(huán)節(jié)、每一部位、每個(gè)工種、每個(gè)操作都達(dá)到本質(zhì)安全，才能保證整個(gè)系統(tǒng)的安全生產(chǎn)。因此每一項(xiàng)工作必須有標(biāo)準(zhǔn)的安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程，才能做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。每一個(gè)單位、每一個(gè)班組、每一個(gè)崗位，要有明確的安全生產(chǎn)責(zé)任 ，才能使安全責(zé)任真正落到實(shí)處。 三是落實(shí)安全責(zé)任，教育培訓(xùn)到位。加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，是安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)工程，也是提高落實(shí)安全責(zé)任能力的有效手段。教育培訓(xùn)的程度如何，直接決定員工的安全意識(shí)和安全素養(yǎng)高低，最終表現(xiàn)為安全責(zé)任的落實(shí)。而接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是員工安全意識(shí)形成、安全素養(yǎng)提高最直接最根本的方法，更是保障礦井安全生產(chǎn)、員工身體健康與生命安全的根本所在。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，必須 長期堅(jiān)持不懈地對(duì)員工進(jìn)行安全理念、安全知識(shí)、安全技能的教育、宣傳和培訓(xùn)，不斷提高員工安全技術(shù)知識(shí)，提升安全技能，使其熟知相關(guān)的安全管理制度，掌握安全作業(yè)技能、明確作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素及防護(hù)、應(yīng)急措施。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，不僅要重視上崗前的安全教育，更重要的是要把安全教育培訓(xùn)貫穿于各項(xiàng)工作的全過程，只要持之以恒認(rèn)真開展安全教育培訓(xùn)，就能實(shí)現(xiàn) “要我安全 我要安全 我會(huì)安全 ”的思想觀念轉(zhuǎn)變。從而才能真正把安全責(zé)任落到實(shí)處。 四是落實(shí)安全責(zé)任，監(jiān)督管理到位。有了完善的制度，就要強(qiáng)有力的監(jiān)督執(zhí)行。就不能把它 當(dāng)成是擺設(shè)，只講在嘴上，掛在墻上，而不落實(shí)在行動(dòng)上。不僅要在思想上維護(hù)制度的嚴(yán)肅性；在認(rèn)識(shí)上保證制度的強(qiáng)制性；更要在行動(dòng)上強(qiáng)化執(zhí)行制度的自覺性。各級(jí)管理者，要離開位子，撲下身子，放下架子，深入一線，用制度去抓行為的規(guī)范、抓設(shè)備的健康水平、抓措施的整改落實(shí)。安全來自有效的管理，安全管理工作要常抓常新，入腦入心。精心才會(huì)放心，周全才會(huì)安全。管理到位了，人的不安全行為可以克服，物的不安全狀態(tài)可以消除，作業(yè)的不安全因素也可以避免。而管理到不到位關(guān)鍵看細(xì)節(jié) ,細(xì)節(jié)決定成敗。安全工作無論哪一個(gè)環(huán)節(jié)出了問題，都會(huì)影響到整個(gè) 工作的進(jìn)展乃至全局。因此在一項(xiàng)工作實(shí)施之前，首先要明確工作的每個(gè)環(huán)節(jié)中，各自在哪些范圍負(fù)責(zé)，負(fù)什么樣的責(zé)任，對(duì)誰負(fù)責(zé)和怎樣負(fù)責(zé)。其次按照 “誰主管，誰負(fù)責(zé) ”的原則，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。真正做到：一具體就突破，一具體就深入，一具體就落實(shí)。保證安全責(zé)任真正落到實(shí)處。 五是落實(shí)安全責(zé)任，責(zé)任追究到位。安全是相對(duì)的，要敢于揭短亮丑，有 “翻箱倒柜找問題 ”的決心和 “舉一反三查隱患 ”的恒心以及 “亡羊補(bǔ)牢防再逃 ”的信心，把事故單位的 “前車之覆 ”，當(dāng)作是本單位的 “后車之鑒 ”，居安思危，少出或不出事才是必然。因此安全生產(chǎn)工作 要進(jìn)一步強(qiáng)化失責(zé)必追究的理念，依照 “四不放過 ”原則，不僅要追究事故主體責(zé)任，還要追究措施執(zhí)行不力、管理不到位的責(zé)任，只有這樣才能保證政令暢通、令行禁止，防止事故發(fā)生。而責(zé)任追究到位，更最重要的是前移關(guān)口，超前防范。在不斷加強(qiáng)對(duì)事故進(jìn)行責(zé)任追究的同時(shí)，積極主動(dòng)地加大對(duì)隱患及隱患整改不力責(zé)任的追究力度，努力變事后追究為事前追究，及時(shí)有效地消除隱患，避免事故。責(zé)任追究是落實(shí)安全責(zé)任的重要手段而不是目的。目的是通過責(zé)任追究，起到警示教育作用，找出薄弱環(huán)節(jié)，制